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一、畢業設計的PDCA循環模型
PDCA循環是美國質量管理專家戴明博士提出的,其基本含義是在進行任何一項工作之前首先要制訂計劃,然后將制定的計劃付諸實施,再根據實施的情況進行檢查,最后根據檢查反饋的結果提出相應的整改措施,由此不斷循環往復,提高工作質量或水平,即是“計劃(Plan)—實施(Do)—檢查(Check)—反饋處理(Action)”工作循環的方法[1]。結合PDCA循環理論,可以將畢業設計整體上分為4個環節:(1)計劃:教學大綱編制、畢業設計要求和制度擬定、時間安排等;(2)實施:組織教師命題、學生選題、資料查閱、中期檢查、論文撰寫、論文答辯等工作;(3)檢查:檢查貫穿于畢業設計的全過程,如對畢業設計題目的審核、學生中期答辯、督導對教師指導情況的檢查等;(4)處理:對檢查的結果進行匯總和反饋,如對未按期提交周報告的學生進行警告、對盲審論文的修改情況進行審核等。對于畢業設計中的每個環節,又可以進一步按照PDCA的循環進行分解,以畢業設計出題環節為例,其可進一步分解成四個環節:(1)計劃:按照教學大綱要求,下發出題要求和計劃;(2)實施:組織教師命題并上傳到系統;(3)檢查:按專業組組織專家對畢業設計題目進行審核;(4)處理:將審核結果反饋給老師,對題目進行補充、修改或刪除,以保證畢業設計題目的質量。通過畢業設計PDCA模型的構建,將畢業設計的過程進一步規范化,并通過循環往復以達到不斷提高本科畢業設計教學質量的目的。
二、基于Web的畢業設計過程管理
近幾年來,傳統依靠管理人員進行畢業設計過程管理的弊端逐漸顯現:管理效率低、容易出錯,實時性和交互性不強,在“互聯網+”的浪潮下,借助Web信息系統對畢業設計的全過程進行過程管理,簡化以前煩瑣的文件提交和人工通知,能夠調動教師和學生的積極性,提高畢業設計管理的實時性,減輕教師和學生的負擔。在畢業設計的PDCA循環中,教師、學生和教學管理人員可通過Web系統進行互動,對畢業設計進行實時的過程管理。學生按照畢業設計管理要求,按時提交開題報告、周報告、中期檢查表等相關文檔;教師在系統中可以查看學生的報告和每周的進展情況,并可將審核意見通過Web系統及時反饋給學生,以督促學生及時改進;教學管理人員可通過后臺實時監控畢業設計的整個過程,對于學生多次未提交周報告、教師不能及時對學生報告進行審核和指導等異常情況,管理人員可以在系統中進行及時警告。畢業設計管理中出現的異常情況也可直接通過系統導出,以及時進行匯報和人工干預,教師、學生做出相應整改后記錄在案,通過完整的PDCA循環,形成反饋過程,進一步提高了畢業設計的整體質量。
三、結語
畢業設計是人才培養方案中非常重要的實踐教學環節,提高本科畢業設計質量是一項長期的、系統的工程,借助Web系統,在PDCA循環下,能夠使本科畢業設計質量呈現螺旋上升的態勢,實現持續改進,從而切實提高本科畢業設計的教學質量。
作者:牛四強 單位:西安電子科技大學
參考文獻:
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二、畢業設計階段存在的問題
1.就業壓力及考研壓力巨大
普通高等學校畢業生就業形勢嚴峻,就業壓力巨大,受就業壓力影響,學生無法全身心地投入到畢業設計中去,畢業設計和就業應聘在時間上有所沖突,學生們往往十分注重和關心尋找工作崗位。而且有些用人單位要求學生提前上崗實習,所以學生對畢業設計的時間和精力投入有限,為了完成畢業設計,有些學生敷衍了事甚至抄襲他人。
2.客觀條件對畢業設計的影響
自動化測試與控制類學科知識和社會需求更新較快,新的技術、工藝、器件、軟件和算法層出不窮,學生在畢業設計時需要面對很多問題。另外,很多本科畢業設計需要的知識是多個學科知識的融合交叉,學生本來就貧乏的專業基礎知識此時就更加捉襟見肘。
3.畢業設計過程管理現狀
現在的畢業設計使用人工管理,存在很多難以解決的問題,如整個過程繁瑣、涉及人員多。對于遠程管理難以達到要求。在使用校外資源彌補校內資源不足時,存在監控困難和質量不能保證的隱患。
三、本科畢業設計的過程管理
所謂畢業設計過程管理就是從學生正式開始畢業設計這一刻直至畢業設計完全結束整個過程的管理,科學的過程管理是提高畢業設計質量和效率的有效手段和途徑,畢業設計的過程管理工作包括確定指導教師、選題、開題、中期檢查、答辯及歸檔等各個環節。
1.確定指導教師
畢業設計教學實行指導教師負責制,指導教師應對整個畢業設計階段的教學活動全面負責。畢業設計指導教師應由講師及講師以上職稱的教師擔任,由助教任導師時,應有副教授以上職稱的教師共同指導。需要在工廠或校外其它單位進行畢業設計工作時,可聘請該單位具有中級以上技術職稱的技術人員協助我校指導教師進行指導。每位指導教師指導的學生數量不宜超過6人。
2.畢業設計選題
畢業設計選題應盡量從生產、科研和教學的實際問題中選定,其難度和工作量應適合學生的知識、能力和相應的實驗條件。選題不得與往屆重復。應貫徹因材施教的原則,使學生的創造性得以充分發揮。
畢業設計的內容應涉及學生所學或相關專業范圍,且能達到科研工作訓練的目的。畢業設計工作期間應完成一個完整的工作;完成一個大題目中某一部分的同學應對整個題目有全面的了解;數名學生完成同一大題目時每位同學的工作要各有側重,有獨立完成的內容,能夠反映出各自的水平。指導教師將畢業設計題目選定后,應交由教研室審查,通過后,由教研室主任簽字、備案。
3.畢業設計開題
由教研室組織開題報告會,檢查每個學生的開題準備情況。開題檢查的要點如下:檢查學生的選題是否正確,文獻綜述是否充分和方案論證是否合理,判斷是否已充分理解畢業設計的內容和要求;進度計劃是否切實可行;工作量是否適宜;是否具備畢業設計所要求的基礎條件;開題檢查不合格者必須在一周內重新開題。
4.畢業設計中期檢查
學校組織一次中期檢查,中期檢查時每個學生要匯報畢業設計進展情況,回答教師提出的問題。根據學生對課題內容與要求的深入研究情況、有關資料的收集與分析情況及學生提交的已查閱到的參考文獻、已獲得的實驗數據、應完成部分的論文初稿等情況,主要檢查以下內容:畢業設計(論文)的內容與題目是否一致,論文的基本觀點是否正確;學生是否按計劃完成規定工作,工作量是否飽滿,所遇到的困難能否克服;學生在畢業設計期間的表現;教師的指導工作情況。
5.畢業設計答辯
答辯環節是檢驗學生是否達到畢業要求的重要手段。為了充分發揮答辯環節在畢業設計方面的作用,答辯由答辯委員會主持。答辯委員會由教研室(或系)負責組織,由5~7名具有講師及以上職稱的教師組成,其中至少有兩人具有高級職稱。答辯委員會由院(系)審批,并張榜公布。根據需要,答辯委員會可決定組成若干答辯小組,答辯小組由3~5人組成,設答辯小組長一人,具體負責答辯工作。需聘請校外人員擔任答辯委員會成員時,由主管院長(系主任)批準。
答辯委員會采用協商或投票方式給學生評定成績,一個專業或班級分設幾個答辯小組時,要統一標準、統一考慮。答辯委員會要向院(系)學位委員會提出是否準予學生畢業的建議。
學生必須在答辯前5天,將畢業設計(論文)全部材料、畢業設計(論文)工作日志和指導教師評語提交答辯委員會。答辯委員會將其轉給評閱教師(應由講師及以上職稱的教師擔任)審閱,評閱教師要寫出評語。
每個學生答辯時間在25分鐘左右,答辯時要出示畢業設計有關的全部資料。對于答辯過程中出現的重大問題,如設計方案不明確,設計內容、繪圖工作沒有完成等需參加學院組織的二次答辯。
6.畢業設計論文管理
畢業設計及有關圖紙由院(系)資料室負責長期保管,其中優秀畢業設計論文送校檔案館永久存檔。論文裝訂要整齊(論文封面由教務處統一提供樣板),要統一按照封面、內封、畢業設計論文評語、畢業設計論文任務書、中文摘要、外文摘要、目錄、論文正文、參考文獻、致謝、附錄等順序裝訂。
畢業設計論文的知識產權歸學校所有。
四、結束語
自動化測試與控制是一個應用性極強的工科專業,具有軟硬件結合、元件與系統結合、運行與制造結合的特點,因此畢業設計在該專業的培養體系中具有舉足輕重的作用。本文針對目前本科畢業設計中存在的一些問題,從實踐的角度提出了本科畢業設計過程管理的一些思路和做法,為做好本科畢業設計管理工作提供了參考。
參考文獻:
\[1\]童榮,高軍.加強工科本科畢業設計過程管理,提高畢業設計質量\[J\].科技信息,2013,(2):195.
