引論：我們?yōu)槟砹?3篇安全生產(chǎn)特色亮點(diǎn)范文，供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時(shí)的寶貴資源，期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感，讓您的文章更具深度。
篇1
公司各單位學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)開局良好，進(jìn)展順利，初見成效，按進(jìn)度完成了各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作，且亮點(diǎn)紛呈、具有特色。
1、高度重視，深入發(fā)動(dòng)宣講，整體氛圍濃厚，思想認(rèn)識(shí)全面提升。
公司對(duì)這次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)認(rèn)真部署，積極行動(dòng)，及時(shí)召開啟動(dòng)大會(huì)，聘請(qǐng)縣委黨校教師授課，全面宣貫和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)精神。采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、集體研討等方式深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論，使全體黨員干部對(duì)于什么是科學(xué)發(fā)展觀、為什么要開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)及如何開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)有了深入理解，并達(dá)成了以開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，提升意識(shí)、破解難題，促進(jìn)工作再上新臺(tái)階的共識(shí)。
2、緊密結(jié)合，與生產(chǎn)經(jīng)營工作相互滲透，統(tǒng)籌兼顧，實(shí)現(xiàn)共同促進(jìn)。
各基層單位紛紛結(jié)合實(shí)際工作開展活動(dòng)。建昌供電所以降低線損率為突破口，組織員工集思廣益，開展qc小組活動(dòng)，他們所的《降低臺(tái)區(qū)精細(xì)化系統(tǒng)資料錄入差錯(cuò)率》和洪門供電所以降低施工作業(yè)工時(shí)為突破口而的《降低山區(qū)立桿工時(shí)》二個(gè)qc成果，一舉獲得××省電力行協(xié)頒布的二個(gè)qc成果發(fā)明一等獎(jiǎng)。
3、率先垂范，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用發(fā)揮突出
黨政班子高度重視，普遍認(rèn)識(shí)到開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)是全黨政治生活中的一件大事，也是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)。認(rèn)真按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭的要求，以身作則，深入基層黨支部帶頭參加“感恩企業(yè)”和“我為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”學(xué)習(xí)討論和開展調(diào)研活動(dòng)，指導(dǎo)本單位開展好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，調(diào)動(dòng)了其他黨員干部的學(xué)習(xí)熱情，學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)效果明顯。
4、教育黨員，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)責(zé)任與義務(wù)
清明節(jié)來臨之前，公司組織黨員先鋒隊(duì)到烈士陵園祭悼抗冰烈士黃快生，以烈士先進(jìn)事跡教育黨員，并現(xiàn)場宣誓后，又奔赴烈士生前戰(zhàn)斗過的地方巡視線路、排查隱患，同時(shí)還開展了幫助村民做好事等活動(dòng)。通過這一系列活動(dòng)，使廣大黨員進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感。
5、突出亮點(diǎn)，以特色載體活動(dòng)豐富學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)內(nèi)涵
為進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，公司舉辦了領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參加的所有中層干部和基層班組長及安全員，包括“兩票”“三種人”在內(nèi)的為數(shù)100多人的“兩票”（工作票、操作票）培訓(xùn)班，使安全生產(chǎn)工作做到領(lǐng)導(dǎo)重視、全員參與，關(guān)口前移、重心下移，全面提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使安全生產(chǎn)工作做到防范于未燃，嚴(yán)把安全生產(chǎn)入口關(guān)。通過培訓(xùn)，廣大干部員工一致認(rèn)為收到了很好的效果。
6、推進(jìn)了體制機(jī)制創(chuàng)新，人力資源管理實(shí)現(xiàn)新的突破。
圍繞干部員工隊(duì)伍建設(shè)，不斷推進(jìn)人事制度改革，努力構(gòu)建“崗位靠競爭，收入憑貢獻(xiàn)”的新機(jī)制。公司新選任提拔的干部，任用之前全面進(jìn)行了“百問百查”考試，考試成績?cè)?0分及以上者才能正式聘任，推行管理人員招聘（選任）考試、考核進(jìn)入日常化、規(guī)范化管理，較好地促進(jìn)了干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的優(yōu)質(zhì)化。
7、提高了優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益得到穩(wěn)步提升。
公司著力解決優(yōu)質(zhì)服務(wù)問題。公司黨委以這次學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，一是布置公司班子領(lǐng)導(dǎo)分片帶隊(duì)深入各大中型企業(yè)，向用戶了解我們公司供用電管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)情況，主動(dòng)傾聽客戶的意見和要求；二是制定每月18-28日收費(fèi)高峰期，班子領(lǐng)導(dǎo)輪流帶隊(duì)在營業(yè)窗口值班的常態(tài)機(jī)制，意在規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn)和零距離和用戶溝通，做到
傾民意、保安全，親臨現(xiàn)場解決實(shí)際問題；三是努力幫助經(jīng)營不善的企業(yè)，查找存在的問題，思考和分析解決的辦法，使企業(yè)經(jīng)營起死回生，既收回了虧損企業(yè)拖欠的電費(fèi)，又幫助企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營走上了正規(guī)，使得企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益得到穩(wěn)步提升。這一舉措，得到了用戶和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的普遍贊許。公司民主評(píng)議行風(fēng)工作在全縣取得了名列前茅的好成績。
（二）、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的問題：
1、個(gè)別單位在方案的制定上聯(lián)系本單位實(shí)際不夠，存在照搬照套現(xiàn)象。
2、少數(shù)員工對(duì)學(xué)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)還不到位，還看不到科學(xué)的發(fā)展對(duì)生產(chǎn)力的促進(jìn)作用。
3、解決突出問題的思路不夠清晰，措施不夠具體和明確。
4、在體現(xiàn)實(shí)踐特色上還不夠明顯，還沒有形成自己的特點(diǎn)。
二、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，做好下一步工作的思路和措施
1、全力推進(jìn)下一階段的調(diào)研及解放思想討論活動(dòng)，要做到全面鋪開、不留死角，機(jī)關(guān)、各單位要切實(shí)采取多種形式，嚴(yán)格按照活動(dòng)排版開展活動(dòng)。
2、創(chuàng)新載體，有意識(shí)地發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和樹立亮點(diǎn)，使之成為全公司的亮點(diǎn)。要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)抓實(shí)、做細(xì)，以強(qiáng)大的宣傳和正確的輿論導(dǎo)向扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)有序開展。
3、加快電網(wǎng)建設(shè)。堅(jiān)持量入為出的原則，實(shí)現(xiàn)由戰(zhàn)略投資向需求投資轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步優(yōu)化投資規(guī)模，注重投資效益，堅(jiān)持技術(shù)可行性和投資效益并重的原則，統(tǒng)籌兼顧，遠(yuǎn)近結(jié)合，避免重復(fù)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)電網(wǎng)發(fā)展速度、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益的統(tǒng)一。努力打造一個(gè)具有較強(qiáng)抵御自然災(zāi)害能力的現(xiàn)代化電網(wǎng)。
