引論：我們?yōu)槟砹?3篇事業(yè)單位培訓(xùn)心得體會范文，供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源，期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感，讓您的文章更具深度。
篇1
一、提高了思想認(rèn)識，體會到計算機(jī)技術(shù)培訓(xùn)的重要性。
通過本次學(xué)習(xí)，我體會到計算機(jī)培訓(xùn)勢在必行，縣委縣政府及人力資源社會保障局對本次事業(yè)單位崗前培訓(xùn)是多么的重視，也充分體現(xiàn)了信息技術(shù)及計算機(jī)操作和使用的重要性。隨著計算機(jī)使用不斷深入，新的時代對事業(yè)單位工作人員提出了更高的要求，需要我們的新一代工作者要不斷的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，無論在什么工作崗位上，都需要新型的、專業(yè)化計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的工作人員。不學(xué)習(xí)真的跟不上時展的潮流了。通過培訓(xùn)，為我指明了今后工作的方向，我對事業(yè)單位的性質(zhì)、人事交往溝通和計算機(jī)運(yùn)用等有了全新的認(rèn)識。這樣一個全方位的培訓(xùn)，使我的工作理念又一次得到提升，
二、時間緊，任務(wù)重。
15天的時間，我們要學(xué)完“能勝任工作崗位需要”的學(xué)習(xí)任務(wù)，每天我的神經(jīng)都處于緊張的狀態(tài)中，大腦不停的轉(zhuǎn)著，手也在不停地敲擊著，忙得一點(diǎn)休閑的時間都沒有，有時感覺到連喘息的時間都沒有?？墒谴蠹业木裾娴耐ψ?，沒有人說苦，沒有人說累，只是感覺時間在飛逝著，太快了。如果能拉住時間的腳，大家一定會毫不猶豫地伸出手去。
三、通過學(xué)習(xí)知不足，促進(jìn)步
1、通過學(xué)習(xí)，感覺到自己有太多的計算機(jī)的知識不懂，比如：程序操作、計算機(jī)理論……感受到不懂計算機(jī)，真的是太落后了，通過學(xué)習(xí)感受到自己又學(xué)到了很多的知識，在今后的學(xué)習(xí)中，我一定經(jīng)常上機(jī)操作，爭取早日駕馭電腦，學(xué)有所用。
2、通過學(xué)習(xí)，我體會到，我們原來在工作上多么的落后，網(wǎng)上平臺真的挺好，學(xué)習(xí)起來很方便、很實用。這15天我們在網(wǎng)上交流、討論、提交作業(yè)。瀏覽網(wǎng)頁，閱讀資料、觀看案例、完成作業(yè)，在網(wǎng)絡(luò)的海洋里，我們盡情的汲取著知識的甘露。感到一種前所沒有的滿足，這種滿足是我們對知識的一種渴望。
3、通過15天的學(xué)習(xí)，我對計算機(jī)技術(shù)有了更深刻的認(rèn)識，通過多媒體的操作，讓我們有耳目一新的感覺，為我們今后的工作提供了方便，為我們的事業(yè)提供了豐富多彩的內(nèi)容。從而讓我們在工作崗位上更活力、更有新意，更能創(chuàng)造性的發(fā)揮我們的崗位能手。
4、通過15天的學(xué)習(xí)，我們結(jié)識了很多的伙伴，我感受到我離這些同伴的距離太遠(yuǎn)了，不學(xué)習(xí)真的落后了。這15天，大家取長補(bǔ)短，互幫互助，互通有無。大家都毫不吝嗇，把自己知道的知識毫不保留的互相交流著。雖然學(xué)習(xí)是緊張的，可是大家的心情是愉悅的，氣氛是和諧的。只是感覺到15天的時間真的是太短了，需要互相學(xué)習(xí)的知識真的是太多了。
5、這15天的學(xué)習(xí)，我感到最累的要算是我們的縣人力資源與社會保障局領(lǐng)導(dǎo)：楊青松主任、晴隆民族中學(xué)的易黎老師和鄒江老師等教育培訓(xùn)工作者。早晨他們早早的來到多功能教室，為早來的學(xué)員輔導(dǎo)，中午又是早早的來到，連午休的時間都沒有。他們耐心的為我們講解著，這種敬業(yè)精神令我們所有的學(xué)員都很感動。
6、通過舉辦“培訓(xùn)晚會”，豐富了學(xué)員們的業(yè)余生活，加強(qiáng)了學(xué)員的溝通與交流，加深了學(xué)員之間的友誼。晚會上，得到即將走上縣電視臺播音員工作的張福麗同學(xué)的信任和大力幫助下，我第一次走上舞臺上，與她搭檔做了培訓(xùn)晚會的主持人，使我在主持方面又邁進(jìn)了一步，提高了自身的語言表達(dá)和組織能力。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位學(xué)員，希望我們還有再一次學(xué)習(xí)交流的機(jī)會。在今后的工作崗位中，把計算機(jī)技術(shù)應(yīng)用于工作之中，更好的服務(wù)于單位、服務(wù)于社會。
事業(yè)單位崗前培訓(xùn)心得體會(二)
3月30日，我有幸參加了為期三天的“市直事業(yè)單位新招聘工作人員崗前培訓(xùn)班”。在這三天的時間里，我接受了“以人為本、執(zhí)政為民”的思想教育，了解了紹興基本情況及發(fā)展規(guī)劃，學(xué)習(xí)了政務(wù)禮儀、語言表達(dá)、公文寫作等方面的知識，明確了機(jī)關(guān)工作的基本要求和特點(diǎn)、程序、方法，初步掌握了從事本職工作所必需的基本知識和技能，還去余姚黃湖監(jiān)獄進(jìn)行警示教育，增強(qiáng)了為民服務(wù)的使命感、忠誠感和責(zé)任感。
在這緊張、充實的培訓(xùn)中，不但學(xué)到了知識，提高了認(rèn)識，更得到了很多啟發(fā)：
第一，政治鑒別力是前提。通過對這一課程的學(xué)習(xí)，我明確了今后工作的方向，堅定了理想信念，進(jìn)一步增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。
第二，溝通協(xié)調(diào)能力是基礎(chǔ)。事業(yè)單位的工作承上啟下，千頭萬緒，需要各部門以及部門內(nèi)部的相互支持、配合和協(xié)作，這就使得溝通協(xié)調(diào)能力顯得尤為重要。
第三，公文寫作能力是保障。公文寫作能力是機(jī)關(guān)事業(yè)單位的看家本領(lǐng)，是事業(yè)單位人員素質(zhì)的綜合反映，既是對機(jī)關(guān)人員的基本要求，也是其必須具備的基本技能。
第四，應(yīng)對突發(fā)事件的能力是關(guān)鍵。隨著社會轉(zhuǎn)型，體制轉(zhuǎn)軌，社會矛盾凸顯，各種突發(fā)事件頻發(fā)，這使得處理突發(fā)事件的能力是機(jī)關(guān)人員必須具備的能力。
第五，心理調(diào)適能力是必要補(bǔ)充。作為一名事業(yè)單位人員，不僅要積極構(gòu)建和諧社會，還要能夠承受工作壓力，保持身心愉悅和諧，這就要求機(jī)關(guān)人員要具備良好的心理素質(zhì)。
我要以這次培訓(xùn)為起點(diǎn)，在以后的工作中養(yǎng)成良好的工作、學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，形成正確的人生態(tài)度，發(fā)揮應(yīng)有的作用。有人說“愛一行干一行”，也有人說“干一行愛一行”，既然我們選擇了這個工作崗位，那么就要在工作崗位上踏實地工作。我將不斷更新知識結(jié)構(gòu)、努力勤奮工作、積極開拓創(chuàng)新、注重培養(yǎng)創(chuàng)新能力，以一種嶄新的姿態(tài)投入工作中，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、不辜負(fù)組織的教育和培養(yǎng)，為xx美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
事業(yè)單位崗前培訓(xùn)心得體會(三)
20XX年3月14日，我有幸參加了為期兩天的“機(jī)關(guān)事業(yè)單位新錄用人才培訓(xùn)班”在這兩天的時間里，我接受了“職業(yè)道德及行為規(guī)范”等方面的思想教育，在這緊張、充實的培訓(xùn)中，不但學(xué)到了各方面的有關(guān)知識，提高了認(rèn)識，更得到了很多的啟發(fā)：
首先，培訓(xùn)首期，張縣長一席長達(dá)三個小時的教導(dǎo)給了我深刻的思想認(rèn)識，一句句樸實無華的話語，讓我的心靈為之震撼，他從做人，做事，教育，生活，工作，學(xué)習(xí)，素質(zhì)的提高等方面談了這次培訓(xùn)的目的及要求，讓我從精神上得到了很大的洗禮，這不僅僅是一個艱辛的成長歷程，更是一次學(xué)習(xí)的歷程，進(jìn)步的歷程，作為一名事業(yè)單位錄用人員，讓我深刻的明白，不僅僅擁有扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ)就能很好把工作做好，最重要的是自身的素質(zhì)，做人，做事方面，有時候就是一個個堅持的細(xì)節(jié)決定了一個人的成功，工作來不得一絲的馬虎，尤其是我們這些剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，要學(xué)習(xí)的還很多，要謙虛，謹(jǐn)慎，要懂得提高自己，要懂得人情世故，從學(xué)校這個小社會融入工作崗位這個大社會，一定要從各個方面提高自己，要懂得在其崗位上，就要盡職盡責(zé)，學(xué)會與人相處，戒驕戒躁，學(xué)會將理論應(yīng)用到實踐中，這些都是書本上沒有的，這些都是生活的經(jīng)驗，短短一席話真的給了我們這些錄用人員很大的幫助，我會牢記這些教導(dǎo)，在以后的工作中， 盡心盡力提高自己，更好的工作，更好的為人民服務(wù)。
其次，各位老師對我們從一個個重要話題，給了我們知識方面的教導(dǎo)：
第一：從職業(yè)道德及行為規(guī)范方面認(rèn)識很多，道德是做人的根本，道德更是中華民族的傳統(tǒng)美德，自古不是有：父慈子孝，尊老愛幼，立志勵學(xué)，執(zhí)之以恒，自強(qiáng)不息，用于創(chuàng)新，仁以待人，以禮敬人，誠實守信，見利思義，公忠為國，反對外族侵略，修身為本，嚴(yán)于律己。職業(yè)道德更是做事的根本，它具有行業(yè)性，多樣性，明確性，我作為一名從醫(yī)人員，更能深深的體會到職業(yè)道德的重要性，健康所系、性命相托。當(dāng)我步入神圣醫(yī)學(xué)學(xué)府的時刻，謹(jǐn)莊嚴(yán)宣誓：我志愿獻(xiàn)身醫(yī)學(xué)，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫(yī)德，尊師守紀(jì)，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發(fā)展。我決心竭盡全力除人類之病痛，助健康之完美，維護(hù)醫(yī)術(shù)的圣潔和榮譽(yù)。救死扶傷，不辭艱辛，執(zhí)著追求，為祖國醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展和人類身心健康奮斗終生!這是貫穿我事業(yè)一生的誓言，這是永不改變的誓言，我會永遠(yuǎn)謹(jǐn)記誓言，制定自己的人生理想，實現(xiàn)自己的人生價值。