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一、傳統畢業設計指導模式分析
傳統的畢業設計指導模式一般分為六個階段:教師出題階段、學生選題階段、資料收集階段、研究設計階段、論文撰寫階段和畢業答辯階段。流程如圖1所示。
教師根據自己的知識、工程經驗、對專業發展趨勢的了解,以及對畢業設計目的、意義的理解,擬出畢業設計題目并寫成畢業設計任務書,學生選擇畢業設計題目并根據題目要求自己找資料,當整個設計完成后,就進入到論文撰寫階段,最后進行畢業答辯。在整個畢業設計階段,指導教師定期與學生見面,幫助學生解決各階段的問題。
1.傳統畢業設計指導模式的優勢
傳統畢業生指導模式主要有以下兩個優勢:該指導方式已沿用多年,指導教師已對該方式比較熟悉,能較好地把握整個畢業設計的進度;由于指導教師只是負責答疑解惑,因此在一定程度上鍛煉了學生自我學習、獨立解決問題的能力。
2.傳統畢業設計指導模式的弊端
傳統畢業設計指導模式的弊端也越來越明顯,主要體現在以下幾方面:一是由于指導教師人數的增長遠趕不上學生數量的激增,導致出現了一個指導教師帶多個畢業生的情況,由此產生了一系列的問題,如畢業設計題目高度相似、指導教師精力嚴重不足等。二是由于很多青年教師本身的工程背景不足,因此從題目的選型到學生的指導都出現了很多問題。三是由于學生面臨考研、找工作與單位實習等諸多問題,很難完全安下心來做畢業設計,嚴重影響了學生投入畢業設計的精力。四是由于學生人數大量增長,導致學校所能提供的條件如場所、配套設備等,都難以滿足需要。因此,在目前這種情況下進行畢業設計指導方法的改革非常必要。
二、新形勢下畢業設計指導模式探索
為了更好地突破目前畢業設計中的困境,對畢業設計的整個環節進行了分析和梳理,在保留原有模式優勢的情況下,著手從以下幾個方面進行了改革。
1.改革畢業設計指導方法
(1)改進畢業設計課題。堅持做到難易適中,既達到本科生畢業的要求,又能對以后的工作具有啟發意義,同時又不能貪“大”求“全”,讓學生無從下手,挫傷學生的積極性。畢業設計課題要具有綜合性,特別是能融入本專業知識。根據實驗硬件條件,學院指導教師主要有五個方面的選題方向:過程控制型方面、運動控制型方面、電力系統自動化方面、供配電系統方面以及電源設計方面。
(2)組成聯合指導小組。將專業相近或者所出相近題目的教師組成若干個聯合指導小組,比如可以將“10kV電力線路的繼電保護”、“變壓器的運行狀態監測與保護”、“某中型工廠的供配電設計”三個畢業設計題目的指導教師組成一個聯合指導小組,形成一個團隊。其好處是:首先通過這種結合的方式,教師之間可以互相學習、取長補短,彌補自身在理論或者實踐中的某些不足。其次可以彌補教師數量的不足,以團隊的力量可以指導更多的學生,學生與指導教師之間的交流也更加方便、順暢,體現了“1+1>2”的效果。最后學生之間的相互交流也會更加頻繁,更能體會自己所設計題目在一個有機整體內的位置,能從整體上進行很好地把握。
(3)建立師生雙選制度。參考畢業生找工作時“雙向選擇”的方式,將雙選制度引入到畢業設計環節,通過學校構建的畢業生網上雙選平臺,實現指導教師與學生的雙向選擇。指導教師或指導教師團隊將課題上傳后,學生根據自己的興趣和學習情況選擇適合自己的題目,實踐表明,經常會出現多個學生競選一個題目的情況,此時指導教師就應根據學生的基本情況做出決定。對未能成功競選到任何題目的學生,啟動調劑機制,以確保每個學生都有指導教師,而調劑的名額也向具有豐富經驗的骨干教師傾斜,以確保既不增加普通教師的負擔,也能保證指導的質量。
(4)建立嚴格的答辯制度。采用公開的、開放式的答辯形式,答辯過程需遵循“公開、公平”的原則。畢業答辯是畢業設計的最后一個環節,答辯制度的嚴格與否關系到畢業生的質量,關系到一個學校的學風,甚至影響到學校建設的各個方面。因此在建立答辯組時要充分考慮到指導教師的專業背景、團隊情況。要求答辯組成員應至少提前一天仔細閱讀畢業設計,遇到自己領域外的課題時應主動回避調整,不能邊聽、邊看、邊提問,提問時要言之有物,增加針對性,并對答辯者的回答做出正確評價。要遵照評分標準評分,力求客觀正確,減少和消除個人感情與感覺評分因素,以確保成績的真實性。
2.提高指導教師自身要求
在畢業設計過程中,指導教師具有至關重要的作用。一方面,指導教師要引導學生掌握、運用專業知識,培養學生發現問題、分析問題、解決問題的能力;另一方面,畢業設計教學還包括對學生進行科學的工作態度、嚴謹的工作作風以及思想品德等綜合素質的培養。指導教師要完成這兩項任務就必須不斷提高自身素質。首先,應加強自身的思想道德建設,加強對畢業設計指導工作的重視。從個體上看,畢業設計的成績關系到畢業生個人的就業前途,從宏觀上看,畢業設計關乎我國人才教育和科教興國,因此必須從思想上高度重視。其次,指導教師應該不斷加強自身的理論知識和實踐能力,只有具有創新精神和創新意識的教師,才能培養學生的創新能力。鼓勵教師結合教學開展科學研究,走教學與科研相結合的道路,通過參加科研或主持科研工作,提高科研水平和素質。
3.畢業設計的考核
采取校、院、系三級答辯形式。各答辯組聘請同行專家對畢業設計進行評審,校、院答辯采用主、副審制;系答辯指導教師之間交叉評審。
評審重點:審查學生掌握基礎理論、基本技能、專業知識及綜合訓練的情況;審查學生文字表達、計算方法以及實驗結果分析等方面的能力和圖紙質量;考查學生完成課題過程中的創新能力及工作質量;畢業設計資料的規范性、完整性。
評審后寫出評閱及評分意見,并在答辯前返回各組。
成績評定:一是畢業設計成績采用結構分制,即指導教師評分、審閱教師評分和答辯評分,三部分的比例為40∶30∶30,最終成績采用優、良、中、及格、不及格五級記分。對材料不夠完整(包括材料中缺少指導教師審閱意見等),規范性較差的學生,畢業設計(論文)綜合考核成績原則上不得評定為良好以上。二是成績優良率應控制在60%以內,其中優秀率不得超過20%。各系在評分時應兼顧好、中、差比例,做到既要實事求是,又要嚴格要求。三是畢業環節成績向學生公布。
4.建立畢業設計評估指標體系
畢業設計質量評價指標體系是實施畢業設計教學質量評價的依據和標準,應體現科學性、導向性、可操作性、激勵性和全程性。構建畢業設計質量評價指標體系框架,首先應針對不同專業制訂符合其特點的畢業設計質量評價方案,在此基礎上可從選題合適度、能力水平和成果質量三方面構建評價基元,再具體設計評價要素,每個評價要素都規定評價內涵與評價標準。
畢業設計教學工作評估每年進行一次。評估以各系或專業教研室自查、自評與校專家組抽查復評相結合的方式進行。自評是整個評估工作的基礎,各部門應對照評估指標體系,認真、細致、實事求是地做好自評工作。在各部門自評的基礎上,校專家組深入相關系、專業教研室進行復評。
由表1可知,本評估指標體系包括兩部分:畢業設計條件、畢業設計過程,共7個子項目,滿分為100分。得分位列前1/3的部門為“好”;1/3~2/3之間的為“較好”;后1/3為“一般”。
三、結束語
本文通過分析畢業設計整個過程,在加強引導、嚴格管理、全面培養觀念的引導下,對電氣類畢業設計選題、指導方式以及評估體系等方面進行了改革與探索。實踐表明,充分調動了學生畢業設計的主觀能動性,培養了學生的創新能力,提高了畢業論文的質量,獲得了較好的效果,同時為相近專業畢業設計培養模式提供了一定的參考。
參考文獻:
[1]唐湘寧,華維慧.對本科生畢業設計(論文)模式創新的思考[J].重慶科技學院學報(社會科學版),2008,(11):70-72.
[2]史兵,蔣建明,等.“供配電技術”課程教學改革與實踐[J].中國電力教育,2011,(18):163-164.
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畢業設計教學過程,是實現本科培養目標要求的重要培養階段;是學生畢業前的最后學習階段,是學習深化與升華的重要過程;其基本目的是培養學生綜合運用所學的基礎理論、基本知識,分析、解決工程、科研問題的能力,使學生得到工程設計方法和科研能力的初步訓練。培養學生正確的思想方法,樹立嚴謹的治學態度和理論聯系實際的工作作風。因此如何提高畢業設計質量,一直是許多院校教學研究的重要課題。近年來,由于高等教育規模擴大,教學資源緊張,師資、設備和實驗室空間不足,學生的就業壓力增大等各種原因,致使高校本科生畢業設計質量呈下滑趨勢。如何加強畢業設計工作的管理,使畢業設計工作真正成為實現培養目標的重要教學環節,成為全面檢驗和提高學生綜合素質與實踐能力的主要手段,達到對所學基礎理論知識的深化與升華,是高校教學管理部門急需探討和解決的問題。
1 畢業設計中存在的主要問題
畢業設計是高校教學工作的一項常規性內容,經過近幾年的不斷改革取得一些成績和進步,并制定出臺了相應的規章制度,但也存在一些問題給畢業設計質量產生了一定的影響,主要體現在以下一些方面。
第一,教研室教師人數有限,其他教學和科研任務繁重,對指導時間有限,無法做到親自指導每一名畢業設計學生,對學生在設計中遇到的問題不能及時進行指導,致使學生的問題積累,影響設計的正常進行及設計質量。
第二,部分學生出勤率較低,畢業設計的時間難以保證。畢業設計時間正好是學生求職擇業的高峰期,在畢業論文(設計)過程中,已經找到就業單位的同學,很多放松了對自己的要求,認為工作已經落實,只求及格就行,沒有找到就業單位的同學,面對各種招聘信息,難以安心,不能集中精力從事畢業論文(設計)。導致部分學生開題工作做得不夠細致,對題目的理解不夠深刻,致使設計(論文)或圖紙與設計任務書有較大的偏差,有時出現圖紙和設計說明書對應不起來的情況。
第三,學生的基本理論不夠扎實。對設計題目缺乏總體把握,解決問題能力較差,例如不能夠對問題進行分析解決,設計各部分之間的聯系不清,內容繪圖、編寫說明書的規格及內容、國家標準的運用、技術語言的運用、引用資料的規范等存在不同程度的欠缺。答辯中有一大部分學生對自己的課題和工作表述思路不清、語言邏輯性差、技術用語不準確。
