引論：我們?yōu)槟砹?篇采礦工程施工中不安全技術(shù)因素對策范文，供您借鑒以豐富您的創(chuàng)作。它們是您寫作時的寶貴資源，期望它們能夠激發(fā)您的創(chuàng)作靈感，讓您的文章更具深度。

0引言

通多數(shù)采礦工程都處于地表以下，施工難度較大，存在各種各樣的危險因素。在進行采礦工程施工的過程中，必須切實做好安全管理工作，這樣才能減少安全施工的發(fā)生，保障施工人員的人身安全。從實踐的角度，在采礦工程施工中，施工人員和管理人員需要高度關(guān)注存在的不安全技術(shù)因素，如生產(chǎn)環(huán)境因素、生產(chǎn)設(shè)備因素等，采取有效的管控措施來保證施工的安全性。

1采礦行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

隨著社會對于礦產(chǎn)資源的需求持續(xù)增長，帶動了采礦行業(yè)和采礦技術(shù)的發(fā)展。科學(xué)技術(shù)水平的提高，使得采礦行業(yè)中的新技術(shù)不斷增加，如自動遙控生物采礦技術(shù)、等離子爆破技術(shù)等，這些技術(shù)的應(yīng)用，為采礦行業(yè)的發(fā)展提供了便利。在資金條件允許的情況下，越來越多的礦產(chǎn)企業(yè)開始將新設(shè)備和新技術(shù)應(yīng)用到采礦工程施工建設(shè)中[1]，這也在很大程度上帶動了采礦工程效率的提高。但是，對于一些偏遠地區(qū)而言，受資金條件、交通條件等因素的影響，在采礦工程施工中，依然存在著很多的不安全技術(shù)因素，不僅影響了工程施工的質(zhì)量，也無法很好的保障工作人員的生命安全。想要對這些問題進行解決，相關(guān)管理人員必須切實做好采礦工程施工中不安全技術(shù)因素的管理和控制，采取有效的措施和手段，切實保障工程施工安全。

2采礦工程施工中的不安全技術(shù)因素

2.1人員認知因素部分采礦工程施工人員存在著專業(yè)素質(zhì)不達標(biāo)的情況，安全管理意識有待提高，認為只要依照相關(guān)施工技術(shù)的要求進行操作，就可以達到安全施工的標(biāo)準(zhǔn)，沒有做好風(fēng)險審查以及風(fēng)險監(jiān)督管理；在對各種施工技術(shù)手段進行應(yīng)用的過程中，也沒有能夠加強風(fēng)險防范工作，這樣一旦出現(xiàn)突發(fā)性風(fēng)險問題，可能引發(fā)嚴重后果[2]。

2.2管理制度因素部分施工企業(yè)在對采礦工程進行施工的過程中，并沒有能夠制定出健全完善的施工技術(shù)管理制度體系，又或者雖然制定出了安全管理制度體系，但是卻是針對工程總體，欠缺技術(shù)應(yīng)用風(fēng)險管理相關(guān)的內(nèi)容，也沒有設(shè)置監(jiān)督管理和設(shè)備維修保障等制度，導(dǎo)致采礦工程施工中安全事故頻繁發(fā)生，在影響工程施工進度和施工質(zhì)量的同時，也無法為施工人員的人身安全提供保障。

2.3巷道設(shè)計因素在對采礦巷道進行設(shè)計時，部分設(shè)計人員采用的是彎道設(shè)計方案，不僅難度高，而且存在較大的風(fēng)險和隱患。對于司機而言，在通過巷道時，因為角度的影響，可能會看錯信號，從而引發(fā)相應(yīng)的安全事故。想要對這樣的問題采礦工程施工中不安全技術(shù)因素及解決對策韓國龍（陽煤集團壽陽開元礦業(yè)有限責(zé)任公司，山西晉中045400）摘要：采礦工程施工中，安全問題是需要放在首位的問題，其不僅關(guān)系著采礦工作的順利實施，也影響著工作人員的人身安全。基于此，在采礦工程施工中，應(yīng)該對存在的不安全技術(shù)因素進行明確，采取有效的解決對策來保證工程施工的安全性。從采礦行業(yè)的發(fā)展情況出發(fā)，對采礦工程施工中的不安全技術(shù)因素及解決對策進行了探討，希望能夠為相關(guān)人員提供參考。關(guān)鍵詞：采礦工程；不安全技術(shù)因素；解決對策進行規(guī)避，在巷道設(shè)計中應(yīng)該盡量選擇直線巷道，確保信號傳遞和接收的準(zhǔn)確性[3]。