4、加快公司發(fā)展。突出抓好電網(wǎng)、服務(wù)、隊(duì)伍三大重點(diǎn)，健全組織結(jié)構(gòu)體系、目標(biāo)管理體系、成本管理體系、考核監(jiān)控體系四大體系，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)經(jīng)營。按照人財(cái)物集約化管理的要求，優(yōu)化和完善綜合計(jì)劃和預(yù)算管理，在修訂和完善目前的各類管理制度的基礎(chǔ)上，建立以制度管理為核心的管理手段。堅(jiān)持開源與節(jié)流并重，深入開展投入產(chǎn)出分析，強(qiáng)化成本控制、預(yù)算控制和資金管理，控制消費(fèi)性指出，加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督，將審計(jì)關(guān)口前移，以事前審計(jì)、集中控制為主，事后評(píng)價(jià)為輔，將財(cái)務(wù)收支審計(jì)向經(jīng)營管理全方位延伸，大力開展“三節(jié)約”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)節(jié)能增效。
5、要著眼于領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，努力營造精誠團(tuán)結(jié)的班子文化。按照“提高自身素質(zhì)、認(rèn)真履行職責(zé)、營造和諧氛圍”的要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子“四種能力”建設(shè)。改進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)方式，做到貼近實(shí)際，拓展內(nèi)容、在促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，提高黨性修養(yǎng)水平和把握機(jī)遇、破解難題能力上增強(qiáng)效果；堅(jiān)持以民主促團(tuán)結(jié)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“三重一大”制度和民主集中制原則，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間在工作思路、實(shí)施、評(píng)價(jià)的全過程中加強(qiáng)溝通、交流的機(jī)制，不斷提升整體領(lǐng)導(dǎo)合力。同時(shí)，通過開展經(jīng)常性員工滿意度調(diào)查和深化領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研活動(dòng)等形式，完善領(lǐng)導(dǎo)班子與員工之間的溝通交流機(jī)制。
6、著眼于干部員工隊(duì)伍建設(shè)，激活公司人力資源。改進(jìn)人才培養(yǎng)和人才選拔兩大機(jī)制，建立以競爭上崗為主體的人才管理機(jī)制，優(yōu)化人力資源配置，實(shí)行新的用人機(jī)制。探索建立崗位資格論證體系，建立“培訓(xùn)--考核--使用--待遇”一體化激勵(lì)機(jī)制，加強(qiáng)在職培訓(xùn)效果的評(píng)估；完善績效考核體系，深化分配制度改革，實(shí)行以績效管理為基礎(chǔ)的崗位新點(diǎn)工資制的薪酬分配體制。
篇2
*年是實(shí)現(xiàn)礦井跨越發(fā)展、*強(qiáng)勢崛起的“準(zhǔn)備年”，任務(wù)十分艱巨，工作千頭萬緒，情況錯(cuò)綜復(fù)雜，做好安全工作意義重大，影響深遠(yuǎn)。為此，我強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)：
一是要強(qiáng)化憂患意識(shí)，始終居安思危。我礦屬高瓦斯礦井，盡管南豐進(jìn)風(fēng)井實(shí)現(xiàn)順利貫通，經(jīng)過兩次大的通風(fēng)系統(tǒng)調(diào)整，風(fēng)量供需緊張的矛盾有了很大的改觀，但瓦斯威脅礦井安全依然是一個(gè)必須面對(duì)和急需解決的重大課題；兩水防治工作依然存在許多不確定因素，一些歷史遺留問題懸而未決，礦井始終處于如履薄冰、如臨深淵的狀態(tài)，任務(wù)十分繁重，形勢不容樂觀，必須做到常講案例，常思危害，常敲警鐘，長抓不懈；煤質(zhì)的變化，產(chǎn)量的提升，導(dǎo)致采掘銜接更加緊張，生產(chǎn)組織十分困難，條件更差了，戰(zhàn)線更長了，環(huán)節(jié)更多了，安全生產(chǎn)的壓力更大了，必須做到思路清晰，措施嚴(yán)密，保障有力。另外，還要清醒地看到，我礦的產(chǎn)量、利潤、實(shí)力和兄弟單位是不可比的，如果安全工作搞不好，在全公司是個(gè)什么樣的地位和處境，大家心知肚明，對(duì)*人意味著什么，也是不言而喻的。因此，在安全上必須常懷憂患意識(shí)，必須力戒驕傲情緒，必須時(shí)刻居安思危，必須做到百無一漏。
二是要把握工作重點(diǎn)，堅(jiān)定必勝信念。始終把重大事故預(yù)防作為安全工作的重中之重，進(jìn)一步創(chuàng)新瓦斯抽采技術(shù)，全面構(gòu)建礦井立體化抽采體系；加快78專用回風(fēng)巷施工進(jìn)度，加緊南豐進(jìn)風(fēng)井相關(guān)配套設(shè)施的安裝，及早投入使用；進(jìn)一步抓實(shí)井上井下各項(xiàng)防水工程，建立完善快速有效可靠的監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。始終保持嚴(yán)細(xì)實(shí)準(zhǔn)穩(wěn)的工作作風(fēng)，牢固樹立“違章就是違法，隱患就是事故，質(zhì)量就是安全”的理念，做到“超前預(yù)測隱患，及時(shí)封堵漏洞，確保萬無一失”。始終把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)當(dāng)作一項(xiàng)永不竣工的工程，嚴(yán)格對(duì)照精品礦井的標(biāo)準(zhǔn)和要求，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，建立長效機(jī)制，做到精益求精，在實(shí)效上做文章，從特色上下功夫，真正走出一條復(fù)雜地質(zhì)條件下安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的新路子。始終把現(xiàn)場管理作為安全工作的中心，強(qiáng)化“權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就是管理，管理就是落實(shí)”的工作理念，堅(jiān)定“地質(zhì)條件越復(fù)雜，越要搞好安全生產(chǎn)”的必勝信念，真正做到見微知著，防患于未然，舉一反三，堵漏于源頭。
三是要強(qiáng)化技術(shù)手段，提高保障能力。堅(jiān)持走自主創(chuàng)新與借腦引智相結(jié)合的道路，不斷提升礦井安全科技含量，為安全生產(chǎn)提供有力技術(shù)保障，是今年安全工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。全體技術(shù)人員要經(jīng)常深入一線，調(diào)查了解情況，真正把握規(guī)律，解決實(shí)際問題，尤其是在井下人員跟蹤定位系統(tǒng)技術(shù)攻關(guān)、掘錨一體化技術(shù)攻關(guān)、錨網(wǎng)支護(hù)巷道全方位監(jiān)測監(jiān)控技術(shù)攻關(guān)、奧灰水超前探測與防治技術(shù)攻關(guān)、瓦斯突出預(yù)測與防治技術(shù)攻關(guān)等方面，要善于創(chuàng)新，敢于突破，有所作為，有所成就。廣大一線干部職工要敢為人先，勇于超越，發(fā)揮聰明才智，總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，研究實(shí)用技術(shù)，形成特色優(yōu)勢，做出特殊貢獻(xiàn)。
篇3
二、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，突出重點(diǎn)工程。
近年來，我們把支部建設(shè)和干部作風(fēng)建設(shè)列為礦精神文明建設(shè)工作重點(diǎn)，加強(qiáng)考核，開展各項(xiàng)特色活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了黨支部、黨員以及干部在企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是開展了以“六好支部”為特色的文明創(chuàng)建活動(dòng)，活動(dòng)中結(jié)合工作實(shí)際，制定了詳盡的考核細(xì)則，采取了季度檢查與日常指導(dǎo)相結(jié)合的方法，督查中注重抓典型，創(chuàng)特色，并對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。二是加強(qiáng)對(duì)干部工作的考核，成立評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)，每季對(duì)各級(jí)干部綜合評(píng)價(jià)一次，特別是對(duì)重要崗位干部進(jìn)行政績考評(píng)，每年按照活動(dòng)的重點(diǎn)要求和重點(diǎn)內(nèi)容對(duì)各級(jí)干部進(jìn)行綜合測評(píng)，公開通報(bào)，并裝入個(gè)人檔案，為日后選撥人才提供第一手資料。同時(shí)在全礦各支部和和黨員干部隊(duì)伍中還開展了選樹“五個(gè)十”典型活動(dòng)，通過大張旗鼓的宣傳、表揚(yáng)，引導(dǎo)和激勵(lì)廣大職工以無私的奉獻(xiàn)精神、大膽的超越精神和嚴(yán)細(xì)求實(shí)的工作作風(fēng)投身于礦山建設(shè)之中。