工作中要提高自身素質(zhì)，還要從職業(yè)禮儀方面提高自己，禮儀，是指人際交往過程中，人們相互表達(dá)尊重， 友好，以建立和諧關(guān)系為目的而遵從的行為方式，行為準(zhǔn)則和活動程序的綜合。而公務(wù)禮儀，是公務(wù)人員在工作過程中形成的，被大家公認(rèn)和自覺遵守的行為規(guī)范，行為準(zhǔn)則和活動程序的總稱。作為一個國家工作人員，不管什么行業(yè)，都要注意自己的公共形象禮儀即：儀容禮儀，儀表禮儀，儀態(tài)禮儀，稱呼與介紹禮儀，公務(wù)接待與拜訪禮儀。這重要的一課，給了我內(nèi)在與外在共同的認(rèn)識，我會努力學(xué)習(xí)這些知識，在工作中不斷貫穿始終，從而提高自己，在工作中更好的風(fēng)險自己。
篇2
上周我們觀看的是有關(guān)如何做一名優(yōu)秀員工的培訓(xùn)，那么主題思想應(yīng)該是“優(yōu)秀員工”。圍繞這個話題，我定的標(biāo)題是“學(xué)習(xí)優(yōu)秀榜樣 爭創(chuàng)優(yōu)秀個人”。
篇3
凡在我市事業(yè)單位登記管理局辦理了事業(yè)單位登記并獲得法人資格的事業(yè)單位法定代表人均須參加培訓(xùn)，按照名額要求，由各主管部門按照名額分配要求進(jìn)行輪訓(xùn)派送。各縣（市）區(qū)事業(yè)單位登記管理工作人員，各縣（市）區(qū)選派1名事業(yè)單位法定代表人。依照《條例》及中編辦相關(guān)要求，為了確保事業(yè)單位法人證書使用環(huán)境協(xié)調(diào)順暢，請市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、市公安局選派組織機(jī)構(gòu)代碼中心、車管所主要負(fù)責(zé)人，市人社局，市財政局選派相關(guān)科室負(fù)責(zé)人各1人參加培訓(xùn)。
二、培訓(xùn)內(nèi)容
1、社會管理創(chuàng)新；
2、政府治理與社會發(fā)展；
3、事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu)；
4、事業(yè)單位分類改革；
5、事業(yè)單位登記管理與公益服務(wù)；
6、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)調(diào)整戰(zhàn)略。
三、培訓(xùn)時間和地點(diǎn)
時間：9月5日——9月10日，為期6天。
培訓(xùn)地點(diǎn)：大學(xué)學(xué)術(shù)交流中心
四、培訓(xùn)有關(guān)事項和要求
1、組織事業(yè)單位法定代表人培訓(xùn)是貫徹落實國務(wù)院的要求，參加培訓(xùn)是事業(yè)單位法定代表人應(yīng)盡的義務(wù)。事業(yè)單位法定代表人都應(yīng)根據(jù)安排和要求，按時參加培訓(xùn)，不得無故缺席，不得曠課，培訓(xùn)情況要?dú)w入登記檔案。每位學(xué)員必須于培訓(xùn)結(jié)束后提交1份不少于1500字的心得體會，作為核發(fā)證書的依據(jù)。凡未參加培訓(xùn)的法定代表人不予核發(fā),該單位不予年檢。
2、各主管部門、各縣（市）區(qū)編辦負(fù)責(zé)組織下屬事業(yè)單位及事業(yè)單位管理工作人員報名工作。為確保培訓(xùn)順利進(jìn)行，我班將制作培訓(xùn)須知，請參加培訓(xùn)學(xué)員嚴(yán)格執(zhí)行。學(xué)員培訓(xùn)期滿后，務(wù)必按照培訓(xùn)班規(guī)定時間返程。
3、培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、現(xiàn)場教學(xué)考察費(fèi)由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)按當(dāng)?shù)匚飪r部門核定的標(biāo)準(zhǔn)收取，食宿、交通費(fèi)自理。
篇4
二、學(xué)習(xí)內(nèi)容與計劃安排
1、學(xué)習(xí)內(nèi)容。主要包括時事政治與上級最新部署要求、基本理論與黨性修養(yǎng)、管理能力與實踐經(jīng)驗、個人修養(yǎng)與品行砥礪四個主題。（1）時事政策與上級最新部署要求專題包括：中央最新的政策、方針以及相關(guān)的會議、文件精神等內(nèi)容。（2）基本理論與黨性修養(yǎng)專題包括：黨的十八屆三中全會精神專題輔導(dǎo)，培育和踐行社會主義核心價值觀，群眾路線主題教育，革命歷史傳統(tǒng)教育，中國周邊形勢與外交策略，廉政警示教育等內(nèi)容。（3）管理能力與實踐經(jīng)驗專題包括：突發(fā)事件應(yīng)急處置與媒體應(yīng)對，城鄉(xiāng)一體化與新型城鎮(zhèn)化建設(shè)，招商引資及新興產(chǎn)業(yè)政策解讀，公文寫作和新聞寫作技巧，特色園區(qū)發(fā)展及管理職能思考，創(chuàng)新管理與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等內(nèi)容。（4）個人修養(yǎng)和品行砥礪專題包括：傳統(tǒng)文化與中國現(xiàn)代化，塑造得體的機(jī)關(guān)工作人員形象，儒家精神與修身治世之道，文化漫談，演講藝術(shù)、公共服務(wù)管理與公眾形象塑造等內(nèi)容。
2、計劃安排。上半年，度假區(qū)將結(jié)合黨員干部冬訓(xùn)宣講活動和群眾路線主題教育活動，舉辦黨的十八屆三中全會、上級重要會議精神專題學(xué)習(xí)、“突發(fā)事件應(yīng)急處置與媒體應(yīng)對”、“新一輪經(jīng)濟(jì)改革的重點(diǎn)及前景展望”、“科學(xué)定位市場經(jīng)濟(jì)體系中的政府職能”等系列講座，并舉辦一期中青年干部培訓(xùn)班。下半年，度假區(qū)將側(cè)重提高度假區(qū)干部的管理能力、實踐經(jīng)驗以及個人修養(yǎng)，分別安排黨務(wù)知識培訓(xùn)、新聞寫作技巧、特色園區(qū)管理職能思考、招商引資政策解讀、權(quán)力運(yùn)行制約、闔閭文化漫談等專題培訓(xùn)與講座，并組織相關(guān)參學(xué)對象在市區(qū)范圍內(nèi)開展專題學(xué)習(xí)考察，進(jìn)行座談交流、形成調(diào)研報告，提高學(xué)習(xí)成效。
三、參學(xué)對象與學(xué)習(xí)形式
1、領(lǐng)導(dǎo)班子（擴(kuò)大）層面。包括：黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)關(guān)各部門、各管理處副科級以上領(lǐng)導(dǎo)，各社區(qū)黨（總）支部書記，各直屬單位主要負(fù)責(zé)人。
學(xué)習(xí)形式：采取定期集中學(xué)習(xí)、個人選學(xué)自學(xué)和專題學(xué)習(xí)考察三種形式。（1）定期集中學(xué)習(xí)。由黨工委中心組學(xué)習(xí)秘書根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，確定全年和階段性學(xué)習(xí)主題，并準(zhǔn)備好相關(guān)學(xué)習(xí)材料。原則上，在每次班子（擴(kuò)大）會議、重點(diǎn)工作推進(jìn)會議上，由同志按照既定主題負(fù)責(zé)主持集體學(xué)習(xí)。（2）個人選學(xué)自學(xué)。重點(diǎn)開展“好書好文薦讀”活動。在度假區(qū)黨工委中心組成員中廣泛征集個人推薦的2—3本（篇）好書（好文），內(nèi)容可涵蓋政治經(jīng)濟(jì)、黨建研究、人物傳記、文學(xué)歷史、哲學(xué)藝術(shù)、軍事地理等各個方面。學(xué)習(xí)秘書將推薦的好書好文分類匯總成全年度假區(qū)黨工委中心組的學(xué)習(xí)書單，建立學(xué)習(xí)書庫（文庫），并從中推薦年度重點(diǎn)學(xué)習(xí)書目（篇目）。黨群工作部負(fù)責(zé)集中采購中心組推薦的年度重點(diǎn)書目提供給各成員自學(xué)。度假區(qū)黨工委中心組每季度指定學(xué)習(xí)書目（篇目），并在全體成員中開展一次學(xué)習(xí)心得體會交流。（3）專題學(xué)習(xí)考察。由領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合工作實際需要，提出學(xué)習(xí)考察方案，報黨工委同意后實施。學(xué)習(xí)考察應(yīng)形成專題報告，并用于指導(dǎo)工作實踐。
2、股級干部層面。包括：機(jī)關(guān)各部門、各管理處、各社區(qū)、各直屬企事業(yè)單位正副股級干部。
學(xué)習(xí)形式：采取定期集中學(xué)習(xí)、個人選學(xué)自學(xué)和專題學(xué)習(xí)考察三種形式。（1）定期集中學(xué)習(xí)。由黨群工作部根據(jù)全年學(xué)習(xí)內(nèi)容和計劃安排，每月組織兩到三次主題講座，內(nèi)容可涵蓋能力素質(zhì)、人文修養(yǎng)、公文寫作、文明禮儀、媒體應(yīng)對等方面，每次授課不少于1個小時。增加互動式教學(xué)，分部門開展主題小組討論，探討主流課后思考題，督查辦負(fù)責(zé)不定期對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查。（2）個人選學(xué)自學(xué)。參照度假區(qū)黨工委中心組的學(xué)習(xí)書單和重點(diǎn)推薦的學(xué)習(xí)書目（篇目）開展自學(xué)，各單位每個季度組織一次學(xué)習(xí)心得體會交流。（3）專題學(xué)習(xí)考察。由機(jī)關(guān)各部門、各條線結(jié)合工作需要，確定學(xué)習(xí)主題，并擬定學(xué)習(xí)考察方案，合理確定人員規(guī)模、考察點(diǎn)安排，報黨工委會議同意后實施，考察應(yīng)形成專題報告并用于指導(dǎo)工作實踐。
3、機(jī)關(guān)工作人員層面。包括：機(jī)關(guān)各部門、各管理處工作人員。
