引論:我們?yōu)槟砹?3篇大學學生會總結范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。
篇1
二:學生會的交際與團結
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但從細來說,本人還是要對自我的工作進行一次小結,對不足之處進行批評,同時給部門提出一點小小提議,期待組織部發(fā)展得更好。
于本人,一學期的主要工作是負責收齊團費和通知團支書各項活動,本人基本完成工作,其中存在的最主要問題和缺點是完成工作后沒有對后續(xù)工作跟進,可能導致他人的下步工作遭遇困難,今后應當改善,設身處地,在完成自我工作的同時也盡量使接手下一步工作的干事方便。另外一次由本人和歐豪哲主要負責的活動是院運動會的趣味活動,在歐豪哲跟本人以及其他干事的配合之下,趣味活動順利進行。可是不足之處,由于經(jīng)驗不足,準備不夠完全充分,導致在記成績的時有點混亂,幸得師姐相助,下次準備活動時應當想得更充分,提高排練效率,排練更加充分,確保活動順利進行。
于部門,雖然我已提起部門整體氛圍和諧,但我明白,這種和諧的氛圍是需要去努力維持的,組織部新干事人數(shù)上的特點是,人少,妹子更少。所以,部門內部更需要有和諧歡樂的工作氛圍。本來就少的.干事不能再少,我們缺一不可。期望部長能發(fā)揮帶頭作用,增加干事相處時間,增強部門凝聚力。真心期望,組織部越來越好!我們學生會越來越好!
關于大學學生會工作總結
驀然回首進入系學生會工作已經(jīng)一個月過去了,身為系學生會生活部的一員,這上個月工作的點點滴滴時常在我腦海中浮現(xiàn)。
自從進入信息工程系學生會,我學到了很多,也感受到了很多。回望這一個月走過的路,留下或淺或深的足跡,不僅充滿了歡愉,也有淡淡的苦澀。剛進去的時候充滿激情,進入之后才發(fā)現(xiàn),事與愿違,我發(fā)現(xiàn)我學生會成員格格不入,這個問題使我很苦惱,加上那一段總是失眠,早上起不來,所以造成缺勤多次。還記得前一段時間學生會的前輩們找我談了談,給我細心的開導,使我認識到了自己的錯誤思想,我想不能再這樣了,我想到了剛進去時的初衷:貫徹“全心全意為人民服務的思想”從而鍛煉自己。在此我向前輩們說聲“謝謝!”
學生會生活部是一個基層組織,在生活部的一個月來我有發(fā)現(xiàn)了幾個問題,在這我想組織說一下自己的想法:
1、我們學生會每周四查寢室時我發(fā)現(xiàn)了一個問題,一個月了竟然還有的寢室說不知道星期四學生會查宿舍,我認為這說明我們的力度不大,我想通過與各班班委,生活委員結合一下會好一點。
2、作為生活部要聯(lián)系同學們日常生活方面有哪些困難,并及時反映到學生會,團委。同時上級的指示精神及時傳到同學們手中,使學生會真正成為學生自己的組織。
3、眾人拾柴火焰高,實際工作中,應把實際分工和整體工作相結合,這樣有助于加強各部門成員之間的溝通`協(xié)商,從而提高工作效率。
以上是我自己的一些想法,有不足之處還望批評指正。
學生干部不是一種榮譽,而是一份責任,一種鍛煉,一份汗水。加入學生會鍛煉自己,更好的位同學是我進入學生會的初衷也是我的理想。而現(xiàn)在我能成為學生會大家庭中的一員,我一定會竭盡所能,盡心盡力為同學服務!