三、實(shí)施亮點(diǎn)工程，營造和諧礦區(qū)環(huán)境。
在十大文明創(chuàng)建活動(dòng)過程中，我們以安全社區(qū)、文明窗口、文明環(huán)境和文明校園等創(chuàng)建活動(dòng)為主要內(nèi)容，實(shí)施了亮點(diǎn)工程。首先是環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施一流新中學(xué)的順利竣工和幼兒園改建工程的如期完成、朝陽苑、日月園的相繼建成，以及生活區(qū)兩千余套健身器材的安裝，不僅為全礦職工家屬休閑、娛樂、子女教育營造了一個(gè)優(yōu)美的環(huán)境，而且為礦山增添了一道亮麗的風(fēng)景。其次各支部、各科隊(duì)結(jié)合自身實(shí)際，開展的獨(dú)具特色的文明創(chuàng)建活動(dòng)，為構(gòu)建和諧礦區(qū)創(chuàng)造了有利的人文環(huán)境。比如，綜采隊(duì)黨支部為了搞好安全生產(chǎn)，開展了一名黨員包一名“三違”職工活動(dòng)；綜采安裝隊(duì)黨支部為解決好職工的實(shí)際困難，開展黨員談心家訪活動(dòng)；礦小學(xué)與一線職工開展了“小手拉大手”安全幫教活動(dòng)等，這一系列亮點(diǎn)工程，為我們營造和諧礦區(qū)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
篇4
1、完成清潔能源入戶工程2300戶，其中：
（1）新建戶用沼氣1715戶；
（2）新建小型沼氣工程30處。
2、新建鄉(xiāng)村服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)10處。
3、培訓(xùn)鄉(xiāng)村技術(shù)服務(wù)人員500人次。
4、編印農(nóng)村能源宣傳資料40000份。
5、完成普法依法治理工作的各項(xiàng)任務(wù)。
6、完成社會(huì)管理綜合治理（平安創(chuàng)建）的各項(xiàng)任務(wù)。
7、完成市委、市政府交辦的其它工作任務(wù)。
三、工作措施。
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要積極爭取各級(jí)黨委、政府對(duì)農(nóng)村能源工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持，將清潔能源入戶工作納入市委、市政府綜合目標(biāo)考核內(nèi)容。要按照全年目標(biāo)任務(wù)制定完善的工作責(zé)任和科學(xué)的實(shí)施方案，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，措施得力，確保目標(biāo)任務(wù)分解到位，責(zé)任措施落實(shí)到位。
2、突出項(xiàng)目建設(shè)。一是積極爭取項(xiàng)目。積極向上爭取項(xiàng)目和爭取相關(guān)部門的支持，充分利用清潔能源入戶工程、扶貧、移民、畜禽養(yǎng)殖場污染防治項(xiàng)目資金來支持沼氣建設(shè)。同時(shí)，積極引導(dǎo)農(nóng)民自籌資金發(fā)展清潔能源，堅(jiān)持誰投資誰受益的原則，促進(jìn)全市清潔能源入戶工程建設(shè)健康穩(wěn)步發(fā)展。二是強(qiáng)化項(xiàng)目管理。項(xiàng)目建設(shè)是農(nóng)村能源的載體和支撐，強(qiáng)化項(xiàng)目管理工作是做好農(nóng)村能源工作的關(guān)鍵和基礎(chǔ)。要根據(jù)近幾年項(xiàng)目實(shí)施管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取針對(duì)性措施，把強(qiáng)化項(xiàng)目管理的著力點(diǎn)放在對(duì)項(xiàng)目建設(shè)的數(shù)量、質(zhì)量、資金物質(zhì)的進(jìn)出、檔案資料及驗(yàn)收交付等重要環(huán)節(jié)上，確保項(xiàng)目建設(shè)達(dá)到“質(zhì)量優(yōu)良、數(shù)量真實(shí)無誤、資金物質(zhì)足額發(fā)放到位、群眾滿意”的要求。與此同時(shí)，要進(jìn)一步健全項(xiàng)目工作機(jī)制，規(guī)范項(xiàng)目工作程序，確保項(xiàng)目建設(shè)始終“處在陽光下，置于監(jiān)督中”。
3、強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。一是抓好服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)。按照“六統(tǒng)一”要求，進(jìn)一步建立健全鄉(xiāng)村服務(wù)體系，提升服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)能力。繼續(xù)實(shí)行百分制考評(píng)，推行以獎(jiǎng)代補(bǔ)的辦法，促進(jìn)清潔能源入戶工程發(fā)揮長期效益。二是加強(qiáng)技術(shù)隊(duì)伍培訓(xùn)。重點(diǎn)抓好沼氣施工人員理論知識(shí)培訓(xùn)和現(xiàn)場技能操作培訓(xùn)，開展職業(yè)技能大學(xué)習(xí)、大競賽活動(dòng)，提高沼氣專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)水平。
4、抓好安全生產(chǎn)。按照鄂農(nóng)能力［2015］1號(hào)文件精神，把農(nóng)村能源安全生產(chǎn)工作擺在突出位置，制定《農(nóng)村能源安全生產(chǎn)工作實(shí)施方案》，完善《農(nóng)村能源安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案》，落實(shí)安全生產(chǎn)工作責(zé)任制。重點(diǎn)突出沼氣建設(shè)安全、使用安全的宣傳教育。各項(xiàng)目鎮(zhèn)處、村要充分利用黑板報(bào)、公示欄，農(nóng)業(yè)春訓(xùn)等形式廣泛宣傳，增強(qiáng)安全事故防范意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。找準(zhǔn)農(nóng)村能源安全事故易發(fā)生的重要時(shí)段、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)人群，強(qiáng)化安全隱患督查排查，細(xì)化安全防范措施，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
篇5
1-6月，全縣完成游客接待量93.62萬人次，同比增長10.5%，完成190萬人次任務(wù)的49.27%；預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)旅游收入5.84億元，同比增長11.8%，完成12億元任務(wù)的48.67%。
（二）制定年度旅游工作計(jì)劃。
按照縣委、縣政府“旅游旺縣”發(fā)展戰(zhàn)略和“三產(chǎn)興縣”的總體要求，緊密結(jié)合我縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際，制定了《縣旅游局2014年工作計(jì)劃》和《縣旅游業(yè)發(fā)展意見》，為抓好全年和今后的旅游工作搞好規(guī)劃，推動(dòng)全縣旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作，確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成打好基礎(chǔ)。
（三）重點(diǎn)旅游項(xiàng)目積極推進(jìn)。
全年在建旅游項(xiàng)目7個(gè)，總投資12.85億元。主要是投資5億元的溫泉二期工程、投資3億元的華佳絲綢創(chuàng)意園、投資3億元的中平古鎮(zhèn)、投資8000萬元的萬紫千紅農(nóng)業(yè)觀光等項(xiàng)目。
（四）積極開展旅游企業(yè)創(chuàng)星工作。
一是新增1家3星級(jí)旅游飯店。現(xiàn)我縣大酒店正在積極申報(bào)，開展創(chuàng)星工作。二是新創(chuàng)3家星級(jí)農(nóng)家樂。現(xiàn)正對(duì)全縣農(nóng)家樂進(jìn)行調(diào)查摸底，排查、鼓勵(lì)附合條件的農(nóng)家樂積極申報(bào)創(chuàng)星。
（五）多渠道推進(jìn)旅游宣傳工作。
一是溫泉度假村在電視臺(tái)、柳州電視臺(tái)等媒體投入營銷廣告；二是積極參加中國旅游博覽會(huì)等展會(huì)活動(dòng)進(jìn)行宣傳推介；三是完成我縣旅游網(wǎng)站改版工作；四是成功舉辦“5.19”第四個(gè)中國旅游日慶祝活動(dòng)；五是進(jìn)一步完善縣內(nèi)旅游標(biāo)識(shí)系統(tǒng)建設(shè)，目前正在規(guī)劃安裝全區(qū)、全市、全縣旅游導(dǎo)覽圖。
（六）積極推進(jìn)特色旅游名村建設(shè)。
一是制定出臺(tái)了《縣村特色旅游名村工作方案》及《縣村3星級(jí)鄉(xiāng)村旅游區(qū)創(chuàng)建工作方案》；二是啟動(dòng)《縣村特色旅游名村規(guī)劃》；三是制定了村農(nóng)業(yè)觀光產(chǎn)業(yè)實(shí)施方案等。
（七）突出抓好旅游安全生產(chǎn)工作。
制定嚴(yán)格的安全生產(chǎn)責(zé)任制，與旅行社、旅游景區(qū)、企業(yè)和山莊簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，實(shí)行安全生產(chǎn)抵押金制度；每一家旅游企業(yè)均落實(shí)安全生產(chǎn)專責(zé)人員，確保人員、資金、措施三到位；注重安全生產(chǎn)的教育宣傳工作，積極組織開展旅游安全宣傳講座、培訓(xùn)、街頭宣傳等活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，1～5月共開展旅游安全生產(chǎn)檢查6次，出動(dòng)檢查人員33人次，召開行業(yè)安全專題會(huì)議2次。
