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網(wǎng)課段考總結(jié)實用13篇

引論:我們?yōu)槟砹?3篇網(wǎng)課段考總結(jié)范文,供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感,讓您的文章更具深度。

網(wǎng)課段考總結(jié)

篇1

篇2

1、以安全教育為工作核心,保障學(xué)生的身心健康,配合政教處做好日常常規(guī)檢查工作。

2、幫助學(xué)生樹立正確的人生觀,價值觀和社會主義理想信念,增強他們的道德評價能力和自我實踐能力。

3、重視學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練,規(guī)范學(xué)生的言行,把學(xué)校規(guī)章制度落到實處。

4、嚴格執(zhí)行學(xué)生考勤制度。做好家訪及家訪記錄。

5、抓德育教育:主要培養(yǎng)學(xué)生愛國主義精神,集體主義思想,良好的社會公德心,及文明習(xí)慣;著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力。

6、抓好教學(xué)工作。教學(xué)工作是重中之重,配合教導(dǎo)處認真做好各種教學(xué)工作。積極查找學(xué)生中存在的問題并及時解決。

三、具體工作安排:

第1周:

1、開學(xué)典禮

2、制訂教學(xué)工作計劃

3、科組集體備課

第2周:

1、教育教學(xué)工作總結(jié)會;

2、安全教育活動開展;

3、教育教學(xué)工作總結(jié);

4、中考備考會

第3周:

1、科級組長會議;

2、教室布置及板報評比;

3、教案、教具、教學(xué)手段自查;

4、集體備課

第4周:

1、九年級學(xué)生家長會議;

2、采購充實數(shù)學(xué)教具

第5周:

1、學(xué)生書畫展;

2、八年級學(xué)生會議

第6周:

1、科組教研活動;

2、集體備課

第7周:

1、體育比賽;

2、集體備課

第8周:

1、校園網(wǎng)建設(shè)檢查;

2課件庫建設(shè)檢查;

3、集體備課

第9周:1、畢業(yè)班工作檢查;2、段考復(fù)習(xí)

第10周:段考

第11周:

1、段考質(zhì)量分析;

2、集體備課;

3、新團員入團儀式

第12周:

1、八年級學(xué)生家長會議;

2、集體備課;

3、讀書活動征文收集

第13周:

1、集體備課;

2、數(shù)學(xué)競賽;

3、七年級學(xué)生家長會議

第14周:畢業(yè)班備考檢查

第15周:

1、少先隊活動;

2優(yōu)秀課件、教案評比

第16周:

1、課件庫成果檢查;

2、集體備課

第17周:

1、公物清查回收;

2、集體備課;

3、困難寄宿生補助申請

第18周:

1、中考;

2、期末試

第19周:

1、收集論文、總結(jié);

篇3

2015年10月,教育部文件(教發(fā)[2015]7號)對“引導(dǎo)部分地方普通本科高校向用型轉(zhuǎn)變”提出指導(dǎo)意見。文件精神指出,培養(yǎng)應(yīng)用型人才,提高教學(xué)質(zhì)量,是每個應(yīng)用型本科學(xué)校迫切需要解決的問題。然而,目前多數(shù)地方本科高校計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容滯后,與信息技術(shù)的發(fā)展要求不相適應(yīng),教學(xué)中注重理論知識的講解、缺少與實際生活應(yīng)用相聯(lián)系的典型案例分析,不能滿足培養(yǎng)應(yīng)用型人才的要求,教學(xué)模型也有待改進。安順學(xué)院也不例外。因此,在強化“應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)”理念下,在借鑒和學(xué)習(xí)國內(nèi)外經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,筆者將北美高校教師技能培訓(xùn)過程中推崇的BOPPPS模型應(yīng)用到數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)課程教學(xué)中,進行數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)課程教學(xué)模型改革以適應(yīng)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的要求。

一、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)課程教學(xué)現(xiàn)狀

首先,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)是計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的基礎(chǔ)課,概念較多且算法復(fù)雜抽象,學(xué)生學(xué)習(xí)難度大、教學(xué)過程中存在重理論輕實踐應(yīng)用的觀念、學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)主動性、動手能力差。[1]從本校幾屆學(xué)生的教學(xué)經(jīng)歷可看出,學(xué)生學(xué)習(xí)這門課時,大部分學(xué)生顯得比較吃力,主要原因是學(xué)生對其前驅(qū)課程知識掌握不夠扎實,例如學(xué)生不熟悉計算機內(nèi)存模型,在學(xué)習(xí)各種數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的鏈?zhǔn)酱鎯r,就會比較吃力。有的學(xué)生在上機課時不知道練什么,甚至有的學(xué)生在上機時把算法直接運行,其主要原因是學(xué)生對結(jié)構(gòu)體、指針、函數(shù)、算法、程序等知識掌握不夠,把算法直接當(dāng)作程序。其次,移動互聯(lián)時代各種信息爆炸,“手機控”、“低頭族”成為高校的普遍現(xiàn)象,而且在課堂上表現(xiàn)尤為突出,學(xué)生在課堂上關(guān)注手機中的各類信息勝過關(guān)注教師講課。據(jù)調(diào)查資料統(tǒng)計[2],八成多大學(xué)生上課玩手機。在被訪問的大學(xué)生中,有82.5%的學(xué)生承認每天上課都在玩手機,沒有聽老師講課;其中,40%的學(xué)生上課經(jīng)常玩手機,而40%的學(xué)生每節(jié)課都玩手機。因而,教師上課不得不和手機“搶”學(xué)生。要改變數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)課程的教學(xué)現(xiàn)狀,首先,學(xué)生必須掌握好一門描述數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的計算機語言;其次,上課教師要把學(xué)生“搶”到課堂中來。如何把學(xué)生搶到課堂中來,根據(jù)《欲望之源》一書中心理學(xué)家的結(jié)論――人對自己參與選擇過的東西有某種偏愛,本文將BOPPPS模型應(yīng)用到數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)課程教學(xué)中,讓所有學(xué)生參與到課堂教學(xué)中來,以提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,從而提升數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的教學(xué)效果。

二、BOPPPS教學(xué)模型簡介

BOPPPS最初于1976年由溫哥華大學(xué)的道格拉斯?克爾(Douglas Kerr)團隊創(chuàng)建,其突出特點是強調(diào)教學(xué)反思和加強互動,是北美高校教師技能培訓(xùn)過程中推崇的一個教學(xué)模型。BOPPPS 模型將每一個教學(xué)內(nèi)容劃分為 6 個部分[3]:引入、目標(biāo)、前測、參與式學(xué)習(xí)、后測、小結(jié),各部分之間遵循起承轉(zhuǎn)合的脈絡(luò)。

三、BOPPPS模型在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)中的應(yīng)用

本文以圖結(jié)構(gòu)的無向圖著色為例,闡述BOPPPS模型在課堂教學(xué)中的運用。

(一)引入

引入部分即通過設(shè)置與教學(xué)內(nèi)容相關(guān)的情境、懸念等,以吸引學(xué)生的注意力,激發(fā)學(xué)生的興趣,從而引入教學(xué)內(nèi)容。因此,本人設(shè)計了“智慧的教務(wù)管理員”一例[4],提出了“安排考試問題”,用具有實際應(yīng)用背景的問題,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,引入教學(xué)內(nèi)容。

智慧的教務(wù)管理員:專業(yè)選修課是高校教學(xué)計劃的重要組成部分,在人才培養(yǎng)中有著深化專業(yè)理論知識,擴展專業(yè)視野,進一步培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新性及實踐能力的功能。因此,高校的每個專業(yè)每學(xué)期都會安排選修課供學(xué)生選修,學(xué)生可以根據(jù)自己的特長選擇課程,在期末考核時,教務(wù)管理員就得根據(jù)學(xué)生選課的情況,在較短的時間段內(nèi)安排完所有選修課程的考核。例如:計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)某學(xué)期開設(shè)了6門選修課程:信息論與編碼(a)、信息與網(wǎng)絡(luò)安全(b)、算法分析與設(shè)計(c)、數(shù)據(jù)建模與統(tǒng)計分析(d)、高級數(shù)據(jù)庫技術(shù)(e)、移動應(yīng)用開發(fā)(f),假設(shè)學(xué)生選課情況有以下幾種:ad、ab、ae、bc、be、ef、dc、df、cf、eb。

現(xiàn)要求安排一個考試日程,安排者A提出方案:用6個時間段安排考試,每個時間段安排一門。安排者B:用5個時間段安排考試,a,c在一個時間段考,b在一個時間段考,d在一個時間段考,f在一個時間段考,e在一個時間段考。安排者C:用4個時間段安排考試,a,c在一個時間段考,b,d在一個時間段考,f在一個時間段考,e在一個時間段考。除以上方案之外,還有沒有其他方案,哪個方案最好?假設(shè)你是教務(wù)管理員,如何解決這個問題?