關于大學學生會工作總結
站在歲末,透視過去一學期,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。
這一學期來,在學校及學生會各干部的領導下,我校開展了一系列的活動,堅持以為同學服務為工作準則,為加強同學與學校、同學與學生會的聯(lián)系和了解而努力!現(xiàn)我將這學期工作總結如下:
招新工作是每個集體都不得不做好的一個任務,它關系到集體以后的發(fā)展前途!每個新的學年,學生會進行換屆工作,由班級推選結合自薦,每人交一份個人簡介,上臺做個簡潔的演講來做為競選,再由同學及老師民主選舉。這是一個好方法,因為一個簡歷能大概了解一個人,上臺說話是學生膽識與自信的體現(xiàn)。
學生會成員成立了學校文明監(jiān)督崗,他們負責檢查中午就餐秩序及課間衛(wèi)生工作,同學們工作認真負責,毫無怨言,樂于奉獻。
學生會與學校少先隊組織合作開展了很多活動,比如社會實踐活動、向紅十字會捐款活動、藝術節(jié)合唱比賽等等。每個活動主題鮮明,計劃詳細,宣傳到位,目的明確,得到了師生們的好評。
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五月底,我部門舉辦了一次大型野外游玩活動,此次活動還特邀請了各系紀律部部長及負責本部秘書處人員參與九朗山搞野炊。在活動前本部門詳細策劃了活動方案且經(jīng)所有干事投票一致。在整個活動過程中,各系部長與所有干事都相互幫助,相互鼓勵,相互支持,讓整個活動充滿色彩與生機,在活動中得到了鍛煉,在鍛煉中學習知識,在學習知識中相互交流,達到了此次活動的最終目的。
六月份的工作還是照常進行檢查,高考的到來使校園里有一種不和諧的氣氛,天氣炎熱,晚上晚歸的同學比較多,同學們的心情比較浮燥,加上臨近放假晚自習的紀律比較差,各方面多有所松懈,但我部門沒有放松工作,還加大力度增強人手,維護好校園的秩序。這使我部門的工作壓力增重,在平時還時時刻刻地注意一些突發(fā)事件的發(fā)生,在第一時間把安全隱患排除掉。本月組織了全體干事合影留念,并評出“工作積極分子”、“優(yōu)秀干事”及“優(yōu)秀系部”并給予相應的獎勵。并召開了期末工作總結大會,在此次大會上不僅有院主席團鄒主席講話,而且也有各系紀律部部長和各系紀律部干事講工作經(jīng)驗。在工作總結大
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在不斷壯大的過程中,我們繼承老的傳統(tǒng),并有所創(chuàng)新,為協(xié)會的成長注入新鮮血液。
1.校馬約翰杯男足聯(lián)賽
校馬約翰杯足球聯(lián)賽是我校近年來最受關往的賽事,活動自身十分重要。我協(xié)會今年承擔了大部分比賽的裁判工作。比賽歷時近半年,全校各系、院足球隊都參加了比賽,球員人數(shù)近800人,并得到各方面的關注,影響甚大。
2.承辦校馬杯女足聯(lián)賽
今年在團委的指導和校會的幫助下,綠茵協(xié)會成功舉辦了清華大學馬約翰杯女子足球聯(lián)賽,此次比賽反應強烈受到了全校同學的關注和好評。歷時半年的比賽在清華掀起了一股女足熱,為我校女生的課外體育活動增加了一片新的天地。
3.足球裁判培訓
擁有一批水平較高的學生栽判是我協(xié)會的一大特色。幾年來,己經(jīng)有數(shù)十名經(jīng)過培訓的栽判獲得了國家頒發(fā)的一、二、三級裁判證書。為了鞏固壯大這一隊伍,我協(xié)會今年繼續(xù)進行培訓活動引起了很多球迷的興趣。我們邀請國際級裁判孫葆浩老師講課,并拍攝了課的資料作為教材。有近30名低年級同學參加了培訓,其中不少同學已經(jīng)加入了校園綠菌執(zhí)法者的行列。此外,協(xié)會組織了多名協(xié)會會員以及協(xié)會外足球愛好者參加海淀區(qū)裁判委員會開設的裁判培訓班的培訓,并通過考核獲得二級裁判證書。
4.七人制足球寨
七人制足球賽是清華園里一道亮麗的風景線。比賽采取自由組隊報名的方式,收到了廣大同學的歡迎。報名的球隊中有剛剛入學的新生;有已經(jīng)接觸工作的老生;有班級組隊參賽;更有老鄉(xiāng)、少數(shù)民族組隊的地方軍和塞外兵團。比賽影響甚大,直接參與活動的同學就有16支球隊共約250人,在推動校園健身方面發(fā)揮了很大的作用。本次比賽我們總結了以前組織工作中的經(jīng)驗與不足,比賽組織有很大進步,得到了眾多參賽球隊的肯定。