所有這些為畢業設計的正常進行產生了不同程度的影響,針對這些情況,我們在連續幾年改革實踐的基礎上設計了分階段細化任務,逐步實施、按指標檢查的過程管理方案,提出了設計目標分階段實施,按指標完成的新模式,強調對任務的細化,分階段實施的方式,使設計任務更加具體。采取了指導教師值班,學生帶任務考勤的考勤方式、優秀及不及格設計均進行二次答辯的答辯制度。以下就畢業設計制度建設、設計過程控制、學生考勤及答辯等問題展開討論。
2 畢業設計過程管理探索
2.1 提高對畢業論文(設計)管理的認識加強制度建設
高校應從提高對畢業論文(設計)教學的認識入手,使畢業設計的參與者充分認識到畢業設計在總結深化學生所學知識、提高指導教師業務水平及評價高校辦學水平方面的重要作用。把畢業論文(設計)教學工作提高到與組織課堂教學并重的地位。充分認識到畢業論文(設計)是整個教學中的重要環節,是學生綜合素質與工程實踐能力培養效果的全面檢驗;是衡量高等學校教育質量和辦學效益的重要評價內容。畢業論文(設計)質量的高低是評價教學質量高低的重要檢測標準,也是對學校整體教學質量的綜合檢測。
因此,在畢業設計過程中,應根據畢業設計(論文)撰寫的實踐過程,對畢業論文(設計)的組織領導、指導教師指導資格的審核及職責、畢業論文(設計)的選題、撰寫要求及書面格式、畢業論文(設計)撰寫過程的管理及檢查監督、答辯資格審查、答辯程序規則及成績評定等進行詳細的規定。建立畢業論文(設計)管理的規章制度和規范,進而使畢業論文(設計)的管理就會有章可循,有法可依,才能使畢業設計(論文)的撰寫和管理更具有了可操作性。
2.2 設計目標分階段實施
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畢業設計開始后指導老師要定期對學生輔導和答疑,檢查學生的畢業設計進度和質量,所有檢查進程均在系統中留有痕跡;注重加強學生的思想品德教育和良好工作作風的培養,對思想渙散、學習態度不夠端正的學生,應及時批評教育,對違反紀律的要及時上報學院。檢查主要包括:1)每周指導老師和學生分別填寫畢業設計指導記錄表:學生填寫上周完成情況,指導教師填寫下周計劃,最后自動生成畢業設計論文手冊中的《本科生畢業設計(論文)指導記錄》。2)學院也要組織前期、中期、后期三個階段的檢查,前期重點檢查指導教師到崗情況、條件是否具備、任務書撰寫和下達情況等;中期重點檢查開題報告、畢業設計進度、教師指導等情況;后期重點檢查畢業設計質量和答辯情況。3)學校教務處層面的檢查分為隨機抽查和重點復查兩方面:每年組織教學專家對當年畢業設計任務書和中期檢查等通過系統隨機產生被抽查學生名單,并直接調用顯示學生的畢業設計情況以及導師的指導情況。對于中期檢查也可以采用委派專家組到各學院進行答辯檢查的方式進行;重點復查主要是復查往年的畢業設計情況,找住存在的問題。
3畢業設計結題
學生在規定時間內,提交論文相關的所有資料:論文、附錄、源代碼等所有資料,這些資料都以附件的形式提交到系統中。論文手冊不需要提交,系統可以自動生成。指導教師在規定時間內,填寫《指導教師評語》。由于系統的模板是統一的,所以可以保證畢業論文的統一格式、統一封面。
4畢業設計評閱與答辯
具備指導教師資格的老師組成認真評閱和答辯專家組,組織論文的評閱和答辯工作,確保論文評閱質量和答辯效果。按照有關評價指標,評定學生的畢業論文和答辯成績,并填寫《本科生畢業設計(論文)評閱教師評語》和《本科生畢業設計(論文)答辯小組評語》、《答辯記錄表》、《成績匯總表》等。由系主任完成論文評閱教師、答辯的分組。論文的評閱工作是通過網絡進行的,評閱教師可以調出學生畢業設計全過程的文檔的留痕,即畢業設計全過程相關的所有文檔資料。2.8優秀論文評選與總結學院提交優秀論文名單,完成畢業設計工作總結。對于優秀畢業論文可以采用:學生申請、導師推薦的方式,由專門的評優專家組對其進行答辯。
5過程化畢業設計管理系統的實現
1)用戶:系統用戶分為教務處、各院長、各院教學辦、各系主任、指導老師、學生6類用戶,每類用戶的功能和權限是不同的。2)時間設定:畢業設計各階段起止時間的設定,可以分為兩種時間:一個是教務處處設定的時間范圍、一個是各院設定的時間范圍。各院設定的時間范圍不能超過教務處設定的時間范圍。要求各類文檔必須在規定時間內完成,避免目前存在的"最后答辯前提交論文的時候再編寫或修改任務書、開題報告、指導記錄表、中期檢查表等文檔"。3)通知系統:教務處、院、系、指導教師可以分別通知,學生可以看到所有與自己相關的四個級別的通知。4)過程監控:教務處、院、系三級領導可以根據自己的權限對本單位學生的畢業設計進行隨時監控、隨時查看相關文檔。支持隨機抽查學生名單。5)統計分析:教務處、院、系三級領導可以根據自己的權限對畢業設計成績進行統計、分析;可以實時統計學生各種文檔的提交情況,大大減輕領導和老師的工作量。6)雷同論文檢查:通過內容匹配檢索重復度較大的論文,避免論文抄襲現象。7)在線指導:教師可以在線與學生相互對話、相互傳輸文件,實現遠程指導。8)同一入口:實現與《教務系統》同一個登錄入口,擴充現有教務系統的功能。9)文檔模版:教務處、學院可以分級對模板格式進行設定,設定后指導教師、學生只能在規定的區域填寫內容,其他區域將無法修改,從而保證格式的統一。10)成果共享:類似于萬方數據庫中的碩士、博士畢業論文,將所有本科上共享,提供多種查詢方式。這樣既做到了資源共享又可以給學生以震懾,避免抄襲論文。11)角色+權限+院系控制:教務處可以對各類文件模板、審批流程、文件提交日期限制進行設定,設定后將影響全校各院系;還可以通過"權限設置"模塊將該權限授權給學院進行學院的個性化設置。院系對模板、審批流程、限定日期等進行設置,設置后,只影響本院系。
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本科畢業設計是培養學員綜合運用所學知識自主研究解決實際問題和進行知識創新的主要途徑,是實現教學、科研和實踐相結合的訓練過程,是學員畢業及學位資格認定的重要依據。通過畢業設計,使學員了解科學研究的基本過程,在搜集與系統整理資料及調研基礎上,進行設計研究。在這個過程中,學員學會利用計算機檢索查閱中英文文獻,學會對所掌握的材料進行綜合嚴密的邏輯分析,學會提出問題、分析問題和解決問題的基本方法,因此,畢業設計非常有益于培養學員的創新意識和能力。同時,畢業設計是在教員的指導下獨立完成的,在整個過程中,教員要啟發引導學員獨立工作,發揮學員的創新精神,充分調動學員的積極主動性與聰明才智,獨立完成畢業論文,因此,畢業設計對學員獨立工作能力的提高也具有重要意義。
為了使本科畢業設計產生最大化的教學效果,應當對畢業設計整個過程中影響效果的各種因素進行分析,提出相應的對策措施,嚴把畢業設計質量關,提高畢業設計的效果。
畢業設計分為理論研究、工程設計、系統開發、科學實驗等類型,對于不同類的畢業設計完成的成果要求也有不同,如工程設計類,除了設計圖紙外,還應有相應的設計說明書;對于科學實驗類,應通過實驗得出實驗結果,并對其進行研究分析,寫出相應的實驗報告;對于系統開發類,應進行應用系統開發,并撰寫系統分析設計說明書。總之,對于不同類型的畢業設計要求是不同的,其成果形式也不一樣。本文以畢業論文為例,找出目前畢業設計過程中存在的一些問題,并給出幾點自己的見解。
1.畢業設計目前存在問題
(1)態度不認真
學員在畢業設計期間,相對來說時間比較自由,畢業設計對時間要求也沒有那么緊迫,也沒有教員和隊領導監督,打游戲、微信、QQ聊天、看視頻、開小差等現象時有發生,浪費了大量的寶貴時間。另外,對畢業設計的重要性也認識不到,以為就是找資料傳資料,對課題不能深入研究,平時不努力,到階段性檢查前搞突擊,這樣根本達不到畢業設計的目的。
(2)訓練任務繁重
體能考核對學員至關重要,有一項成績補考不合格,就面臨留級,學員的思想負擔也比較重。畢業設計期間,學員旅組織學員進行大量的體能訓練,占用了學員很多時間。此外,各種事務性工作也比較多,如公差勤務、崗哨等,使得學員很難有安靜的時間認真思考并進行設計工作,因此,對于畢業設計工作也帶來諸多不利影響。
(3)機房保障和監管不到位
有的教研室沒有專用的機房供學員使用,或有機房但沒有可用的電腦,或電腦性能不夠好,這樣不能保障學員有很好的硬件條件,影響了畢業設計的開展。另外,學員上課時教室都有監控設備,而一般做畢業設計的場地卻沒有,這就造成部分學員存在僥幸心理,思想放松,不認真搞研究;其次,指導教員不夠重視,沒有做好監督指導工作,忙于自己的教學科研工作,放任學員。實際工作中,指導教員應給予學員全面具體的指導,并讓學員定期交流匯報,保證畢業設計進度,提高畢業論文質量。如果學員不思進取、教員的責任心不強,就容易使畢業設計流于形式。
(4)學員知識體系不健全
部分學員缺乏系統工程的思想,不會做內容規劃,也不做論文綱目,上來就寫,甚至寫的什么自己都不清楚。有些學員對于常用工具,如Word、Visio等操作不熟練,大部分都不會自動生成目錄。如果在畢業設計前或畢業設計初期將Office工具熟練掌握,這樣對畢業設計工作必會帶來利益。另外,有些學員(尤其是戰士學員)基礎知識比較薄弱,到畢業設計時一旦需要,就感覺心有余而力不足,因此,在畢業設計前或初期還應對所用到的相關理論進行認真學習,或積極向教員請教。
(5)抄襲之風盛行,沒有自己的分析研究
部分學員對畢業設計的重要意義缺乏認識,對自身要求降低,缺乏探索精神,不愛動腦筋,認為能通過答辯就行,整個過程松松垮垮,不求上進,甚至不愿自己從網上查找資料,而是經常向教員索要資料,有相當數量的學員對資料不認真學習分析,而是整段照搬照抄,甚至認為做畢業論文就是整理資料,一旦資料不足,就怨天尤人。
2.加強畢業設計過程控制,提高論文質量
(1)提高認識,加強綜合能力培養
無論是各級領導、指導教員還是學員,都應該從思想上認識畢業設計的重要性。通過完成畢業設計,能進一步提高學員的綜合素質和科研能力,使學員將課上所學到的理論知識和實踐技能得到鞏固提高,從而提高學員綜合運用所學知識進行獨立分析和解決問題的能力,以便將來更好地服務部隊。