學(xué)習(xí)形式：采取定期集中學(xué)習(xí)、個人選學(xué)自學(xué)和加強(qiáng)專題培訓(xùn)三種形式。（1）定期集中學(xué)習(xí)。由黨群工作部根據(jù)全年學(xué)習(xí)內(nèi)容和計劃安排，每月組織兩到三次主題講座，內(nèi)容可涵蓋能力素質(zhì)、人文修養(yǎng)、公文寫作、文明禮儀、媒體應(yīng)對等方面，每次授課1-2個小時。增加互動式教學(xué)，分部門開展主題小組討論，探討主流課后思考題，督查辦負(fù)責(zé)不定期對學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查。（2）個人選學(xué)自學(xué)。參照度假區(qū)黨工委中心組的學(xué)習(xí)書單和重點(diǎn)推薦的學(xué)習(xí)書目（篇目）開展自學(xué)，各單位（部門）每個季度組織一次學(xué)習(xí)心得體會交流。（3）加強(qiáng)專題培訓(xùn)。各部門、各條線根據(jù)工作需要開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)或?qū)ｎ}培訓(xùn)。黨群工作部舉辦為期2—3天的中青年干部培訓(xùn)班，由各部門、各支部根據(jù)名額分配和條件要求進(jìn)行推薦，黨群工作部匯總審定后確定參學(xué)人員名單，并制定詳細(xì)的專題培訓(xùn)計劃予以實施（原則上新提任的度假區(qū)中青年干部均須至少參加一期中青年干部培訓(xùn)班）。
各社區(qū)、各企事業(yè)單位可參照制定學(xué)習(xí)方案，抓好社區(qū)干部和企事業(yè)單位職工的學(xué)習(xí)提升工作。學(xué)習(xí)計劃方案報黨群部及紀(jì)工委雙十辦備案。
四、學(xué)習(xí)要求與保障措施
1、高度統(tǒng)一思想認(rèn)識。度假區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和各單位要高度重視干部分層次學(xué)習(xí)工作，將其作為一項重要的、長期的工作實施推進(jìn)，確保度假區(qū)干部分層次學(xué)習(xí)取得新成效。度假區(qū)黨工委成立由同志為組長，紀(jì)工委、黨政辦公室、黨群工作部、雙十辦公室主要負(fù)責(zé)人組成的學(xué)習(xí)推進(jìn)小組，研究制定年度學(xué)習(xí)計劃，組織相關(guān)人員參加學(xué)習(xí)，確保工作有舉措，學(xué)習(xí)出成效。推進(jìn)小組下設(shè)辦公室，廖舉鵬同志任辦公室主任，成員由同志組成。
篇5
兩天里我了解了信用社的主要業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)了信用社的相關(guān)法律知識及員工行為規(guī)范，對信用社各部門的工作流程及業(yè)務(wù)情況有了初步的認(rèn)識。作為信用社的一名員工，我認(rèn)為要做到三心。
一是：細(xì)心。我們每天要以金錢和數(shù)字為工作對象，這需要我們時時處處細(xì)心謹(jǐn)慎對待每項工作，決不允許出現(xiàn)一點(diǎn)差錯。也許一時的疏忽大意就會使聯(lián)社的經(jīng)濟(jì)和信譽(yù)受損。所以辦每一筆業(yè)務(wù)都要求我們細(xì)心細(xì)心再細(xì)心，認(rèn)真認(rèn)真再認(rèn)真。
二是：耐心。信用社面向農(nóng)村，為廣大農(nóng)民提供基本金融服務(wù)，面對農(nóng)民我們更需要的是耐心，農(nóng)民沒有接受過高等教育，在理解和溝通能力上可能會有一些困難，面對他們的疑問，我們應(yīng)該耐心的解釋，周到的服務(wù)。
三是：恒心。作為一級柜員，分配到了基層，對于我們這些從小生活條件優(yōu)越的80后來說，這無疑是一種考驗，我們所面對的不再是高樓大廈和繁華的街道，取而代之的是艱苦的條件和生活的寂寞，有一位哲人曾說過，想要成功就要學(xué)會忍受寂寞，面對如此考驗，我們要有恒心，堅持不懈，在寂寞和艱苦的條件中磨練自己，成長自己，完善自己。不斷提高個人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
兩天中和各位部門經(jīng)理接觸最多，他們不僅是我們的老師和前輩，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣。在他們的身上，我學(xué)到了樸實、踏實、誠實。他們沒有較高的學(xué)歷，但卻擁有相當(dāng)豐富的社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗。他們幾十年來扎根農(nóng)村，正是這些造就了他們獨(dú)有的優(yōu)良品質(zhì)樸實。多年的金融工作使他們嚴(yán)于律己，踏踏實實。培訓(xùn)時間雖然短暫，但是每位經(jīng)理從來沒有遲到過，每天都提前五分鐘到場，他們的授課內(nèi)容沒有華麗的語言，但句句吐露真誠，方法切實可行。正是因為他們的樸實、踏實也使他們毫無保留地把自己的經(jīng)驗傳授給了我們，讓我們學(xué)會做一位誠實守信的人。他們用自己的行為向我詮釋了什么是一名合格的農(nóng)信人。
兩天中，各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我們都非常關(guān)心，為我們提供了良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，讓我們時時刻刻感受到大集體的溫暖。這樣的領(lǐng)導(dǎo)，這樣的同事，這樣的待遇，讓我更加堅定了自己的選擇。今天下午，我們作為信用社的新形象新面孔，向全縣人民展示了我們信合人的風(fēng)采，通過一下午的工作，我認(rèn)為：今后我們應(yīng)該出臺更多惠民利民的政策，讓全縣人民了解信用社，信任信用社，選擇信用社。
到基層后我會更加努力，做到讓客戶滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓自己滿意，做一名合格的信合人。
新員工入職培訓(xùn)心得體會范文2022
在院人力資源部的合理安排下，10月30日上午由院人力資源部和安全保障部對我們四名新員工進(jìn)行了入職培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富，主要有單位概況、單位組織文化、人力資源規(guī)劃與職業(yè)生涯、主要承接項目、安全教育、職場人際技巧、時間管理、職業(yè)心態(tài)輔導(dǎo)、安全野外作業(yè)、單位保密條例等諸多方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)第一項，由院人力資源部授課，講解了事業(yè)單位人事管理條例、安全生產(chǎn)知識、院勞動紀(jì)律、請休假制度、職稱技能等級評聘相關(guān)政策、工資發(fā)放相關(guān)政策及規(guī)定、各項保險社保政策、紀(jì)律檢查工作培訓(xùn)、保密條例等課題。讓我們明確自己承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，明確自身所享有的各項權(quán)益，對本職工作有更加明確的方向和動力。培訓(xùn)第二項，由安全保障部授課，講解了野外作業(yè)相關(guān)事項的培訓(xùn)，讓我們知曉如何在進(jìn)行野外作業(yè)時保障自身和他人的安全。兩項培訓(xùn)內(nèi)容，使我們深刻體會到單位對新員工的熱切關(guān)心。
培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束，但我們的工作才剛剛開始，如何更好的開展自己的工作是我們當(dāng)下思考的核心問題。下面是我個人的三點(diǎn)體會：
1、盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，找準(zhǔn)個人定位，適應(yīng)新的環(huán)境。從學(xué)校到社會是一個大的轉(zhuǎn)變，在這個過程中難免會有不適應(yīng)，但這并不是消極對待工作的借口。我們必須明確自身工作崗位，改變學(xué)校的散漫態(tài)度，熟悉單位的各項規(guī)章制度，加強(qiáng)紀(jì)律，時刻嚴(yán)格要求自己。
2、著力培養(yǎng)忠誠意識、責(zé)任意識和吃苦耐勞意識。要敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的工作心態(tài)。
3、時刻謙虛謹(jǐn)慎，勤于學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作。從小事做起，鍛煉自我，實現(xiàn)成長。
通過此次培訓(xùn)，我們新員工在最短的時間里了解了單位發(fā)展歷程與單位文化、單位現(xiàn)狀和一些專業(yè)知識，這讓剛剛離校進(jìn)入單位的我們感受到了單位給予的重視和關(guān)心，增強(qiáng)了我們在單位的歸屬感，幫助正處于入職轉(zhuǎn)換適應(yīng)期的我們更順暢地完成角色轉(zhuǎn)換。同時，我們的個人素質(zhì)得到了提升，加強(qiáng)了自我認(rèn)識，開闊了個人眼界。更重要的是給了我們努力工作的信心。相信在單位各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，工作崗位上各位前輩的悉心幫助和指導(dǎo)下，加之我們的不懈努力，一定能夠為單位的工作貢獻(xiàn)自己的力量！
新員工入職培訓(xùn)心得體會范文2022
培訓(xùn)課受益匪淺，相信自己不斷學(xué)習(xí)，不斷努力，可以成為一名優(yōu)秀的員工。
20xx年是公司業(yè)務(wù)大發(fā)展的一年。在這一年里，公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大，新項目不斷增加，公司對人才的需求，對人才的培養(yǎng)，對現(xiàn)有人員素質(zhì)提高的要求不斷加強(qiáng)。人力資源部作為公司人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、后續(xù)梯隊建設(shè)的主要負(fù)責(zé)部門對此承擔(dān)著重要的責(zé)任。為保證各項工作任務(wù)的完成，人力資源部做了大量工作，對外積極開辟招聘渠道、宣傳公司人才理念、參加各種大型招聘活動、儲備人才資料；對內(nèi)完善培訓(xùn)制度、積極開展培訓(xùn)活動、制訂公司內(nèi)部人才接續(xù)計劃、選拔公司內(nèi)部優(yōu)秀員工、對新員工進(jìn)行跟蹤評估、積極開展公司文體活動。現(xiàn)將20xx年人力資源部在招聘培訓(xùn)方面所做工作總結(jié)如下：
一、招聘渠道的開辟。
因公司所處行業(yè)的特殊性，深圳現(xiàn)有從業(yè)人員比較少，為保障公司所需人員的及時到位，人力資源部在充分利用現(xiàn)有招聘資源情況下，積極與各招聘網(wǎng)站、各職業(yè)介紹所、異地職介機(jī)構(gòu)聯(lián)系，嘗試開辟新的招聘渠道。人力資源部先后與專業(yè)招聘網(wǎng)站進(jìn)行了接洽試用，了解了他們所能提供的服務(wù)情況。與武漢、長沙等地前程無憂人力資源公司聯(lián)系，詳細(xì)了解了當(dāng)?shù)鼗きh(huán)保類人才分布狀況及報紙廣告費(fèi)用，為進(jìn)一步開展異地人才招聘奠定了基礎(chǔ)。