(二)目標(biāo)

目標(biāo)即是課堂教學(xué)目標(biāo),要讓學(xué)生明確知道本堂課要達到的教學(xué)目標(biāo)及學(xué)習(xí)這些知識的用處;教學(xué)目標(biāo)是學(xué)生學(xué)習(xí)的目標(biāo),是教師開展教學(xué)的依據(jù),也是學(xué)生學(xué)習(xí)效果及教師教學(xué)效果評價的依據(jù)。設(shè)計學(xué)習(xí)目標(biāo)時必須考慮在什么條件下,學(xué)什么內(nèi)容,達到什么樣的水平(包括知識技能、過程與方法、情感態(tài)度三維目標(biāo)),設(shè)計的學(xué)習(xí)目標(biāo)必須便于課堂教學(xué)效果的評價。教學(xué)案例的學(xué)習(xí)目標(biāo)如下: 1.學(xué)生能夠準(zhǔn)確地描述什么是“無向圖的著色”; 2.在實際生活中,能夠知道用“無向圖的著色”可以解決哪些類型的問題及如何對這些問題進行建模分析; 3.在實踐中,能夠使用Welch Powell算法或回溯法求解“圖的著色”問題。通過這三個學(xué)習(xí)目標(biāo),學(xué)生在學(xué)習(xí)時就可以確定學(xué)習(xí)重點,即什么是“圖的著色”,“圖的著色”有什么用,如何求得“圖的著色”,怎么實現(xiàn)“圖的著色”。

為了能在較少的時間段內(nèi)安排完考試,首先要選擇一個合適的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)來表示它。下圖1表示該問題的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)模型,圖中頂點代表選修課程。

因為同一個學(xué)生所選的課程不能在同一時間段考試,故在每個學(xué)生所選的課程之間進行連線,即該學(xué)生所選課程之間兩兩有邊相連。因此,選修課程考試的時間安排問題就可以抽象為“無向圖著色”問題,即用盡可能少的顏色去給圖中每個頂點著色,使得任意兩個有邊連接的相鄰頂點著上不同的顏色。每一種顏色表示一個考試時間,著上同一種顏色的頂點是可以安排在同一時間內(nèi)考試的。由此可得:

方案一:在圖中,a和c著顏色1,b、f著顏色2,d、e著顏色3,故安排3場考試即可。第一場是信息論與編碼、高級數(shù)據(jù)庫技術(shù),第二場是信息與網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)建模與統(tǒng)計分析,第三場是移動應(yīng)用開發(fā)、算法分析與設(shè)計。

方案二:在圖中,b、d著顏色1,c、e著顏色2,a、f著顏色3,故安排三場考試。第一場是信息與網(wǎng)絡(luò)安全、移動應(yīng)用開發(fā),第二場是高級數(shù)據(jù)庫技術(shù)、算法分析與設(shè)計,第三場是信息論與編碼、數(shù)據(jù)建模與統(tǒng)計分析。

(三)前測

本人采用以下幾個問題進行課前摸底,主要以提問的方式進行,通過提問,可以了解學(xué)生學(xué)習(xí)的情緒、心態(tài)和知識技能的具體程度,以調(diào)整自己的教學(xué),做到有的放矢、因材施教。

問題 1: 圖結(jié)構(gòu)的特點是什么(圖形描述,學(xué)生歸納,獲取反饋信息)? 設(shè)計目的:掌握學(xué)生對圖結(jié)構(gòu)基本概念的掌握情況。問題2: 圖的分類有哪些(列舉生活中的實例)?頂點和邊的關(guān)系?樹和圖的關(guān)系?設(shè)計目的:掌握學(xué)生用無向圖、有向圖抽象生活實例的情況、鞏固無向邊(有向邊)與頂點的關(guān)系、復(fù)習(xí)最小生成樹的概念及求圖的最小生成樹的普里姆(Prim)算法和克魯斯卡爾(Kruskal)算法。問題3: 圖有哪些存儲方法、特點、適用的場合?設(shè)計目的:對圖存儲方法等進行摸底。通過這些問題,教師既能了解到學(xué)生對前驅(qū)知識的掌握情況,又能及時調(diào)整教學(xué)目標(biāo)。

(四)參與式學(xué)習(xí)

參與式學(xué)習(xí)指學(xué)生自主地加入到課堂教學(xué)過程中,改變以往的被動式學(xué)習(xí)方式,體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”的教育理念。本教學(xué)案例在實施中采用分組式討論、問題驅(qū)動式教學(xué)法,小組中每個學(xué)生都有相應(yīng)的分工,擔(dān)任不同的角色,需要完成不同的任務(wù),因此,能把學(xué)生“搶”到課堂中來。例如,在講完“無向圖的著色”概念后,啟發(fā)學(xué)生進行思考:“對于一個無向圖著色的應(yīng)用,生活中有哪些實例”;接著,啟發(fā)學(xué)生討論“如何對無向圖進行著色”;在講授Welch Powell著色法算法時,通過“先著色哪個結(jié)點?”“如何判斷兩個頂點是否連通?”“算法正確嗎?”“還有其他算法嗎?”“算法的適用場合是什么?”等一系列問題,引導(dǎo)學(xué)生進行討論、思考、探索。通過分組討論、問題驅(qū)動,激發(fā)學(xué)生進行自主思考,小組討論,不斷深入學(xué)習(xí),完整地掌握“圖的著色”的相關(guān)知識。最后還能很好地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性及團隊協(xié)助精神。

(五)后測

后測指在學(xué)生學(xué)習(xí)后,對教學(xué)效果進行評價,以了解學(xué)生的學(xué)習(xí)成效及是否達成教學(xué)目標(biāo),為后續(xù)的教學(xué)做鋪墊。與學(xué)習(xí)目標(biāo)相呼應(yīng),設(shè)計針對不同目標(biāo)的測試題目,從無向圖的基本概念、Welch Powel算法原理及應(yīng)用、算法設(shè)計方法等方面檢查學(xué)習(xí)效果,評價是否實現(xiàn)教學(xué)三維目標(biāo)。在本例中,表現(xiàn)為呼應(yīng)引入階段的例子,求解“智慧的教務(wù)管理員”問題測試算法原理及生活中的應(yīng)用實例,設(shè)計“Welch Powell算法、回溯法、貪心算法”相關(guān)問題,分析算法本質(zhì),剖析蘊含的算法設(shè)計思想。通過對這些內(nèi)容的評價,使整堂課教學(xué)前后呼應(yīng),強化了課堂教學(xué)的整體性。

(六)小結(jié)

小結(jié)階段起承先啟后作用,教師要幫助學(xué)生總結(jié)課堂內(nèi)容、整合學(xué)習(xí)要點、引出下次課內(nèi)容。在此階段,教師應(yīng)簡要回顧并總結(jié)本次課堂的教學(xué)內(nèi)容,重點強調(diào)解決教學(xué)目標(biāo)中難點和重點的思維方法,進一步拓展“圖的著色”的歷史由來知識,提升學(xué)生的人文素養(yǎng);還可以向?qū)W生講授“圖的著色”在生活中的應(yīng)用實例,如排課時間表、交通管理系統(tǒng)、存儲問題、會場安排問題等,以達到培養(yǎng)應(yīng)用型人才培養(yǎng)的要求。

四、結(jié)語

實踐表明,在教學(xué)過程中運用BOPPPS教學(xué)模型,要始終注重“教”與“學(xué)”雙向互動,體現(xiàn)課堂教學(xué)中教師的“主導(dǎo)”作用,讓學(xué)生充分發(fā)揮學(xué)習(xí)過程中的“主體”地位;通過教師引導(dǎo)學(xué)生主動參與、主動學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生積極探究、不斷完善自我,讓學(xué)生從被動學(xué)習(xí)變?yōu)橹鲃訉W(xué)習(xí),從“要我學(xué)”變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,從而達到提高教學(xué)效果、培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目的。當(dāng)然,教學(xué)過程中還存在部分學(xué)生參與度不高的現(xiàn)象,會影響課堂教學(xué)內(nèi)容量的開展,這就要求學(xué)生必須加大課外學(xué)習(xí)量。總之,運用BOPPPS教學(xué)模型,培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的品格和能力,比生硬地灌輸知識要好得多。

[ 參 考 文 獻 ]

[1] 張浴華.基于應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)教學(xué)研究[J].科技視界,2015(2):51-52.

篇4

考核方式改革在教學(xué)改革中起著關(guān)鍵性的作用。科學(xué)而符合認知規(guī)律的考核方式有助于良好學(xué)風(fēng)的形成和教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升[1]。本文從長春汽車工業(yè)高等專科學(xué)校的教學(xué)實際出發(fā),針對傳統(tǒng)的課程考核方式的弊端,結(jié)合E-learning的優(yōu)越性和特點,探索采用E-learning考核平臺和試題資源嘗試性地進行課程考核方式改革。把傳統(tǒng)對成績的一次考試評定,分散到學(xué)習(xí)過程節(jié)點的質(zhì)量控制,采用隨堂考核、階段考核、闖關(guān)考核、期末考核等多種形式,將考核貫穿課程實施的全過程,以達對教學(xué)的全程監(jiān)控,不斷總結(jié)提高的目的[2]。

1 傳統(tǒng)的高職課程考核方式暴露的問題

1.1 注重終結(jié)性評價,忽視形成性

傳統(tǒng)的高職課程考核基本都是以終結(jié)性評價為主,形成性評價權(quán)重很小。這就讓學(xué)生認為課程的成績與平時學(xué)習(xí)沒有多大關(guān)系,所以導(dǎo)致大部分學(xué)生平時不用功,寄希望于考前突擊和老師劃范圍,不論考分高低,考試一結(jié)束就全部清零。這種僅憑一張試卷就決定成績的考核方式會助長學(xué)生的投機取巧心理,不利于學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度的養(yǎng)成。

1.2 考核形式單調(diào)、考核內(nèi)容片面[3]