(2)建立和完善畢業設計監管制度
開題、中期、答辯過程檢查,這是我們一貫堅持的原則,但實際執行的效果不夠理想,因為這期間時間跨越比較長,尤其是我院近年都采用寒假前完成開題工作,本來希望學員能利用假期時間好好查閱資料,學習相關知識,但大部分學員都做不到,開學后教員也要準備教學及其他各項工作,往往忽視了學員畢業設計,這就造成開題很久了,學員還沒進入狀態,還不知做什么的局面。我系今年就在開學一個月后隨機對部分學員進行突擊檢查,結果發現了諸多問題,總的來說就是進度太慢,思路不暢,沒有規劃,與指導教員聯系太少,因此,要確保論文質量,學員和指導教員應進行定期溝通,教員布置任務,并定期檢查輔導,如此以來,學員的壓力就會變成動力,也會自覺按進度完成畢業設計工作。
(3)選題更加靈活,實行雙向選擇
選題既要注重對學員基本能力的訓練,又要充分發揮學員的積極性與創造性,促進教學、科研和實踐三者的有機融合。教員應充分利用科研項目資源,把部分科研項目作為畢業設計題目,給學員提供參與科研項目的實戰機會,提高學員科研能力。此外,為了降低學員對指導教員的依賴性,提高創新意識與主觀能動性,應積極鼓勵學員結合當前本學科領域的一些難點、熱點問題,自己設計研究題目,然后自己選擇指導教員,并與教員進一步擬定設計題目。對于各類大學生科技創新和競賽項目均可直接作為畢業論文的候選題目,對學員自己的立題在評定時可以給予適當的鼓勵。另外,論文選題應緊密結合部隊實際需要,并對論文研究成果在部隊試點應用,如果符合部隊實際需要,可在部隊進行推廣應用。
參考文獻:
[1]關萍,趙德深.保證畢業設計質量的幾點措施.大連大學學報,2009.03
篇7
關鍵詞 :3+1培養模式;畢業設計;評價體系;過程管理
文章編號:1672-5913(2015)15-0074-04 中圖分類號:G642
基金項目:重慶理工大學高等教育教學改革研究項目( 2012008);重慶市高等教育教學改革研究項目(133021)。
第一作者簡介:劉智,男,副教授,研究方向為計算機視覺,liuzhi@cqut.edu.cn。
0 引言
針對軟件類專業實踐性強、涉及學科多、技術更新快的特點,為提高畢業生的實際業務能力,近年來很多高校軟件工程專業采用了CDIO、卓越工程師等培養模式。經過多年的實踐與探索,重慶理工大學軟件工程專業現階段采用以3+1培養模式為主、其他培養模式為輔的混合模式。3+1培養模式要求學生在大學1~3年級基本修完除畢業設計環節的所有學分,大學4年級時可全身心投入到企業的實戰實習,并在實習期間完成畢業設計實踐環節。校企合作的3+1培養模式優勢很多,學生提前進入企業實習可以大大增強實踐能力培養力度。當然,教師與學生間的距離增加也給畢業設計的指導帶來一些困難,如畢業設計過程缺乏控制,只能關注最后的結果,導致很多學生提交不出合格的畢業設計成果。
1 過程管理及溝通方法
1.1 循序漸進的過程管理及控制
從本性上講,人都是有惰性的。學生進入實習階段,工作比較繁忙,在面對有一定難度的任務時很可能望而卻步。因此,教師有必要對畢業設計任務進行階段劃分,將整個畢業設計任務細分成若干小目標,給每個目標設定完成的時間點和考核標準,將畢業設計工作化繁為簡,通過對每個環節的考核來督促學生一步步完成畢業設計任務。
根據軟件工程專業性質以及學校對畢業設計的要求,畢業設計一般細分為以下幾個階段:開題報告、文獻翻譯、文獻綜述、需求文檔、設計文檔、系統實施、論文初稿及論文終稿。以上階段是一個循序漸進的過程,各階段時間可能有一定的重疊。每個階段都規定了應完成的任務,達到的標準及檢查時間點,見表1。
為使畢業設計過程管理更加規范,軟件工程專業正準備設計開發畢業設計任務及提交系統。該系統能夠靈活地設定畢業設計階段任務和任務提交的時間,學生必須在指定時間內提交自己所完成的工作,逾期將不能提交且沒有本階段成績。通過設定階段任務和階段目標的方法,學生能夠更明確自己應有的畢業設計進度;通過建立考核時間點,學生更有時間緊迫感,能變被動為主動,在碰到問題時更主動地聯系老師進行討論交流。
1.2 溝通渠道與交流方法
采用3+1培養模式后,學生在畢業設計期間的大部分時間不在校,師生間面對面交流的機會很少。根據需要溝通的內容構建相應的溝通渠道和交流方法非常必要,必須保證在溝通時,雙方具有一致的溝通基準。軟件類專業畢業設計過程中,師生間交流主要涉及的信息及使用的溝通方法包括以下幾方面。
1)通知、共享類信息及公共討論。
此類信息包括以下幾種情況:①教師給學生的通知;②教師對某個公共事項的講解,如寫開題報告和文獻綜述的方法、注意事項等;③教師或學生共享的文件,如畢業設計格式表;④對某一具體問題的討論,如繪制序列圖的方法等。通知、共享類信息及公共討論主要通過建立QQ群及E-mail的方式進行溝通和交流,對于比較緊急的事項通過電話或短信方式通知。
2)針對具體課題的一對一討論。
該類信息交流主要是針對具體課題和某個學生的一對一討論,如具體的需求分析、系統設計、論文的撰寫等。一對一討論主要通過QQ好友或QQ群臨時會話方式進行文字或語音的溝通與交流。
3)系統實現情況的交流。
系統實現情況的交流是指對完成的系統進行測試和演示,主要查看系統實現是否貫徹了系統設計的主旨,界面是否友好并包括輸入、輸出和基本驗證等。相對來說,教師對這部分的檢查最為困難,需要根據學生使用平臺的不同搭建不同的開發環境。要求每位教師搭建學生用到的所有開發平臺是不現實的,因此必須采取簡單、有效的方式解決如何遠程演示系統的問題。
對于系統實現的檢查,我們曾經使用過遠程桌面的方式,但由于遠程桌面數據傳輸量大、系統響應慢、鍵盤使用比較麻煩、界面效果差,因此在需要點擊大量頁面的情形下并不適合。現在采用的方法是租用虛擬空間,僅花少量成本,學生即可將自己所完成的系統部署到虛擬空間,通過親身實踐掌握系統部署的方法和步驟;教師可在任何地方檢查系統實現情況,在與學生討論系統實現情況時有一致的討論基線。
2 簡化的畢業設計評價方法及指標
過程控制只是畢業設計管理的第一步,要使過程管理發揮作用,客觀的評價方法及評價指標非常重要。傳統的畢業設計考評方式缺乏系統的評價方法及指標體系,因此對畢業設計質量的評價往往會夾雜較多的主觀因素,造成一些不公正現象,也有學生曾經對評價成績提出過質疑。為盡量避免這種情況,建立一套簡單的畢業設計質量評價方法和指標體系尤為重要。
2.1 畢業設計基本評價方法
畢業設計考核成績主要由3部分構成:指導成績、評閱成績和答辯成績,3部分成績按一定比例構成最終成績。現有的評價方法更多地依賴于事后評價,即在學生完成畢業設計后,指導教師和評閱教師各給出一個綜合成績,答辯后給出一個答辯成績,根據這3個成績得出學生的最終成績。本文提出的評價方法除了事后評價外,更多地加入了指導教師對整個畢業設計的過程評價,而不僅依賴于最終的論文和系統。指導教師、評閱教師和答辯教師對畢業設計的評價內容及依據見表2。
2.2 評價指標與細則
上文給出了畢業設計基本評價方法,表3則以畢業設計答辯環節為例,給出答辯環節的考核項目、建議分值和考核細則,建議分值可以根據該年度考核的側重點進行調節。其他環節的考核指標及細則可從該表中進行抽取。
在以上考核項目中,最難量化的項目是對所完成工作量的考核。量化軟件工作量已經有很多方法,如代碼行、對象點和功能點,然而這些方法均偏理論化,難以實際應用,而且計算復雜,不適用于畢業設計的考核。與實際工程項目不同,畢業設計考核工作量有其特殊性,最大的特點在于每個學生完成的分析、設計和實現內容可能存在較大差異。根據該特點,我們提出的計算畢業設計完成工作量(以操作點為單位計算工作量)計算方法如下。
(1)統計論文需求分析和系統設計中已經描述并且在系統中已經實現的功能或業務,該業務應該是系統中的合理業務。
(2)系統中所有以菜單方式進入的一個完整業務或功能均為一個功能點(設功能點總數為N),功能點i所涉及數據庫表操作的總數為該功能點的權值wi,所有功能點權值之和即為所完成操作點總數,以OperNum表示,即:
(3)為避免簡單堆積工作量的情況,基于單表的增、刪、改、查操作在整個畢業設計中最多只算3個操作點。例如,在圖書館借書時,需要掃描借書證(讀者信息表),判斷讀者是否有效、借書證狀態及獲取讀者類型,也需要判斷是否罰款金額超出(借書及罰款記錄表);如果該書借出,則需要修改書目信息表中的狀態和在借書及罰款記錄表中添加一條借閱記錄,因此權重為4。
3 實施情況
建立基于過程管理的評價方法及指標體系的思想始于2012年,在2013屆畢業生進行畢業設計時形成初步的方案。該方案在筆者團隊指導的本科畢業生相應答辯小組(每個小組大概20人)試點實施,在實施過程中吸納了答辯小組其他教師的意見。本文所述的過程管理、評價方法及指標體系即為修正后的方案,該方案在2014屆畢業生中實施,畢業設計開始時即向學生公布過程管理方案及評價方法指標,收到了良好的實施效果,使得學生每一階段的目標更具體,每一環節的執行更有序,畢業設計的評價有章可循和更公正客觀。實施此方案在一定程度上增加了教師的工作量,在畢業設計任務及提交系統沒有上線使用前,過程管理執行力度難以控制。
4 結語
面對目前本科生畢業就業形勢越來越嚴峻的現狀,各高校逐漸采用3+1教育模式,讓學生于在讀期間就有機會走出校園多接觸企業,增強自己的實踐能力,提高實踐競爭力。然而,提前介入企業的教育模式給學校對畢業設計的管理帶來了困難。基于此,根據軟件工程專業的特點,筆者提出了畢業設計過程管理及評價方法、評價指標,建立了簡單細致的畢業設計考核評價細則。該方法和細則不但能有效加強畢業設計的過程控制和管理,而且能更客觀、公正、有序地對畢業設計情況進行考核。實施結果表明,該方法是實用和有效的。
參考文獻:
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篇8
一、道路工程本科階段畢業設計現狀分析
(一)畢業設計方式和內容