二、現(xiàn)場招聘及報紙招聘廣告情況
20xx年參與兩次外部大型招聘活動，深圳市人事局舉辦的應(yīng)屆畢業(yè)生雙選招聘會及廣州白領(lǐng)世界招聘會。人力資源部在參會前做了大量的、細(xì)致的準(zhǔn)備工作，并且在招聘會上積極向求職者宣傳公司良好的企業(yè)形象、公司的用人理念、公司為員工提供的廣闊職業(yè)發(fā)展空間等，來為公司吸引更多的優(yōu)秀人才，在現(xiàn)場招聘會中，既為公司收集到大量人才資料，也為公司做了良好的企業(yè)形象宣傳。在年度招聘工作中，面對公司日益增加的人員需求，及時調(diào)整招聘工作重心，由網(wǎng)絡(luò)招聘為主轉(zhuǎn)向報紙廣告招聘，通過報紙招聘廣告，及時收集公司所急需的人才資料，保障公司所急需人才的及時到位。
三、建立公司內(nèi)部外部人才資料庫
篇6
1、加強(qiáng)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。提高數(shù)據(jù)質(zhì)量，基礎(chǔ)在源頭，關(guān)鍵在各村（社區(qū)）、企事業(yè)單位統(tǒng)計人員。為加強(qiáng)數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確性，督促各村委（社區(qū)）、企事業(yè)單位進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)，確保各項統(tǒng)計任務(wù)順利完成，鎮(zhèn)人民政府根據(jù)實際情況，調(diào)整了鎮(zhèn)信息統(tǒng)計中心的分管領(lǐng)導(dǎo)和成員，村委會統(tǒng)計人員也隨著換屆選舉做了相應(yīng)調(diào)整，進(jìn)一步鞏固和提高了統(tǒng)計基礎(chǔ)。
2、加快探索統(tǒng)計方法。統(tǒng)計調(diào)查方法的科學(xué)性，直接關(guān)系和影響著統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。鎮(zhèn)信息統(tǒng)計中心嚴(yán)格按照國家統(tǒng)計方法制度的目標(biāo)要求，嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計管理制度，積極探索符合我鎮(zhèn)的調(diào)查方法，用科學(xué)的統(tǒng)計制度來規(guī)范統(tǒng)計工作，并對各種調(diào)查方案的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查督促，進(jìn)一步提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。如服務(wù)業(yè)個體戶調(diào)查，我鎮(zhèn)將調(diào)查任務(wù)分解到各村委會（社區(qū)），由各村委會選聘調(diào)查員入戶調(diào)查取得數(shù)據(jù)，力求將工作做細(xì)致，做全面，取得了良好的效果。 個人發(fā)展觀心得體會
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。在統(tǒng)計工作中除了采用科學(xué)的統(tǒng)計方法，還應(yīng)學(xué)會創(chuàng)造性地開展統(tǒng)計工作，要建立起一支素質(zhì)較高的統(tǒng)計調(diào)查隊伍。一年來，鎮(zhèn)信息統(tǒng)計中心對村級統(tǒng)計員、企事業(yè)單位統(tǒng)計人員通過以會代訓(xùn)及專項培訓(xùn)提高其業(yè)務(wù)能力，為我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、依法統(tǒng)計。利用各種會議和檢查、指導(dǎo)等方式，繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細(xì)則》，建立并完善歷史臺帳、進(jìn)度臺帳，為統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高打下了一定的基礎(chǔ)。陪同區(qū)統(tǒng)計稽查小組一起就我鎮(zhèn)3家工業(yè)企業(yè)和2家勞動工資單位進(jìn)行了統(tǒng)計工作的督查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時指出并責(zé)令改正，進(jìn)一步宣傳和學(xué)習(xí)了《統(tǒng)計法》。
（二）、積極配合區(qū)統(tǒng)計局搞好報表上報工作，做好我鎮(zhèn)2008年的基本情況統(tǒng)計。工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、科技、能源、固定資產(chǎn)投資、勞動情況各個專業(yè)均能保證數(shù)據(jù)質(zhì)量及時上報月表、季度報表，接下來也將做好各專業(yè)的年度報表。
（三）、扎實有效地開展經(jīng)濟(jì)普查工作
篇7
為什么要對現(xiàn)行的《中小學(xué)校財務(wù)制度》進(jìn)行修訂。現(xiàn)行的《中小學(xué)校財務(wù)制度》是由財政部、原國家教育委員會聯(lián)合，并自1997年1月1日起施行的。實施15年來，對于規(guī)范中小學(xué)校財務(wù)行為、加強(qiáng)財務(wù)管理、提高資金使用效益、保障教育事業(yè)改革與發(fā)展發(fā)揮了重要作用。隨著公共財政體制的日趨完善，國家對教育投入的不斷增加，中小學(xué)校財務(wù)管理面臨新的形勢和任務(wù)。為此，財政部、教育部根據(jù)新頒布的《事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則》要求，對中小學(xué)校財務(wù)制度進(jìn)行了修訂。
二、新的財務(wù)制度有什么特點(diǎn)。
新制度按照“保持原有制度體系框架、適應(yīng)財政管理改革要求、突出中小學(xué)校行業(yè)特征、推進(jìn)科學(xué)化精細(xì)化管理”的原則，主要在以下五個方面進(jìn)行了完善：一是進(jìn)一步完善預(yù)算管理，全面規(guī)范學(xué)校收支行為。中小學(xué)校應(yīng)將各項收支全面納入單位預(yù)算，統(tǒng)一核算，統(tǒng)一管理。二是突出財政優(yōu)先保障地位，強(qiáng)化義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)管理。義務(wù)教育學(xué)校不得從事經(jīng)營性活動，不得對外投資，不得舉債，其辦學(xué)經(jīng)費(fèi)由國家財政保障。三是加強(qiáng)績效管理，細(xì)化財務(wù)監(jiān)督。中小學(xué)校應(yīng)建立健全內(nèi)部控制制度、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制度、財務(wù)信息披露制度，實行事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督相結(jié)合，日常監(jiān)督和專項監(jiān)督相結(jié)合。四是明確校長負(fù)責(zé)制，突出校長在財務(wù)工作中的管理責(zé)任。中小學(xué)校的財務(wù)活動在校長領(lǐng)導(dǎo)下，由學(xué)校財務(wù)部門統(tǒng)一管理。中小學(xué)校以校為單位進(jìn)行會計核算，實行“集中記賬、分校核算”的，不改變學(xué)校財務(wù)管理權(quán)。五是針對中小學(xué)校財務(wù)管理中的一些共性問題，如食堂管理、教學(xué)點(diǎn)預(yù)算編制、基建工程核算、經(jīng)營活動、資產(chǎn)管理等進(jìn)行制度規(guī)范。
這次培訓(xùn)后，我們要把《制度》學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好。
1、加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)工作，中心學(xué)校制訂了新《制度宣傳實施方案》利用廣播、墻報、宣傳櫥窗等多種形式的宣傳。還要對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)校要對全體教師進(jìn)行培訓(xùn)，確保培訓(xùn)工作落到實處，取得實效。
2、完善制度、夯實基礎(chǔ)。
各學(xué)校要真對新的制度對學(xué)校的財務(wù)和管理進(jìn)行更新，結(jié)合本地中小學(xué)管理體制，辦學(xué)情況和財務(wù)活動特點(diǎn)，有針對性進(jìn)行修訂完善可操作性強(qiáng)的財務(wù)管理體系，加強(qiáng)財務(wù)隊伍建設(shè)，通過培訓(xùn)等方式提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和中小學(xué)校財務(wù)管理水平。
篇8
1 分層級教學(xué)資源庫建設(shè)
采用層級設(shè)計進(jìn)行教學(xué)資源庫建設(shè)，構(gòu)建能滿足師生、企業(yè)等多方用戶需求的框架結(jié)構(gòu)，主要涉及到專業(yè)性、課程性和素材性教學(xué)資源庫建設(shè)三塊。
1.1 專業(yè)性教學(xué)庫資源建設(shè)
借助開展各專業(yè)建設(shè)調(diào)研工作、直接聆聽社會企事業(yè)單位的行業(yè)需求，在對調(diào)查數(shù)據(jù)分析整合的基礎(chǔ)上，優(yōu)化和完善人才培養(yǎng)體系和課程設(shè)置體系，構(gòu)建比較全面、基于行業(yè)發(fā)展動態(tài)的專業(yè)教學(xué)資源庫。
1.2 課程性教學(xué)資源庫建設(shè)
課程性教學(xué)資源建設(shè)，可以基于企業(yè)的項目和崗位要求通過課程標(biāo)準(zhǔn)制定與優(yōu)化、課程主講人說課、習(xí)題庫、教案、課件等資源建設(shè)為主要載體，經(jīng)過課程教學(xué)設(shè)計，同時開放以項目或任務(wù)為單位開發(fā)課程“多要素學(xué)習(xí)包”。
課程性教學(xué)資源主要建設(shè)內(nèi)容包括：課程標(biāo)準(zhǔn)、課程教學(xué)設(shè)計、課程說課、課件、教案、教學(xué)錄像、教學(xué)后記、習(xí)題集、案例集、專業(yè)精品課程等方面的建設(shè)。
1.3 素材性教學(xué)資源庫建設(shè)