2.4技術(shù)設(shè)備因素在一些經(jīng)濟發(fā)展相對落后的地區(qū)，采礦工程中依然是沿用傳統(tǒng)的采礦方式，無法很好地滿足采礦行業(yè)發(fā)展的需求，也在很大程度上影響了采礦工程的質(zhì)量。采礦工程施工中，存在著配套設(shè)施不完善以及技術(shù)不達標(biāo)等問題，影響施工效率的同時，也容易引發(fā)相應(yīng)的安全隱患；另外，部分采礦工程承包單位在施工中，缺乏對于技術(shù)設(shè)備的有效管理和維護，沒有做好定期檢查工作，導(dǎo)致設(shè)備本身存在嚴重的安全隱患；也有部分企業(yè)為了能夠降低成本費用，通過不正規(guī)渠道采購技術(shù)設(shè)備，這些設(shè)備欠缺相應(yīng)的安全保障，也會影響采礦工程的施工安全。

2.5掘進施工因素掘進施工是采礦工程施工的核心環(huán)節(jié)之一。在實踐中，存在有許多的不安全技術(shù)因素。例如，在對掘進工程進行施工時，如果錨桿支護技術(shù)使用不合理，會引發(fā)頂板坍塌的問題，嚴重時甚至可能造成人員傷亡。對其原因進行分析，主要是缺乏對于錨桿支護體系的合理規(guī)劃，沒有能夠全面掌握采礦區(qū)域的構(gòu)造和特征，導(dǎo)致支護技術(shù)的作用無法發(fā)揮出來[4]。

2.6安全管理因素采礦工程施工中，需要切實做好安全管理工作，這也是保障施工安全的關(guān)鍵所在。而很多不安全技術(shù)因素之所以存在，就是沒有做好安全管理。例如，在采礦工程正式實施前，沒有對采礦現(xiàn)場進行全面調(diào)查，也沒有制定出科學(xué)的施工方案，盲目的施工很容易引發(fā)質(zhì)量及安全問題；在現(xiàn)場施工中，使用的施工圖紙沒有經(jīng)過檢驗和校核，存在著圖紙不規(guī)范的情況；施工人員在施工中違規(guī)操作，不服從指揮等。這樣都會導(dǎo)致不安全技術(shù)因素的增加，影響采礦工程的施工安全。

3采礦工程中不安全技術(shù)因素的解決對策

3.1增強安全管理意識對于采礦工程施工技術(shù)管理人員而言，在實踐中需要切實增強自身的安全管理意識，以意識為支撐，對施工情況進行全面分析和研究，及時找出施工中存在的不安全因素，做好安全風(fēng)險的預(yù)防工作[5]。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該加強對于施工技術(shù)管理人員的培訓(xùn)，促進其安全管理意識的提高。具體來講：第一，應(yīng)該設(shè)置相應(yīng)的人員培訓(xùn)機構(gòu)，要求每一個施工技術(shù)管理的人員都能夠參與到相應(yīng)的施工技術(shù)管理培訓(xùn)工作中，明確采礦工程施工過程中的技術(shù)應(yīng)用要點和安全管理要點，確定好相應(yīng)的技術(shù)應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)，促進施工技術(shù)管理人員綜合素養(yǎng)的提高，這樣才能更好地滿足采礦工程施工技術(shù)安全管理工作的現(xiàn)實需求。第二，應(yīng)該加強對于施工技術(shù)安全管理的宣傳力度，確保安全管理元素能夠滲透到管理理念和企業(yè)文化中；通過定期召開研討大會的方式，對安全施工標(biāo)準(zhǔn)進行反復(fù)強調(diào)，確保上到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層，中到管理人員，下到施工人員，都能夠認識安全管理的重要性，增強安全管理意識。

3.2完善安全管理制度完善的管理制度不僅能夠確保采礦工程施工的安全性，也可以推動施工后作業(yè)的順利實施。管理人員應(yīng)該從工程的實際情況出發(fā)，推動施工技術(shù)安全管理制度體系的健全和完善。具體如下：第一，安全管理人員在工作中，需要對連帶責(zé)任追究制度進行貫徹落實，做好采礦工程施工中技術(shù)管理工作內(nèi)容的合理劃分，確保其能夠細化到崗位和個人，一旦出現(xiàn)問題，必須追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任[6]。這樣的方式，能夠顯著增強管理人員的責(zé)任意識。第二，應(yīng)該設(shè)置技術(shù)應(yīng)用監(jiān)管制度，針對施工技術(shù)的應(yīng)用情況進行全程監(jiān)督檢查。如果發(fā)現(xiàn)有違規(guī)操作的情況，需要及時制止。在這個環(huán)節(jié)，必須切實保障監(jiān)督審查小組的獨立性，確保其他管理人員不會影響小組工作的順利實施。第三，應(yīng)該落實好相應(yīng)的風(fēng)險管理制度，在對施工技術(shù)進行應(yīng)用時，制定出風(fēng)險防控措施和應(yīng)急處理方案，盡可能避免風(fēng)險和問題的發(fā)生。在出現(xiàn)風(fēng)險時，也能夠迅速啟動應(yīng)急處理方案，將風(fēng)險和問題可能造成的損失降到最低。