山東交通學院的道路工程本科畢業設計在第八學期四月底學生畢業實習后進行,一般安排9周時間完成,采用傳統的“假題真做”模式,即由指導老師給學生提供電子地形圖、路線起、終點等控制點及道路等級、交通量等資料,學生根據給定控制點和公路等級查找相對應的主要技術指標和標準,結合沿線自然條件(地形、地貌、水文及地質情況等),通過路線方案論證與比選,確定一個合理的路線方案,再根據此路線方案進行施工圖設計,最終提交設計成果。
(二)畢業設計存在的問題
1.選題陳舊、程序化,與工程實際脫節
從20世紀80年代開始,道路工程畢業設計選題一般都是“××到××二(三)級公路施工圖設計”,從最初的手工繪圖和計算,到現在利用計算機進行繪圖和計算,題目和模式沿襲了30多年,選題過于陳舊和程序化。
選線設計時,學生片面注重設計指標是否符合規范要求,缺少路線平面、縱斷面和橫斷面的綜合設計考慮,亦沒有考慮安全、環保、經濟等技術問題。設計時只顧設計方便,不顧施工難易;只重視設計環節,忽視施工和養護環節等問題,與工程實際嚴重脫節。
2.畢業設計成果不規范,設計質量普遍不高
畢業設計成果包括計算說明部分和圖紙部分,提交的圖紙在字體大小、字體類型、線條粗細和文字排版等內容與實際要求存在較大出入,且設計結果的正確度、合理程度值得商榷,有待于進一步修正和完善。
3.畢業設計資料陳舊,缺乏系統性
有一些畢業設計資料甚至是從十幾年前沿用至今,一些數據資料是由老師臨時找了些資料補充上的,甚至有時缺少資料時就采用假設的方式進行設計,缺乏系統性,導致學生實際工作中不能很好地使用工程資料。
4.機械化設計,缺乏創新性
學生畢業設計過程中只是機械化地按照設計任務書要求去完成設計內容,至于為什么這樣做,這樣做是否合理,怎樣設計才能既符合規范要求又富有新意等問題,學生沒有認真去思考。
(三)現有研究現狀
針對上述問題,很多高校教師,紛紛提出了一些改革和管理措施。湖南工業大學劉明偉具體分析了目前成教本科畢業設計(論文)質量存在的問題和原因,并以某工科學院為案例,闡述了畢業設計論文在過程管理及監控體系的建立;山東科技大學陳廣慶分析目前畢業設計環節存在的問題,并從畢業設計有關規章制度的制訂、畢業設計的選題、畢業設計的日常組織、畢業答辯等幾個方面采取了一些措施和手段;河南科技大學高笑娟通過對河南科技大學土木工程畢業設計進行全過程控制,使學生的設計質量普遍得到提高。說明這種方法是有效的,值得在畢業設計和課程設計中推廣應用。
分析現有研究可以發現,目前土木工程專業本科畢業設計質量下降問題,在高校普遍存在,高校教師已開始從老師、學生、設計內容和設計管理等方面進行了改革,并取得一定的成效,為提高道路專業本科畢業設計質量提供了參考。但從目前高校畢業設計現狀來看,最關鍵的是要做好設計的過程管理,從設計過程中把關,控制好學生的設計質量,避免前松后緊和依賴于設計軟件的現象,這樣才能從根本上提高整個畢業設計水平,才能更好地培養學生的知識應用能力和實踐能力。
二、PDCA過程管理原理
畢業設計管理是一個系統工程,它包括畢業設計的組織管理、教師、學生資格考核、畢業設計常規過程(選題、開題、中期)考核、畢業論文撰寫和答辯檢查等環節,對畢業設計的規范化管理是提高畢業設計質量的重要措施。
PDCA 循環是計劃(Plan)、執行(Do)、檢查(Check)、處理(Action)工作循環的簡稱。它是企業推行全面質量管理(TQC) 在方法上的重大變革。它將過去事后檢驗把關為主的質量管理轉變為預防為主和改進為主的質量管理;把過去分散管理方式轉變為系統、全面綜合治理的方法;把過去管結果轉變為管因素、管過程的科學管理方法。這個循環工作法是美國的戴明發明的, 故又稱 “戴明循環”。這4個階段的主要工作為:
第一階段為計劃(P) 階段:確定任務、目標、活動, 并作好所有需要的軟、硬件準備工作;第二階段為執行(D) 階段:按照計劃要求及制定的目標、標準、操作規程去組織實施;第三階段為檢查(C) 階段:將實際工作結果與計劃內容相對比, 通過檢查, 看是否達到預期效果,找出問題和異常情況;第四階段為處理(A) 階段:根據比較結果采取一定措施, 糾正偏差、總結經驗、改正缺點。
三、基于PDCA循環的道路工程畢業設計過程管理模式
結合道路畢業設計任務書要求和設計特點,將道路畢業設計過程分為六個部分,每部分分為PDCA四個階段,道路工程畢業設計PDCA過程管理流程見圖1。
■
圖1道路工程畢業設計PDCA過程管理
第一部分 平面設計(2周)
P1――結合設計任務書收集資料,整理相關設計標準、規范和設計參數,結合地形圖和地質資料完成路線選線等平面設計。
D1――學生按要求完成任務后提交設計文件。
C1――檢查學生提交的設計文件,查看整理設計參數的是否正確,平面設計是否滿足要求,并要求學生給老師講解選擇平面參數的理由和選線時考慮的因素。
A1――對存在的問題進行改正,平面線形進一步優化,總結平面設計的方法和經驗。
第二部分 縱斷面和橫斷面設計(2周)
P2――結合最終確定的平面線形,繪制縱斷面地面線,選擇合理的縱斷面設計參數,在保證平、縱組合的基礎上完成縱斷面設計,結合平、縱線形和視距要求進行橫斷面設計。
D2――學生按要求完成任務后提交設計文件。
C2――檢查學生提交的設計文件,檢查縱、橫設計及平、縱、橫組合設計是否滿足要求,并要求學生講解設計過程中如何考慮平縱組合和安全、經濟等問題。
A2――對存在的問題進行改正,縱、橫設計進一步優化,總結設計的方法和經驗。
第三部分 其他設計(2周)
P3――根據交通量數據、沿線氣候環境和道路建筑材料情況進行兩種路面結構設計,選擇一種作為推薦方案,繪制路面結構圖,完成一座小橋涵布置圖、路基綜合排水布置圖、路基防護與加固工程的立面圖和一處平面交叉平面布置圖。
D3――學生按要求完成任務后提交該部分設計文件。
C3――檢查學生提交的設計文件,檢查路面設計計算是否正確,結構型式設計是否滿足設計規范和施工要求,推薦方案是否合理。并要求學生講解設計過程中考慮的因素,有哪些因素沒有考慮到,如何進行處理。
A3――對存在的問題進行改正,設計方案進一步優化,歸納設計步驟和設計經驗。
第四部分 撰寫設計說明書(1周)
P4―結合設計情況,對平縱橫設計、路面結構設計、路基排水設計、邊坡防護與加固設計、小橋涵型式選擇與設計、平面交叉口型式選擇與設計等過程中計算步驟和計算結果進行分析說明。
D4―學生按要求完成任務后提交設計說明書。
C4―檢查學生提交的設計說明書中每一步的計算是否正確合理,是否與設計圖一致。要求學生講解部分計算的步驟和參數選擇的方法。
A4―對存在的問題進行改正,完善設計說明書,總結設計方法。
第五部分 設計成果整理與提交(1周)
P5―將最終的設計圖紙和設計說明書進行整理,并按畢業設計(論文)格式進行排版并裝訂。
D5―學生按要求完成任務后提交設計資料。
C5―檢查學生提交的設計資料,檢查圖紙中是否存在紕漏或錯誤,檢查設計說明書是否按規范格式進行書寫,設計說明中是否存在與圖紙和實際不符的地方。
A5―對存在的問題進行改正,完善后再進行整理和裝訂。
第六部分 答辯和成績評定(1周)
P6――由指導老師結合學生的平時表現和提交的設計資料給出評閱意見和指導成績,由評閱老師結合學生的設計資料給出評審意見和評閱成績,通過答辯后由答辯小組根據答辯時學生的表現給定答辯成績,并做好答辯記錄。
D6――資料提交與答辯,并進行成績評定。
C6――檢查提交的設計資料是否齊全,檢查各種成績和答辯記錄是否規范合理。
A6――對設計資料和成績等進行核定,總結整屆畢業設計過程中存在的問題以及應注意的事項,為下一屆畢業設計制訂計劃時提供參考和借鑒。
四、結論
1.本科畢業設計是培養學生綜合運用所學專業知識、分析解決理論和實際問題的能力及科學研究能力的最后一個重要實踐教學環節,是學生理論聯系實際的一次綜合訓練和考核。通過畢業設計的進行,可以培養學生創新和實踐的基本素質,培養學生勇于探索、嚴謹推理、用實踐來檢驗理論、全方位考慮問題等科學技術人員應有的素質,培養學生綜合運用所學知識獨立完成課題的工作能力,培養學生從文獻、科學實驗、生產實踐和調查研究中獲取知識的能力。
2.基于過程管理PDCA基本原理及其循環思想,將道路專業本科畢業設計各部分設計內容分為四個階段進行控制,通過計劃、執行、檢查和處理四過程,從過程與整體控制畢業設計內容和質量。
3.通過分析目前道路專業本科畢業設計存在的問題和原因,以山東交通學院道路工程專業本科畢業設計為案例,借助PDCA基本思想,提出了道路路線平面設計、縱斷面和橫斷面設計、其他設計、撰寫說明書、設計成果整理與提交、答辯與成績評定六大部分設計內容PDCA基本內容和控制指標,構建了完善的道路專業本科畢業設計PDCA循環管理體系。
[參考文獻]
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篇9
一、機械各專業畢業設計大綱
機械各專業畢業設計大綱要求大同小異,以下以機制專業為例進行闡述。
機制專業畢業設計大綱要求達到以下目標:
(1)培養綜合運用所學的基礎理論、基本知識和基本技能;提高分析解決實際問題的能力。
(2)接受工程師必須的綜合訓練,提高實際工作能力。這些實際工作能力包括調查研究、查閱文獻和收集資料并分析的能力;專業外文資料閱讀和翻譯的能力;理論分析的能力;制訂設計或試驗方案的能力;設計、計算和繪圖的能力;實驗、研究能力;計算機應用能力;技術經濟分析和組織工作能力;總結提高、撰寫論文和設計說明書的能力等等。
(3)檢驗學生綜合素質與實踐能力是學生畢業及學位資格認證的重要依據(16周15個學分,占總學分的7.4%)。
(4)培養學生的創新能力和團隊精神,樹立良好的學術思想和工作作風。
二、影響畢業設計(論文)的學風因素
自評估和更名之后,機械與汽車工程學院畢業設計的過程管理和要求都上了一個很高的臺階,從審題、過程監督到評閱、答辯、成績評定循序漸進,一人一題的模式讓更多有特長的學生得到最大程度的發揮,也給畢業后不同去向的學生提供了寬泛的課題選擇空間,為提前進入工作狀態或進一步深造提供了良好的訓練平臺。雖然如此,畢業設計中反映出來的問題也很多,如題目難易程度的合理性、題目的針對性、遇到問題學生心氣浮躁、不能踏踏實實解決問題而過分依賴網絡、老師監督輔導程度常常不到位、對提交成果的評判隨意性大、沒有統一的、相對明確的標準等等,這些問題表現在學生,而根源于教學管理和老師。老師的責任心決定學生的學習態度,老師的治學水平影響學生的習得能力,要把好畢業設計這一關需要一套完整的治學方略,才能形成良好的學習風氣。