二、存在的主要困難和問題
1、資金缺口大。旅游宣傳促銷資金不足，針對(duì)性不強(qiáng)、旅游商品開發(fā)、旅游人才培訓(xùn)等資金嚴(yán)重不足。
2、旅游行業(yè)管理急待正規(guī)化。對(duì)行業(yè)管理的認(rèn)識(shí)仍局限于安全生產(chǎn)管理，對(duì)服務(wù)質(zhì)量、旅行社的管理不到位。
3、旅游產(chǎn)品仍顯單一。從整體上看，全縣的旅游產(chǎn)品仍以溫泉洗浴為主，大梭生態(tài)峽谷群雖能提供一種不同于溫泉洗浴的旅游體驗(yàn)產(chǎn)品，但管理不善，難以吸引游客。
4、我縣沒有專門旅游執(zhí)法隊(duì)伍，急需成立縣旅游質(zhì)量監(jiān)督管理所，以便更好地開展旅游執(zhí)法工作。
5、受中央有關(guān)政策影響，今年我縣溫泉景區(qū)游客同期相比增長速度不大，酒店餐飲娛樂業(yè)發(fā)展也受到一定影響。
三、下一步工作打算
1、積極參加國家區(qū)、市旅游局組織的旅游推介會(huì)，做好我縣旅游宣傳推廣工作。
2、積極主動(dòng)配合相關(guān)部門做好各旅游項(xiàng)目建設(shè)的服務(wù)推進(jìn)工作。
3、積極主動(dòng)配合相關(guān)部門處理好原旅游公司破產(chǎn)后續(xù)工作。
4、完成《縣村旅游名村規(guī)劃》及村特色旅游名村申請(qǐng)?jiān)u定相關(guān)前期啟動(dòng)工作；完成村三星級(jí)鄉(xiāng)村旅游區(qū)申評(píng)工作。
5、積極開展星級(jí)酒店、星級(jí)農(nóng)家樂的創(chuàng)建工作，年內(nèi)完成1家三星級(jí)酒店、3家星級(jí)農(nóng)家樂的創(chuàng)建。
6、加大旅游項(xiàng)目招商引資工作，推進(jìn)古海底迷宮、大梭峽谷等景區(qū)開發(fā)建設(shè)力度。
篇6
1 營造安全氛圍，安全文化創(chuàng)建顯特色
結(jié)合企業(yè)安全管理理念，創(chuàng)建具有危化企業(yè)特色的“預(yù)知預(yù)想、預(yù)控預(yù)防、預(yù)警預(yù)報(bào)”六預(yù)安全文化。
1.1 預(yù)知預(yù)想：就是充分發(fā)揮企業(yè)職工的主觀能動(dòng)
性，圍繞各個(gè)作業(yè)環(huán)節(jié)和程序、設(shè)備安全狀況、現(xiàn)場環(huán)境的不安全因素，開展全方位、全覆蓋的危險(xiǎn)因素和事故后果的預(yù)想。崗位職工想象本崗位可能出現(xiàn)的安全問題，預(yù)知安全風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)施安全措施，保障安全作業(yè)。
1.2 預(yù)防預(yù)控：就是超前排查和發(fā)現(xiàn)各類危險(xiǎn)因素，
用科學(xué)化、系統(tǒng)化、定量化的方法，對(duì)企業(yè)安全狀況、現(xiàn)場危險(xiǎn)源進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和有效預(yù)防，形成公司、車間、崗位三級(jí)防控體系。企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)的重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重大隱患定時(shí)排查。車間主任對(duì)本車間區(qū)域內(nèi)的設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況、在崗人員的精神狀態(tài)進(jìn)行監(jiān)督檢查，通過班前會(huì)、班后會(huì)及時(shí)進(jìn)行部署和總結(jié)。崗位職工實(shí)行崗位描述、手指口述和風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)。通過人、機(jī)、物、環(huán)境等各種預(yù)防預(yù)控形式，動(dòng)態(tài)控制和提前消除安全隱患和危險(xiǎn)因素。
1.3 預(yù)警預(yù)報(bào)：就是聘請(qǐng)專家針對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場，判斷可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)因素，以設(shè)置警示牌或預(yù)報(bào)的形式提前讓職工知曉，提高自我防范意識(shí)。對(duì)重大危險(xiǎn)源的運(yùn)行狀態(tài)、工藝參數(shù)實(shí)施在線監(jiān)測，超標(biāo)后自動(dòng)報(bào)警。同時(shí)編制事故處理預(yù)案，反復(fù)組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，讓每名管理人員和操作人員熟知預(yù)案。定期組織應(yīng)急預(yù)案演習(xí)，提高職工處理突發(fā)事件的能力，做到方法得當(dāng)、處置果斷。
通過實(shí)施“六預(yù)”安全文化，逐步形成遞進(jìn)式、動(dòng)態(tài)化、立體化、全方位的安全管控機(jī)制，實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全閉環(huán)管理、事故超前控制。
2 堅(jiān)持規(guī)范管理，推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化
要做到“3+6”安全文化管理體系的縱深推廣，首先要學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度到位。企業(yè)成立分工明確、教考分離的培訓(xùn)教育組織。
2.1 制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)重點(diǎn)，規(guī)定培訓(xùn)學(xué)時(shí)；要對(duì)職工進(jìn)行法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備性能、故障排除、消防知識(shí)、實(shí)戰(zhàn)演練、崗位描述、手指口述等項(xiàng)目的培訓(xùn)；通過建立健全教培檔案，使職工做到應(yīng)知盡知、應(yīng)會(huì)盡會(huì)，持證上崗。
2.2 操作規(guī)范、責(zé)任到人。圍繞安全操作，修訂和完善安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全管理制度和安全操作規(guī)程，并將其匯編成書，做到人手一冊(cè)，規(guī)范作業(yè)行為。崗位操作實(shí)行設(shè)備巡查-操作-再巡查制度和手指口述制度。
2.3 設(shè)備管理、責(zé)任到崗。為提高生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備運(yùn)行的安全性和可靠性，要建立生產(chǎn)設(shè)施臺(tái)帳，明確責(zé)任人和包機(jī)內(nèi)容，細(xì)化量化考核標(biāo)準(zhǔn)。設(shè)備做到每班點(diǎn)檢，定期維修維護(hù)。對(duì)關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位由車間領(lǐng)導(dǎo)掛牌監(jiān)督。對(duì)檢修項(xiàng)目實(shí)行作業(yè)票“五定管理”。
3 抓實(shí)安全考核，確保安全監(jiān)管全覆蓋
有效的安全監(jiān)督與監(jiān)管關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，根本在制度，重點(diǎn)在落實(shí)，成敗在考核。一是密排工作日程。堅(jiān)持逢五、逢十的安全隱患大檢查不斷線，堅(jiān)持每日安全調(diào)度會(huì)有匯報(bào)，堅(jiān)持每月五日安全辦公會(huì)有兌現(xiàn)。二是強(qiáng)化監(jiān)管考核。通過執(zhí)行全員安全風(fēng)險(xiǎn)抵押制度，制定安全生產(chǎn)考核辦法，并與單位績效考核工資掛鉤，達(dá)到利益使其不愿、制度使其不能、處罰使其不敢的目的。三是推進(jìn)“三化”建設(shè)。做到責(zé)任單位、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、完成期限“三明確”。各基層單位針對(duì)不同的崗位操作要求，確定每天的學(xué)習(xí)內(nèi)容，每周的書面測試，從而增強(qiáng)職工應(yīng)知應(yīng)會(huì)與操作技能學(xué)習(xí)的自覺性，使隱患排查治理工作做到“五零一達(dá)標(biāo)”。
4 形式多樣宣貫，安全文化建設(shè)無死角
為使“3+6”安全文化能夠得到深入宣灌，以開展創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”活動(dòng)為契機(jī)，將安全文化亮點(diǎn)與班組日常管理工作有機(jī)融合。以提升班組學(xué)習(xí)為抓手，大力倡導(dǎo)“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”及“終身學(xué)習(xí)”理念，積極組織開展崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng)，把班組崗位變成學(xué)習(xí)和實(shí)踐安全文化的課堂，促使職工崗位學(xué)安全、崗位練本領(lǐng)，使班組成為職工學(xué)習(xí)安全文化的搖籃。通過班組長會(huì)、民主管理會(huì)、班務(wù)公開欄等制度和載體，廣泛宣傳安全文化建設(shè)的內(nèi)涵及意義，確保職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，激發(fā)職工安全生產(chǎn)、規(guī)范操作的積極性和能動(dòng)性。