高職課程傳統(tǒng)的考核形式多為以筆試為主的閉卷考試。這種單調(diào)的考核形式既不能全面檢驗學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,又不利于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造能力。即便是高職汽車類專業(yè)課程的考核內(nèi)容也多以理論知識為主,只注重對汽車各系統(tǒng)的組成、結(jié)構(gòu)、工作原理的考核,忽視了對車輛拆裝檢測和故障診斷排除等實用技能的考核。學(xué)生會覺得考核的內(nèi)容與以后的工作內(nèi)容沒有多大聯(lián)系,考試只是賺高分評優(yōu)拿獎學(xué)金的手段,從而助長他們的功利心和不務(wù)實的態(tài)度。這種缺乏全面考量的僵化考核,限制了學(xué)生自主學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力的提高,不利于教學(xué)質(zhì)量的改善[3]。

1.3 教師緊缺,過程考核不易實施

高職教師教學(xué)任務(wù)重,工作壓力大。如果應(yīng)用傳統(tǒng)的考核方式和手段全面開展形成性評價,就要求教師在每天上完課之后還要拖著疲憊的身體進行命題、閱卷、批改、寫評語、成績匯總、考試結(jié)果分析、反饋等方面的工作,工作量會直線上升,會導(dǎo)致教師更加不堪重負。顯然,不采用先進的現(xiàn)代化手段全面開展形成性評價是不會得到老師支持的,因而是行不通的。

2 在E-learning環(huán)境下開展課程考核

2.1 E-learning為形成性評價掃清了障礙

作為一種信息化的教學(xué)互動模式,E-learning以其豐富的教學(xué)資源、高效的在線學(xué)習(xí)功能以及個性化的學(xué)習(xí)方式等特點在全球眾多高校與企業(yè)中都得到了良好的應(yīng)用[4]。E-learning良好的交互環(huán)境為高職專業(yè)課程形成性評價的實施提供了可靠保證,能夠使E-learning平臺圍繞課程考核評價需求,為克服傳統(tǒng)高職專業(yè)課程考核方式的弊端,全面開展形成性評價創(chuàng)造了條件,從而全面推進高職專業(yè)課程考核方式的改革和創(chuàng)新。

2.2 實施E-learning需要具備的條件

E-learning作為一種基于網(wǎng)絡(luò)的在線學(xué)習(xí)平臺,離不開軟硬件資源支持。硬件方面,首先需要一間電腦數(shù)量充足的網(wǎng)絡(luò)教室,能實現(xiàn)同步控制,有投影儀、幕布和音響。基于汽車類專業(yè)課程理實一體的學(xué)習(xí)和考核模式,還需要車輛、實訓(xùn)臺、儀器、設(shè)備、工具等支持。針對課程開發(fā)的E-learning考核軟件是最關(guān)鍵的,集自主學(xué)習(xí)和自主考核于一體,由自主學(xué)習(xí)輔導(dǎo)模塊、隨堂考核模塊、階段考核模塊、階段模擬考核訓(xùn)練模塊、闖關(guān)考核游戲模塊、期末考核模塊構(gòu)成。每一個考核模塊需要具備自動評分、自動累加成績、自動分析考試結(jié)果等功能。

2.3 應(yīng)用E-learning成功開展隨堂考核

隨堂考核能調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,促使學(xué)生認真學(xué)習(xí)。E-learning教學(xué)軟件中每一個學(xué)習(xí)模塊都包含學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)條件、學(xué)習(xí)內(nèi)容、隨堂測試等幾個部分。學(xué)生隨時可以進入系統(tǒng)進行隨堂測試。提交答案后系統(tǒng)會自動提示錯誤,并酌情扣分。學(xué)生需要進行復(fù)習(xí),然后重新答題。答完再次提交,有錯誤依舊提示,依舊扣分,依舊需要復(fù)習(xí)并重新答題。直到答案完全正確才會提交成功。提交成功后,成績會自動累加入成績信息庫,同時還會自動打印出一份證書,證書上記錄考試過程及相關(guān)信息,包括學(xué)生的姓名、學(xué)號、成績、考試時間、每道試題耗費時間、答錯次數(shù)等信息。這些信息同時進入考試結(jié)果分析系統(tǒng),全班學(xué)生的考核信息會以列表和圖表的形式呈現(xiàn)。任課教師可以根據(jù)分析結(jié)果有所側(cè)重地進行指導(dǎo),使教學(xué)詳略得當(dāng)、重難點突出,從而提升教學(xué)效果。

2.4 應(yīng)用E-learning成功開展階段考核

為了督促學(xué)生有計劃地復(fù)習(xí)學(xué)過的內(nèi)容,同時也為了及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中存在的問題,需要開展階段考核。為了便于學(xué)生考前復(fù)習(xí),設(shè)置了多套帶答案和講解的E-learning階段考核模擬試題。正式的E-learning階段考核軟件應(yīng)該由老師控制,試題從E-learning試題庫中隨機抽取,老師利用同步功能同時啟動學(xué)生機上的E-learning考試程序,學(xué)生填寫完姓名和學(xué)號之后就可以開始答題。要求在規(guī)定時間之內(nèi)提交試卷。試卷提交之后,成績、答題信息將進入成績信息庫和成績分析系統(tǒng),考生可以上網(wǎng)查到自己本次考試的成績、做錯的題,同時也可以查到全班本次考試的成績分布情況,可以看到自己本次考試成績在班級中的位置,從而能找到差距、找出不足。教師也會通過系統(tǒng)自動給出的“階段考核結(jié)果分析數(shù)據(jù)”對教學(xué)效果進行自診斷,同時還可以查明學(xué)生學(xué)習(xí)的進步狀況和存在的問題、原因,明確存在的問題和需要改進的地方,為改進和完善教學(xué)活動提供依據(jù)和方向。

2.5 應(yīng)用E-learning成功開展闖關(guān)考核

喜歡打游戲是高職學(xué)生的一大特點,為了利用這個特點,特意設(shè)計出闖關(guān)考核游戲。可通過E-learning良好的人機交互方式,讓學(xué)生以一種“游戲挑戰(zhàn)”的心態(tài)完成專業(yè)課程的自主考核。基于闖關(guān)游戲式的考核思想,將有趣的游戲元素引入到課程考核中,并設(shè)計過關(guān)難度的等級,與隨堂考核、階段考核、期末考核共用E-learning題庫,學(xué)生以打闖關(guān)游戲的互動形式做題,最終實現(xiàn)一個基于做題游戲的在線綜合考核測試系統(tǒng),使學(xué)生可通過類似過關(guān)游戲的交互體驗,將課程知識、技能最大化地體現(xiàn)出來,實現(xiàn)理想的教學(xué)考核效果[5]。

闖關(guān)考核在課下完成。隨時都可以打開網(wǎng)站中的闖關(guān)考核游戲進行操作。每闖過一關(guān)都會根據(jù)過程表現(xiàn)給出成績,打通關(guān)以后,將自動匯總成績并累加入成績信息系統(tǒng)。為了督促學(xué)生按時完成闖關(guān)任務(wù),E-learning系統(tǒng)中設(shè)置了相應(yīng)的規(guī)則:學(xué)生只有在固定的時間段內(nèi)闖過規(guī)定的幾關(guān)以后,才能進入相應(yīng)的階段考核系統(tǒng)進行階段考核。另外,只有打通關(guān)以后才有資格進行期末考核,否則無法進入期末考核系統(tǒng)。

2.6 應(yīng)用E-learning開展期末考核

期末考核在課程全部結(jié)束后進行,針對全部學(xué)習(xí)內(nèi)容。期末考試題庫內(nèi)容覆蓋課程的所有知識點、技能點,題型豐富多樣。知識考核采用選擇、判斷、填空、連線等題型,技能考核采用模擬仿真試題。考試在專用的信息化教室中進行,試題采用從試題庫中隨機抽取的方式。考試結(jié)束后成績自動進入成績信息系統(tǒng),乘完權(quán)重系數(shù)之后與隨堂考核、階段考核、闖關(guān)考核成績匯總得出課程的最終成績,該成績將直接進入學(xué)校的教學(xué)管理系統(tǒng)存檔。

3 應(yīng)用E-learning推進考核方式改革的成效

3.1 調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣

豐富多樣的考核方式大大地激發(fā)了學(xué)生的興趣。每一刻所學(xué)的內(nèi)容都和最終的考試成績息息相關(guān),使學(xué)生時刻處于學(xué)習(xí)的緊張興奮的狀態(tài)。每一次考核過后,得到高分就會很興奮,感覺很有成就感,自信指數(shù)也得到提升。由于成績不斷累積,能讓學(xué)生感覺到努力付出有了回報,就和打游戲賺到積分一樣開心。

3.2 考出了學(xué)生的真實水平

由于將考試成績分散到了整個教學(xué)過程之中,采用了多種考核方式,考核內(nèi)容覆蓋了幾乎所有的知識點和技能點,題型也是豐富多樣,考試由E-learning系統(tǒng)自動評分,成績也是自動累加,任何人都無法更改。所以能夠消除教師的主觀因素,徹底杜絕人情分、印象分和弄虛作假等行為,充分地考出學(xué)生的真實水平。

3.3 減輕了老師的負擔(dān)

采用E-learning系統(tǒng)進行考核評價,不僅在考核環(huán)節(jié)省去了老師命題、閱卷、批改、匯總成績、考試結(jié)果分析等項繁重的工作,在應(yīng)用E-learning全面開展形成性評價的同時,會加強學(xué)生的自主學(xué)習(xí),整個教學(xué)過程基本上以自主學(xué)習(xí)和自主考核為主,教師只是教學(xué)條件的提供者、學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理者和答疑解惑的指導(dǎo)者,整個工作過程會比傳統(tǒng)模式下輕松得多。

4 結(jié)語

在E-learning環(huán)境下實施高職汽車類專業(yè)課程的考核評價,真正意義上實現(xiàn)了以形成性評價為主,形成性評價和終結(jié)性評價相結(jié)合的評價方式,考核貫穿了課程實施的整個過程,考核的內(nèi)容覆蓋了全部的學(xué)習(xí)內(nèi)容。豐富多樣的考核形式充分激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;自動評分和自動成績累加功能為考查出學(xué)生的真實水平提供了保障;通過應(yīng)用E-learning實現(xiàn)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)、自主考核,使老師從繁重的工作中解脫出來做更有價值的工作。

參考文獻

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[2] 蔡惠芳,曹茂慶.高職教育項目化教學(xué)課程考核標(biāo)準(zhǔn)的研究與探索[J].職業(yè)技術(shù),2010(1):24.