在學校,學風的定義就是學習風氣,就是學校師生員工在治學精神、治學態度和治學方法等方面的風格。學風是凝聚在教與學過程中的精神動力,它依不同特點的學校表現出獨有的特色和豐富的內涵,并通過學校全體成員的意志與行動,逐步地形成和固化,成為一種傳統和風格。這些傳統和風格對學生的成長起著重大的作用,對學校的發展和建設產生深遠的影響。一般意義上來說,影響學校學風的關鍵因素是學生、教師、學校環境、家庭和社會因素,其中學校環境、家庭因素和社會大氣候我們無法左右,所以只能從自身做起,以身試教,做一個稱職的老師。
畢業設計過程是老師和學生近距離一對一授課的過程,教師的工作是如何傳播知識,如何能讓學生很有效的接受知識。這個傳播過程并沒有很深奧的理論,但敬業是首要的,一定的基本技能是必須具備的。對畢業設計的任課老師來說,要達到畢業設計大綱規定的目標,老師必須具備以下基本職業技能:
(1)具備課題所涉及到的基礎理論、基本知識和基本技能;具備解決實際問題的能力。
(2)熟悉交給學生的課題,掌握課題的難易程度和完成的方法,懂得如何培養學生調查研究、查閱文獻和收集資料的能力;督促學生閱讀和翻譯與課題有關的外文資料;指導學生對課題進行理論分析、設計和計算;幫助學生制訂設計或試驗方案;強化學生對課題進行技術經濟分析的意識;總結提高、撰寫論文和設計說明書的能力等等。
(3)具備良好的學術思想和工作作風,懂得如何培養學生的創新能力和團隊精神。
上述要求不僅有專業知識方面的,也有做人做事方面的,所以要帶好畢業設計,老師只有具備深厚的三基基礎、系統的專業知識、時刻關注專業的發展方向才能很好地引導學生掌握扎實的基本功,培養學生濃厚的專業興趣,向更高的目標努力。不僅在專業上要堅持教中學、學中教,不斷進取,還要在做人方面為學生樹立榜樣。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”學生總是把老師看作學習、模仿的對象。葉圣陶先生也曾說:“千教萬教,教人學真;千學萬學,學做真人。”但是為師者不“真”,又怎能讓學生學“真”?所以老師高尚的人格、整潔的儀表、和藹的態度、豐富的學識、博大的胸懷、率先垂范、做出表率才能保證教書育人的實效,學生才會“親其師,信其道”,進而“樂其道”,良好的學風就會在這種互動中形成。
三、畢業設計教學過程中的治學方略
按詞典的解釋,治學就是研究學問,方略就是全盤的計劃和策略,研究如何帶好畢業設計,為學生上好最后一堂課而制訂的計劃和策略就是畢業設計教學過程中的治學方略。根據自己的親身經歷,結合安徽工程大學畢業設計現狀,建議對畢業實習及畢業設計采取一些方略,具體包括兩個方面。
1.畢業實習
畢業實習作為畢業設計中的一個環節,是經過很多學校考證了的,在各方條件具備的情況下,在一個理想的實習場所經過一段時間的實習是非常必要的。畢業實習的主要目的是培養學生的實踐能力、培養學生理論聯系實際的能力。有人說書本上的理論是沒有用的,實際工作中一點也用不到。事實情況絕非如此。筆者和企業打交道20多年,設計的產品有發動機、臥式帶鋸機、農用機械還有工裝夾具,最后落腳在防腐泵產品的研究中,到目前為止設計了幾十個規格的產品都在使用中,還有的產品出口國外,最早的產品在線使用近20年了。這些產品的設計沒有哪一個尺寸不需要計算,沒有哪一個結構不需要找理論依據,只有在同類型產品不同規格系列化或者在仿制別人產品時才參照成熟產品的結構和尺寸做相應的放大、縮小或原樣測繪,即使如此這也只是一條捷徑,并不是設計產品正常的程序,一旦產品有質量問題就必須回歸正常的設計程序查找原因,正常的設計程序必須要用到理論計算,而課堂上講授的都是各學科的經典都是各種機械產品設計計算的基礎。書本如何結合實際,關鍵就在如何把實際工程問題提煉出來,變成作業里面的已知條件,這不是一個單純的理論問題或是一個實踐問題,而是需要用系統專業的眼觀觀察實際的事物,需要在一定理論的基礎上思考總結,最后找出理論公式與實際問題之間的結合點,把一些影響不大的因素忽略掉,把理論計算公式的假定條件作為計算結果的誤差來源,最后用系數進行補償,如此就很好地將理論和實踐結合起來了。因此要想很好地運用理論就必須學到一定的程度,厚積才能薄發。同時,也必須具備一定的實踐知識,才能找出實際問題的關鍵點,而畢業實習正好是一個機會,為學生增加感性認識提供了平臺,所以畢業實習是非常重要的環節。另外,通過畢業實習還能增強學生適應社會的能力和增強就業競爭力,也能加深了解社會對本專業的需要,培養獨立進行資料收集和解決問題的能力,并開闊眼界及思路,為畢業設計收集資料及醞釀設計方案,也為今后的工作積累經驗。而目前缺少理想的實習基地,沒有真正意義上實施這一過程,其中的原因很多,如果單方面依靠老師尋找實習基地,會涉及到學生安全問題、經費問題、企業的認可度等等,目前還有相當大的難度,需要學院和老師各方努力。 2.畢業設計
目前我院還沒有完整的關于畢業設計課題內容的的具體要求和驗收標準。筆者結合其他學校的經驗,將幾種類型的畢業設計內容和要求總結如下:
(1)機械制造工藝工裝及設備設計方面的課題。
1)以機械制造工藝規程設計為主的課題,應提交:工藝路線和工藝卡;各工藝卡上必須按要求完整填寫相關工藝參數,比如機床、量具和刀具的選擇、切削速度、切削量的規定等內容;必要的工裝圖;畢業論文按學校規定的格式和字數撰寫,其中必須有關于誤差分析的內容。
2)以機械設備設計為主的題目,應提交:完整的設備結構總圖和全部非標準零件圖;畢業論文按學校規定的格式和字數撰寫,其中必須有設備結構設計的詳細計算過程。
畢業設計中圖紙的要求:圖紙大小在能清楚反映設備結構的情況下選擇最小的標準圖幅打印,標題欄明細表按國家標準規定的格式填寫,不可再用課程設計的簡易標題欄和明細表;總圖上必須標注必要的尺寸,技術要求可根據情況確定是否需要填寫;設備上所有非標準零件都必須要畫零件圖(標準件如螺栓、軸承等能在專業商店購買,只要有型號就行,不需要畫圖),零件圖圖幅和標題欄要求同上,零件圖上要合理標注尺寸、公差、粗糙度,技術要求可根據情況確定是否需要填寫。
(2)模具設計方面的課題。
1)沖壓模設計:應是具有三工位以上連續模,或將三種以上簡單工序進行復合的模具。
2)注塑模具設計:應是含有側抽芯機構的中等以上復雜程度模具。
3)模具工作部分尺寸及公差應進行詳細設計計算。
4)模具典型零件的選材及熱處理工藝路線分析。
5)設計中典型零件應編制零件制造工藝規程卡片(該內容可根據學生的情況刪減)。
6)應用模具CAD軟件設計的,應該對模具結構進行三維剖析,并有模具開合結構圖。
7)必要時對設計方案和設計結果進行經濟分析和環保分析。
提交結果包含:有完整的總裝配圖和所有非標零件的零件圖。圖紙內容和格式要求同(1);一份1萬字以上的設計計算說明書或論文,論文里應有不少于3000字的文獻綜述和上面3)、4)、5)部分的內容。
篇10
一.運行機制
1.畢業設計項目規劃。畢業設計的項目規劃是指為整個畢業設計過程明確最終目標,制定短期或長期的計劃安排,擬定詳細策略,并確定各階段的主要任務。管理學理論認為,項目規劃是最基本、最關鍵的。
2.畢業設計組織配置。畢業設計的組織配置是根據已定計劃,為項目確定運行行為主體、發展組織結構。組織配置包括人員的配置和資源的配置。
3.畢業設計監督機制。目前,學院安排有院、系兩級督導,在此基礎上安排下一級基層監督,即教研室監督。監督工作具體可分為前期檢查、中期檢查、后期檢查三個階段,各階段形成報告并將結果予以公示。
4.畢業設計質量控制。畢業設計質量控制是為設計實踐確定直接的設計行為,判斷是否按計劃進行。質量控制更注重整個設計實踐中的質和量,并具有直接的對照標準。
二.實踐情況
1.第一階段:前期策劃。在院部畢業設計工作要求的基礎上,撰寫《畢業創作管理辦法及實施細則》,明確畢業設計教學目標,強調畢業設計選題應從各專業的培養目標出發,體現專業性、時代性、規范性的特點,具有一定的深度和廣度。根據專業特點,畢業作品創作的管理按照統一要求與分類指導相結合的原則進行,畢業設計項目應囊括畢業作品創作、畢業實習教學、畢業展示及答辯等環節。
根據《實施細則》要求,結合具體教學安排情況,制定《畢業設計教學實施計劃》。在《實施計劃》中,對畢業設計各階段工作的時間點、工作內容、工作要求、執行人員進行了確定,分項目合理定位,責任到人。
2.第二階段:中期管理。根據第一階段課題申報及評閱情況,除畢業設計工作的基本規范外,突出開展同一主題性、情境性、場景性的課題設計:以產品特點開展系列性課題設計;根據工藝特點開展成套課題設計;計劃參賽比賽開展課題設計;導入企業項目開展課題設計。為更好把握畢業設計進展情況,要求指導教師對學生的日常工作進行跟蹤記錄,填寫《指導記錄表》并由教研室進行檢查。
這一階段工作重點是畢業設計中期檢查。根據《中期檢查工作安排》,各專業教研室分批進行中期檢查工作,采取學生匯報,中期評閱小組成員到場聽取匯報并記錄的方式,對畢業設計第一階段工作進行檢閱。同時,這也是針對畢業答辯進行的一次模擬。中期評閱小組填寫《畢業設計中期檢查表》,對畢業設計第一階段工作的工作量、工作進度量化考核。檢查結束后,將檢查結果匯總通報,對不合格人員提出整改意見,并于20日后再次進行整改檢查。中期檢查是畢業設計流程管理中的重要組成部分,因此,要求指導教師和學生在思想上足夠重視。
3.第三階段:后期工作。畢業答辯之前,由指導教師和學生分別填寫《畢業設計指導教師評閱表》和《畢業手冊》,對學生畢業資格進行審核。審核通過者按照答辯要求及程序參加畢業答辯。答辯過程以學生自述和回答問題為主,答辯小組填寫評語并給出答辯分數。答辯情況當日進行匯總通報,有違反《畢業創作管理辦法及實施細則》或其他原因導致答辯不合格者,于2日內提出申訴。針對申訴內容,系部及畢業創作指導小組與3日內給出裁決意見,下達裁決書,并于7日后組織二次答辯。
篇11
