引論：我們?yōu)槟砹?3篇老干部黨建范文，供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時(shí)的寶貴資源，期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感，讓您的文章更具深度。
篇1
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語活動，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭取早日啟動，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動場所的擴(kuò)建工作，把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進(jìn)健康的場所，更新知識接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發(fā)揮活動室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動要保持原有的優(yōu)勢項(xiàng)目，開發(fā)新的活動項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛好的老干部都能參加自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問題及時(shí)征求意見，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用
，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部科工作力度，每月召開一次工作例會，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)。
篇2
今年以來，縣委、縣政府牢固樹立和認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣上下，大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏、勇于創(chuàng)新、自我加壓、奮力趕超的高青精神，緊緊抓住市委、市政府“支持高青、突破高青”的重大機(jī)遇，牢牢把握招商引資、重點(diǎn)園區(qū)、重點(diǎn)工程、重點(diǎn)企業(yè)這個(gè)重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和突破點(diǎn)，解放思想，搶抓機(jī)遇，奮力突破，全面趕超，經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)保持了持續(xù)、高速、健康發(fā)展的理想態(tài)勢。呈現(xiàn)以下幾個(gè)特點(diǎn)：
篇3
根據(jù)中央九月二十六日轉(zhuǎn)發(fā)的國家計(jì)委黨組、勞動部黨組關(guān)于當(dāng)前勞動力安排和職工工資問題的報(bào)告中所確定的原則，現(xiàn)在對有關(guān)降低十七級以上黨員干部的工資的計(jì)算方法等問題，提出如下意見。
一、十七級以上黨員干部降低工資后應(yīng)發(fā)的工資數(shù)，由各單位按照各級干部的工資標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定的降低工資的百分比，自行計(jì)算。降低后的應(yīng)發(fā)工資數(shù)的最后一位到“角”為止，自“分”以下的尾數(shù)四舍五入。
保留工資和技術(shù)津貼，應(yīng)該與工資標(biāo)準(zhǔn)合并計(jì)算，然后確定應(yīng)該降低工資的百分比，一并降低。
二、“企業(yè)、事業(yè)單位中相當(dāng)于國家機(jī)關(guān)十七級以上的黨員干部的工資，應(yīng)該同樣降低”，這本來是就干部條件來說的。鑒于各部門按照干部條件來衡量許多沒有實(shí)行國家機(jī)關(guān)行政人員工資級別的黨員干部相應(yīng)的級別，有一定的困難，為了簡便易行和避免造成同是黨員干部、拿同樣的工資而有的人降低工資有的人不降的矛盾現(xiàn)象，因此，可以一律按照工資多少來確定應(yīng)否降低工資，即：一切企業(yè)、事業(yè)單位和國家機(jī)關(guān)中沒有實(shí)行國家機(jī)關(guān)行政干部工資標(biāo)準(zhǔn)的黨員干部（包括由軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)來的干部和未定級的干部），凡是其現(xiàn)在的工資（包括保留工資和技術(shù)津貼）等于或高于當(dāng)?shù)貒覚C(jī)關(guān)十七級工資標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)該一律比照國家機(jī)關(guān)十七級以上各級的工資標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定降低的百分比，降低工資。在比照的時(shí)候，可以就低不就高。（例如某些工程師、研究員、教授、醫(yī)師、演員、翻譯的現(xiàn)行的工資額介乎國家機(jī)關(guān)工資標(biāo)準(zhǔn)八級和九級之間，那就比照九級將他們的工資降低百分之一）。