篇5

一、課前認真?zhèn)湔n 

備課是教學(xué)工作的開始,要想把一節(jié)課上的有效果,必須要注重認真?zhèn)湔n。首先,我自己反省自己以前上課的缺陷,汲取以前上課的優(yōu)處,以培養(yǎng)學(xué)生興趣為主要目的,以學(xué)生考試取得好成績?yōu)榈诙康模J真閱讀各種教科參考書,結(jié)合往界考試的內(nèi)容,掌握學(xué)生現(xiàn)在的學(xué)習(xí)情況,認真編寫好教案制定好教學(xué)計劃,并不斷地加以改善修改。 每節(jié)課認真做好反思,并在下節(jié)課備課時加以注意或運用。 

二、課堂上認真上課 

    注重教學(xué)過程管理 

 上好每一節(jié)課是關(guān)鍵。在細心備課的基礎(chǔ)上,我在課堂上,認真授課,扣緊為學(xué)生定下的兩個目標(biāo),運用實物教具、簡筆畫,情景教學(xué)、手勢語言等方法來啟發(fā)、教育學(xué)生。教學(xué)生做游戲、唱英語歌等來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。鼓勵學(xué)生大膽質(zhì)疑,注重以學(xué)生為主體、教師為導(dǎo)的教學(xué)方法,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生有疑難和不懂讀的地方,我總是不厭其煩地講解、分析、帶讀,力爭讓他們學(xué)了就懂,懂了會用。在聽力方面。為提高學(xué)生的聽力水平,常讓學(xué)生聽英語歌曲及英語會話的錄音磁帶,還讓學(xué)生表演對話,背書。在傳授學(xué)生知識的同時,關(guān)心愛護學(xué)生,特別是差生,課堂密切注意他們,教育他們求學(xué)勿半途而廢,在思想教育的同時,還耐心地輔導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)遺漏知識。使他們的學(xué)習(xí)成績跟上班里的其他同學(xué)。幫助他們樹立學(xué)好各門知識的信心。 

三、課后認真批改作業(yè) 

在批改作業(yè)方面。學(xué)生的作業(yè)總是按時及時地批改,并詳細地做好批注,對普遍性錯誤,在全班重復(fù)講解、分析。針對個別學(xué)生的作業(yè)還采取面批方法,一一地分析講解、幫助學(xué)生解決疑難習(xí)題,大大提高了教學(xué)質(zhì)量。我還采取了小組合作的形式來批改作業(yè),以小組長為主,帶領(lǐng)其小組員改及時互相批改作業(yè),從中讓學(xué)生學(xué)會發(fā)現(xiàn)錯誤并及時改正錯誤,互相學(xué)習(xí)一起提高。 

四、抓好單元測試關(guān) 

各個單元是考察每位同學(xué)在各階段的學(xué)習(xí)成果,因此應(yīng)該予以重視。我每次考試前都讓學(xué)生認真復(fù)習(xí)好該單元并能消化運用了就考試,爭取讓每個學(xué)生每單元的過關(guān),對于單元不能及格的學(xué)生及時采取措施幫助他們復(fù)習(xí)查漏,教師教育學(xué)生幫助,讓不能過關(guān)的學(xué)生及時過關(guān)。而期中考更是檢查前半階段的學(xué)習(xí)成果。考試前進行有系統(tǒng)的復(fù)習(xí),考試后進行分析結(jié)。從中段考試可以看出兩個班的平均水平相差較大,三班的差生面相對較大。所以在中段考后的時間里,我把力量主要集中在兩班的差生輔導(dǎo)上,特別是三班,以縮短差距。另外,還發(fā)現(xiàn)學(xué)生的綜合能力不夠強,所以以后的教學(xué)中要加強這方面的訓(xùn)練。讓學(xué)生輕松學(xué),容易掌握。而期考結(jié)果證明,適當(dāng)輔導(dǎo)差生對班的整體發(fā)展有很大幫助 

五、抓好輔導(dǎo)關(guān) 

   這主要是說對差生的輔導(dǎo)。以前我一般是用“一幫一”的方式,但后來發(fā)現(xiàn)差生在老師不在場的時候很難聽從“小老師”的幫助,所以這個學(xué)期我所有采取老師輔導(dǎo)為主,“一幫一”為輔的方式輔導(dǎo),抓緊一切可以利用的時間對差生輔導(dǎo),讓他們及時過好單元關(guān),盡量讓他們每個單元都掌握好。 

篇6

高校公共基礎(chǔ)課程群是包含數(shù)學(xué)、力學(xué)、英語、計算機等在內(nèi)的一系列課程。科學(xué)、合理的考核方式能夠提高學(xué)生學(xué)習(xí)的動力、幫助任課教師查漏補缺,進而提升教學(xué)質(zhì)量。然而,在目前的教學(xué)活動中,一些教師及絕大部分學(xué)生尚未深刻認識到考核方式對提高學(xué)生學(xué)習(xí)動力及提高教學(xué)質(zhì)量的重要性,一味遵循常規(guī)的考核方式,導(dǎo)致了在絕大部分學(xué)生中出現(xiàn)“考前突擊背誦知識點,考場上默寫記憶內(nèi)容,考后知識歸還教師,用到腦中一片空白”的惡性現(xiàn)象,這樣很難促進學(xué)生知識、能力、素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此,對高校公共基礎(chǔ)課程群考核方式的改革勢在必行,且它已成為當(dāng)前公共基礎(chǔ)課程群改革的重中之重。

一、公共基礎(chǔ)課程群考核方式的現(xiàn)狀及弊端

高校公共基礎(chǔ)課程群是眾多專業(yè)專業(yè)課學(xué)習(xí)的先導(dǎo)課程,只有掌握了公共基礎(chǔ)課程群的知識,后續(xù)專業(yè)課的學(xué)習(xí)才會輕松自如。西安科技大學(xué)根據(jù)不同專業(yè)對公共基礎(chǔ)課程群的要求程度,將考核方式定為考查和考試兩類。最終的總評成績?yōu)槠綍r成績及期末成績的疊加,其中平時成績一般包含作業(yè)和考勤,占最終總評成績的30%;期末考試的試卷成績占總評成績的70%。由于教學(xué)課時的逐漸縮小,很多教師期中考試不再進行,這樣導(dǎo)致了期末的總評成績只有平時成績和期末考卷成績。這樣的平時成績的評定并不能看出或說明學(xué)生平時的真正水平。原因如下:大部分學(xué)生盡管來到了課堂,但是他們課堂上成了“低頭一族”:上課睡覺、看手機現(xiàn)象嚴重,聽課效果嚴重受損。這樣僅要求學(xué)生進教室的考勤記錄絲毫沒有任何意義,相當(dāng)于考勤這塊成績是“免費”贈送學(xué)生。另一方面,作業(yè)成績?nèi)握n教師往往給出“A、B、C、D”四個檔次,并給予相應(yīng)的分數(shù)。但是教師在批改作業(yè)的過程中發(fā)現(xiàn):一個班內(nèi)出現(xiàn)的作業(yè)版本最多有兩到三個,甚至只有一個,換句話說就是“作業(yè)抄襲”現(xiàn)象嚴重。作業(yè)的抄襲導(dǎo)致給出的平時成績有失公允。此外,綜合考勤和作業(yè)發(fā)現(xiàn):95%以上的學(xué)生平時成績都相差無幾。這樣最終得到的平時成績是不科學(xué)、也是不合理的。期末試卷的“考與評”也使考試“水份”增大。因為很多高校為了加大學(xué)生的考試通過率,采用任課教師出題、閱卷、評分一站式服務(wù),即“教、考、評”全由任課教師“一手遮天”,這樣的考核方式對教師、對學(xué)生都有較大的弊端。原因如下:從教師方面講,很多學(xué)校開通了學(xué)生對教師的評價活動,其目的的督促教師認真上課。但是一些教師為了討好學(xué)生以致學(xué)生給自己打出“理想、漂亮”的分數(shù),他們課堂上存在嚴重的“灌水”現(xiàn)象,甚至有些教師的口號是“只講自己會的、只講簡單的、只講結(jié)論不講理論推導(dǎo)”等等“只講”原則,這些教師之所以敢這樣做,是因為他們心里清楚:考試自己命題。只要試題出得簡單,學(xué)生就能高分,學(xué)生對自己的評價自然也不會差。這樣的理念全然無視教學(xué)大綱的要求,考核內(nèi)容具有極大的主觀性及隨意性[1]。長此以往,教師的教學(xué)水平也不會提高;從學(xué)生方面講,任課教師教什么,學(xué)生就復(fù)習(xí)和學(xué)習(xí)什么,進而在學(xué)生中出現(xiàn)了“考前一周突擊沖刺”,甚至個別同學(xué)“考前一晚黃金時間”背誦記憶的奇葩現(xiàn)象。這樣由任課教師“一手遮考試”的考核方式顯然使考試成績變得“蒼白無力”,同時也失去考試的測評功能。