畢業設計安排在大學最后一個學期,不同學生面臨就業、考研復試等不同出路,甚至少部分學生要進行畢業前大補考。學生心里狀態和壓力不同,影響到畢業設計的積極性和投入狀態,進而影響到畢業設計的進度和質量。設計中前期,學生對畢業設計這樣一個“大”的綜合性的任務不知如何下手,不能將所學專業理論知識與畢業設計選題順利結合,遇到問題不會及時反映解決,存在“等”、“拖”“、靠”的依賴心理,也會影響設計進度。
2.指導教師自身缺乏工程設計實踐經驗和知識更新。
畢業設計要求指導教師具有豐富的教學經驗和工程實踐經驗。部分指導教師一直從事理論研究或課程教學工作,工程實踐經驗不足甚至沒有,對整個工程設計過程缺乏了解和認識,對新規范、新的計算方法、新的施工技術的更新缺少關注。這樣在指導畢業設計時就會顯得力不從心,難以做到與時俱進,在一定程度上影響了畢業設計質量。
3.畢業設計過程監管不力。
通常,有些高校畢業設計管理制度不甚健全,或者制度健全但執行不到位,對學生日常不考勤或者考勤不嚴格,導致部分學生長期缺席,當然不能高質高量地完成畢業設計。另外,在畢業設計過程中,指導教師不重視對設計各階段的進度檢查,不了解學生的設計進度,也不能及時發現和解決出現的問題,從而導致學生在畢業設計前期比較松散,后期又加班追趕,高質量的畢業設計成果根本無法得到保證。
4.師生間缺乏溝通,不能及時發現設計問題。
設計過程中,很多學生不在設計室而去其他教室或宿舍,導致有問題不能及時詢問解決。老師輔導時,因見不到學生而不能及時發現學生的疑問或錯誤,從而將問題遺留到最后進行大修改甚至無法修改,致使設計質量嚴重下降。
5.計算機輔助設計利用不合理,學生收益不多。
畢業設計階段學生利用專業軟件PKPM對一榀框架進行計算并繪施工圖,這一工作只需學生一個上午即可完成。但學生對計算結果不分析、不調整,對圖紙的表達不思考、不判斷,基礎知識和專業知識掌握不牢固,對很多構造不明所以,似是而非,學生收獲甚少。
二、具體解決方法
解決畢業設計存在的問題,關鍵要解決好以下幾個方面:指導老師豐富工程經驗、提高指導水平的問題;畢業設計過程中手算、手繪與電算、電繪的比例與配合問題;畢業設計過程中對學生積極性的調動與監管監控問題;畢業設計的考核評估問題。下面具體討論。
1.提高指導教師素質、利用產學研用基地合作指導。
學校應鼓勵教師積極參加建設部組織的相關職業資格考試,鼓勵并組織指導教師積極參與工程實踐,與生產、設計單位合作,聘請理論功底扎實、實踐經驗豐富的工程師與校內指導老師合作,指導學生畢業設計并把關。學校可以建立產學研教學基地,除了服務于學生的實踐實習外,還可用于指導教師的工程經驗學習與提高,進一步加強高校與工程設計部門、企業單位之間的協調工作,從而提高指導學生畢業設計的水平。
2.堅持手算、手繪及軟件計算、計算機出圖并重。
為處理好在整個畢業設計過程中掌握基本理論、基本技能和計算機技術的關系,采用手算、手繪及軟件計算、計算機出圖并重的手段。在結構計算中“手算”和“電算”必須兼顧。“手算”應該占主導地位,在“手算”階段,應該培養學生綜合運用所學專業知識的能力和查閱相關資料的能力,從而鞏固理論知識,加強實踐操作能力。另外,在繪制施工圖時,要堅持手工畫圖和計算機繪圖相結合的原則。手工畫圖主要鍛煉學生的繪圖基本功、對構造要求的掌握以及對規范的學習和熟悉。計算機輔助畢業設計的主要目的是提高學生的計算機應用能力,同時熟悉社會上常用的工程商業軟件,做到就業時具備較強的工作適應能力和動手解決能力。因此,在計算機輔助畢業設計過程中結構計算部分要求學生手算與電算并行,兩者互為校核并完成對軟件的深入了解。繪圖主要由CAD軟件完成,部分節點詳圖與構造采用手工制圖,以加深學生的基本概念,熟悉結構細部構造,并能對計算成果和手算結果進行比較、分析和判斷。
3.針對學生不同水平分類指導方法。
對不同程度、不同進度的學生要使用不同的方法指導。對理解能力好、認真負責進度快的學生,要提前講解設計內容和方法,要求其有探索創新精神,培養學生自己獨立運用專業理論知識與畢業設計課題相聯系的能力,培養其主動查閱有關設計資料的能力等綜合專業素質,讓其在畢業設計中起到模范帶頭作用,也對學困生形成一定的壓力和激勵作用,敦促他們加快進度,認真設計。指導老師要有意培養1~3個模范生以加快整個小組的設計進度、提高小組的設計質量。對學習成績差、進度慢的學生,指導老師要付出更多耐心進行講解,讓其理解并最終掌握設計方法、步驟和過程,促其趕上整個設計進度。
4.考核制度嚴格,全面具體。
對學生畢業設計成績的評定應包括多個方面:考勤、設計進度、建筑設計部分、結構設計部分、計算書內容以及答辯情況等。應加強畢業設計的學生考勤和指導教師的考勤,加強設計過程中各個階段的考核,對學生出勤率、設計進度、設計階段成績及最后答辯成績等各個考核方面分別進行評分。這樣既可以引起學生對畢業設計的重視,也可以在設計過程中發現問題,總結經驗和教訓,進一步完善和改進后續設計工作。
篇12
基金項目:本文系2009新世紀廣西高等教育教學改革工程“十一五”第五批立項“基于工學結合的高職經管類人才培養模式研究”(編號:2009A039)成果之一。
中圖分類號:G710
文獻標識碼:A
文章編號:1001-7518(2012)14-0047-02
教育部在《關于加強普通高等學校畢業設計(論文)工作的通知》(教高廳〔2004〕)4號)明確了畢業設計(論文)的重要性,指出畢業設計是實現培養目標的很重要教學環節,尤其針對高職教育提出了明確的指導方針。近年來,由于學校不斷擴招,學生就業困難,教學資源緊缺,部分教師責任意識不強等原因,導致了部分學生畢業設計(論文)水平降低,甚至出現論文粗制濫造、抄襲、買賣等學術腐敗現象,畢業設計質量逐年下降,以致有的教師提出取消學生畢業設計(論文)的看法。對此,我們需要反思高職畢業論文工作,挖掘問題的根源并找出解決的辦法。
一、高職經管類畢業設計存在的主要問題
(一)畢業設計定位不清
最近幾年,人們意識到職業教育與普通教育的差異,并在理論和實踐上進行了研究和探索,取得了不少重大成果。然而,高職經管類畢業論文的目標、選題、撰寫要求等方面,仍然采用學科本位下的論文標準,強調畢業論文的學術性、理論性、創新性。無論是教師指導記錄還是評閱記錄、答辯記錄,均充斥著“該論文邏輯性強,層次清楚”、“論文的創新程度不夠,深度有待挖掘”、“文字流暢,論據充分,論證有力”等字眼,無不顯示著學術論文觀的理念。
以就業為導向的高職教育,其課程設置要求基礎理論必須遵循“實用為主,必須夠用為度”的原則,不強調知識的系統性、邏輯性和完整性而強調針對性和實用性。因此,高職院校很少有學生對某一學術領域有自己的獨到見解,即使有,文字表達又是一大難題。在課程設置中,并沒有論文寫作這門課程,且課程教學與實際的論文寫作有著很大的差距。顯然,讓高職生寫出有獨立見解的學術論文確實有些勉為其難。
(二)畢業設計選題不當
有的教師所提出的畢業設計題目往往不能反映和跟上時代的需求,不能有效的將畢業設計與市場需求結合起來,多是一些理論行研究或是學術論文題目,造成畢業設計空洞無實用價值。而有些教師每年的畢業設計的選題多是與上一屆大同小異,學生往往隨意找找資料,或是類似論文,就變成了自己的東西。
(三)學生忙于找工作,無力進行畢業設計
幾年來,畢業生就業問題已經成為社會的一大問題。面對嚴峻的就業壓力,學生基本上將精力放在實習和找工作上,學生花在論文寫作上的時間和精力很少,許多學生為了找工作,基本上是應付了事,質量不高。國家對畢業生的就業形勢十分重視,經常統計就業率,以此來確定該校的招生指標。在此壓力下,許多學校為了提高就業率,允許學生在第五個學期離開學校開展頂崗實習,但是畢業設計教學環節也剛好是安排在這個時間段,但是往往因為工作繁忙且缺乏安心撰寫畢業論文的環境,更何況安排的學術論文與他們正從事的工作沒有關系, 很多學生視畢業論文為一種負擔。
(四)畢業指導環節松散不利于畢業設計完成
畢業設計的完成離不開老師的有效指導。但是由于教師資源的緊缺,一個指導教師往往帶15個甚至20個以上的畢業生,老師不僅時間精力難以保證,也不可能樣樣精通,不能有效地指導每個論題。加上頂崗實習,學生不能得到教師面對面的有效指導,教師主要通過電子郵件對學生的論文寫作進行遠程指導。一些學生在做畢業論文的過程中很少甚至從不主動與指導教師聯系,對指導教師提出的修改意見也是置若罔聞或不能正確理解,有時甚至要通過十幾封郵件才能講清一個問題。
二、基于職業能力勝任的商務管理專業畢業設計改革方案
隨著工學結合人才培養模式的推進,高職經管類專業都提出了畢業論文改革為畢業設計環節。針對畢業設計工作中出現的問題,在基于職業勝任要求下,我院商務管理專業(連鎖經營方向)制定出一套改革方案,強調以學生為行動的主體,以基于職業情境中的行動過程為途徑,以師生及學生之間互動的合作行動為方式,運用所學的相關專業知識,通過“信息的獲取與利用、決策與計劃、實施、檢查與評估”四個環節完成畢業設計(論文)。
(一)改變畢業設計(論文)的形式
對畢業設計形式進行調整,將原來只是簡單提交一份論文文稿的形式變為提交“調研方案(含調查提綱、調查問卷)+市場調研診斷報告+可行性報告(或是商業企劃書、經營實施方案)”的特有畢業設計范式。以基于職業情境中的行動過程為途徑,運用所學的相關專業知識,通過“信息的獲取與利用、決策與計劃、實施、檢查與評估”四個環節完成畢業設計。
(二)基于工作過程的設計任務內容
選題范圍主要是所學專業和崗位在學習中或是社會調查中所涉及的問題,并且針對不同環節有不同針對性的任務要求。
1.設計調查方案。可以具體實習單位或是選定企業為對象,通過調研方案組織、調研問卷設計、對選題對象企業在特定業務方面的工作進行調查和分析。在這一環節可以給出類似“XXX超市柜臺商品銷售經營業績調查”或是“XXXX企業客戶滿意度調查方案”這樣的選題方向做為參考。
2.市場調研診斷。通過調研數據收集、調研數據的整理統計分析,對選題對象企業在特定業務方面的工作進行數據整理分析,提出診斷報告或是意見書。如可以提交“XXXX企業客戶滿意度調查報告”或是“XXX超市柜臺商品銷售經營業績調查”