三、這次降低工資的黨員干部，如果另有生活費(fèi)補(bǔ)貼、地區(qū)津貼或地區(qū)生活補(bǔ)助的，這種補(bǔ)貼或津貼也應(yīng)該相應(yīng)地降低，降低的計(jì)算辦法：凡是按照本人工資標(biāo)準(zhǔn)的百分比計(jì)發(fā)的，就改按降低后的工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)；凡是按照絕對數(shù)發(fā)給的，則按照本人降低工資的百分比同樣降低。正在學(xué)習(xí)或養(yǎng)病的屬于這次降低工資范圍以內(nèi)的黨員干部，他們的學(xué)習(xí)期間的工資或病假工資如果是原工資照發(fā)的，應(yīng)該改按降低后的工資發(fā)給；如果是按照本人工資標(biāo)準(zhǔn)的百分比減發(fā)的，應(yīng)該改按降低后的工資計(jì)算減發(fā)。
篇4
自治區(qū)直屬離退休人員工作辦公室在注重載體、形式的同時(shí)，深刻領(lǐng)會和把握局務(wù)會提出的“牢記使命作代表、深懷感情促和諧、主動服務(wù)求滿意”的活動主題，深刻領(lǐng)會和把握實(shí)踐活動對“進(jìn)一步解決干部職工的責(zé)任意識和服務(wù)態(tài)度”的要求，研究制定了主題實(shí)踐活動的《安排意見》，組織開展了多項(xiàng)實(shí)踐活動：一是要求每個(gè)干部提一條以上改進(jìn)創(chuàng)新工作的建議；二是組織干部職工和離退休干部黨支部書記、委員赴西柏坡接受革命傳統(tǒng)教育；三是明確走訪老同志的具體任務(wù)；四是遴選30名最需要幫助的老同志開展個(gè)性化服務(wù)；五是協(xié)調(diào)解決離退休干部宿舍維修問題；六是落實(shí)離退休干部的體檢問題；七是組織離退休干部開展十七大及奧運(yùn)知識競賽和文體賽事。
自治區(qū)直屬機(jī)關(guān)干部休養(yǎng)所組織干部職工學(xué)習(xí)十七大精神、《》及各級領(lǐng)導(dǎo)同志有關(guān)老干部工作的講話，觀看了輔導(dǎo)講座錄像片，傳閱了本所老干部撰寫的回憶錄，每位干部職工都撰寫了學(xué)習(xí)心得體會，開展了一系列主題實(shí)踐活動：一是學(xué)習(xí)王欣找差距；二是設(shè)意見箱，征求老同志對干休所及工作人員的意見和建議；三是開展了表彰先進(jìn)活動；四是組織了暑期為老干部送清涼活動；五是為老干部收集和解答奧運(yùn)知識、出奧運(yùn)宣傳專欄；六是為院區(qū)老同志和居民放映革命歷史題材影片，表演了自編自演的文藝節(jié)目，組織了老年節(jié)慶祝活動。
自治區(qū)老干部活動中心在集中學(xué)習(xí)月中，為職工購買了學(xué)習(xí)筆記本和《黨員干部修養(yǎng)鏡鑒》等學(xué)習(xí)資料，印發(fā)了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話材料，組織干部職工開展集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、交流討論。利用條幅、宣傳欄、信息月報(bào)、博客等宣傳載體，營造學(xué)習(xí)氛圍。在實(shí)踐活動月中，選派人員參加了“講黨性、重品行、作表率”主題實(shí)踐活動培訓(xùn)班；聆聽了改革開放30周年、奧運(yùn)歷程奧運(yùn)知識等專題講座，觀看了反映組工干部先進(jìn)典型的影片《興安杜鵑》；參觀了抗震救災(zāi)和內(nèi)蒙古經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展圖片展；走訪了本單位和參加活動的老同志，聽取他們的意見和建議；組織區(qū)直機(jī)關(guān)老同志開展了橋牌、釣魚等活動；建軍節(jié)前夕，組織演出團(tuán)到軍區(qū)第三干休所進(jìn)行“迎奧運(yùn)、慶八一”慰問演出；走訪了社區(qū)結(jié)對幫扶群眾。
內(nèi)蒙古老年大學(xué)函授部在《老年世界》開辟專欄，宣傳全區(qū)老干部工作部門開展“講黨性、重品行、作表率”主題實(shí)踐活動情況，宣傳老干部工作部門自身建設(shè)的新氣象和老干部工作者的新風(fēng)貌，為活動開展?fàn)I造良好的輿論氛圍。將印有《離退休干部評價(jià)表》的明信片裝訂在《老年世界》雜志里，請四萬三千余名離退休干部對其所在地區(qū)或單位的離退休干部工作進(jìn)行評價(jià)。引導(dǎo)廣大離退休老同志參與和關(guān)注此項(xiàng)活動，實(shí)現(xiàn)老干部工作部門內(nèi)外互動、上下互動。
篇5
1協(xié)同有關(guān)部門進(jìn)一步完善老干部“兩費(fèi)”保障機(jī)制。
深入基層解決實(shí)際問題，2加強(qiáng)老干部政策調(diào)研。排查不穩(wěn)定因素。
3及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
促進(jìn)政策全面落實(shí)。4搞好老干部工作檢查。
表彰各類先進(jìn)典型。5開展尊老敬老活動。
二、管理服務(wù)有舉措
制定本處考核細(xì)則，1結(jié)合公司“12345黨建工程考核的內(nèi)容。搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
每人每月家訪、病訪不少于5人次，2工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動。并有反饋記錄。
做到服務(wù)周到熱情、規(guī)范化。3工作人員中開展文明禮貌用語活動。
進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。4舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班。
三、發(fā)揮作用有典型
爭取早日啟動，1籌建“老年科協(xié)”老年藝協(xié)”組織。發(fā)揮作用。
建立工作網(wǎng)絡(luò)。2繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)。
3圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺。
各項(xiàng)活動逐步社區(qū)化。4鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)。
抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。5繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動。
四、文體活動有創(chuàng)新
把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進(jìn)健康的場所，1抓好新區(qū)活動場所的擴(kuò)建工作。更新知識接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發(fā)揮活動室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
開發(fā)新的活動項(xiàng)目，2各項(xiàng)活動要保持原有的優(yōu)勢項(xiàng)目。增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛好的老干部都能參加自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。
如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。3新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目。
4六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
努力構(gòu)建和諧社區(qū)，1認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神。建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，2堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度。重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問題及時(shí)征求意見，聽取反映。
充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，3按照公司黨委黨建“12345工程的要求。努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
篇6
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語活動，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭取早日啟動，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動場所的擴(kuò)建工作，把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進(jìn)健康的場所，更新知識接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發(fā)揮活動室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動要保持原有的優(yōu)勢項(xiàng)目，開發(fā)新的活動項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛好的老干部都能參加自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部處要主動作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問題及時(shí)征求意見，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部處工作力度，每月召開一次工作例會，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)。
篇7
深入基層解決實(shí)際問題，2加強(qiáng)老干部政策調(diào)研。排查不穩(wěn)定因素。
3及時(shí)操持、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
促進(jìn)政策全面落實(shí)。4搞好老干部工作檢查。
懲辦各類先進(jìn)典型。5開展尊老敬老活動。
二、管理服務(wù)有舉措
制定本處考核細(xì)則，1結(jié)合公司“12345黨建工程考核的內(nèi)容。搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
每人每月家訪、病訪不少于5人次，2工作人員中開展聯(lián)系、協(xié)助特困老干部活動。并有反饋記錄。
做到服務(wù)周到熱情、規(guī)范化。3工作人員中開展文明禮貌用語活動。
進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。4舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班。
三、發(fā)揮作用有典型
爭取早日啟動，1籌建“老年科協(xié)”老年藝協(xié)”組織。發(fā)揮作用。
建立工作網(wǎng)絡(luò)。2繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)。