二、公共基礎(chǔ)課程群考核方式的改革

針對目前高校公共基礎(chǔ)課程群考核方式存在的弊端,現(xiàn)提出以下考試改革方案:

a) 增加“段考”,代替“平時成績”

高等教育的目的是讓學(xué)生學(xué)習(xí)到更多的專業(yè)知識以便畢業(yè)后更好指導(dǎo)工作、用專業(yè)知識解決工作中遇到的問題。然而專業(yè)知識的掌握離不開它們的先導(dǎo)基礎(chǔ)課程――公共基礎(chǔ)課程群,所以公共基礎(chǔ)課程群的學(xué)習(xí)不容懈怠,必須夯實。眾所周知,學(xué)生學(xué)習(xí)的天職是“上課出勤、課上聽講、課后作業(yè)”三部曲,故“考勤和作業(yè)”不能作為平時成績。要使學(xué)生扎實掌握知識,必須對學(xué)生進行“能力測試”,也就是每章學(xué)習(xí)完畢,應(yīng)該對學(xué)生進行知識點的檢測,即“段考”伺候。實施段考的優(yōu)點是:1)學(xué)生花功夫復(fù)習(xí),有利于學(xué)生掌握知識點;2)學(xué)生在復(fù)習(xí)過程中,培養(yǎng)了總結(jié)及自我吸收、自我消化知識的能力,這樣有利于提高學(xué)生的自身素質(zhì)。缺點是:1)教師的工作量加大。教學(xué)是一“良心”活,有些教師甚至教授一味熱衷喊口號,真正做到“良心”較少。只要能提高教學(xué)質(zhì)量及學(xué)生學(xué)到知識,我感覺“段考”這點工作量教師完全值得付出;2)學(xué)生的學(xué)習(xí)時間拉長。其實這不算缺點,學(xué)生的本職任務(wù)是學(xué)習(xí),并且要學(xué)到真才實學(xué)。只有花費一定精力和時間,才能掌握知識并熟練運用。綜上可知,增加段考,可以使學(xué)生牢固掌握公共基礎(chǔ)課程群的知識點。用段考成績代替平時成績,不僅能使學(xué)習(xí)學(xué)到基礎(chǔ)知識,更能達到提高教學(xué)質(zhì)量的目的,可謂“一箭雙雕”。

b)施行“教考分離”,代替“教考合一”

針對“教考合一”不能反映教學(xué)質(zhì)量好壞的問題,建議采用“教考分離”的考試方案。“教考分離”的方案是對于同一門課程,如果課時相同,建議采用同一套試卷。這樣不僅減少了任課教師出題的龐大工作量,也避免了在學(xué)生中出現(xiàn)“任課教師教什么,考什么”的怪圈[2]。“教考分離”能有效避免廣大學(xué)生“平時不學(xué)、考前突擊、考中作弊、考后求情及遺忘知識”的現(xiàn)象,進而提高教學(xué)質(zhì)量,恢復(fù)考試考核的基本功能。

c)去“考查課”考核,替用“考試課”考核

高校公共基礎(chǔ)課程群中的數(shù)學(xué)、外語、計算機及力學(xué)課程,建議全面采用“考試課”的標(biāo)準(zhǔn)進行考核。這是因為有些教師因為課程設(shè)置為“考查”課,期末采用“大作業(yè)”的形式,也就是要求學(xué)生上網(wǎng)查找資料,寫課程心得體會或者查找本課程的應(yīng)用。這樣的“低標(biāo)準(zhǔn)”學(xué)生往往不費吹灰之力,網(wǎng)上一番查找,然后通過“復(fù)制、粘貼”輕而易舉將他人辛苦所得的知識或觀點“據(jù)為己有”,顯然它起不到任何考核的效果,相反縱容了學(xué)生“剽竊、抄襲”等學(xué)術(shù)腐敗。如果教師從擴大學(xué)生知識視野的角度出發(fā),這樣的安排完全可以放到課下進行,不能作為考試總評成績的一部分。高校既然安排了這些公共基礎(chǔ)課程的教學(xué),想必一定對后續(xù)專業(yè)課的學(xué)習(xí)或?qū)W生能力的培養(yǎng)有用,這就要求考試一定要起到監(jiān)督作用,并對學(xué)生學(xué)習(xí)的好壞做出科學(xué)的評價,進而使考試變得“正規(guī)”。這里的“正規(guī)”是指按照“考試”課的標(biāo)準(zhǔn)來考,其形式可以多樣,如“試題庫考核、幾所高校聯(lián)考、校統(tǒng)考、省統(tǒng)考”等形式,真正起到考核的目的。

三、結(jié)論

高校公共基礎(chǔ)課程群的考核方式嚴重左右著學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度及任課教師授課的嚴謹程度、知識講授的寬度及深度,進而影響教學(xué)質(zhì)量的好壞。因此,科學(xué)、合理的高校公共基礎(chǔ)課程群的考核方式是提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性、提高教學(xué)質(zhì)量及提高學(xué)生掌握基礎(chǔ)知識的必要手段。這樣,只有對當(dāng)前公共基礎(chǔ)課程群的考核方式進行變革,才能為社會培養(yǎng)更多合格、有用的人才。

篇7

高一化學(xué)備課組成員由詹海東和楊健敏老師、孔毅英老師組成。高一化學(xué)備課組,是一個團結(jié)奮進的備課組,各成員間通力合作,開展了一系列的教學(xué)改革工作,取得了明顯的成績,受到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的肯定和學(xué)生的一致好評。現(xiàn)簡單總結(jié)如下:

一、有計劃的安排高一第一學(xué)期的教學(xué)工作計劃:

新學(xué)期開課的第一天,備課組進行了第一次活動。該次活動的主題是制定本學(xué)期的教學(xué)工作計劃及討論如何響應(yīng)學(xué)校的號召,開展主體式教學(xué)模式的教學(xué)改革活動。

一個完整完善的工作計劃,能保證教學(xué)工作的順利開展和完滿完成,所以一定要加以十二分的重視,并要努力做到保質(zhì)保量完成。高中化學(xué)新教材第一冊共分七章,第一學(xué)期完成前四章內(nèi)容的教學(xué),中段考到第二章。 

在以后的教學(xué)過程中,堅持每周一次的關(guān)于教學(xué)工作情況總結(jié)的備課組活動,發(fā)現(xiàn)情況,及時討論及時解決。

二、定時進行備課組活動,解決有關(guān)問題

高一化學(xué)備課組,做到了:每個教學(xué)環(huán)節(jié)、每個教案都能在討論中確定;備課組每周一次大的活動,內(nèi)容包括有關(guān)教學(xué)進度的安排、疑難問題的分析討論研究,化學(xué)教學(xué)的最新動態(tài)、化學(xué)教學(xué)的改革與創(chuàng)新等。一般每次備課組活動都有專人主要負責(zé)發(fā)言,時間為二節(jié)課。經(jīng)過精心的準(zhǔn)備,每次的備課組活動都能解決一到幾個相關(guān)的問題,各備課組成員的教學(xué)研究水平也在不知不覺中得到了提高。

三、積極抓好日常的教學(xué)工作程序,確保教學(xué)工作的有效開展

按照學(xué)校的要求,積極認真地做好課前的備課資料的搜集工作,然后集體備課,制作成教學(xué)課件后共享,全備課組共用。一般要求每人輪流制作,一人一節(jié),上課前兩至三天完成。每位教師的電教課比例都在90%以上。每周至少兩次的學(xué)生作業(yè),要求全批全改,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時在班上評講,及時反饋;每章至少一次的學(xué)生實驗,要求全體學(xué)生認真觀察并記錄實驗現(xiàn)象,課后認真書寫實驗報告;每章至少一份的課外練習(xí)題,要求要有一定的知識覆蓋面,有一定的難度和深度,每章由專人負責(zé)出題;每章一次的測驗題,也由專人負責(zé)出題,并要達到一定的預(yù)期效果。

四、積極參加教學(xué)改革工作,使學(xué)校的教研水平向更高處推進

本學(xué)期學(xué)校推行了多種的教學(xué)模式,要使學(xué)生參與到教學(xué)的過程中來,更好地提高他們學(xué)習(xí)的興趣和學(xué)習(xí)的積極性,使他們更自主地學(xué)習(xí),學(xué)會學(xué)習(xí)的方法。本學(xué)期分別安排了詹海東老師的名師示范公開課、中段考復(fù)習(xí)公開課,楊健敏老師的新教師上崗公開課。都能積極響應(yīng)學(xué)校教學(xué)改革的要求,充分利用網(wǎng)上資源,使用啟發(fā)式教學(xué),充分體現(xiàn)以學(xué)生為主體的教學(xué)模式,不斷提高自身的教學(xué)水平。

高一化學(xué)備課組,充分發(fā)揮每個備課組成員的聰明才智和力量,使高一化學(xué)的教學(xué)任務(wù)如期完成,并得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生的一致好評和肯定。高一化學(xué)備課組,會再接再厲,創(chuàng)造更輝煌的成績。

五、以老帶新,互相促進,互相提高。

楊健敏老師是剛畢業(yè)的老師,是學(xué)校安排給我的“幫帶”對象。她在教學(xué)過程中能夠多聽老教師的課,多虛心請教老教師。楊健敏老師在一學(xué)期中聽課共計有53節(jié)以上,既有高一的,也有高二和高三的老師的課。楊健敏老師在教學(xué)中不斷成長,迅速成為一名受學(xué)生歡迎的好老師。