3.撰寫可行性報告(或商業企劃書或經營方案)。根據前一環節的“市場調研診斷報告”找出來的企業問題,撰寫解決問題的可行性方案。如“三星品牌手機在手機賣場的布局陳列設計方案”、“步步高電子產品POP海報投放方案設計”、“童樂乳業酸奶產品推廣營銷方案設計”、“領跑體育用品連鎖門店商品結構規劃設計企劃案”、“南城百貨連鎖超市商品配送優化方案設計”等企劃書。學生在撰寫的過程中就需要將商品銷售、消費心理分析、商品陳列、門店管理、采購配送等等以前所學的相關知識進行綜合的運用。
在這一環節盡量利用產學合作形式,做到真題真做,讓學生參與到學校、企事業單位的相關課題和合作項目,讓可行方案變成操作性的經營方案。其中的重要環節是要學生提交“企業經營成本分析”,其中主要是圍繞資金籌措、經營成本費用核算、現金流控制、預期收益值、降低成本費用的方法、措施進行分析。如果無法結合真實項目實現,也可以自主創業方案為模板來分析“某店經營成本費用”。
4.成果匯報與交流。每組學生將完成的文稿制作成PPT演示稿,推薦代表口頭陳述的方式進行成果展示,并對老師或是同學的提問進行解答。借此機會學生可以相互交流心得體會。
通過這四個環節的前后銜接,在完成畢業設計的過程中,學生從查資料到選題,再到查資料、做設計方案,實際上是一個非常系統的學習檢驗過程。可以很好的將學生三年所學的專業課程很好的串聯在一起,極好的檢驗了學生學習所得,也讓學生明白了整個專業的學習目標和要求。
(三)改變完成方式
鑒于工作過程的整體性及其所涉及的較寬知識面,原來單獨個體是很難完成任務的。因此,畢業設計要求團隊合作,一般以6-10個人為宜,通過分工合作的方式完成畢業設計中的一些綜合性項目。而學生之間的交流不僅有助于問題的解決,促進學生相互學習與提高,而且能增強學生的合作意識和合作能力。對應的,指導老師也不再是一對一的指導,這就需要將3-4名不同專業教師組成指導團隊共同指導學生完成。在時間上,適當提前進行畢業設計的布置和安排,統一安排在學生頂崗實習前以4-8周的時間內完成。
(四)改革考核方式
畢業設計完成方式的改變也隨之帶來了考核方式的變化。改革傳統文本閱卷評價方式和一般答辯方式,要求學生將撰寫的畢業設計與專業、崗位的適用性和可操作性結合起來,采用“PPT演示+口頭陳述+回答提問”的方式進行現場評價考核。考核成績中“畢業設計完成度”占60%,“PPT演示+口頭陳述”占30%,“回答提問”占10%。通過這種形式的改變能培養和提高學生對本專業理論、實踐或技術領域成果的捕捉、提煉、歸納、概括、分析和運用能力,訓練學生對專業理論或技術問題的把握能力,提高其文字和口頭表達能力和技巧。
(五)完善指導和監控過程。
畢業設計的執行階段是畢業設計質量控制的重點。鑒于工作過程的實踐性、復雜性,這對指導教師提出較高要求,需要教師有較強的工作實踐能力和創新能力。畢業設計開始前將學生按人數分成畢業設計小組以便互相學習、討論,并且要選出責任心、強理論扎實的學生擔任小組長。在指導的過程中需要教師進行必要的監督和管理,指導教師要嚴格執行計劃,將制度落實,為學生畢業設計創造一個良好的環境。要加強學生考勤,處理好學生找工作與畢業設計的時間安排。要對學生畢業設計完成進度及時檢查,督促學生按要求的時間完成規定的設計內容。及時解答學生在設計過程中提出的問題,平時還要注意記錄學生在完成設計過程中的表現。在畢業設計答辯階段,按照統一規定,嚴格評分標準,規范答辯程序,做好有關記錄,認真填寫各種表格。畢業設計工作完成后,系部和教研室要對整個畢業設計過程中存在的問題進行全面檢查,找出哪些工作與計劃相吻合,哪些工作尚有偏差,形成完整的檢查報告。
參考文獻:
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一、高職經管類畢業設計存在的主要問題
(一)畢業設計定位不清
最近幾年,人們意識到職業教育與普通教育的差異,并在理論和實踐上進行了研究和探索,取得了不少重大成果。然而,高職經管類畢業論文的目標、選題、撰寫要求等方面,仍然采用學科本位下的論文標準,強調畢業論文的學術性、理論性、創新性。無論是教師指導記錄還是評閱記錄、答辯記錄,均充斥著“該論文邏輯性強,層次清楚”、“論文的創新程度不夠,深度有待挖掘”、“文字流暢,論據充分,論證有力”等字眼,無不顯示著學術論文觀的理念。
以就業為導向的高職教育,其課程設置要求基礎理論必須遵循“實用為主,必須夠用為度”的原則,不強調知識的系統性、邏輯性和完整性而強調針對性和實用性。因此,高職院校很少有學生對某一學術領域有自己的獨到見解,即使有,文字表達又是一大難題。在課程設置中,并沒有論文寫作這門課程,且課程教學與實際的論文寫作有著很大的差距。顯然,讓高職生寫出有獨立見解的學術論文確實有些勉為其難。
(二)畢業設計選題不當
有的教師所提出的畢業設計題目往往不能反映和跟上時代的需求,不能有效的將畢業設計與市場需求結合起來,多是一些理論行研究或是學術論文題目,造成畢業設計空洞無實用價值。而有些教師每年的畢業設計的選題多是與上一屆大同小異,學生往往隨意找找資料,或是類似論文,就變成了自己的東西。
(三)學生忙于找工作,無力進行畢業設計
幾年來,畢業生就業問題已經成為社會的一大問題。面對嚴峻的就業壓力,學生基本上將精力放在實習和找工作上,學生花在論文寫作上的時間和精力很少,許多學生為了找工作,基本上是應付了事,質量不高。國家對畢業生的就業形勢十分重視,經常統計就業率,以此來確定該校的招生指標。在此壓力下,許多學校為了提高就業率,允許學生在第五個學期離開學校開展頂崗實習,但是畢業設計教學環節也剛好是安排在這個時間段,但是往往因為工作繁忙且缺乏安心撰寫畢業論文的環境,更何況安排的學術論文與他們正從事的工作沒有關系, 很多學生視畢業論文為一種負擔。
(四)畢業指導環節松散不利于畢業設計完成
畢業設計的完成離不開老師的有效指導。但是由于教師資源的緊缺,一個指導教師往往帶15個甚至20個以上的畢業生,老師不僅時間精力難以保證,也不可能樣樣精通,不能有效地指導每個論題。加上頂崗實習,學生不能得到教師面對面的有效指導,教師主要通過電子郵件對學生的論文寫作進行遠程指導。一些學生在做畢業論文的過程中很少甚至從不主動與指導教師聯系,對指導教師提出的修改意見也是置若罔聞或不能正確理解,有時甚至要通過十幾封郵件才能講清一個問題。
二、基于職業能力勝任的商務管理專業畢業設計改革方案
隨著工學結合人才培養模式的推進,高職經管類專業都提出了畢業論文改革為畢業設計環節。針對畢業設計工作中出現的問題,在基于職業勝任要求下,我院商務管理專業(連鎖經營方向)制定出一套改革方案,強調以學生為行動的主體,以基于職業情境中的行動過程為途徑,以師生及學生之間互動的合作行動為方式,運用所學的相關專業知識,通過“信息的獲取與利用、決策與計劃、實施、檢查與評估”四個環節完成畢業設計(論文)。
(一)改變畢業設計(論文)的形式
對畢業設計形式進行調整,將原來只是簡單提交一份論文文稿的形式變為提交“調研方案(含調查提綱、調查問卷)+市場調研診斷報告+可行性報告(或是商業企劃書、經營實施方案)”的特有畢業設計范式。以基于職業情境中的行動過程為途徑,運用所學的相關專業知識,通過“信息的獲取與利用、決策與計劃、實施、檢查與評估”四個環節完成畢業設計。
(二)基于工作過程的設計任務內容
選題范圍主要是所學專業和崗位在學習中或是社會調查中所涉及的問題,并且針對不同環節有不同針對性的任務要求。
1.設計調查方案。可以具體實習單位或是選定企業為對象,通過調研方案組織、調研問卷設計、對選題對象企業在特定業務方面的工作進行調查和分析。在這一環節可以給出類似“XXX超市柜臺商品銷售經營業績調查”或是“XXXX企業客戶滿意度調查方案”這樣的選題方向做為參考。
2.市場調研診斷。通過調研數據收集、調研數據的整理統計分析,對選題對象企業在特定業務方面的工作進行數據整理分析,提出診斷報告或是意見書。如可以提交“XXXX企業客戶滿意度調查報告”或是“XXX超市柜臺商品銷售經營業績調查”
3.撰寫可行性報告(或商業企劃書或經營方案)。根據前一環節的“市場調研診斷報告”找出來的企業問題,撰寫解決問題的可行性方案。如“三星品牌手機在手機賣場的布局陳列設計方案”、“步步高電子產品POP海報投放方案設計”、“童樂乳業酸奶產品推廣營銷方案設計”、“領跑體育用品連鎖門店商品結構規劃設計企劃案”、“南城百貨連鎖超市商品配送優化方案設計”等企劃書。學生在撰寫的過程中就需要將商品銷售、消費心理分析、商品陳列、門店管理、采購配送等等以前所學的相關知識進行綜合的運用。
在這一環節盡量利用產學合作形式,做到真題真做,讓學生參與到學校、企事業單位的相關課題和合作項目,讓可行方案變成操作性的經營方案。其中的重要環節是要學生提交“企業經營成本分析”,其中主要是圍繞資金籌措、經營成本費用核算、現金流控制、預期收益值、降低成本費用的方法、措施進行分析。如果無法結合真實項目實現,也可以自主創業方案為模板來分析“某店經營成本費用”。
4.成果匯報與交流。每組學生將完成的文稿制作成PPT演示稿,推薦代表口頭陳述的方式進行成果展示,并對老師或是同學的提問進行解答。借此機會學生可以相互交流心得體會。
通過這四個環節的前后銜接,在完成畢業設計的過程中,學生從查資料到選題,再到查資料、做設計方案,實際上是一個非常系統的學習檢驗過程。可以很好的將學生三年所學的專業課程很好的串聯在一起,極好的檢驗了學生學習所得,也讓學生明白了整個專業的學習目標和要求。
(三)改變完成方式
鑒于工作過程的整體性及其所涉及的較寬知識面,原來單獨個體是很難完成任務的。因此,畢業設計要求團隊合作,一般以6-10個人為宜,通過分工合作的方式完成畢業設計中的一些綜合性項目。而學生之間的交流不僅有助于問題的解決,促進學生相互學習與提高,而且能增強學生的合作意識和合作能力。對應的,指導老師也不再是一對一的指導,這就需要將3-4名不同專業教師組成指導團隊共同指導學生完成。在時間上,適當提前進行畢業設計的布置和安排,統一安排在學生頂崗實習前以4-8周的時間內完成。
(四)改革考核方式