3圍繞公司平安生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺。
各項(xiàng)活動逐步社區(qū)化。4鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)。
抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。5繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動。
四、文體活動有創(chuàng)新
把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進(jìn)健康的場所，1抓好新區(qū)活動場所的擴(kuò)建工作。更新知識接受的課堂，堅(jiān)持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發(fā)揮活動室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
開發(fā)新的活動項(xiàng)目，2各項(xiàng)活動要保持原有的優(yōu)勢項(xiàng)目。增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同喜好的老干部都能參與自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。
如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。3新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目。
4六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
努力構(gòu)建和諧社區(qū)，1認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神。建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，2堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度。重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問題及時(shí)征求意見，聽取反映。
充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，3依照公司黨委黨建“12345工程的要求。努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立堅(jiān)持老干部黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
每月召開一次工作例會，1進(jìn)一步加強(qiáng)老干部科工作力度。及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)。
篇8
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語活動，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭取早日啟動，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動場所的擴(kuò)建工作，把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進(jìn)健康的場所，更新知識接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發(fā)揮活動室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動要保持原有的優(yōu)勢項(xiàng)目，開發(fā)新的活動項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛好的老干部都能參加自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問題及時(shí)征求意見，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部科工作力度，每月召開一次工作例會，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)。
篇9
2、加強(qiáng)老干部政策調(diào)研，深入基層解決實(shí)際問題，排查不穩(wěn)定因素。
3、及時(shí)辦理、審批老干部改變待遇的各類報(bào)表及手續(xù)。
4、搞好老干部工作檢查，促進(jìn)政策全面落實(shí)。
5、開展尊老敬老活動，表彰各類先進(jìn)典型。
二、管理服務(wù)有舉措
1、結(jié)合公司“12345”黨建工程考核的內(nèi)容，制定本處考核細(xì)則，搞好每月的工作目標(biāo)考核，滿腔熱情為老干部服務(wù)。
2、在工作人員中開展聯(lián)系、幫助特困老干部活動，每人每月家訪、病訪不少于5人次，并有反饋記錄。
3、在工作人員中開展文明禮貌用語活動，做到服務(wù)周到、熱情、規(guī)范化。
4、舉辦老干部工作人員培訓(xùn)班，進(jìn)行業(yè)務(wù)政策法規(guī)考試。
三、發(fā)揮作用有典型
1、籌建“老年科協(xié)”、“老年藝協(xié)”組織，爭取早日啟動，發(fā)揮作用。
2、繼續(xù)抓好“關(guān)工委”組織建設(shè)，建立工作網(wǎng)絡(luò)。
3、圍繞公司安全生產(chǎn)、黨的建設(shè)、青工管理、干部生產(chǎn)技能培訓(xùn)、為老干部發(fā)揮作用搭建平臺。