5.組織會員集體看球
組織協(xié)會會員集體觀看歐冠決賽以及歐洲杯等國際重大賽事。通過集體看球,加深了會員之間的交流和溝通,提高了協(xié)會內部的足球氛圍。同時,協(xié)會也組織了多次協(xié)會內部的踢球活動。
三. 內部建設
本年度綠茵協(xié)會設會長一人,副會長兩人,分管組織、競賽、宣傳,設立裁判部,竟賽部、宣傳部和外聯(lián)部。經(jīng)過一年來活動中的相互協(xié)作,協(xié)會的干部、部門之間己經(jīng)配合的相當默契,而且各部各行其職.整個協(xié)會運轉良好。展現(xiàn)了新干部的熟情和能力。
四. 與學校工作配合及對外聯(lián)系
首先,我協(xié)會獨立承辦了馬杯女足比賽,并且與校學生會、體育教研部合作,組織了馬杯男足比賽和馬杯五人制足球賽。同時,我們自己組織的七人制足球比賽在校內影響深遠,參與同學眾多,是同學課余生活中得一朵旖花。這些比賽都在校園體育中扮演著重要角色。
裁判培訓活動使得我校一直擁有一批水平較高的學生裁判,這樣一支裁判隊伍的存在已經(jīng)潛移默化的提高了我校球迷的水平、普及了足球知識和文化。今年,有數(shù)名裁判參與到了北京市業(yè)余足球比賽的執(zhí)法工作中。
五. 特色與不足
綠菌協(xié)會的活動都是面向球迷的活動,由于球迷人數(shù)眾多,我們活動的參與者基礎很好,不過同時對我們活動的組織工作提出了很高的要求。縱觀一年來的工作,我們協(xié)會有如下一些成功之處:
1.我協(xié)會有一個團結、負責、有能力的干部隊伍,所有的人對自己的工作盡職盡責,相互之間協(xié)作默契 。
2.會員為協(xié)會工作提出了一些寶貴的意見和建議。
3.活動并不多,但每次活動都組織細密,十分注重活動質量,并圍繞一些主要活動制定其他活動計劃。
4.改變了清華以往足球一頭熱的局面,把女足的活動納入了協(xié)會的日程當中去。
但是,我們也看到我們的工作所存在著一些問題和困難。
1.男女足球發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀還是有待進一步的解決、改善。
2.協(xié)會和會員之間的聯(lián)系還不夠密切,純粹面向會員的宣傳還不夠。
3.新老干部之間的工作銜接還不是很順利,新干部的能力還需要進一步培養(yǎng)。
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一、社團成員工作
1、暢影社將每月召開一次全體成員會議,每兩周召開一次部長級會議,各部門的會議由各部長根據(jù)工作情況妥善安排。
2、暢影社成員決定社團主要工作,社長向全體成員匯報工作情況,并提出意見、建議,社團全體成員必須聽從上級的管理,社長同時也聽取社員意見,對不足之處加以改正。
3、進一步加強和完善了暢影社組織機構和規(guī)章制度,根據(jù)暢影社實際情況和工作需要,撤銷了文藝部和財務部,增設了網(wǎng)絡部和文秘部,確保各部門存在的價值以及工作效率。
二、社團活動總結
上學期暢影社不僅連續(xù)每周舉辦電影專場,還以 “暢想廣陵影隨心動”為主題,推出了幾個屬于自己的品牌活動,如dv制作大賽、影音模仿秀等,還有傳統(tǒng)活動棋王爭霸賽、影視文化展、影評活動等。此外,暢影社還參與了諸如博客大賽、廣陵讀書節(jié)等學院大型活動。
1、首屆“暢想廣陵 影隨心動” dv制作大賽
此次活動由社團現(xiàn)任副社長莊婷和策劃部秦永菲同學策劃并主要指揮負責的,全體暢影社成員權利配合。大賽堅持同學原創(chuàng),用自己手中的dv,記錄大學生活的點點滴滴。此次比賽共收到個人作品68部,并評選出一等獎2名,二等獎4名,三等獎8名,優(yōu)秀獎若干名,頒發(fā)院級證書。
2、首屆“暢想廣陵 影隨心動” 影音模仿秀
本活動分為初賽,復賽,決賽共7場比賽,約83組團體或個人參加了比賽。我社從電影放映活動放映的影片中,篩選出60個經(jīng)典的片斷,消去原聲由廣大同學配音,參賽選手也可以自備配音片斷,根據(jù)評委以及現(xiàn)場同學的投票,分別評選出個人和團體組的一、二、三等獎以及優(yōu)秀獎若干名,頒發(fā)院級證書。
3、每周固定活動:暢影社放映