為使安全文化理念入心、入腦，通過舉辦職工喜聞樂見的文化宣傳活動(dòng)，將安全文化建設(shè)寓教于樂。通過組織女工向一線員工送安全囑托、編安全短信、制安全背心、繡安全鞋墊、送安全毛巾等活動(dòng)，用真心和真誠呼喚安全生產(chǎn)；通過舉辦“安全在我心中”和“安全與您同行”演講比賽活動(dòng)，用身邊人、身邊事教育職工。建立以安全警句、安全漫畫、安全圖片為主題的安全文化一條街，在易燃易爆、有毒有害場所醒目位置張貼安全警示標(biāo)志，營造濃厚安全氛圍，促進(jìn)企業(yè)安全文化建設(shè)，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn)：
篇7
1休閑漁業(yè)的建設(shè)意義
1.1休閑漁業(yè)建設(shè)現(xiàn)狀
休閑漁業(yè)做為一個(gè)新興的產(chǎn)業(yè)，不僅為解決海洋捕撈漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)業(yè)的出路問題和為漁農(nóng)民增收開辟了新途徑，形成漁區(qū)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，也為城鎮(zhèn)越來越多的休閑旅游人群提供了新的項(xiàng)目，同時(shí)也是漁業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在要求和動(dòng)力。目前，全國各地休閑漁業(yè)發(fā)展迅速，廣東、山東、浙江等省先后出臺(tái)了休閑漁業(yè)船舶管理辦法和船舶檢驗(yàn)規(guī)定，對(duì)休閑漁業(yè)的發(fā)展提出了相關(guān)要求，鼓勵(lì)扶持休閑漁業(yè)發(fā)展壯大。
以長海縣為例，2010年，長海縣根據(jù)海島旅游實(shí)際，對(duì)休閑漁業(yè)的現(xiàn)狀進(jìn)行了深入的調(diào)研，縣海洋與漁業(yè)局、安監(jiān)局、旅游局聯(lián)合起草制定了《長海縣休閑漁業(yè)船舶安全管理辦法》，對(duì)休閑漁船的船舶尺寸、船體質(zhì)量、抗風(fēng)等級(jí)、安全設(shè)施配備、乘員數(shù)量、駕駛?cè)藛T資質(zhì)、經(jīng)營單位條件、證件申辦流程、船只活動(dòng)范圍、人員保險(xiǎn)、管理部門職責(zé)等進(jìn)行了具體的規(guī)定和細(xì)化，為休閑漁船管理走向規(guī)范化道路提供了指導(dǎo)性依據(jù)。當(dāng)年，長海縣海洋與漁業(yè)局為符合條件的55艘漁船辦理了休閑漁業(yè)船舶證件。近年來長海縣以建設(shè)國際旅游避暑勝地和現(xiàn)代海洋牧場為目標(biāo)，以休閑度假、自然和漁業(yè)觀光為主攻方向，突出海島生態(tài)和休閑漁業(yè)兩大特色，不斷強(qiáng)化旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加大漁家風(fēng)情村、民俗文化村和“海上人家”水上餐廳等特色旅游產(chǎn)品開發(fā)力度，做大做強(qiáng)了以漁家樂為主要內(nèi)容的海島特色旅游項(xiàng)目，豐富了海島旅游功能，增強(qiáng)了長海旅游的對(duì)外吸引力。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2009年、2010年上島游客分別為90、92萬人次，旅游綜合收入為4.5億和5.25億元，休閑漁業(yè)在長海的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中占據(jù)著越來越重要的位置。長海縣在實(shí)踐中探索出新的管理辦法和工作模式，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，為休閑漁業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)保障。
1.2發(fā)展休閑漁業(yè)的現(xiàn)實(shí)意義
大力發(fā)展休閑漁業(yè)，拓展?jié)O業(yè)發(fā)展空間，對(duì)解決漁業(yè)、漁區(qū)面臨的問題具有以下幾方面的現(xiàn)實(shí)意義：一是有利于帶動(dòng)交通、旅游、餐飲、漁具等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為剩余漁業(yè)勞動(dòng)力提供就業(yè)機(jī)會(huì)，緩解漁業(yè)生產(chǎn)和漁區(qū)經(jīng)濟(jì)生活中的矛盾，有利社會(huì)安定；二是有利于漁業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，為漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)提供出路，有利于保護(hù)近岸漁業(yè)資源；三是有利于促進(jìn)海島開發(fā)建設(shè)；四是有利于促進(jìn)漁港、碼頭、漁村建設(shè)，發(fā)展?jié)O村經(jīng)濟(jì)；五是有利于促進(jìn)漁區(qū)對(duì)外開放、城鄉(xiāng)交流，繁榮漁區(qū)經(jīng)濟(jì)，加快漁村現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程。
2產(chǎn)業(yè)發(fā)展的問題及思路
2.1目前休閑漁業(yè)存在的問題
作為一項(xiàng)新興的旅游資源，休閑漁業(yè)尚處于起步階段，在發(fā)展的道路上也面臨和存在著許多問題和矛盾，特別是休閑漁船的安全管理尤為突出和重要。目前，休閑漁船的管理多為分散、自發(fā)的經(jīng)營方式，形成不了規(guī)模，沒有固定的經(jīng)營單位和法人代表，生產(chǎn)經(jīng)營隨意性大，安全責(zé)任制無法落實(shí)；休閑漁船大部分是沿海捕撈、養(yǎng)殖船改造而來的，船體小、安全導(dǎo)航救生設(shè)備差，部分船員安全生產(chǎn)意識(shí)淡薄，未經(jīng)培訓(xùn)私自從事休閑漁船經(jīng)營活動(dòng)，安全生產(chǎn)技能和海上經(jīng)驗(yàn)差，導(dǎo)致安全生產(chǎn)隱患眾多，并且由于游客來往頻繁的不確定性，休閑漁船大多未參加保險(xiǎn)，游客自身權(quán)益難以保障，產(chǎn)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)性極大，對(duì)休閑漁業(yè)今后的發(fā)展產(chǎn)生嚴(yán)重影響。
2.2休閑漁業(yè)發(fā)展思路
一是認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)保障休閑漁業(yè)生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)是頭等大事，各級(jí)政府部門在發(fā)展休閑漁業(yè)的同時(shí)要高度重視安全管理，切實(shí)將安全管理工作擺在首位，納入重要議事日程。要督促指導(dǎo)休閑漁業(yè)企業(yè)和漁船船東建立健全各項(xiàng)安全管理制度，落實(shí)崗位責(zé)任制，規(guī)范從業(yè)行為。要加大安全生產(chǎn)宣傳教育，提高從業(yè)人員安全意識(shí)和安全技能。要進(jìn)一步明確責(zé)任，落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任人、管理責(zé)任人和監(jiān)管部門職責(zé)，全面掌握休閑漁船生產(chǎn)情況和活動(dòng)區(qū)域范圍，加強(qiáng)隱患排查治理，嚴(yán)格事故追究制度，確保漁船、游客安全。要加強(qiáng)休閑漁業(yè)海上救助隊(duì)伍建設(shè)，在旅游季節(jié)重點(diǎn)時(shí)間、重要區(qū)域、重點(diǎn)航線上要設(shè)立指揮救助船艇，配備安全救生員，建立并完善應(yīng)急工作預(yù)案，做好各項(xiàng)防范準(zhǔn)備。要認(rèn)真研究解決休閑漁業(yè)出現(xiàn)的各種問題，在保障安全的前提下，積極鼓勵(lì)扶持漁民生財(cái)致富，實(shí)現(xiàn)發(fā)展有路、經(jīng)營有序、管理有力、游客滿意、漁民得利的目標(biāo)。
二是加強(qiáng)休閑漁船檢驗(yàn)，保證船舶適航性能。嚴(yán)格執(zhí)行休閑漁船準(zhǔn)入制度，對(duì)申請(qǐng)新建或改造的休閑漁船，要依據(jù)漁業(yè)船舶管理規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格檢驗(yàn)，核定船舶抗風(fēng)等級(jí)、乘員數(shù)量，配備必要的安全救生及通訊設(shè)備。船上駕駛?cè)藛T要經(jīng)過培訓(xùn)、考核合格后方可上崗。旅游經(jīng)營單位或休閑漁船船主必須簽訂安全生產(chǎn)保證書，為駕駛?cè)藛T參加保險(xiǎn)并統(tǒng)一為游客投保人身意外傷害團(tuán)體保險(xiǎn)。所有條件合格后方能頒發(fā)證書。同時(shí)休閑漁船應(yīng)統(tǒng)一配備色彩鮮明的標(biāo)志。
篇8
同時(shí)，集團(tuán)公司團(tuán)委還著力進(jìn)行體制機(jī)制創(chuàng)新，率先在全區(qū)企業(yè)基層團(tuán)組織換屆選舉中開展了“公推直選”的試點(diǎn)工作。截至目前，已在26個(gè)基層團(tuán)組織推行了以“公推直選”進(jìn)行的換屆選舉工作。
集團(tuán)公司團(tuán)委以安全生產(chǎn)為中心，將青年創(chuàng)新創(chuàng)效，青安崗創(chuàng)建，以創(chuàng)崗、奪杯、爭星為主題的“雙崗一星”青安杯安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，以“爭創(chuàng)青年文明號(hào)、爭當(dāng)青年崗位能手”為內(nèi)容的雙爭建功行動(dòng)融入“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)中，著力打造“青”字號(hào)品牌。如今，近百支團(tuán)員青年組成的“零點(diǎn)行動(dòng)”小分隊(duì)常年活躍在百里礦區(qū)，他們查隱患、堵漏洞，牢筑安全防線。
