本書主要關(guān)注兩個問題：為什么存在群際壓迫和歧視？為什么這種壓迫如此難以消除？斯達(dá)紐斯和普拉圖博士試圖用社會支配論來回答以上問題，通過理解社會支配論的法則要素如何互動和相互強化，來了解產(chǎn)生和維持以群體為基礎(chǔ)的社會等級的機制。
社會支配論是一個"新綜合"的嘗試，力圖將微觀的個體心理、中觀的社會情境和宏觀的社會結(jié)構(gòu)綜合起來，以揭示群體壓迫、社會不平等和社會等級的形成和維持機制。
——斯達(dá)紐斯(Jim Sidanius)和普拉圖(Felicia Pratto)
斯達(dá)紐斯，美國哈佛大學(xué)心理學(xué)系教授，美國人文科學(xué)院院士。主要研究興趣為多族群國家語境下的族群認(rèn)同與國家認(rèn)同、性別、政治心理學(xué)、群際關(guān)系、偏見與歧視。
及時部分 來龍去脈：理論背景
及時章 從惡意到惡意
心理學(xué)理論
社會心理學(xué)理論
社會結(jié)構(gòu)和精英理論
進化論
總結(jié)與結(jié)論
第二章 社會支配論
一些基本觀察
社會支配論的基本假設(shè)
社會支配論的總示意圖
社會性別和專斷型沖突：交互強化的心理學(xué)
社會支配論的其他結(jié)構(gòu)含義
靈長類社會組織的一致性
總結(jié)
第二部分 壓迫及其心理：意識形態(tài)要素
第三章 群體支配的心理學(xué)
概述
樣本和量表形式描述
SDO與相關(guān)概念的區(qū)別
SDO的根源
對群體支配心理學(xué)的一些補充
SDO：一個統(tǒng)合性構(gòu)念
總結(jié)與結(jié)論
第四章 "讓你我都同意，你們真的很蠢"
合法化謊言的構(gòu)念
歧見性和共識性意識形態(tài)
總結(jié)與結(jié)論
第三部分 壓迫場：機構(gòu)歧視的表現(xiàn)形式
第五章 "華堂寒舍各安其居"
住房市場中的歧視
零售市場中的歧視
總結(jié)與結(jié)論
第六章 "他們懶到不愿工作"
就業(yè)歧視的自我報告
工作歧視的證據(jù)
就業(yè)歧視的心理后果和經(jīng)濟后果
總結(jié)
第七章 "他們在智力和體力上都不合格"
教育歧視
社會地位與健康
總結(jié)
第八章 "羈押`他們`多多益善"
法律與恐怖的實施
性別和年齡例外論
總結(jié)
第四部分 作為合作性博弈的壓迫
第九章 社會等級與不對稱的群體行為
不對稱的內(nèi)群偏好
意識形態(tài)不對稱
群體貶抑行為
總結(jié)
第十章 性別與權(quán)力
進化論框架
恒定性假設(shè)
重新理解性別差異
社會政治態(tài)度
繁殖策略、社會等級與社會支配傾向
重新思考從屬男性目標(biāo)假設(shè)：父權(quán)制與專斷型等級的互動
總結(jié)
第十一章 結(jié)語
分析層次
社會支配過程的互動特性
與其他理論的比較
物質(zhì)性與象征性的群體沖突
群體支配研究的未來發(fā)展方向
個人聲明
參考文獻
主題索引
譯后記
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對社會等級體系以及其中的壓制行為給出了經(jīng)典性論述