周末晚上在東報告廳,免費放映4部優(yōu)秀影片。由于設備原因,為預防突發(fā)事件,我們每期準備了一套小音響和一臺筆記本電腦備用。每期活動均進行海報宣傳,廣播臺每周二“光影之旅”欄目也進行輔助宣傳,效果甚佳。每期約200人參加活動,并進行素質拓展本的登記工作,結束后負責清理現(xiàn)場衛(wèi)生,維護音響設備,負責人確保切斷電源,關好門窗。
4、第二屆棋王爭霸賽
本大賽分為象棋、軍棋、五子棋三個項目,329名選手經(jīng)過了初賽、復賽、復活賽、決賽的比拼,分別評選出了一等獎1名、二等獎1名、三等獎2名、優(yōu)秀獎若干名,頒發(fā)院級證書及獎品,比賽過程中遇到了很多挫折,經(jīng)過全體成員的積極努力,終于成功地舉辦了這場比賽。
5、第二屆博客大賽
此次活動是由院團委、原第七專業(yè)管理部主辦,暢影社負責協(xié)辦的一次比賽,大賽評選出個人組和團體組的各種獎項,頒發(fā)院級榮譽證書,并為揚州大學網(wǎng)絡班委的推進打下堅實的基礎。
6、第六屆讀書屆
此次活動由院團委、圖書館主辦,暢影社負責承辦的一次活動。第六屆讀書節(jié)活動多,且持續(xù)一個月之久。介于我社在影視制作放映等方面有著豐富的經(jīng)驗,因此得到了廣陵圖書館的賞識,并邀請我社承辦其中的電影展、圖片展、影評比賽等項目。
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二、管理工作
1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立后,要做部門職能細化,分工明確,并對各部門進行干部培養(yǎng),使學生會成為具有戰(zhàn)斗力的整體。
2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會,對一周的工作進行總結,交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協(xié)作調整及下周工作計劃。
3、物品及財務管理。學生會的活動經(jīng)費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時,須向秘書處提交經(jīng)費預算,經(jīng)秘書處審批后方可領取經(jīng)費。學生會物品不經(jīng)秘書處批準不得擅自挪用。
對于管理工作,秘書處認真負責并得到主席團認可。
三、學生活動
1、環(huán)保志愿者亮麗的風景線
我院作為環(huán)境學院,對環(huán)保事業(yè)的宣傳有義不容辭的責任。因此,我院建立了青年環(huán)保志愿者服務隊。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現(xiàn)場,青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外,在六五世界環(huán)境日系列活動的暢想地球村和青青千佛山活動中,進行了校內外青年志愿者的簽名活動,廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內外引起很大反響,不只是大學生熱情高漲,特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環(huán)保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。
2、迎新活動
0級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調動學生會的同時,得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行,得到新生及家長的認可,使大家真正感到學院的溫暖。
3、學生會納新活動
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慢慢的,我不再感覺累,而是有一種莫名的輕松。我想這不是因為電子系的活動少了,部門的工作量小了,而是經(jīng)過將近一年的磨練,我慢慢地形成了一種習慣,我的意志也越加堅定了。相反的,電子系的活動確是與日俱增,而部門成員在減少,我們的部長郭忠文頂著壓力指導著我們的工作,部門幾個人協(xié)力終于使部門從4月份的低谷走向常態(tài)。不管是在什么時候,部門成員間的協(xié)作以及成員間工作的協(xié)調性對部門的成長起到了關鍵性的作用,五月份我們新聞部舉辦的“影視評述電子新科技”PPT制作大賽就能體現(xiàn)這一點。但是,有一點我不得不說,隨著時間的推移,部門成員的工作積極性都在急劇下降。確實,在部門所能學的東西將近達到飽和,如果再繼續(xù)下去,能不能實現(xiàn)自己的價值還是個未知數(shù)。