素材性教學(xué)資源庫建設(shè)是專業(yè)性教學(xué)資源庫和課程性教學(xué)資源庫的素材來源之地。按照媒體類型分類包括文本、圖片、音頻、視頻、動畫等，主要建設(shè)內(nèi)容：第一，各專業(yè)根據(jù)課程采集本課程教學(xué)所需要或所能體現(xiàn)出來的教學(xué)活動圖片，如能反映教學(xué)團(tuán)隊、學(xué)生作品、教學(xué)場景等圖片素材。第二，研制課程教學(xué)組織過程指導(dǎo)錄像、實訓(xùn)課程操作錄像、專業(yè)基礎(chǔ)課和公共文化課說課比賽錄像、信息化大賽錄像等視頻教學(xué)資源，視頻涵蓋面盡可能覆蓋到各專業(yè)。第三，組建團(tuán)隊，力爭在未來一段時間內(nèi)研制專業(yè)相關(guān)主要就業(yè)崗位的工作原理、工作過程、內(nèi)部結(jié)構(gòu)、工作流程等內(nèi)容的動畫教學(xué)資源，逐漸推廣至絕大部分專業(yè)。第四，以專業(yè)部為單位開發(fā)仿真教學(xué)素材，建立仿真教學(xué)案例庫、課件、學(xué)案、教案。第五，采集源于實際工作崗位的企業(yè)典型案例，建立較為豐富的企業(yè)案例素材庫。第六，開發(fā)覆蓋面較廣的專業(yè)課程各教學(xué)單元輔助課件，并及時進(jìn)行更新和完善。第七，研制題量較豐富的試題庫。
2 拓展模塊建設(shè)
職業(yè)學(xué)校進(jìn)行專業(yè)技能鑒定與職業(yè)資格認(rèn)證是推進(jìn)職業(yè)教育“雙證書”制度的核心，是職業(yè)教育和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要節(jié)點(diǎn)；職業(yè)學(xué)校歷年的技能大賽是職業(yè)學(xué)校師生充分展示自己整體職業(yè)素養(yǎng)與能力的大舞臺，是行業(yè)專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)與交流的平臺。校企合作是我國職業(yè)院校與時俱進(jìn)，謀求可持續(xù)發(fā)展，與社會接軌，為企事業(yè)單位培養(yǎng)一線高素質(zhì)高技能性人才的關(guān)鍵措施；就業(yè)是家長、學(xué)生、企業(yè)和學(xué)校等多方關(guān)注的焦點(diǎn)，也是職業(yè)教育與培訓(xùn)的最終方向。職業(yè)院校對于各專業(yè)學(xué)習(xí)人員的專業(yè)能力培養(yǎng)和提升就業(yè)質(zhì)量的意義重大，因此，在未來一段時間里，我們要在學(xué)校校園網(wǎng)平臺上嵌入職業(yè)技能大賽、職業(yè)資格認(rèn)證、校企合作服務(wù)和就業(yè)信息服務(wù)等四個功能模塊，豐富和發(fā)揮教學(xué)資源庫網(wǎng)絡(luò)平臺功能，為學(xué)生、教師、企業(yè)員工和社會學(xué)習(xí)人員提供信息支持。
3 網(wǎng)絡(luò)性教學(xué)資源平臺建設(shè)
為進(jìn)一步滿足師生教學(xué)與學(xué)習(xí)的教學(xué)資源需求，進(jìn)一步為職業(yè)教育提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源與服務(wù)，要構(gòu)建功能齊全、集教學(xué)資源個性化定制、教學(xué)資源庫集成與共享、教改成果交流與推廣、校企合作等功能為一體的高水平現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺。
網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺建設(shè)主要包括：
第一，建設(shè)職業(yè)院校校園網(wǎng)平臺，開辟教學(xué)資源子平臺，在此基礎(chǔ)上豐富各級各類教學(xué)資源，同時注意與時俱進(jìn)，不斷緊跟社會需求，進(jìn)一步完善和優(yōu)化教學(xué)平臺，以保證網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源庫的先進(jìn)性、易用性，能滿足多人同時在線訪問的需求。
第二，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源平臺建設(shè)。學(xué)校為促進(jìn)教師之間能共享教學(xué)成果，建設(shè)了網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源平臺；由各位教師將自己的所學(xué)、所見、所聞、所教以及心得體會進(jìn)行，教師個人在登陸教學(xué)資源網(wǎng)時，即可瀏覽自己所感興趣的欄目和內(nèi)容，下載自己所需要的教學(xué)資料，并可根據(jù)自己的經(jīng)歷和體會回帖。
第三，開辟網(wǎng)絡(luò)交流平臺，促進(jìn)教師學(xué)習(xí)交流。以學(xué)校網(wǎng)站為平臺，開辟教學(xué)論壇、管理論壇、育人論壇、讀書體會專欄等網(wǎng)絡(luò)交流平臺，引領(lǐng)促進(jìn)教師之間的交流，鼓勵教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)并將成功的經(jīng)驗通過網(wǎng)絡(luò)平臺等途徑進(jìn)行推廣，以進(jìn)一步提升師資隊伍整體教學(xué)素質(zhì)。
第四，進(jìn)行校本教材出版工作。鼓勵各系各專業(yè)部積極進(jìn)行專業(yè)校本教材的開發(fā)，通過資源整合與團(tuán)隊協(xié)作形成校本教材，并逐漸推進(jìn)職業(yè)學(xué)校校本教材開發(fā)后的出版工作；既要重視研發(fā)者的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作，也要通過出版手段，進(jìn)一步推廣專業(yè)教學(xué)資源庫。
第五，進(jìn)行教師個人網(wǎng)絡(luò)空間平臺建設(shè)。教師將所授課程的教案、學(xué)案、學(xué)生的電子作業(yè)等放入其網(wǎng)絡(luò)個人空間，以有利于師生間的學(xué)習(xí)與溝通。同時積極推進(jìn)“云空間”建設(shè)，由系部推選優(yōu)秀教師參加校內(nèi)外云空間培訓(xùn)，將教師個人的教學(xué)心得體會，教學(xué)資源等內(nèi)容逐步納入云空間，形成強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)與交流平臺。
第六，進(jìn)行文獻(xiàn)資料檢索平臺連接服務(wù)，促進(jìn)教師教科研水平的提升。學(xué)校與揚(yáng)州科技情報研究所進(jìn)行合作，鏈接了維普資源揚(yáng)州鏡像站、萬方資源揚(yáng)州鏡像站、知網(wǎng)資源鏡像站等文獻(xiàn)檢索平臺，以便于教師進(jìn)行教科研資源材料搜索、研究。
篇9
本期培訓(xùn)從月日至月日，為期一周。來自各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各機(jī)關(guān)事業(yè)單位的女干部及專兼職婦女工作者人參加了培訓(xùn)。
培訓(xùn)的主要內(nèi)容有：法律知識、科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、男女平等基本國策、婦女工作業(yè)務(wù)知識、公文寫作、反腐倡廉教育等項。
培訓(xùn)主要采取課堂教學(xué)方式進(jìn)行，通過理論學(xué)習(xí)、自學(xué)、小組討論，全班交流，有針對性，取得了良好的效果。
在培訓(xùn)期間，我們堅持了有訓(xùn)必考的原則，要求學(xué)員結(jié)業(yè)前寫出心得體會，在課堂上做好筆記，嚴(yán)格出勤考核。保證了培訓(xùn)順利進(jìn)行。
在培訓(xùn)中，學(xué)員們學(xué)習(xí)積極性高，認(rèn)真聽講、做筆記，始終保持了較高的出勤率和良好的課堂紀(jì)律。通過培訓(xùn)，學(xué)員們提高了理論水平，開拓了視野、更新了思想。我們認(rèn)為此期培訓(xùn)達(dá)到了預(yù)期目的，學(xué)員普遍反映：效果較好、收獲大，還希望繼續(xù)到黨校參加培訓(xùn)。
二、主要工作措施
我縣××年女干部培訓(xùn)工作能順利完成，達(dá)到預(yù)期培訓(xùn)目的，我們主要采用了以下幾點(diǎn)工作措施：
（一）、提前運(yùn)作，嚴(yán)格進(jìn)行辦班收費(fèi)許可審批工作
因為婦聯(lián)沒有培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，只能采取以班養(yǎng)班收取一定培訓(xùn)費(fèi)的方式進(jìn)行。因此，縣婦聯(lián)嚴(yán)格按照培訓(xùn)收費(fèi)的規(guī)定，先征求縣委主管領(lǐng)導(dǎo)的同意，再層層征得縣物價局、縣財政局、縣法制辦、縣委糾風(fēng)辦的許可，才和縣委組織部聯(lián)合下發(fā)了培訓(xùn)通知，并在調(diào)訓(xùn)人員的安排上進(jìn)行了再三的商榷，以確保優(yōu)秀、年輕的女干部參加培訓(xùn)。
（二）精心安排教學(xué)課程，設(shè)計教學(xué)計劃，為培訓(xùn)工作奠定了基礎(chǔ)
為了提高培訓(xùn)工作的針對性，根據(jù)女干部崗位職責(zé)的需要，縣婦聯(lián)與縣委組織部經(jīng)過多次研究，并請示縣委分管書記精心安排了教學(xué)課程，設(shè)計好教學(xué)計劃，培訓(xùn)目標(biāo)明確，突出了學(xué)習(xí)重點(diǎn)。培訓(xùn)中，使用了省婦聯(lián)印制的《基層婦女組織學(xué)習(xí)資料匯編》，邀請了縣委黨校和部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行專題講座。培訓(xùn)還安排了警示教育。教學(xué)形式豐富，增強(qiáng)了培訓(xùn)效果，受到學(xué)員的好評。
（三）深化教學(xué)內(nèi)容，進(jìn)一步加強(qiáng)了對“三個代表”重要思想、構(gòu)建和諧社會、反腐倡廉等理論的學(xué)習(xí)研究
在培訓(xùn)中，我們努力落實黨校教學(xué)四個方面的布局要求，即“理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)”。在此基礎(chǔ)上突出“三個代表”重要思想在教學(xué)中的重要作用，堅持用“三個代表”重要思想武裝學(xué)員頭腦。通過培訓(xùn)，在學(xué)員的心得體會中反映出“三個代表”重要思想在她們的頭腦中深深的扎下了根。她們認(rèn)為，作為女干部、公務(wù)人員，敬業(yè)愛崗，做好本質(zhì)工作，貫徹“三個代表”重要思想主要體現(xiàn)在“權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”等諸多方面。