服務(wù)社會(huì)，服務(wù)企業(yè)，服務(wù)青年是共青團(tuán)工作的服務(wù)宗旨。神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)公司團(tuán)委組織了2400多人的青年志愿者服務(wù)隊(duì)伍，統(tǒng)一建立了服務(wù)管理體系，頒發(fā)了“青年志愿者服務(wù)證”，幾百支“青年志愿者”服務(wù)小分隊(duì)常年活躍在基層。尊老敬老、幫困助貧、義務(wù)獻(xiàn)血、綠化環(huán)境等主題活動(dòng)，如楊柳春風(fēng)為社會(huì)、為區(qū)隊(duì)送去了溫暖與感動(dòng)。2010年12月，集團(tuán)公司團(tuán)委被團(tuán)中央授予“全國第八屆‘青年志愿者’優(yōu)秀組織單位”。
“青年鵲橋”工程是集團(tuán)公司團(tuán)委服務(wù)青年的一項(xiàng)主抓工作。“企業(yè)搭‘鵲橋’，青年來相會(huì)”的未婚青年交友活動(dòng)在礦區(qū)持續(xù)開展。每年在國慶期間舉辦的青年集體婚禮已成為更多單身青年的向往。
篇9
為全面展示遼河油田真實(shí)形象，作為黨委和企業(yè)喉舌的電視臺(tái)，專門成立了由臺(tái)長主要抓、分管臺(tái)長具體抓、多名骨干組成的對(duì)外報(bào)道組，常年深入一線，走進(jìn)基層，開展外宣工作，全面打造遼河新形象。源自對(duì)既往輝煌的承繼，對(duì)未來發(fā)展的擔(dān)當(dāng)，遼河油田電視臺(tái)拍攝了《遼河油田開發(fā)建設(shè)40載》、《穿越》、《遼河油龍駐長江》、《SAGD技術(shù)為老油田二次開發(fā)注入新活力》、《遼河油田一舉拿下杭州灣大橋工程總承包》、《遼河油田領(lǐng)跑世界稠油開采》等反映遼河油田生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、外闖市場、礦區(qū)建設(shè)等新聞，并先后在中央電視臺(tái)、遼寧電視臺(tái)、集團(tuán)公司影視中心等播出，充分展示了遼河油田的生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展成果，對(duì)宣傳遼河油田起到了事半功倍的效果，也讓外界對(duì)遼河油田更加關(guān)注和熟悉。
二、全力做好新形勢下的宣傳工作，樹立遼河油田良好形象
電視是宣傳油田生產(chǎn)建設(shè)改革發(fā)展和文化建設(shè)的重要陣地，面對(duì)新任務(wù)，作為油田主流媒體，遼河油田電視臺(tái)勇挑重?fù)?dān)，吹響鼓舞人心的沖鋒號(hào)。為展示遼河油田的技術(shù)實(shí)力和外闖市場成果，對(duì)外報(bào)道組深入油田公司各專業(yè)部門，共同研究擬定了多個(gè)領(lǐng)域的報(bào)道題材，《綠色修井―遼河油田外闖市場的利器》、《遼河油田帶壓作業(yè)技術(shù)走在世界前列》、《遼河油田裝備制造業(yè)的騰飛》、《二次開發(fā)讓老油田重?fù)Q“青春”》、《遼河油田領(lǐng)跑世界稠油開采》等新聞全面展示遼河油田的特色技術(shù)優(yōu)勢，為外界深入了解遼河油田特色技術(shù)起到了積極有效的宣傳作用。
為全面反映遼河油田外闖市場的豐碩成果，電視臺(tái)對(duì)外報(bào)道組的記者先后奔赴除以外全國各省的各外部施工市場，克服諸多困難，三年內(nèi)先后拍攝制作了《千人會(huì)戰(zhàn)大沈線》、《遼河明珠耀珠江》、《國內(nèi)首款自主設(shè)計(jì)海上自升式鉆井平臺(tái)交付》、《走出遼河》、《氣化遼寧――遼河油田打好“新”》、《走近秦沈線》、《滴水貴如油》等50多部新聞，并走出國門赴非洲拍攝《蘇丹日記》，讓更多人深入了解國內(nèi)外市場中遼河隊(duì)伍的苦辣酸甜以及外界對(duì)遼河工程的美好贊譽(yù)，為鼓舞士氣、傳播正能量發(fā)揮了新聞媒體應(yīng)有的作用。
在社會(huì)新聞方面，電視臺(tái)第一時(shí)間集中宣傳力量，有組織地策劃了系列的戰(zhàn)役宣傳，《全運(yùn)圣火到遼河》、《全國最大的石油裝備博覽會(huì)在盤錦舉行》、《棲霞綺蘊(yùn)紅海灘》、《堿蓬謠》等先后在中央臺(tái)、遼寧臺(tái)播出，取得了較好的宣傳效果，充分展示遼河的新形象、新面貌。
篇10
2013年全區(qū)共完成農(nóng)作物播種面積179.9萬畝，其中糧食作物95萬畝（夏糧20.02萬畝，秋糧76.3萬畝），經(jīng)濟(jì)作物49.6萬畝，飼料作物34萬畝。全區(qū)畜禽飼養(yǎng)總量達(dá)到188萬個(gè)羊單位，其中牛飼養(yǎng)量 21 萬頭。肉、蛋、奶產(chǎn)量分別達(dá)到28425.5噸、3620.3噸、3582.5噸。全年全區(qū)農(nóng)業(yè)增加值可10.4億元，同比增長8%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達(dá)到4966元，同比增長14%。
2 冷涼蔬菜產(chǎn)業(yè)擴(kuò)規(guī)增效
按照“推動(dòng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、壯大特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、發(fā)展現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)”的總體要求，充分利用原州區(qū)氣候冷涼、土地肥沃、交通便利的優(yōu)勢，堅(jiān)持區(qū)域化布局、規(guī)模化種植、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、集約化經(jīng)營，以設(shè)施蔬菜園區(qū)和標(biāo)準(zhǔn)化示范基地建設(shè)為抓手，大力發(fā)展冷涼蔬菜產(chǎn)業(yè)，主打“六盤山”冷涼蔬菜品牌，形成了清水河流域冷涼蔬菜產(chǎn)業(yè)帶。全年新（改）建了新三營、馬園、二營、團(tuán)結(jié)4個(gè)日光溫室園區(qū)，新建成了和泉、豐澤、團(tuán)結(jié)、新三營4個(gè)大中拱棚園區(qū)，使我區(qū)設(shè)施農(nóng)業(yè)面積累計(jì)達(dá)到11.2萬畝;建成了中河、頭營楊莊2個(gè)萬畝蔬菜基地和頭營、閆堡、姚磨、鄭磨4個(gè)3000畝蔬菜基地，帶動(dòng)全區(qū)蔬菜種植20萬畝。7月18日，成功舉辦了“中國?六盤山冷涼蔬菜節(jié)”，與香港、馬來西亞等國內(nèi)外客商完成簽約3億元，提高了六盤山冷涼蔬菜的品牌知名度和市場占有率，擴(kuò)大了我區(qū)“中國（西部）冷涼蔬菜之鄉(xiāng)”影響力。
3 馬鈴薯產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效
圍繞建設(shè)“國家級(jí)馬鈴薯種薯繁育基地縣”的目標(biāo)，按照“區(qū)域化布局、優(yōu)質(zhì)化育種、產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營”的思路，創(chuàng)新經(jīng)營機(jī)制，引進(jìn)扶持6家農(nóng)字號(hào)企業(yè)，通過政府扶持、企業(yè)引領(lǐng)、農(nóng)戶參與、科技支撐、土地流轉(zhuǎn)等措施，加快了馬鈴薯脫毒種薯三級(jí)繁育體系建設(shè)，全年繁育原原種4012萬粒，建設(shè)原種基地4344畝、一級(jí)種基地10.07萬畝，推廣一級(jí)種30萬畝，帶動(dòng)全區(qū)馬鈴薯種植面積達(dá)到50.2萬畝，實(shí)現(xiàn)了從種薯培育貯藏的“小循環(huán)”，向育繁推一體化的“大循環(huán)”轉(zhuǎn)變。重點(diǎn)建設(shè)了三營鴉兒溝、黃鐸堡白河等5個(gè)集中連片萬畝示范基地，實(shí)行全程機(jī)械化作業(yè)、大壟化栽培、配方化施肥、節(jié)水化灌溉、規(guī)范化管理、企業(yè)化經(jīng)營，生產(chǎn)技術(shù)達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平。
4 草畜產(chǎn)業(yè)全面提升
圍繞打造“寧夏清真牛羊肉基地縣（區(qū)）”的目標(biāo)，按照以牛為主、多畜并舉、擴(kuò)大總量、提升質(zhì)量的發(fā)展思路，緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變畜牧業(yè)發(fā)展方式“這一主線”，著力構(gòu)建和完善畜產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)和畜產(chǎn)品質(zhì)量安全保障“兩大體系”，夯實(shí)多元化飼草基地、畜牧基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和良種基礎(chǔ)母牛擴(kuò)繁與保護(hù)“三大基礎(chǔ)”，主推品種改良、飼草加工調(diào)制、標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖和高檔肉牛生產(chǎn)“四項(xiàng)技術(shù)”，重點(diǎn)建設(shè)肉牛養(yǎng)殖示范村16個(gè)，扶持發(fā)展養(yǎng)殖園區(qū)（場）7個(gè)（其中500頭以上頭肉牛養(yǎng)殖園區(qū)3個(gè)，10萬只養(yǎng)雞園區(qū)1個(gè)，5萬只養(yǎng)雞場3個(gè)）;完成黃牛冷配改良2.66萬頭;種植一年生牧草27.2萬畝，補(bǔ)播改良多年生牧草13.7萬畝。
5 特色種植穩(wěn)步發(fā)展
全面落實(shí)具有抗災(zāi)避災(zāi)和市場競爭力的特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品瓜菜、油料、玉米種植的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，重點(diǎn)實(shí)施蔬菜、葵花“南移”戰(zhàn)略，開展品種優(yōu)化布局、輪作倒茬、病蟲害防治、無公害生產(chǎn)等技術(shù)培訓(xùn)、實(shí)地指導(dǎo)，全區(qū)種植特色經(jīng)濟(jì)作物52.2萬畝，其中葵花12.1萬畝、胡麻12萬畝、玉米19.1萬畝、夏雜2萬畝、秋雜7萬畝。