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想起我的工作,我覺得大部分應該是屬于體力活吧(也有技術活)。因為有些活動宣傳要搬桌子和椅子,要去借三輪車,所以現(xiàn)在和送水的師傅都熟了。平常的時候,也很少有發(fā)揮自己思考力的工作,不過我也能理解,因為學長學姐也說過這是個必須的過程,這個學期事實上也說明了這一點。我們開始具體負責活動的策劃以及組織。雖然說干的大部分是體力活,但是我覺得通過與同事在一起工作,我們的友誼漸漸加深,我們的凝聚力增強,我想是合作使素拓更加團結。想起一起賣書,我想這應該是技術活了,真是很不錯的工作,通過我們的努力,我們每賣出一本書,就有一份喜悅,也就有了淡淡成就感,大家互相分工,團結協(xié)作,我想這些活動不正是我希望的提高能力和交朋友著一目的嗎。在這個時候,我想過程中的美才是需要人發(fā)現(xiàn)的吧。
關于工作還想談談幾次活動后的注意的點,我想在以后的活動中也是應該借鑒的:
1.一些比賽中比賽隊員可能對裁判不滿,會要求更換裁判,這時候我們工作人員一定先要安撫不滿,另外要支持裁判,裁判是決不能換的,要發(fā)揮比賽的協(xié)調作用;
2.一些關鍵比賽不但裁判要請老師或口碑好的學生,而且我們工作人員要多,防止類似打架事件的發(fā)生;
3.要準備好醫(yī)療藥品,如止痛劑,棉花,止血貼等;
4.在學術報告廳的晚會,在晚會開始前先把燈光熄滅,讓觀眾安靜下來,同時讓在場的人進入晚會狀態(tài);
5.工作人員要做好溝通,催臺的同事要和道具組同事配合,節(jié)目組要向選手了解清楚在晚會用到的道具,然后匯總到道具組統(tǒng)一安排;
6.一定要抓排練的質量,在賽前可以安排兩次排練,嚴抓節(jié)目質量,寧可選手少一個,不能讓質量差的節(jié)目入圍;
7.演出臺前的走道在晚會期間不能隨意走動,不得以時就要彎腰走,報告廳大門需要有專人管理,有專人負責晚會期間的秩序;
8.晚會進行期間,如果有發(fā)現(xiàn)情況及時和同事溝通,不能解決打電話給主任;
9.需要宣傳出海報時,聯(lián)系新聞中心的同事,要和他們做好溝通,做宣傳時需要搬桌子時,要借的三輪車通常會在e幢門口;
10.電影廳的影片要事先檢查,海報要在周四晚上之前出來,海報應該寫明主演,片子類型,放映結束后要打掃好301教室的衛(wèi)生;
11.外出公干時要注意安全,學會討價還價,為學生會減少開支,回來是要開回發(fā)票;
12.要組織好裁判工作,加強裁判培訓工作,使比賽質量提高。總之,我覺得最關鍵的是我們的團結,每位干事及時溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題,注意每一個細節(jié),我相信只要我們端正態(tài)度,一定會從這些工作中受益非淺的!
二:學生會的交際與團結
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學生會的人都很樸實、善良,每當開例會前,學生會的干部們聚在一起聊天。期間說笑聲不絕于耳,那份融洽和諧的氛圍,讓每一個在場的人們都會覺得,這里確實是一個家。這正印證了姜婉婷曾經(jīng)經(jīng)常掛在嘴邊的一句話:這里沒有你,沒有我,只有我們。是的,正因為我們每個人對學生會都有一份濃厚的感情。所以,在老干部要離退時,總會聽到他們從心底里說的處的那些不舍和依戀。因此,留下來繼續(xù)在學生會工作的我們,更該好好珍惜在這里的每一分每一秒,認真做好學生會交給的每一份工作。當我們真正努力過了,到我們離去時,我們可以無愧的說:我為學生奮斗過了,及時當時可能會淚流滿面。
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院團委作為一個團體,我身在其中,明白了團隊合作的重要性。不管是部門內部或是部門與部門之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成,而一個優(yōu)秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務的。所以在工作中,我學會了與別人進行合作,相互配合的去完成,這對我來說也是一個很大的收獲。企業(yè)科學發(fā)展觀心得