六、積極開展第二課堂活動,提高學(xué)生的化學(xué)意識

化學(xué)奧林匹克競賽組由詹海東老師負責(zé),任務(wù)主要是提高學(xué)生的化學(xué)意識,在課堂教學(xué)的基礎(chǔ)上加以深化,使學(xué)生具備參加奧林匹克競賽的能力。每周五第8節(jié)為上為上課時間,內(nèi)容包括化學(xué)興趣指引及學(xué)法指導(dǎo)、離子反應(yīng)專項練習(xí)、氧化還原反應(yīng)專項練習(xí)、實驗專項練習(xí)、基本計算專項練習(xí)、阿氏定律及其應(yīng)用專項練習(xí)等。楊健敏和陳銀珠老師負責(zé)高一化學(xué)的興趣組活動,每周三第8節(jié)為活動時間,主要進行了:變色溫度計、晴雨花、制葉脈書簽、化學(xué)儀器介紹、暖袋和冰袋的制備等,內(nèi)容豐富,很受學(xué)生歡迎。

化學(xué)科組是一個團結(jié)向上的集體

我們科組的教師,在化學(xué)的教學(xué)改革,尤其是實驗教改、教學(xué)科研、加強教研組、備課組集體力量、中青年教師鍛煉與培養(yǎng)、優(yōu)秀生培訓(xùn)與大面積提高教學(xué)質(zhì)量等各個方面堅持改革,勇于探索,不斷創(chuàng)新,在提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平上取得了良好效果。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在深刻體會學(xué)校教研處的《認真落實各項教學(xué)常規(guī)工作》精神的基礎(chǔ)上,以飽滿的工作熱情,端正的教學(xué)態(tài)度,行之有效的教學(xué)手段,共同提高化學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。

在南海一中首屆《科技周》活動中,化學(xué)科組全體老師和高二化學(xué)班的學(xué)生們通力合作,創(chuàng)作了很多有很高水準(zhǔn)的節(jié)目,表演的效果獲得大家的一致好評。同時,很好地配合學(xué)校,完成了《省實驗室工作會議現(xiàn)場交流會》的開展。

篇8

二、定時進行備課組活動,解決有關(guān)問題高一化學(xué)備課組,做到了:每個教學(xué)環(huán)節(jié)、每個教案都能在討論中確定;備課組每周一次大的活動,內(nèi)容包括有關(guān)教學(xué)進度的安排、疑難問題的分析討論研究,化學(xué)教學(xué)的最新動態(tài)、化學(xué)教學(xué)的改革與創(chuàng)新等。一般每次備課組活動都有專人主要負責(zé)發(fā)言,時間為二節(jié)課。經(jīng)過精心的準(zhǔn)備,每次的備課組活動都能解決一到幾個相關(guān)的問題,各備課組成員的教學(xué)研究水平也在不知不覺中得到了提高。

三、積極抓好日常的教學(xué)工作程序,確保教學(xué)工作的有效開展按照學(xué)校的要求,積極認真地做好課前的備課資料的搜集工作,然后集體備課,制作成教學(xué)課件后共享,全備課組共用。一般要求每人輪流制作,一人一節(jié),上課前兩至三天完成。每位教師的電教課比例都在90以上。每周至少兩次的學(xué)生作業(yè),要求全批全改,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時在班上評講,及時反饋;每章至少一次的學(xué)生實驗,要求全體學(xué)生認真觀察并記錄實驗現(xiàn)象,課后認真書寫實驗報告;每章至少一份的課外練習(xí)題,要求要有一定的知識覆蓋面,有一定的難度和深度,每章由專人負責(zé)出題;每章一次的測驗題,也由專人負責(zé)出題,并要達到一定的預(yù)期效果。

四、積極參加教學(xué)改革工作,使學(xué)校的教研水平向更高處推進本學(xué)期學(xué)校推行了多種的教學(xué)模,要使學(xué)生參與到教學(xué)的過程中來,更好地提高他們學(xué)習(xí)的興趣和學(xué)習(xí)的積極性,使他們更自主地學(xué)習(xí),學(xué)會學(xué)習(xí)的方法。本學(xué)期分別安排了詹老師的名師示范公開課、中段考復(fù)習(xí)公開課,楊老師的新教師上崗公開課。都能積極響應(yīng)學(xué)校教學(xué)改革的要求,充分利用網(wǎng)上資源,使用啟發(fā)式教學(xué),充分體現(xiàn)以學(xué)生為主體的教學(xué)模式,不斷提高自身的教學(xué)水平。高一化學(xué)備課組,充分發(fā)揮每個備課組成員的聰明才智和力量,使高一化學(xué)的教學(xué)任務(wù)如期完成,并得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生的一致好評和肯定。高一化學(xué)備課組,會再接再厲,創(chuàng)造更輝煌的成績。

五、以老帶新,互相促進,互相提高。楊老師是剛畢業(yè)的老師,是學(xué)校安排給我的“幫帶”對象。她在教學(xué)過程中能夠多聽老教師的課,多虛心請教老教師。楊老師在一學(xué)期中聽課共計有53節(jié)以上,既有高一的,也有高二和高三的老師的課。楊老師在教學(xué)中不斷成長,迅速成為一名受學(xué)生歡迎的好老師。

篇9

備課是教學(xué)工作的開始,要想把一節(jié)課上的有效果,必須要注重認真?zhèn)湔n。首先,我自己反省自己以前上課的缺陷,汲取以前上課的優(yōu)處,以培養(yǎng)學(xué)生興趣為主要目的,以學(xué)生考試取得好成績?yōu)榈诙康模J真閱讀各種教科參考書,結(jié)合往界考試的內(nèi)容,掌握學(xué)生現(xiàn)在的學(xué)習(xí)情況,認真編寫好教案制定好教學(xué)計劃,并不斷地加以改善修改。每節(jié)課認真做好反思,并在下節(jié)課備課時加以注意或運用。

二、課堂上認真上課,注重教學(xué)過程管理

上好每一節(jié)課是關(guān)鍵。在細心備課的基礎(chǔ)上,我在課堂上,認真授課,扣緊為學(xué)生定下的兩個目標(biāo),運用實物教具、簡筆畫,情景教學(xué)、手勢語言等方法來啟發(fā)、教育學(xué)生。教學(xué)生做游戲、唱英語歌等來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。鼓勵學(xué)生大膽質(zhì)疑,注重以學(xué)生為主體、教師為導(dǎo)的教學(xué)方法,充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生有疑難和不懂讀的地方,我總是不厭其煩地講解、分析、帶讀,力爭讓他們學(xué)了就懂,懂了會用。在聽力方面。為提高學(xué)生的聽力水平,常讓學(xué)生聽英語歌曲及英語會話的錄音磁帶,還讓學(xué)生表演對話,背書。在傳授學(xué)生知識的同時,關(guān)心愛護學(xué)生,特別是差生,課堂密切注意他們,教育他們求學(xué)勿半途而廢,在思想教育的同時,還耐心地輔導(dǎo)學(xué)生復(fù)習(xí)遺漏知識。使他們的學(xué)習(xí)成績跟上班里的其他同學(xué)。幫助他們樹立學(xué)好各門知識的信心。

三、課后認真批改作業(yè)

在批改作業(yè)方面。學(xué)生的作業(yè)總是按時及時地批改,并詳細地做好批注,對普遍性錯誤,在全班重復(fù)講解、分析。針對個別學(xué)生的作業(yè)還采取面批方法,一一地分析講解、幫助學(xué)生解決疑難習(xí)題,大大提高了教學(xué)質(zhì)量。我還采取了小組合作的形式來批改作業(yè),以小組長為主,帶領(lǐng)其小組員改及時互相批改作業(yè),從中讓學(xué)生學(xué)會發(fā)現(xiàn)錯誤并及時改正錯誤,互相學(xué)習(xí)一起提高。

四、抓好單元測試關(guān)

各個單元是考察每位同學(xué)在各階段的學(xué)習(xí)成果,因此應(yīng)該予以重視。我每次考試前都讓學(xué)生認真復(fù)習(xí)好該單元并能消化運用了就考試,爭取讓每個學(xué)生每單元的過關(guān),對于單元不能及格的學(xué)生及時采取措施幫助他們復(fù)習(xí)查漏,教師教育學(xué)生幫助,讓不能過關(guān)的學(xué)生及時過關(guān)。而期中考更是檢查前半階段的學(xué)習(xí)成果。考試前進行有系統(tǒng)的復(fù)習(xí),考試后進行分析結(jié)。從中段考試可以看出兩個班的平均水平相差較大,三班的差生面相對較大。所以在中段考后的時間里,我把力量主要集中在兩班的差生輔導(dǎo)上,特別是三班,以縮短差距。另外,還發(fā)現(xiàn)學(xué)生的綜合能力不夠強,所以以后的教學(xué)中要加強這方面的訓(xùn)練。讓學(xué)生輕松學(xué),容易掌握。而期考結(jié)果證明,適當(dāng)輔導(dǎo)差生對班的整體發(fā)展有很大幫助

五、抓好輔導(dǎo)關(guān)

這主要是說對差生的輔導(dǎo)。以前我一般是用“一幫一”的方式,但后來發(fā)現(xiàn)差生在老師不在場的時候很難聽從“小老師”的幫助,所以這個學(xué)期我所有采取老師輔導(dǎo)為主,“一幫一”為輔的方式輔導(dǎo),抓緊一切可以利用的時間對差生輔導(dǎo),讓他們及時過好單元關(guān),盡量讓他們每個單元都掌握好。