通過培訓(xùn)，學(xué)員們逐步樹立了科學(xué)發(fā)展觀。他們認(rèn)為科學(xué)發(fā)展觀的提出是貫徹“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是全面建設(shè)小康社會的必然要求，是妥善應(yīng)對我國經(jīng)濟(jì)、社會發(fā)展關(guān)鍵時刻可能遇到的各種風(fēng)險的需要。她們對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵有了深入的認(rèn)識和理解，即全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)性發(fā)展。有學(xué)員在“心得”中寫道：“科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，以人為本是立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求。公務(wù)員的服務(wù)對象是人民群眾，要以人為本，就一定要在工作實踐中以‘為人民服務(wù)’為天職，一定要為將管理型政府轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)型政府盡職盡力”。
總之，通過培訓(xùn)，學(xué)員們進(jìn)一步提高了理論水平，學(xué)員的事業(yè)心、責(zé)任感和全面建設(shè)小康社會的緊迫感進(jìn)一步增強(qiáng)。
（四）強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)律，加強(qiáng)了學(xué)員的組織紀(jì)律意識
在培訓(xùn)中，我們進(jìn)一步強(qiáng)化了培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)格請假、銷假制度，建立考勤登記簿，認(rèn)真考勤，如實記錄學(xué)員出勤情況，學(xué)員請假均要求持書面請假條，半天以內(nèi)由婦聯(lián)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，半天以上由縣委組織部審批。考勤情況每天及時公布，學(xué)員互相監(jiān)督。由于加強(qiáng)了管理，整個培訓(xùn)期間，學(xué)員保持了較高的出勤率。
三、不足之處及其對策。
在培訓(xùn)工作中，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?，收獲是主要的，但也存在一些不足之處。
一是個別學(xué)員沒有順利地實現(xiàn)從在職工作到脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的轉(zhuǎn)變，單位的工作忙不完，丟不下，請假辦公事的時間較多。課堂上時有手機(jī)聲，學(xué)員忙于接打電話，離開教室耽誤時間較長。這樣精力不集中，靜不下心來學(xué)習(xí)，既影響了課堂教學(xué)，又使自己不能很好的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
對此問題，今后一方面要對學(xué)員加強(qiáng)思想教育，幫助他們盡快轉(zhuǎn)換角色；另一方面，從組織上對選調(diào)受訓(xùn)干部的單位，提出明確的硬性要求，使學(xué)員脫產(chǎn)學(xué)習(xí)名符其實。
二是通過學(xué)員對教學(xué)的反饋意見，使我們看到了教學(xué)上的不足之處：有的教師授課沒有正確定位，放不開；有的教師授課理論化，概念化的內(nèi)容多；有的教師教學(xué)感情投入不夠，呆板不生動；在教學(xué)中缺少互動，缺少教師與學(xué)員的交流等。
針對這些意見，我們將從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)：
篇10
（一）組織有力，發(fā)動充分，極大地調(diào)動了大家投身教育活動的積極性。為保證我局科教活動開好局、起好步，市委動員會后，我們迅速成立了科教活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組成了專門的辦公室，及時召開了動員大會，下發(fā)了工作方案，印發(fā)了學(xué)習(xí)動員階段活動安排，提出了具體要求，明確了目標(biāo)責(zé)任。局全體干部職工和下屬事業(yè)單位的黨政主要負(fù)責(zé)同志100余人參加了動員會。在整個學(xué)習(xí)提高階段，局黨組兩次召開黨組會議，研究部署活動安排，領(lǐng)導(dǎo)小組三次召開黨支部書記會議，傳達(dá)上級會議精神，落實局黨組決策部署。通過廣泛發(fā)動，統(tǒng)一了全體黨員干部的思想，激發(fā)了內(nèi)在動力，迅速把大家的注意力和興奮點(diǎn)集中到科教活動上來，保證了我局各項學(xué)習(xí)活動的有序開展。
（二）嚴(yán)格要求，創(chuàng)新形式，較好的完成了學(xué)習(xí)提高階段各項規(guī)定動作。在整個學(xué)習(xí)提高階段，我局緊緊圍繞學(xué)習(xí)教育動員、學(xué)習(xí)《科學(xué)發(fā)展觀教育讀本》、觀看中央黨校韓保江主任輔導(dǎo)講座、局領(lǐng)導(dǎo)做宣講和個人撰寫心得體會等五個方面開展活動。全體黨員均能端正態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)，保證了“人員、時間、內(nèi)容、效果”四落實。在學(xué)習(xí)中，我們以支部和處室為單位，實現(xiàn)了“三個結(jié)合”。一是集中學(xué)和分散學(xué)相結(jié)合。集中學(xué)習(xí)討論《教育讀本》，分散搞好個人自學(xué)，兩種學(xué)習(xí)方式均不少于20個小時。二是學(xué)習(xí)和討論相結(jié)合。在學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論中，各支部、各處室都做到了邊學(xué)邊討論，分管局領(lǐng)導(dǎo)也深入支部、處室?guī)ь^學(xué)，帶頭宣講，暢談自己學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的心得體會，使大家受益非淺。三是學(xué)習(xí)和撰寫心得體會相結(jié)合。在學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論的基礎(chǔ)上，機(jī)關(guān)每名黨員干部都結(jié)合各自工作和思想實際，寫出了兩至三篇水平較高的學(xué)習(xí)心得體會，目前，已累計撰寫體會文章240余篇。
（三）領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范，推動了整個科教活動的健康開展。在學(xué)習(xí)教育活動中，局黨組成員堅持先學(xué)一步，多學(xué)一些，學(xué)深一層，除參加所屬支部的集中學(xué)習(xí)外，按照市委科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部宣講的通知要求，每名黨組成員自覺利用業(yè)余時間進(jìn)行學(xué)習(xí)，撰寫心得體會文章。5月23日下午，我局召開了科學(xué)發(fā)展觀輔導(dǎo)講座，建國同志結(jié)合我局實際和學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的心得體會，作了《把握基本理論，推進(jìn)工作落實》的輔導(dǎo)講座，使機(jī)關(guān)干部在學(xué)習(xí)過程中受到深刻的教育，對科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵、核心思想和基本要求有了更深刻的認(rèn)識，為我們做好今后工作進(jìn)一步明確了方向。
（四）選樹典型，營造氛圍，確?？平袒顒痈哚槍π院陀绊懥?。按照市委科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于在全市開展“時代先鋒—科學(xué)發(fā)展觀帶頭人”和“全面落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)”典型宣傳活動的通知》要求，我們認(rèn)真總結(jié)了經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處的典型材料，并號召全局廣大黨員干部認(rèn)真向他們學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)他們自覺貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀，務(wù)實敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、敢打硬仗、秉公執(zhí)法、主動服務(wù)和團(tuán)結(jié)和諧的精神，在全局迅速形成了強(qiáng)素質(zhì)、講奉獻(xiàn)、樹形象的良好風(fēng)氣。處長姚志忠同志也被市委科教辦評為“時代先鋒—科學(xué)發(fā)展觀帶頭人”，新聞媒體近期將刊登其先進(jìn)事跡。