4、鼓勵(lì)老同志自我管理、自我服務(wù)，各項(xiàng)活動逐步社區(qū)化。
5、繼續(xù)抓好青少年“中華魂”讀書活動，抓好各類典型的宣傳報(bào)道工作。
四、文體活動有創(chuàng)新
1、抓好新區(qū)活動場所的擴(kuò)建工作，把活動室辦成老干部休閑娛樂、增進(jìn)健康的場所，更新知識接受的課堂，保持黨員先進(jìn)性、發(fā)揮作用的陣地。努力提高活動室的品位，發(fā)揮活動室的綜合功能，使之成為新區(qū)的一大亮點(diǎn)。
2、各項(xiàng)活動要保持原有的優(yōu)勢項(xiàng)目，開發(fā)新的活動項(xiàng)目，增強(qiáng)吸引力和趣味性，使具有不同愛好的老干部都能參加自己所喜愛的活動，從而普及老年健身活動，做到天天有活動、月月有比賽。
3、在新的一年里要多開展一些文藝項(xiàng)目，如文藝演唱、書法、美術(shù)、攝影、文藝創(chuàng)作等。
4、六月份組織慶祝建黨90周年老干部書畫攝影作品展。
五、黨建工作有新思路
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆五中全會精神，努力構(gòu)建和諧社區(qū)，建立完善在職領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系老干部制度，老干部科要主動作好雙向聯(lián)系的紐帶和橋梁，并做好記錄。
2、堅(jiān)持在職領(lǐng)導(dǎo)向老干部通報(bào)工作的制度，要求各單位每季向老干部通報(bào)一次工作，重要文件及時(shí)傳達(dá)，重大問題及時(shí)征求意見，聽取反映。
3、按照公司黨委黨建“12345”工程的要求，充分發(fā)揮老干部黨支部在穩(wěn)定工作中的積極作用，努力搞好老干部黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)，建立保持老干部黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。新晨
六、穩(wěn)定有力度
1、進(jìn)一步加強(qiáng)老干部科工作力度，每月召開一次工作例會，及時(shí)排查不穩(wěn)定因素，互通信息，盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)。
篇10
強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，特色服務(wù)全方位
篇11
篇12
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我國在政治及經(jīng)濟(jì)方面的改革也在不斷深入，政治及經(jīng)濟(jì)生活的多元化發(fā)展使社會出現(xiàn)了生活方式多樣化的趨勢。人們的價(jià)值觀以及生活觀念等也都發(fā)生了很多變化，這樣就給我國在新形勢下開展好老干部的思想政治工作提出了新的發(fā)展要求。因此，如何在新形勢下開展好老干部的思想政治工作對于發(fā)揮老干部思想政治工作的特殊功能，以及探索老干部思想政治工作的新路子，開創(chuàng)新的思想政治工作局面具有重要的意義。
1 當(dāng)前我國在開展老干部思想政治工作方面存在的問題
1.1 工作模式缺少靈活性:傳統(tǒng)的老干部的思想政治工作模式主要是組織、傳達(dá)黨的方針政策。如組織會議向老干部傳達(dá)黨的重要文件、集中學(xué)習(xí)時(shí)政新聞及黨的方針政策、舉行形式報(bào)告會及專題講座等等。由于傳統(tǒng)的工作形式說教氣息過于濃厚，無法滿足多樣化的老干部的思想需求，因此工作效果不太理想。老干部思想政治工作者過于拘泥于傳統(tǒng)的工作模式，在老干部工作部門進(jìn)行工作時(shí)，太過于關(guān)注服務(wù)的工作形式，卻忽視了思想工作的有效性。加上現(xiàn)今老干部隊(duì)伍的文化結(jié)構(gòu)的變化，當(dāng)今的老干部在思想以及文化等各方面需求上也是多種多樣的，工作模式缺少靈活性，使得思想政治工作人員在進(jìn)行思想政治工作時(shí)把握不住不同的老干部在思想、文化等各方面的需求，從而使工作缺少針對性和時(shí)效性。
1.2 老干部支部組織活動缺少時(shí)效性:老干部支部組織作為黨對退休干部黨員實(shí)施教育、管理及監(jiān)督的主要的組織者和實(shí)施者，其工作的主要內(nèi)容應(yīng)是在老干部退休以后，為了提高退休干部的文化生活，以支部為單位，定期組織退休老干部參加一些集體活動、集中學(xué)習(xí)時(shí)政新聞及黨的方針政策、舉行一些討論會探討退休干部關(guān)心的社會問題等等。但是，目前一些老干部支部在組織活動時(shí)缺少可操作性。如，由于缺少固定的活動經(jīng)費(fèi)，一些單位在組織老干部舉行學(xué)習(xí)活動時(shí)經(jīng)費(fèi)的使用缺少明確的規(guī)定，導(dǎo)致活動經(jīng)費(fèi)難以保證。另外，支部在組織活動時(shí)，面對一些因個(gè)人身體等原因未參加集體活動的退休老干部缺少關(guān)懷，從而削弱了支部的凝聚力及黨內(nèi)活動的開展。
1.3 單位領(lǐng)導(dǎo)與老干部缺少交流:有些單位領(lǐng)導(dǎo)在實(shí)際工作中，由于對老干部思想工作缺少認(rèn)識，對其重視不足，老干部思想政治工作長期游離于單位的工作日程之外。出于思想上對退休老干部思想政治工作的重要性的偏見，有些單位在實(shí)際工作中，與老干部缺少思想溝通及交流。如，不組織老干部參加健康的有益活動；不積極為退休老干部構(gòu)建活動條件使退休干部的退休生活單調(diào)乏味；拖欠退休老干部的活動經(jīng)費(fèi)等等。目前，部分單位的退休老干部的思想政治工作處于無人管及無人抓的局面，在對退休老干部的思想關(guān)懷方面缺少有力措施使得一些退休干部在面對一些問題時(shí)處于無措的位置。這樣，不僅不利于單位的老干部的思想政治工作效果，也不利于單位其他工作的開展。