篇10

第二步,平臺建立之后,讓學(xué)生在上課前進行學(xué)習(xí)。課前先把視頻網(wǎng)絡(luò)平臺告知學(xué)生,讓學(xué)生登錄平臺,對與課堂相關(guān)的微視頻進行學(xué)習(xí),例如腦出血的臨床表現(xiàn),配合文稿和PPT,進行學(xué)習(xí),并留言討論,進行測試。教師隨時查看學(xué)生的留言討論,對學(xué)生感興趣的,疑惑的問題及時回答。并對測試成績進行統(tǒng)計。學(xué)生要了解教師安排的任務(wù),總結(jié)自己學(xué)到的知識以及存在的問題,并將問題反饋給小組長,由小組長將問題匯總后反饋給教師。

第三步,在課堂上,教師解決課前提出的問題,將學(xué)習(xí)的知識點再度總結(jié),使知識點得到

進一步強化,使知識在課堂上達到內(nèi)化。例如:腦出血的病因、臨床表現(xiàn)、實驗室檢查,和治療一系列的臨床思維,學(xué)生能否串聯(lián)到一起,從而達到對疾病的診斷和治療。學(xué)生在教師的指導(dǎo)下,通過自主探究與小組協(xié)作交流來促進認知與情感的內(nèi)化。在課堂教學(xué)進程中對學(xué)生進行及時的形成性評價,在課堂上引導(dǎo)學(xué)習(xí)活動的方向,將學(xué)生即將出現(xiàn)的錯誤“消滅在萌芽階段”。

第四步,進行評價,對學(xué)生階段考試,匯總成績平均分,收集學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),評估領(lǐng)悟程度,識記,理解,應(yīng)用,分析能力,與未進行翻轉(zhuǎn)課堂時進行比較。制作評價表格,分別測試學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,是否提高人文素質(zhì)、臨床思維能力,分析問題和解決問題的能力,是否是基礎(chǔ)理論與臨床實踐相結(jié)合,學(xué)習(xí)效果如何,從而進行總結(jié)性評價。例如,可以直接將懷疑是各種疾病的病例打亂,讓學(xué)生自己診斷出來,并說出鑒別診斷和治療方案。

討論:

翻轉(zhuǎn)課堂可使學(xué)生根據(jù)各自感興趣的知識點進行獨立學(xué)習(xí),它的應(yīng)用既有優(yōu)勢,又有劣勢。

其優(yōu)點是應(yīng)用區(qū)域和受影響人群的擴大,學(xué)生學(xué)習(xí)可以個性化學(xué)習(xí)時間,地點不受限制。教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式可以得到擴展。發(fā)揮教師啟發(fā)、引導(dǎo)、監(jiān)控教學(xué)過程的主導(dǎo)作用,又要充分體現(xiàn)學(xué)生作為學(xué)習(xí)過程主體的主動性、積極性與創(chuàng)造性。符合學(xué)習(xí)規(guī)律,視頻生動活潑。學(xué)會了微課制作,也為教師的專業(yè)發(fā)展提供了可能性。

其缺點是:教師制作教學(xué)視頻負擔(dān)過重。對學(xué)生通知不到位,不知道資源的具置,自制力較弱,上網(wǎng)玩游戲而影響了看微視頻,沒有課下學(xué)習(xí),課堂上不能主動發(fā)言。摧毀課堂教學(xué)的經(jīng)驗基礎(chǔ)。

總的來說,教學(xué)有法,教無定法。學(xué)生的學(xué)習(xí)進度、學(xué)習(xí)習(xí)慣和風(fēng)格不同,除要求學(xué)生掌握學(xué)習(xí)方法和重要內(nèi)容,還要注意分享學(xué)習(xí)樂趣,合作意識,并因材施教。翻轉(zhuǎn)課堂在應(yīng)用的過程中要根據(jù)學(xué)生的具體情況,進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。如果學(xué)生能看懂紙質(zhì)材料,不必看視頻[4]。翻轉(zhuǎn)課堂是否會增加學(xué)業(yè)負擔(dān),它的實施在擴展到內(nèi)科實訓(xùn)課后,由于學(xué)科特點不同,在實施內(nèi)容、實施方式上會有一些差異,有沒有原則性的障礙,還要進一步探究。

作者:李芳怡

參考文獻 

[1]仲春雷,翻轉(zhuǎn)課堂中國熱的思考[J],農(nóng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)信息,2015,11:126-129. 

篇11

一、有計劃的安排高一第一學(xué)期的教學(xué)工作計劃:

新學(xué)期開課的第一天,備課組進行了第一次活動。該次活動的主題是制定本學(xué)期的教學(xué)工作計劃及討論如何響應(yīng)學(xué)校的號召,開展主體式教學(xué)模式的教學(xué)改革活動。

一個完整完善的工作計劃,能保證教學(xué)工作的順利開展和完滿完成,所以一定要加以十二分的重視,并要努力做到保質(zhì)保量完成。高中化學(xué)新教材第一冊共分七章,第一學(xué)期完成前四章內(nèi)容的教學(xué),中段考到第二章。

在以后的教學(xué)過程中,堅持每周一次的關(guān)于教學(xué)工作情況總結(jié)的備課組活動,發(fā)現(xiàn)情況,及時討論及時解決。

二、定時進行備課組活動,解決有關(guān)問題

高一化學(xué)備課組,做到了:每個教學(xué)環(huán)節(jié)、每個教案都能在討論中確定;備課組每周一次大的活動,內(nèi)容包括有關(guān)教學(xué)進度的安排、疑難問題的分析討論研究,化學(xué)教學(xué)的最新動態(tài)、化學(xué)教學(xué)的改革與創(chuàng)新等。一般每次備課組活動都有專人主要負責(zé)發(fā)言,時間為二節(jié)課。經(jīng)過精心的準(zhǔn)備,每次的備課組活動都能解決一到幾個相關(guān)的問題,各備課組成員的教學(xué)研究水平也在不知不覺中得到了提高。

三、積極抓好日常的教學(xué)工作程序,確保教學(xué)工作的有效開展

按照學(xué)校的要求,積極認真地做好課前的備課資料的搜集工作,然后集體備課,制作成教學(xué)課件后共享,全備課組共用。一般要求每人輪流制作,一人一節(jié),上課前兩至三天完成。每位教師的電教課比例都在90%以上。每周至少兩次的學(xué)生作業(yè),要求全批全改,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時在班上評講,及時反饋;每章至少一次的學(xué)生實驗,要求全體學(xué)生認真觀察并記錄實驗現(xiàn)象,課后認真書寫實驗報告;每章至少一份的課外練習(xí)題,要求要有一定的知識覆蓋面,有一定的難度和深度,每章由專人負責(zé)出題;每章一次的測驗題,也由專人負責(zé)出題,并要達到一定的預(yù)期效果。

四、積極參加教學(xué)改革工作,使學(xué)校的教研水平向更高處推進

本學(xué)期學(xué)校推行了多種的教學(xué)模式,要使學(xué)生參與到教學(xué)的過程中來,更好地提高他們學(xué)習(xí)的興趣和學(xué)習(xí)的積極性,使他們更自主地學(xué)習(xí),學(xué)會學(xué)習(xí)的方法。本學(xué)期分別安排了詹海東老師的名師示范公開課、中段考復(fù)習(xí)公開課,楊健敏老師的新教師上崗公開課。都能積極響應(yīng)學(xué)校教學(xué)改革的要求,充分利用網(wǎng)上資源,使用啟發(fā)式教學(xué),充分體現(xiàn)以學(xué)生為主體的教學(xué)模式,不斷提高自身的教學(xué)水平。

高一化學(xué)備課組,充分發(fā)揮每個備課組成員的聰明才智和力量,使高一化學(xué)的教學(xué)任務(wù)如期完成,并得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生的一致好評和肯定。高一化學(xué)備課組,會再接再厲,創(chuàng)造更輝煌的成績。

五、以老帶新,互相促進,互相提高。

楊健敏老師是剛畢業(yè)的老師,是學(xué)校安排給我的“幫帶”對象。她在教學(xué)過程中能夠多聽老教師的課,多虛心請教老教師。楊健敏老師在一學(xué)期中聽課共計有53節(jié)以上,既有高一的,也有高二和高三的老師的課。楊健敏老師在教學(xué)中不斷成長,迅速成為一名受學(xué)生歡迎的好老師。

六、積極開展第二課堂活動,提高學(xué)生的化學(xué)意識

化學(xué)奧林匹克競賽組由詹海東老師負責(zé),任務(wù)主要是提高學(xué)生的化學(xué)意識,在課堂教學(xué)的基礎(chǔ)上加以深化,使學(xué)生具備參加奧林匹克競賽的能力。每周五第8節(jié)為上為上課時間,內(nèi)容包括化學(xué)興趣指引及學(xué)法指導(dǎo)、離子反應(yīng)專項練習(xí)、氧化還原反應(yīng)專項練習(xí)、實驗專項練習(xí)、基本計算專項練習(xí)、阿氏定律及其應(yīng)用專項練習(xí)等。楊健敏和陳銀珠老師負責(zé)高一化學(xué)的興趣組活動,每周三第8節(jié)為活動時間,主要進行了:變色溫度計、晴雨花、制葉脈書簽、化學(xué)儀器介紹、暖袋和冰袋的制備等,內(nèi)容豐富,很受學(xué)生歡迎。

化學(xué)科組是一個團結(jié)向上的集體

我們科組的教師,在化學(xué)的教學(xué)改革,尤其是實驗教改、教學(xué)科研、加強教研組、備課組集體力量、中青年教師鍛煉與培養(yǎng)、優(yōu)秀生培訓(xùn)與大面積提高教學(xué)質(zhì)量等各個方面堅持改革,勇于探索,不斷創(chuàng)新,在提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平上取得了良好效果。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在深刻體會學(xué)校教研處的《認真落實各項教學(xué)常規(guī)工作》精神的基礎(chǔ)上,以飽滿的工作熱情,端正的教學(xué)態(tài)度,行之有效的教學(xué)手段,共同提高化學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量。