（五）聯(lián)系實際，學(xué)教結(jié)合，促進(jìn)全局各項重點(diǎn)工作的扎實開展。我局堅持把科教活動與工業(yè)、民營經(jīng)濟(jì)工作實際緊密結(jié)合，切實做到工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)。作為市政府經(jīng)濟(jì)管理部門，堅持把增強(qiáng)發(fā)展意識，強(qiáng)化服務(wù)理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)能力，作為這次科教活動的基本目標(biāo)，使全體黨員干部把學(xué)習(xí)教育活動的成果真正體現(xiàn)到為市委市政府當(dāng)好參謀助手上來，體現(xiàn)到為基層和企業(yè)解決實際困難上來，體現(xiàn)到促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)和民營經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展上來。預(yù)計1-5月份，全市規(guī)模以上工業(yè)完成增加值436億元，實現(xiàn)利稅185億元，同比增長20.8%和40%，均超預(yù)期目標(biāo)，經(jīng)濟(jì)總量繼續(xù)保持全省領(lǐng)先水平。同時，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，代市委、市政府起草完成了《促進(jìn)全市鋼鐵工業(yè)科學(xué)發(fā)展的意見》、《關(guān)于進(jìn)一步加快民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的意見》，制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)工業(yè)節(jié)能的實施方案》和《關(guān)于加快振興裝備制造業(yè)的意見》，組織對豐董線24家水泥企業(yè)進(jìn)行查處，依法關(guān)閉1家，停產(chǎn)整頓8家；淘汰小高爐9座、電爐3座；謀劃實施高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目7項，技術(shù)創(chuàng)新項目2項，完成2家軟件企業(yè)、3個軟件產(chǎn)品的初審和申報工作，4個項目列入國家重點(diǎn)資源綜合綜合利用項目計劃。全市民營經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)又好又快發(fā)展，預(yù)計上半年完成增加值850億元，上繳稅金85億元，同比分別增長26%和24%；組織建立創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)基地20個、信用擔(dān)保機(jī)構(gòu)31家，累計提供貸款擔(dān)保13.5億元，新增擔(dān)保資金1.1億元，125家中小企業(yè)列入第四批省級信用優(yōu)良企業(yè)。
從第一階段學(xué)習(xí)教育活動的總體情況看，起步扎實,進(jìn)展順利,取得了初步成效，這與全體黨員干部積極投身教育活動密不可分，特別是與市委督導(dǎo)組同志們的嚴(yán)格要求和具體指導(dǎo)分不開的。我提議，讓我們以熱烈的掌聲對市委督導(dǎo)組的辛勤工作和給予我局的極大幫助，表示誠摯的敬意和衷心的感謝！但我們也必須看到，科教活動目前取得的成效還只是初步的和階段性的，距離市委的要求和全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，還有一定的差距，真學(xué)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，真懂還需要進(jìn)一步深化，真用還需要進(jìn)一步提高，這些問題都有待于在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
二、明確任務(wù)，堅定信念，高質(zhì)量抓好第二階段各項規(guī)定動作
按照市委的統(tǒng)一安排，我局對照檢查階段初步安排3周左右的時間，至本月底基本結(jié)束。這一階段是整個教育活動環(huán)節(jié)最多、觸及實際問題最多的階段，時間緊、任務(wù)重、要求高，為此，要求我們各支部和廣大黨員干部堅持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，嚴(yán)格按照市委的要求，不折不扣地做好每個步驟的工作，推動學(xué)習(xí)教育活動健康有序進(jìn)行。
（一）明確任務(wù)要求。對照檢查階段的主要任務(wù)是圍繞“落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)”這個主題，在廣泛聽取基層企業(yè)意見的基礎(chǔ)上，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，緊密聯(lián)系我局工作實際和個人實際，認(rèn)真查擺在落實科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)和“為民、務(wù)實、清廉”方面存在的思想和作風(fēng)問題，認(rèn)真剖析問題存在的主客觀原因，撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子和個人自查剖析材料，為明確今后的工作思路、決策、目標(biāo)和措施奠定思想基礎(chǔ)。總體要求是，認(rèn)真貫徹精神，充分發(fā)揚(yáng)民主，走好群眾路線，抓住查擺剖析這一重要環(huán)節(jié)，深刻檢查、深入反思、明確努力方向；開展積極健康的思想斗爭，分清是非，增強(qiáng)黨性，提高落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和主動性。
（二）注意關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在對照檢查階段，要重點(diǎn)抓好四個環(huán)節(jié)的工作。一是要開展查擺分析。按照市委的統(tǒng)一要求，局領(lǐng)導(dǎo)班子要在學(xué)習(xí)提高、聽取意見的前提下，組織開展好以“六查六看”為主要內(nèi)容的查擺分析，普通黨員干部重點(diǎn)搞好“三查一看”。在此基礎(chǔ)上，撰寫剖析材料，查找存在問題的思想根源，明確今后努力方向，提出具體整改措施。二是要組織征求意見。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部剖析材料形成后，將以通報、發(fā)放征求意見表、召開座談會、個別溝通等形式，在一定范圍內(nèi)廣泛征求意見。三是開好民主生活會。班子成員將緊密聯(lián)系思想和工作實際，認(rèn)真分析，召開民主生活會，檢查存在問題，剖析思想根源，展開批評與自我批評，提出整改方向和措施，以進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，盡快形成貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的廣泛共識。四是做好階段小結(jié)。對照檢查階段結(jié)束后，各事業(yè)單位和各處室要認(rèn)真做好階段小結(jié)，形成文字材料報局學(xué)教辦公室。
（三）把握政策要求。對照檢查是解決實際問題，推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在查擺問題過程上，要注意從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的實踐中查找認(rèn)識和工作上的差距，切實從全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在的矛盾中，從基層企業(yè)意見大、反映強(qiáng)烈的問題中，反思和查擺我們工作上的不足，要堅持實事求是，堅持具體問題具體分析，堅持從思想根源查擺問題。在征求意見過程中，要端正態(tài)度，正確對待，要正視自身存在的問題，嚴(yán)于剖析自己，修正錯誤，在克服缺點(diǎn)、改正不足中求得進(jìn)步。在開展批評與自我批評過程中，要站在建設(shè)科學(xué)發(fā)展示范區(qū)的高度，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，正確對待方方面面的批評，自覺接受組織上的教育和監(jiān)督。在整個對照檢查階段，要求我們必須堅持把對照檢查與深入學(xué)習(xí)相結(jié)合，要善于運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀這個理論武器查找問題，分析根源，找準(zhǔn)努力方向。要堅持把對照檢查與深刻反思相結(jié)合，在充分聽取各方面意見的基礎(chǔ)上，撰寫好民主生活會發(fā)言材料，努力在查擺分析與深入反思中有所收獲、有所提高，達(dá)到輕裝上陣、改進(jìn)工作的目的。要堅持把對照檢查與主動整改相結(jié)合，對查擺出的問題，能馬上改正和糾正的，要立即著手、立言立行；不能馬上改正和糾正的，也要邊學(xué)邊謀劃、制定整改方案，為下步改進(jìn)打好基礎(chǔ)，使基層企業(yè)切實感受到學(xué)習(xí)教育活動的效果。
（四）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。對照檢查的深度，決定著學(xué)習(xí)教育的深度。問題擺得清、找得準(zhǔn)、剖析得深刻，批評與自我批評就有了基礎(chǔ)，整改也就有了明確的目標(biāo)。為此，我們局領(lǐng)導(dǎo)、各處處長、事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場要發(fā)揮帶頭作用，率先垂范，以身作則，要求同志們做到的，自己首先做到；要敢于負(fù)責(zé)，堅持原則，確保每個步驟的安排都落到實處。作為單位主要負(fù)責(zé)人，我歡迎大家對我的工作提出批評意見和建議。對這一階段可能出現(xiàn)的思想問題，我們將有針對性地開展談心活動，做好深入細(xì)致的思想工作，引導(dǎo)大家進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，消除思想顧慮，正確對待群眾意見，自覺把對照檢查搞深入、搞扎實，務(wù)求實效。
三、統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)安排，確保把科教活動成果體現(xiàn)在工作中
教育活動的目的在于推進(jìn)工作、促進(jìn)發(fā)展。我們要把對照檢查與推進(jìn)當(dāng)前工作相結(jié)合，緊緊圍繞落實市委、市政府決策部署，注重把黨員干部參與學(xué)習(xí)教育活動激發(fā)出來的干勁和熱情，引導(dǎo)到推進(jìn)全市工業(yè)和民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項工作中去，確保教育活動與當(dāng)前各項工作雙勝利、雙豐收。