6 旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)成效顯著
按照“高產(chǎn)高效、節(jié)水生態(tài)”的可持續(xù)發(fā)展要求，采取以點(diǎn)帶面、區(qū)域連片，技術(shù)示范、整體推進(jìn)措施，發(fā)展旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)31萬畝，其中秋季覆膜26.4萬畝，春季覆膜4.6萬畝。
7 農(nóng)牧業(yè)項(xiàng)目爭取成效顯著
牢固樹立“抓發(fā)展必須抓項(xiàng)目”的思路，緊盯自治區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，圍繞冷涼蔬菜、馬鈴薯等特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，積極主動(dòng)爭項(xiàng)目、跑資金，全年共爭取到各類農(nóng)牧業(yè)項(xiàng)目45個(gè)，總投資2.5億元，其中國家投資1.53億元，實(shí)際到位資金1.46萬元。
8 動(dòng)物疫病防控扎實(shí)有效
重點(diǎn)抓好基礎(chǔ)免疫、市場準(zhǔn)入、屠宰檢疫、邊卡堵疫和疫情監(jiān)測等基礎(chǔ)性工作，免疫密度及畜禽標(biāo)識(shí)佩戴率均達(dá)到了100%。同時(shí)，在區(qū)委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，采取果斷措施，迅速撲滅了頭營鎮(zhèn)楊郎高致病性禽流感疫情，確保了我區(qū)畜牧業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
9 農(nóng)村能源建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)
按照“鞏固成果、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、建管并重、強(qiáng)化服務(wù)、綜合利用、提高水平”的總體思路，突出抓好“建、管、用”三個(gè)環(huán)節(jié)，實(shí)施節(jié)柴灶740臺(tái)，示范推廣太陽灶1000臺(tái)，推廣太陽能熱水器1440臺(tái)， 沼氣池500座，實(shí)現(xiàn)了太陽能利用、省柴節(jié)能炕灶升級(jí)換代和生物質(zhì)能開發(fā)利用新突破。
10 農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)步伐加快
通過出租、轉(zhuǎn)包、互換等方式流轉(zhuǎn)土地，積極引導(dǎo)土地向龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作組織、大戶和種養(yǎng)能手集中，發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營，著力提高土地集約化經(jīng)營水平，土地流轉(zhuǎn)實(shí)現(xiàn)了當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶與龍頭企業(yè)在資金、技術(shù)、信息、市場等方面的“高位嫁接”和“互動(dòng)雙贏”。全年新增流轉(zhuǎn)土地面積5.05萬畝，累計(jì)流轉(zhuǎn)18.5萬畝。
11 農(nóng)機(jī)化水平進(jìn)一步提高
認(rèn)真落實(shí)農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼政策，完成各類農(nóng)機(jī)具補(bǔ)貼資金835萬元，購置各類農(nóng)機(jī)具2350臺(tái)，使全區(qū)農(nóng)業(yè)機(jī)械總動(dòng)力達(dá)到38萬千瓦，同比增長15%。完成機(jī)耕面積110萬畝，機(jī)播91萬畝，機(jī)收67萬畝，全區(qū)主要農(nóng)作物耕、種、收綜合機(jī)械化作業(yè)水平達(dá)到56%，同比增長4個(gè)百分點(diǎn)。
12 農(nóng)業(yè)科技服務(wù)扎實(shí)有效
篇11
一、強(qiáng)化黨建，提升工作活力。一是著力踐行新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，以政治建設(shè)為把政統(tǒng)領(lǐng)推動(dòng)本部門黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。治建設(shè)擺在首位，不斷強(qiáng)化局黨委委員政治責(zé)任。制定、完善并落實(shí)《縣應(yīng)急管理局黨委工作規(guī)則》《民主集中制制度》《“三重一大”制度》，進(jìn)一步提高局黨委決策的民主化、科學(xué)化和制度化水平。二是繼續(xù)抓好“5+N”黨員活動(dòng)日、“”、組織生活會(huì)等工作。三是持續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”,壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。
二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。全面梳理本股室承擔(dān)業(yè)務(wù)范圍的法律法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“聚焦重點(diǎn)、分級(jí)分類、實(shí)用管用”的原則，采取集中學(xué)和自學(xué)相結(jié)合的方式，有重點(diǎn)、有計(jì)劃的進(jìn)行學(xué)習(xí)。充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)學(xué)習(xí)資源，切實(shí)將理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的新經(jīng)驗(yàn)、新辦法、新舉措。
三、強(qiáng)化宣教，提升安全意識(shí)。一是依托微信公眾平臺(tái)，開辟“應(yīng)急早安”“舉報(bào)”專欄，建立完善安全生產(chǎn)舉報(bào)制度，落實(shí)《安全生產(chǎn)領(lǐng)域舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》。二是以安全生產(chǎn)宣教“五進(jìn)”活動(dòng)為載體，采取現(xiàn)場講解、互動(dòng)問答、實(shí)操演練等豐富多樣形式，努力營造“人人懂安全、事事講安全、處處有安全”的安全氛圍。
四、強(qiáng)化服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量。一是充分發(fā)揮股室職能優(yōu)勢，結(jié)合企業(yè)“五個(gè)一、一企一策”管理重點(diǎn)，積極聯(lián)系第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)和專家為企業(yè)安全生產(chǎn)進(jìn)行“把脈會(huì)診”，幫助和引導(dǎo)企業(yè)安全發(fā)展。二是分批、分期集中組織開展對(duì)各行業(yè)企業(yè)全員安全綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)，不斷提升企業(yè)管理人員和從業(yè)人員的安全意識(shí)和安全技能。三是實(shí)施對(duì)權(quán)責(zé)事項(xiàng)的動(dòng)態(tài)調(diào)整，推行行政審批一站式辦理。
篇12
在安全宣傳教育的過程中，如果單純地采取簡單粗暴，罰款懲罰的教育方式雖然會(huì)暫時(shí)震懾有些職工的不安全行為，取得一定的效果，但時(shí)間長了就會(huì)造成許多負(fù)面影響，產(chǎn)生一些不良后果。
（一）抓教育，講親情。對(duì)于每個(gè)人來說最重要的就是生命，重視安全就是重視生命。一礦女工協(xié)管員抓住安全生產(chǎn)的各個(gè)關(guān)鍵階段，及時(shí)開展事故案例教育，要重點(diǎn)認(rèn)真剖析事故原因的同時(shí)，重點(diǎn)宣傳事故的危害及后果，用昨天的事警示今天的人。
（二）抓載體，喚親情。職工家庭是親情教育的主體。父母和妻子兒女一句深情的叮嚀，一聲溫馨的祝福，往往會(huì)使職工銘記在心。所以，在安全教育中，充分發(fā)揮家屬的教育作用，讓父母、妻兒多吹耳邊風(fēng)、枕邊風(fēng)，更能收到事半功倍的教育效果。工會(huì)女工線定期組織職工家屬到井口送溫暖、獻(xiàn)愛心、井下去體驗(yàn)生活等，使廣大職工在親情潛移默化的關(guān)愛中受到了安全教育。
（三）抓細(xì)節(jié)，悟親情。從細(xì)微處關(guān)心愛護(hù)職工，能使職工感受到組織的溫暖，有效激發(fā)職工搞好安全的自覺性和熱情。基層工會(huì)組織應(yīng)在安全親情教育中，從工作，生活等細(xì)小的事情中體現(xiàn)組織的關(guān)懷，想方設(shè)法幫助職工解決生產(chǎn)，生活上的困難。
二、用無情案例警示人
案例警示是近年來一礦安全宣傳教育中的一項(xiàng)亮點(diǎn)工作。通過深刻汲取近年來發(fā)生的幾起典型煤礦事故教訓(xùn)，從根源上解決影響安全生產(chǎn)的思想和認(rèn)識(shí)問題，用事故案例教育人、警示人、提升人，以事故教訓(xùn)推動(dòng)安全生產(chǎn)，促進(jìn)全礦安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