在南海一中首屆《科技周》活動中,化學(xué)科組全體老師和高二化學(xué)班的學(xué)生們通力合作,創(chuàng)作了很多有很高水準(zhǔn)的節(jié)目,表演的效果獲得大家的一致好評。同時,很好地配合學(xué)校,完成了《省實驗室工作會議現(xiàn)場交流會》的開展。

篇12

三、積極抓好日常的教學(xué)工作程序,確保教學(xué)工作的有效開展按照學(xué)校的要求,積極認真地做好課前的備課資料的搜集工作,然后集體備課,制作成教學(xué)課件后共享,全備課組共用。一般要求每人輪流制作,一人一節(jié),上課前兩至三天完成。每位教師的電教課比例都在90以上。每周至少兩次的學(xué)生作業(yè),要求全批全改,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時在班上評講,及時反饋;每章至少一次的學(xué)生實驗,要求全體學(xué)生認真觀察并記錄實驗現(xiàn)象,課后認真書寫實驗報告;每章至少一份的課外練習(xí)題,要求要有一定的知識覆蓋面,有一定的難度和深度,每章由專人負責(zé)出題;每章一次的測驗題,也由專人負責(zé)出題,并要達到一定的預(yù)期效果。

篇13

1.2課程目標(biāo)

課程目標(biāo)是一門課的學(xué)習(xí)指南,又是評價教學(xué)效果的標(biāo)準(zhǔn),教學(xué)內(nèi)容和方法由它決定并為之服務(wù);以崗位需求為導(dǎo)向、以強技能、重人文、培養(yǎng)高素質(zhì)技能型護士為依據(jù)制定的課程目標(biāo)包括知識目標(biāo)、能力目標(biāo)、素質(zhì)目標(biāo)。知識目標(biāo)為掌握基礎(chǔ)護理學(xué)的基本知識、基本理論,并能聯(lián)系實際;熟悉常用護理技術(shù)的應(yīng)用范圍、操作原理、操作過程中可能出現(xiàn)的反應(yīng)及處理方法。能力目標(biāo)為能規(guī)范的進行各項基礎(chǔ)護理技術(shù)操作;能按護理程序為護理對象提供整體護理,滿足護理對象生理、心理和治療需求。素質(zhì)目標(biāo)為熱愛護理專業(yè),養(yǎng)成良好的職業(yè)素質(zhì)和行為習(xí)慣,具有高度的責(zé)任感、同情心和團結(jié)協(xié)作精神;培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力和獨立解決問題的能力,以良好的個人修養(yǎng)和道德行為塑造護士的形象;培養(yǎng)學(xué)生嚴謹求實,善于溝通,具備團隊精神。

2課程內(nèi)容

在課程內(nèi)容的選取上結(jié)合病人的健康要求、崗位需求、臨床護理工作過程、課程培養(yǎng)目標(biāo)、護士職業(yè)考試大綱,認真研究課程內(nèi)容,分析護理職業(yè)崗位的知識和技能構(gòu)成,突出針對性和適用性,對課程內(nèi)容進行優(yōu)化、重組為5大模塊(出院后初步護理、安全護理、維持健康、促進健康、出院護理),16個項目,50個工作任務(wù),共166學(xué)時,其中理論學(xué)時64,實訓(xùn)學(xué)時102。課程內(nèi)容的五大模塊相互關(guān)聯(lián),相輔相成,前面是后面模塊的基礎(chǔ),后面又鞏固了前面的知識和內(nèi)容。使學(xué)生循序漸進地掌握《基礎(chǔ)護理學(xué)》的精髓和全部內(nèi)容,使護理理論知識、技能操作與臨床護理工作零距離對接,為學(xué)生進入臨床工作奠定良好的基礎(chǔ)。

3課程實施

課程實施對于一個課程的學(xué)習(xí)有著至關(guān)重要的作用,本門課程的實施主要在已有教學(xué)資源的基礎(chǔ)上,對教師資源及學(xué)情進行分析,制定具有針對性,實用性的課程實施方案。

3.1教學(xué)資源

我校的護理實訓(xùn)基地是中央財政支持的職業(yè)教育實訓(xùn)基地,占地13500m2,有仿真演練室,仿真病房,仿真監(jiān)護室等;實訓(xùn)室全天開放,供學(xué)生利用課余時間繼續(xù)練習(xí)相關(guān)操作。另外還配置有網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源,學(xué)生可以通過登錄學(xué)校網(wǎng)頁進行本門課程的自主學(xué)習(xí),強化學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高其學(xué)習(xí)效率。

3.2教師資源

教師水平:教師是影響教學(xué)質(zhì)量的核心要素,是學(xué)生模仿、學(xué)習(xí)的對象。目前教研室共有專、兼職教師35人,其中講師以上18人,研究生學(xué)歷以上10人,教學(xué)隊伍構(gòu)成合理,老中青三代協(xié)力,醫(yī)教研專兼結(jié)合,雙師隊伍突出,是具有良好職業(yè)道德、較高業(yè)務(wù)水平的優(yōu)秀教學(xué)團隊。教研室在課程建設(shè)中注重教師的培養(yǎng),加強教師的教學(xué)理念,采取學(xué)校-醫(yī)院合作的方式,推動教師走向臨床,激發(fā)教學(xué)研究,同時通過每周進行集體備課,集體聽課,假期培訓(xùn),鼓勵年輕教師深造等方式提高教師的業(yè)務(wù)水。

3.3學(xué)情分析

授課對象是三年制護理大專班的學(xué)生,他們已經(jīng)學(xué)習(xí)了醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課、護理學(xué)導(dǎo)論等,為本門課程的學(xué)習(xí)奠定了一定基礎(chǔ),高中起點、整體文化基礎(chǔ)和理解領(lǐng)會能力較好,自我約束力較強,但溝通能力差,暫未接觸過臨床實踐;教師要根據(jù)學(xué)生的現(xiàn)狀,選擇合適的教學(xué)方法,加強學(xué)生溝通能力的培養(yǎng)。

3.4教學(xué)實施方案

教學(xué)的實施應(yīng)在對教學(xué)內(nèi)容進行重新整合、重組以后,對于教學(xué)資源,學(xué)生情況進行分析以后,制定具有針對性,實用性的教學(xué)方法。我們在整個教學(xué)過程中,主要采用“想、學(xué)、看、練、懂”這樣一個模式來進行教學(xué),我們的課程標(biāo)準(zhǔn)將課程內(nèi)容分為具體的工作任務(wù),這種模式貫穿到我們每一個工作任務(wù)中。以靜脈輸液為例來說明這種教學(xué)模式。第一個環(huán)節(jié)“想”。在開始這個工作任務(wù)時,可以采取病例導(dǎo)入或引入臨床上存在的一些小問題導(dǎo)入這節(jié)課的主要內(nèi)容:靜脈輸液,啟發(fā)學(xué)生主動去想,什么是靜脈輸液,怎么操作,如果出現(xiàn)問題如何處理?提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,接下來進入第二個環(huán)節(jié)“學(xué)”,在已有多媒體資源的基礎(chǔ)上,采用多種教學(xué)方法,將抽象的理論知識形象化輸送給學(xué)生,讓學(xué)生掌握與靜脈輸液相關(guān)的基本理論知識,為接下的技能訓(xùn)練打下基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)靜脈輸液的流程時,可以先給出一個臨床上醫(yī)囑,讓學(xué)生思考如果你是一個值班護士接到這樣一個醫(yī)囑以后,應(yīng)該如何處理,從而引入護理程序,在講到具體的操作流程時,將流程簡練,總結(jié)成精煉的語言,并結(jié)合圖片展示給學(xué)生,更方便學(xué)生記憶。“看”,在已有理論知識的基礎(chǔ)上,觀看教學(xué)視頻,結(jié)合醫(yī)院見習(xí),讓學(xué)生對于靜脈輸液這個操作更加熟悉。在想學(xué)看的基礎(chǔ)上進行第四個環(huán)節(jié)“練”,學(xué)生已有了一定的基礎(chǔ)知識,并且對于這個操作有相應(yīng)的了解,在仿真病房內(nèi)以醫(yī)院的真實工作任務(wù)為導(dǎo)向,模擬醫(yī)院的真實情景,針對這項操作對學(xué)生進行反復(fù),大量的訓(xùn)練,強化學(xué)生的操作技能以及臨床的思維能力及與病人的溝通能力,在以上基礎(chǔ)上學(xué)生才能達到“懂”這個工作任務(wù)的目的。學(xué)生懂了以后會從今學(xué)生進一步去想,去思考,這樣就進入下一個教學(xué)模式,從而促進學(xué)生自主的學(xué)習(xí),這種教學(xué)模式,能提高學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性,并且能讓學(xué)生真正的掌握知識而不是死記硬背

4課程評價

4.1學(xué)生學(xué)習(xí)評價

采用過程考核與階段考核相結(jié)合的形式。過程考核主要考核學(xué)生的素質(zhì)及能力目標(biāo)完成情況,包括出勤率、學(xué)習(xí)態(tài)度、動手能力、團結(jié)協(xié)作能力、課堂提問等等,占總成績的10%;階段考核主要考核學(xué)生的知識目標(biāo)和能力目標(biāo)完成情況,分理論考核和實訓(xùn)考核,其中實訓(xùn)考核占總成績的20%,理論考核占總成績的70%。