再則,作為外聯(lián)部的一員,讓我也深深的明白對外聯(lián)系和對內協(xié)調的重要性。所以前段時間我們院團委舉辦的一系列活動,讓我從最初的不知道自己該做什么到后來的積極參與,努力的為院團委工作盡自己的一份力,不僅學習到更好的工作經(jīng)驗,也充實了自己在課余的生活,達到雙贏的效果,使我收益匪淺。也讓我明白了之前做好各項工作的重要性,和增強處理緊急情況的應對能力。對外活動為我們部門以后的對外工作增加了良好的經(jīng)驗。也使我們部門能夠更有信心和能力去主動的與外界交流和溝通。在這過程中也讓我認識到我們新成立部門的一些欠缺之處,但我相信,大家塌實肯干的工作精神,彌補了經(jīng)驗上不足的缺點。
在院團委工作,積極主動的工作態(tài)度對我們來說是非常重要的,不管是部門自己的活動,還是整個院團委安排和組織的。在“紀念一二·九演講比賽”等活動中,我一點點的學習著,也一點點的進步著,雖然處事的經(jīng)驗還不是那么的豐富,考慮事情的方面也不是那么的周全,但我相信隨著時間的積累和不斷的學習,對于今后的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態(tài)度和精神一直努力著。
我想,作為院團委成員都必須提高自身的能力,善于協(xié)調配合。就以我們外聯(lián)部來說吧。我認為,首先應該提高我們外聯(lián)部的凝聚力,提高成員工作的積極性。我們可以在部內組織一些活動,也可以和其他部門一起搞活動,還可以到外邊聚會。但還有更重要的就是我們還應該經(jīng)常提出一些好的意見。另外,作為干事我們還應該了解一下學院活動的全貌,以便讓我們能夠具有學院榮譽感,從而提高工作積極性和整體意識。
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院團委給了我這個磨練的機會和展示的舞臺,從最初不清楚院宣傳部的工作到精神文明建設月的順利開展,從參與宣傳部的工作到組織宣傳部人員的培訓,從對大型晚會各方面工作的惶惑到畢業(yè)生晚會的圓滿結束,在這一學期的工作過程中,對于宣傳部有了全新的理解,對宣傳部產生了深厚的感情,對學生工作充滿了無限的熱愛。下面,從X個方面對任職期間的學習和工作情況作簡要匯報。
第一、在常規(guī)工作方面。
首先我們能圓滿完成院團委的各項任務,配合各部門的工作。這學期我們部門的主要工作有:X.協(xié)助其他部門出海報、宣傳板做宣傳;X.對各系宣傳部的管理;X.大型活動的前期宣傳及標題設計;X.對于黑板報的管理。在這四個方面我們根據(jù)不同的問題采取了不同的策略,并取得了一定的成功。
X、出海報、宣傳板通知這一塊。我們采用了勞動責任承包制,把宣傳部分為四個小組,每個小組設有一名組長,每次任務由一個小組負責,由組長聯(lián)系部內成員完成工作任務。我們把工作表現(xiàn)與榮譽積分聯(lián)系在一起,這樣一來大大提高了部員的工作熱情和積極性,即給部員表現(xiàn)鍛煉的機會,同時部門內又形成了一種競爭意識;另一方面加強了部員的聯(lián)系,促進了部員間的了解,使整個部門更加具有向心力。
X、大型活動的前期宣傳。本學期先后舉行了:精神文明建設月、心里情景劇觀摩大賽、學干培訓、講座、配音大賽、金話筒主持人大賽、卡拉Xk大賽、畢業(yè)生晚會等。通過這些大型活動的宣傳,不僅對院宣傳部做了很好的宣傳,同時使宣傳部也成長壯大起來,為今后打造品牌學生組織奠定了良好的基石。
X、各系宣傳部的管理。在宣傳部開展工作之初,對各系宣傳部開了兩次會,著重對上學年的宣傳工作做大致的了解,對本學期的宣傳工作做了一系列的安排及制度的重新制定,并統(tǒng)計出了各系現(xiàn)有的宣傳狀況。這兩次會對本學期各系乃至我院宣傳工作的良好開展起到了重要作用,使本學期學生團體聯(lián)合會的宣傳有了進一步的發(fā)展。
X、黑板報的管理。開學之初,我們主要負責主干道X塊黑板報的主題擬定及考核,各系在我們院宣傳部的指導及自己的努力下,很好的完成了各項任務。為我院的校園文化及對外宣傳起到了至關重要的作用。