2 改進(jìn)老干部思想政治工作的路徑優(yōu)選
2.1 改善老干部思想工作模式，突出層次性:由于老干部隊(duì)伍是一個(gè)具有多樣化需求的群體，因此，在開展老干部思想工作時(shí)應(yīng)注意思想政治工作的層次性。出于不同層次的老干部因職務(wù)、文化及性格等各方面因素的差異性，老干部思想工作人員在工作時(shí)必須具備良好的心態(tài)，認(rèn)真思考。在面對不同層次的老干部隊(duì)伍時(shí)應(yīng)區(qū)別對待，耐心細(xì)致。為了保持老干部隊(duì)伍凝聚力，在定期舉辦的政治活動及文化活動時(shí)，應(yīng)積極關(guān)懷到每一個(gè)集體中的退休老干部，做到不差一人、不落一事。老干部思想政治工作是傳達(dá)國家重要方針政策的工作形式之一，因此思想政治工作重要的要求就在于其科學(xué)性和真實(shí)性。因此，在對老干部進(jìn)行思想政治工作時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持正面教育為主，充分發(fā)揮老干部支部的作用。由于老干部思想已經(jīng)很成熟，在進(jìn)行思想政治工作時(shí)，可通過樹立先進(jìn)典型的手段，突出思想政治工作的要義。老干部支部應(yīng)積極組織討論會，促進(jìn)老干部之間交流思想，完善思想的一致性。
2.2 加強(qiáng)老干部支部建設(shè):作為黨的基層組織建設(shè)的重要組成部分，老干部支部建設(shè)是完善新形勢下老干部黨員隊(duì)伍建設(shè)的重要要求。為了保證老干部思想政治工作的組織性要求，必須加強(qiáng)老干部思想政治工作與老干部支部建設(shè)之間的聯(lián)系。由于老干部工作環(huán)境的變化，老干部群體容易產(chǎn)生挫敗感及失落感，因此加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，一方面，可以幫助各單位解決老干部思想方面出現(xiàn)的問題，體現(xiàn)人文關(guān)懷；另一方面，又為退休老干部提供了開展自我教育、自我管理創(chuàng)造了良好的環(huán)境，使老干部思想政治工作在有組織的條件下有序的進(jìn)行。為了確保支部工作的有效性，在實(shí)施支部建設(shè)時(shí)，首先應(yīng)保證思想認(rèn)識到位，即充分認(rèn)識到老干部支部建設(shè)在黨建工作中的重要性，自覺的按照黨建工作要求，認(rèn)真執(zhí)行支部建設(shè)任務(wù)；其次，組織領(lǐng)導(dǎo)到位。即老干部支部組織應(yīng)建立明確的工作責(zé)任制度，應(yīng)選擇具有較高的政治素養(yǎng)及工作責(zé)任心的工作人員擔(dān)任支部工作成員，從而有利于提高支部成員的整體素質(zhì)，保證各個(gè)期間學(xué)習(xí)任務(wù)的有效開展；最后，措施制度到位。老干部支部建設(shè)應(yīng)制定明確的黨建工作規(guī)范，從而有效的指導(dǎo)老干部明確支部的工作職責(zé)及學(xué)習(xí)任務(wù)。
2.3 促進(jìn)單位領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)老干部待遇，加強(qiáng)溝通:為了落實(shí)老干部的政治待遇及生活待遇，我們黨在執(zhí)行工作中一直堅(jiān)持兩項(xiàng)基本原則：老干部生活待遇略為從優(yōu)及政治上關(guān)心尊重。因此，在實(shí)際的老干部思想政治工作中應(yīng)密切落實(shí)老干部“兩項(xiàng)待遇”與思想政治工作有效性的關(guān)心。為了體現(xiàn)“兩項(xiàng)待遇”，從中央到地方都制定了許多政策，切實(shí)保障老干部的退休生活。單位領(lǐng)導(dǎo)在組織開展老干部思想工作時(shí)，不僅需要幫助老干部解決思想認(rèn)識問題，還應(yīng)積極幫助老干部解決實(shí)際生活問題。因此說落實(shí)老干部待遇是開展老干部思想政治工作的重要基礎(chǔ)。另外，單位領(lǐng)導(dǎo)還應(yīng)加強(qiáng)與老干部的溝通交流。作為曾經(jīng)為黨的事業(yè)做出許多貢獻(xiàn)的老干部群體，在落實(shí)其政治待遇時(shí)，應(yīng)強(qiáng)化溝通渠道，保證老干部對國家大事的知情權(quán)。單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期與老干部建立聯(lián)系，如當(dāng)面聽取老干部的心聲；與老干部開展討論，解答老干部日前關(guān)心的社會問題；適當(dāng)征求老干部的意見等等。通過強(qiáng)化溝通，促進(jìn)老干部思想政治工作的這個(gè)效果的提高。
3 結(jié)語
我國目前正處于市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，出于老干部思想政治工作的長期性和復(fù)雜性的特點(diǎn)，這就要求我們在新的社會發(fā)展形勢先，面對新的發(fā)展情況，在開展思想政治工作時(shí)應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，積極推動老干部思想政治工作的健康發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
[1] 濮杰.與時(shí)俱進(jìn)，做好新時(shí)期老干部思想政治工作［J］.網(wǎng)絡(luò)財(cái)富.2009（4）：176-177