（一）情感報(bào)告囑安全。情感的力量是無窮的。近年來一礦工會(huì)通過組織工傷、工亡家屬、女工協(xié)管員，開展“憶事故 話安全”情感報(bào)告會(huì)，用心感動(dòng)著礦山職工。報(bào)告會(huì)緊扣安全主題，突出個(gè)性、形成特色，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，形成了安全教育的巨大聲勢和濃厚氛圍。
（二）現(xiàn)身說教保安全。“三違”人員和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不達(dá)標(biāo)的單位領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)身說教是一礦為提高職工的安全水平和礦井安全生產(chǎn)而創(chuàng)新的一種宣傳教育方法。
（三）安全牌版話安全。安全牌板是傳播安全思想的一個(gè)平臺(tái)。為預(yù)防事故發(fā)生，推進(jìn)礦井安全生產(chǎn)，大力營造濃厚的安全文明生產(chǎn)氛圍，在每年的安全生產(chǎn)月中，一礦定期舉辦安全牌板展。各個(gè)牌板設(shè)計(jì)精巧，內(nèi)容、版面美觀，形式活潑，立意新穎，圖文并茂，主題鮮明，具有較強(qiáng)的教育性和藝術(shù)性。
三、用真情幫教感動(dòng)人
為充分發(fā)揮協(xié)管員在安全宣教中的作用，一礦組織動(dòng)員協(xié)管員以促進(jìn)礦安全生產(chǎn)為目標(biāo)，以開展“結(jié)安全對(duì)子”、“三違幫教”、“安全宣傳教育進(jìn)社區(qū)”“安全流動(dòng)課堂”等活動(dòng)為載體，為實(shí)現(xiàn)礦安全生產(chǎn)目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（一）結(jié)好“安全對(duì)子”。“安全結(jié)對(duì)子”就是由女工協(xié)管員和包保區(qū)隊(duì)班組組合，雙方簽訂安全結(jié)對(duì)合同，以合同形式使雙方在安全工作上互保的關(guān)系，最終促進(jìn)安全管理水平的整體提升。
（二）開通“流動(dòng)課堂”。“流動(dòng)課堂”是一礦女工協(xié)管員開展真情服務(wù)的一項(xiàng)舉措。一礦工會(huì)圍繞“珍愛生命，自主安全”主題討論活動(dòng)，組織女工協(xié)管員進(jìn)班組、進(jìn)宿舍、進(jìn)家庭，講述安全事、遵章守紀(jì)的人和事，引導(dǎo)廣大職工牢固樹立按章操作的觀念，構(gòu)筑起牢固的安全“第二道防線”。
（三）創(chuàng)建“安全家庭”。家庭的平安和諧是全體職工的美好愿望和共同期盼，是構(gòu)建平安和諧礦區(qū)的基石。一礦工會(huì)組織各區(qū)隊(duì)工會(huì)把創(chuàng)建“安全家庭”活動(dòng)與“三違”職工幫教、“四進(jìn)家庭”等活動(dòng)相結(jié)合，組織開展“安全文化進(jìn)家庭”、簽訂“安全家庭責(zé)任書”、讓職工全家共同觀看安全事故教育片、召開親情懇談會(huì)、“安全幫教”進(jìn)家庭等內(nèi)容豐富、形式多樣、各具特色的“安全家庭”創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮職工家屬的親情作用，構(gòu)建區(qū)隊(duì)、班組、家庭三位一體的安全文化，形成濃厚的安全親情文化氛圍，構(gòu)筑牢固的安全親情防線。
四、用熱情活動(dòng)吸引人
開展群眾性文體活動(dòng)是豐富職工業(yè)余文化生活的需要，更是企業(yè)文化建設(shè)的需要。一礦工會(huì)結(jié)合本單位的實(shí)際，通過開展豐富多彩、喜聞樂見、寓教于樂的群眾性文體活動(dòng)豐富了職工文化生活，灌輸了安全生產(chǎn)理念，有效促進(jìn)了安全宣傳教育工作的持續(xù)開展。
（一）安全演講職工講。安全演講是煤礦企業(yè)經(jīng)常舉辦一種安全教育方式，多年來一礦通過開展形式多樣的安全演講進(jìn)一步筑牢了安全防線，助推了安全生產(chǎn)。一是組織演講協(xié)會(huì)和讀書協(xié)會(huì)定期開展安全宣講會(huì)，一個(gè)個(gè)發(fā)自肺腑、呼喚煤礦安全的精彩演講，聲情并茂，生動(dòng)感人，催人淚下。二是通過舉辦“安康杯”演講比賽組織職工和班組長開展安全演講，講述在礦山無論何種崗位都要搞好安全生產(chǎn)的重要性。三是和團(tuán)委結(jié)合開展“安全在我心中”、“安全生產(chǎn) 青年當(dāng)先”等演講比賽講述青年職工搞好安全生產(chǎn)的重要性。
（二）安全文藝職工演。安全文藝是宣傳安全教育，豐富職工業(yè)余文化生活的一項(xiàng)活動(dòng)。安全專題文藝演出全部由礦山職工自編自演，節(jié)目采用群眾喜聞樂見的形式，向現(xiàn)場觀眾表達(dá)安全、傳遞安全。
（三）安全戲曲職工唱。由于戲曲藝術(shù)的特有魅力及其雅俗共賞的特點(diǎn)，戲曲演唱在職工群眾性文藝活動(dòng)中普及程度很高。在開展安全宣傳教育工作中，一礦工會(huì)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過礦劇團(tuán)和戲迷協(xié)會(huì)不定期在礦區(qū)和社區(qū)廣場開展安全戲曲演出活動(dòng)。節(jié)目涵蓋了安全戲曲、戲曲小品、河洛大鼓、豫劇清唱等，不僅推動(dòng)了戲曲的普及、提高了職工的藝術(shù)修養(yǎng)、豐富活躍了基層職工的精神文化生活，更為礦山安全生產(chǎn)營造了良好氛圍。
五、結(jié)語
篇13
療養(yǎng)院要生存發(fā)展，根本出路就在于開拓市場和占領(lǐng)市場，**是**風(fēng)景區(qū)的重要組成部分，憑借得天獨(dú)厚的溫泉資源，每年吸引著眾多游客觀光旅游，并且成為宣傳**旅游、舉辦如**節(jié)重大接待活動(dòng)的重要基地。近年來，由于賓館競爭日益激烈，各賓館間的相互壓價(jià)、讓利愈演愈烈，這種無序和自相殘殺的競爭使我院的生產(chǎn)經(jīng)營形勢面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)。院領(lǐng)導(dǎo)面對(duì)竟?fàn)幦找婕ち业氖袌觯瑢彆r(shí)度勢，及時(shí)洞察市場發(fā)展方向，積極尋找形勢變化及發(fā)展給我院帶來的機(jī)遇，迎難而上，先后到******************等地聯(lián)系客源，將請(qǐng)有關(guān)單位來院參觀考察，既穩(wěn)定老客戶，又發(fā)展新客源，以會(huì)議、旅游業(yè)務(wù)帶動(dòng)療養(yǎng)、體檢業(yè)務(wù)的開展。多元化經(jīng)營是我院調(diào)整經(jīng)營思路，做大做強(qiáng)的必由之路，院領(lǐng)導(dǎo)一直倡導(dǎo)此種方式，強(qiáng)調(diào)以客房餐飲為主的同時(shí)，業(yè)務(wù)范圍仍然要涵蓋醫(yī)療保健等方面。2010年醫(yī)療保健部承辦了來自的體檢任務(wù)。這標(biāo)志著在多元化經(jīng)營上又邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。市場任務(wù)的承接取得了可喜的成績，如**公司、由此，全院的生產(chǎn)呈現(xiàn)出一片勃勃生機(jī)。由于接待活動(dòng)眾多，我院形象不斷提升，
積極開展市場調(diào)研 院領(lǐng)導(dǎo)于XX年 月份對(duì)外地的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理狀況進(jìn)行了調(diào)研。這次活動(dòng)基本上達(dá)到了初定的目的，從中也能找出自身目前在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方面存在的缺陷，并開始了積極的整改，各項(xiàng)目部大都統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，更加注重項(xiàng)目部管理班子建設(shè)，更加團(tuán)結(jié)一致，各項(xiàng)管理工作正走向正規(guī)化、規(guī)范化、制度化。
二、實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)亮點(diǎn)：就是實(shí)現(xiàn)了客房入住率和餐廳就餐率這兩個(gè)效益的亮點(diǎn)。
XX年，全年客房入住率高達(dá)％，這些喜人成績的取得，是客務(wù)部全體員工努力的結(jié)果，也與客務(wù)部經(jīng)理的嚴(yán)格管理是分不開的。她們管理制度明確，堅(jiān)持天天開晨會(huì)，周周有例會(huì)，月月做總結(jié)，及時(shí)解決存在問題，表揚(yáng)先進(jìn)，明確下步工作重點(diǎn)，提高了服務(wù)質(zhì)量，做到了個(gè)性化和人性化服務(wù)，從而增加了客人入住回頭率。
去年，餐廳就餐率高達(dá) ％，實(shí)現(xiàn)收入萬元，成績非常喜人。這些都得益于硬件設(shè)施的改進(jìn)、菜品質(zhì)量的提高。改制后接待部高薪聘請(qǐng)了兩名有較高技術(shù)的紅白案師傅，在后廚的努力下，菜品基本形成了自己的特色，一年來，他們沒有休息日，卻很少有怨言，他們始終堅(jiān)守在工作崗位上、不論工作時(shí)間多長、任務(wù)多重，從沒有影響過工作。餐廳服務(wù)人員笑迎顧客，善待來賓，提供及時(shí)、準(zhǔn)確、周到的服務(wù)，同樣受到了顧客的歡迎。
三、搞好了三項(xiàng)基本建設(shè)：1是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，2是管理制度建設(shè)，3是員工隊(duì)伍建設(shè)。
1、大力開展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。在資金十分緊張的情況下，去年完成了大門樓的改造，進(jìn)行了前廳、走道粉刷，設(shè)計(jì)制作了宣傳長廊，購置了一批餐飲設(shè)備，年底開始了新熱水塔的建設(shè)，預(yù)計(jì)二月份即能投入使用。經(jīng)過改造后使**院的有限資源得到了最大程度的利用，特別是熱水塔的建成將解決目前接待工作的燃眉之急。為下一步的改造打下基礎(chǔ)。