（一）以對照檢查為契機(jī)，切實提高科學(xué)發(fā)展的觀念和意識。作為政府經(jīng)濟(jì)管理部門，我們承擔(dān)著推進(jìn)工業(yè)和民營經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的重要職責(zé)，要真正通過對照檢查，把我們的科學(xué)發(fā)展意識提高一步，更進(jìn)一層。科學(xué)發(fā)展的意識，體現(xiàn)到我們的具體工作中，就是要提升大局意識、服務(wù)意識和創(chuàng)新意識。大局意識，就我們而言，發(fā)展就是大局，我們的一切工作都要圍繞促進(jìn)工業(yè)又好又快發(fā)展來進(jìn)行。要推進(jìn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、加快信息化技術(shù)改造，要創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境鼓勵民營經(jīng)濟(jì)和中小企業(yè)發(fā)展，要加快推進(jìn)鋼鐵結(jié)構(gòu)調(diào)整，強(qiáng)力實施循環(huán)經(jīng)濟(jì)和節(jié)能減排，加大鋼鐵、水泥和冶金礦山整頓，切實推進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方式轉(zhuǎn)變，提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量和效益；要加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建和廉政建設(shè)，大力推進(jìn)行風(fēng)和效能建設(shè)，切實做好各項穩(wěn)定工作，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供政治和組織保障。總之，我們的一切工作都是為了一個共同的主題，大家都應(yīng)在本職崗位上盡職盡責(zé)。服務(wù)意識，服務(wù)不僅在于審批了多少項目，也不僅在于為企業(yè)辦了幾件具體事情。市場經(jīng)濟(jì)條件下，政府的審批職能越來越少，政府部門要有為才有位。要做到服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，首先必須履行好參謀和助手作用，切入點(diǎn)就是加強(qiáng)調(diào)查研究，主動帶著問題深入到企業(yè)中去，深入到基層去，在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題。創(chuàng)新意識，創(chuàng)新是干好工作的基礎(chǔ)。在當(dāng)前國家加宏觀調(diào)控的情況下，更需要我們認(rèn)真研究國家產(chǎn)業(yè)政策，認(rèn)真研究節(jié)能減排政策，主動創(chuàng)新工作思路，主動創(chuàng)新工作方法，切實在搶抓新機(jī)遇，建設(shè)新*中有所建樹。
篇11
本期培訓(xùn)班是新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作開展以來舉辦的第一期科級干部培訓(xùn)班，總體上看，有三個特點(diǎn)：一是縣委重視，計劃周密?？h委對這期培訓(xùn)班非常重視和關(guān)心，縣委書記趙天杰同志親自審閱了培訓(xùn)班的課程安排，并參加了培訓(xùn)班開班典禮，作了重要講話，還親自邀請澳洋科技董事長遲健為學(xué)員作了新型工業(yè)化專題講座；縣委常委、組織部部長柴占亮同志先后3次到班上看望學(xué)員，參與學(xué)員討論交流?？h委組織部和縣委黨校為辦好這期培訓(xùn)班作了精心準(zhǔn)備，教學(xué)方案、班級管理、后勤服務(wù)等工作都作了精心安排，強(qiáng)化了各項措施，落實了責(zé)任，整個辦班計劃周密詳盡、切實有效。二是內(nèi)容豐富，形式多樣?？h委黨校按照“理論基礎(chǔ)、世界眼光、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng)”教學(xué)新布局的要求，在教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、學(xué)員管理等方面進(jìn)行了創(chuàng)新，特別是加大了外請“名師”力度，舉辦了多場高水平的專題講座；首次開設(shè)了晚自習(xí)課，使學(xué)員的討論交流真正落到了實處。培訓(xùn)的針對性、實效性明顯增強(qiáng)，培訓(xùn)層次明顯提高。三是學(xué)風(fēng)扎實，成效明顯。參加培訓(xùn)的大部分學(xué)員都能珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會，嚴(yán)格要求自己，自覺遵守黨校的各項規(guī)章制度，保持了良好的學(xué)習(xí)秩序和團(tuán)結(jié)友愛的生活氛圍。通過學(xué)習(xí)，夯實了理論基礎(chǔ)，完善了知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)了責(zé)任意識，加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)，提高了工作能力，培訓(xùn)取得了良好的成效。
二、培訓(xùn)班課程設(shè)置情況
培訓(xùn)班的課程設(shè)置以十七大精神為主線，以中國特色社會主義理論體系為核心，主要開設(shè)了科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)社會主義核心價值體系、構(gòu)建社會主義和諧文化、加快推進(jìn)以改善民生為重點(diǎn)的社會建設(shè)、國發(fā)32號文件、新型工業(yè)化與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略、提升領(lǐng)導(dǎo)影響力、國際國內(nèi)形勢講座等課程，同時舉辦了《勞動合同法》、《物權(quán)法》、公文處理與寫作、突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案管理等專題講座。
三、學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況
此次培訓(xùn)重點(diǎn)突出，內(nèi)容豐富，形式多樣。培訓(xùn)以集中授課為主，自學(xué)為輔，并結(jié)合實際開展了心得體會交流、專題討論和社會實踐活動。根據(jù)新任職領(lǐng)導(dǎo)干部的特點(diǎn)，側(cè)重于民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)方法以及新型工業(yè)化等知識的強(qiáng)化學(xué)習(xí)。培訓(xùn)過程中還安排了軍訓(xùn)、廉政警示教育和演講比賽、籃球比賽等文體活動，組織學(xué)員赴吐魯番、鄯善、哈密等地進(jìn)行了為期5天的參觀考察。培訓(xùn)班先后聘請了縣內(nèi)外12位領(lǐng)導(dǎo)干部和專家教授作專題講座，開闊了學(xué)員的視野，豐富了教學(xué)內(nèi)容，提升了培訓(xùn)層次，得到了學(xué)員的一致好評。
四、學(xué)員管理情況
篇12
本次招聘會幾乎不需要真正意義上的高水平人才，很多公司都只是招聘文秘技工、營銷人員，90%以上的學(xué)歷要求是大中專以上。有部分崗位雖對身高、年齡、工作經(jīng)驗提出要求，但總的來說，對學(xué)歷的要求低，崗位偏向于簡單的操作、銷售。
經(jīng)過在里面一個近小時的觀察，我發(fā)現(xiàn)，這里面沒有適合我的公司或者崗位，也沒有我所需要的?；蛟S是自己對自己的要求高了一些，但我確實沒看到法學(xué)專業(yè)的招聘。其實，法學(xué)專業(yè)所面向的崗位，很少與招聘有關(guān)。一般以機(jī)關(guān)、事業(yè)單位為主。
招聘會上人山人海，人挨人，人擠人。雖然看上去人才濟(jì)濟(jì)，但多數(shù)是大專及以下的，此外，名校學(xué)子就更少。總體而言，應(yīng)聘者的專業(yè)水平不足。
唯一吸引我的也只是慈溪市機(jī)關(guān)事業(yè)單位面向全國公開招聘緊缺專業(yè)人才，雖然提出了各種要求，學(xué)歷也在本科以上，但仔細(xì)看，所招的幾乎都是經(jīng)濟(jì)類專業(yè)的人才，沒有一個崗位需要法學(xué)專業(yè)的人才。但很奇怪的是公司、銀行都是門庭若市，而恰恰是機(jī)關(guān)事業(yè)單位門可羅雀。從這一點(diǎn)上也可以看出，本次招聘會學(xué)歷要求比較低。
看著大家很焦急的尋找自己想要的崗位，我們的心情還是挺平靜的，但也總結(jié)出不少問題。不少前輩得出了各種大學(xué)生就業(yè)難的理由：
第一，由于中國國際分工地位的處于國際分工的底部，使得中國就業(yè)上呈現(xiàn)“白領(lǐng)需求不足”的狀況，這是中國大學(xué)生就業(yè)難的主要原因。這一問題的存在，使得中國的大學(xué)生就業(yè)崗位與擴(kuò)招之后的龐大畢業(yè)生數(shù)量之間，形成巨大的落差，變成一個結(jié)構(gòu)性的困難而長期無法解決，以后會表現(xiàn)得越來越嚴(yán)重，而且還將因此降低大學(xué)生的談判地位，引發(fā)其他嚴(yán)重問題。
第二個原因是中國高等教育的質(zhì)量問題，特別是文科教育質(zhì)量極為低下。根本原因是教學(xué)內(nèi)容的“全盤西化”，幾乎不針對中國的政治經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實，學(xué)生經(jīng)過大學(xué)數(shù)年的學(xué)習(xí)之后，對于現(xiàn)實社會的狀況仍然是十分隔膜，這也嚴(yán)重不利于學(xué)生的就業(yè)。
此外，由于急劇擴(kuò)招帶來需求關(guān)系的變化，因此在擇業(yè)方面大學(xué)生的談判地位急劇下降，這不僅表現(xiàn)在收入水平的下降，還表現(xiàn)在就業(yè)單位因此提出許多不合理的要求，拒絕承擔(dān)大學(xué)生就業(yè)后的“在崗培訓(xùn)”費(fèi)用。
篇13
二、市局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)。從而保證培訓(xùn)工作的順利完成
市局的主要領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)人都親臨現(xiàn)場，此次培訓(xùn)班的開班典禮到培訓(xùn)結(jié)束總結(jié)。為學(xué)員們作動員報告，向大家傳達(dá)當(dāng)前的社會形勢和參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的目的和重要性，市局領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào):路政管理是一項既光榮又艱巨的工作，也是公路局對外樹立形象的一個最佳窗口，所以我路政人員一定要高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求對待自己的工作，做到文明執(zhí)法、熱情服務(wù)，發(fā)明新余公路品牌。市局的其他主要領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間也天天到培訓(xùn)現(xiàn)場，親自指導(dǎo)培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，關(guān)心大家的飲食起居和學(xué)習(xí)情況。
三、精心準(zhǔn)備授課內(nèi)容