[2] 王順成.略論加強(qiáng)老干部思想政治工作［J].理論學(xué)習(xí)與探索.2008（2）：41-42
篇13
近年來，遂寧市牢牢把握老干部工作為黨的事業(yè)增添正能量價(jià)值取向，主動適應(yīng)老干部“老有所為”的熱情和希望實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值、獲得社會尊重的需求，積極調(diào)整工作思路，采取“三三工作法”，引領(lǐng)廣大老干部貢獻(xiàn)智慧和力量。
“三著力”讓老干部“有崗有位”，增強(qiáng)增添正能量實(shí)效。從著力發(fā)揮老干部“三大優(yōu)勢”人手，設(shè)立了三大類崗位，為老干部搭建起融入“一線”發(fā)揮作用的平臺。設(shè)立宣講類平臺，著力發(fā)揮老同志理想信念堅(jiān)定、政治覺悟高、辨別是非能力強(qiáng)的政治優(yōu)勢。扎實(shí)開展“四進(jìn)五講五員”活動，市、縣（區(qū)）成立了先進(jìn)思想文化傳播、法制宣講等3個(gè)宣講團(tuán)隊(duì)，先后深入農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)開展巡回宣講50余場次，傳播黨和政府聲音，弘揚(yáng)時(shí)代主旋律，努力傳遞社會正能量。設(shè)立助力類平臺，著力發(fā)揮老同志熟悉政策、了解情況、長期從事實(shí)際工作和有各方面專長的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢。設(shè)立監(jiān)督類平臺，聘請老同志擔(dān)任黨建指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員，同年輕干部、大學(xué)生村干部、青少年結(jié)對子、傳幫帶，著力發(fā)揮老同志黨性原則強(qiáng)、自我要求嚴(yán)、敢于監(jiān)督和批評的威望優(yōu)勢。先后推薦130余名老同志擔(dān)任督察組成員、廉政監(jiān)督員、黨風(fēng)黨紀(jì)巡視員、選人用人公信度監(jiān)督員，充分發(fā)揮了他們在促進(jìn)民主監(jiān)督、政策落實(shí)、作風(fēng)改進(jìn)、依法行政等方面的積極作用。
“三加強(qiáng)”助老干部“有樂有為”，提升增添正能量水平。充分發(fā)揮離退休干部黨支部、涉老社團(tuán)、老干部活動中心在組織老干部開展學(xué)習(xí)和各類活動中的重要作用，努力讓老同志在愉快學(xué)習(xí)、活動中凝聚正能量。加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)。著力把離退休干部黨支部打造成為增添正能量的“發(fā)動機(jī)”，舉辦離退休干部黨支部書記培訓(xùn)，開展時(shí)事政治理論輔導(dǎo)和重大政策學(xué)習(xí)，堅(jiān)持為各支部訂閱學(xué)習(xí)資料，編印分發(fā)兩個(gè)《宣傳提綱》，通過多形式多層次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)老干部愛黨、憂黨、興黨、護(hù)黨的政治熱情和政治擔(dān)當(dāng)。加強(qiáng)涉老社團(tuán)建設(shè)。積極動員、組織老干部在老體協(xié)、老書協(xié)等涉老社團(tuán)組織中擔(dān)任社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和骨干，并在人、財(cái)、物等方面給予大力支持，有力地促進(jìn)涉老社團(tuán)活動融入、服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。加強(qiáng)學(xué)習(xí)活動陣地建設(shè)。著力把學(xué)習(xí)活動陣地打造成老干部文化養(yǎng)老的主戰(zhàn)場，扎實(shí)開展日常活動、小組活動、聯(lián)誼活動和比賽活動，堅(jiān)持舉辦聲樂等多種興趣項(xiàng)目培訓(xùn)，積極引導(dǎo)老干部將興趣變?yōu)樘亻L，將愛好變成專業(yè)，提高他們發(fā)揮作用的能力。
“三注重”促老干部“有趕有超”，激發(fā)增添正能量熱情。注重強(qiáng)化活動保障。市委、市政府將組織引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用列為老干部工作目標(biāo)管理量化考核的重要內(nèi)容，涉老部門從經(jīng)費(fèi)、器材、人員等方面提供了傾力支持，各地各單位積極探索建立了推動和保障老干部發(fā)揮作用的經(jīng)費(fèi)投入、陣地建設(shè)、支持參與等工作制度，為發(fā)揮老干部作用奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。注重選樹先進(jìn)典型。在中央、全省表彰先進(jìn)的基礎(chǔ)上，積極開展“我眼中的好人好事和新風(fēng)尚”征集活動，集中反映老干部善舉，著力挖掘、樹立了一批廣大老干部看得見、摸得著、容易學(xué)、有共鳴的先進(jìn)典型。注重加強(qiáng)“老有所為”輿論宣傳。通過廣播電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體和市委老干部局主編的《老干部之友》《老干部工作簡報(bào)》以及老干部集中政治學(xué)習(xí)會、老干部影視學(xué)習(xí)廳等渠道，大力弘揚(yáng)宣傳該市獲得中央、全省表彰的10余名老干部的先進(jìn)事跡，在全市老干部中掀起學(xué)先進(jìn)、比先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍。