3.3優(yōu)化巷道管理工作對于巷道的規(guī)劃設(shè)計，應(yīng)該優(yōu)先選擇直線巷道，以確保信號的準(zhǔn)確高效傳遞，同時也應(yīng)該對巷道設(shè)計施工中可能面臨的問題進行全面分析。從施工技術(shù)管理人員的角度，應(yīng)該加強現(xiàn)場勘查，了解周邊的環(huán)境情況，同時做好施工作業(yè)流程的優(yōu)化，對架線高度做出科學(xué)判斷。例如，在對巷道腰線進行規(guī)劃設(shè)計時[7]，應(yīng)該做好高度和坡度的分析，依照礦藏厚度，確定最佳的施工方式。對于采礦位置的調(diào)整，必須重視數(shù)據(jù)分析工作，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和全面性，在節(jié)約成本的同時，把握好最佳安全距離，確保在施工過程中不會出現(xiàn)坍塌等問題。施工過程中，如果遭遇特殊地層，需要對巷道掘進方向進行及時調(diào)整，以此來規(guī)避坍塌問題。對于施工企業(yè)而言，需要加強對每個細節(jié)的監(jiān)測與控制，實現(xiàn)施工的動態(tài)管理。對于施工人員存在的違規(guī)違法操作行為，需要做好嚴格管理，對施工人員進行警告和處罰，對管理人員進行問責(zé)。

3.4做好設(shè)備維修養(yǎng)護采礦工程施工中，需要加強對于技術(shù)設(shè)備的維修養(yǎng)護工作，這樣不僅可以保障采礦工程的順利實施，也能夠為施工安全奠定堅實基礎(chǔ)。在實際操作中，對于不同設(shè)備類型，應(yīng)該選擇不同的維修養(yǎng)護方式。如果設(shè)備的運行時間長、年代久遠，需要及時對其進行更新和養(yǎng)護。在資金條件允許的情況下，可以對設(shè)備進行更換。通過定期檢查維護的方式（如圖1所示），能夠及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備中存在的缺陷和問題，及時進行處理，避免設(shè)備因素引發(fā)的安全問題。例如，管理人員在進行設(shè)備維修管理時，需要制定出科學(xué)的管理制度，依照設(shè)備的重要性和使用程度等來對維護工作進行安排；同時，應(yīng)該對設(shè)備常見事故進行分析，制定出有效的解決措施，做好準(zhǔn)備工作，確保在設(shè)備發(fā)生問題時及時做出補救[8]。

3.5關(guān)注巷道掘進施工工作人員需要從工程的實際情況出發(fā)，做好錨桿支護體系的設(shè)計，利用精密儀器設(shè)備對施工現(xiàn)場的數(shù)據(jù)進行測量，確定好相應(yīng)的支護技術(shù)和支護體系；在施工中嚴格依照設(shè)計方案進行操作，保證支護系統(tǒng)的穩(wěn)定性，規(guī)避巷道掘進過程中的不安全技術(shù)因素。例如，在選擇支護技術(shù)時，工作人員需要將采礦區(qū)域頂板的環(huán)境參數(shù)以及錨桿間距等考慮在內(nèi)，加強頂板狀態(tài)監(jiān)測控制，將錨桿間距控制在0.8m左右。之后需要結(jié)合區(qū)域地質(zhì)條件，做好勘查工作，如果發(fā)現(xiàn)有復(fù)雜的地質(zhì)構(gòu)造問題，需要對施工方案和應(yīng)對方案進行擬定，嚴格依照擬定好的方案開展施工管理。

3.6加強安全管理工作第一，應(yīng)該做好安全施工技術(shù)控制，要求技術(shù)人員能夠通過實地勘察了解地質(zhì)水文情況，在設(shè)計作業(yè)方案時，做好自然災(zāi)害預(yù)測分析，對施工技術(shù)方案進行完善，保證施工規(guī)劃的合理性。第二，針對瓦斯泄漏等問題，需要從礦產(chǎn)開采環(huán)境出發(fā)，加強瓦斯?jié)舛忍荻妊芯浚柚L臂注水、瓦斯抽放等措施，對問題進行嚴格控制，切實保障施工安全。第三，應(yīng)該對礦區(qū)環(huán)境進行清潔，將施工作業(yè)中留下的雜物進行清理，為礦區(qū)開采營造出良好的環(huán)境支持[9]。

4結(jié)語

總而言之，想要切實保證采礦工程施工安全，相關(guān)人員需要了解各種不安全技術(shù)因素，做好深入研究，找出有效的解決對策，以此來為礦區(qū)安全提供可靠保障，滿足社會對于礦產(chǎn)資源的現(xiàn)實需求，提高資源的利用效率，實現(xiàn)采礦行業(yè)以及社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻

[1]姚銳剛.采礦工程施工中不安全技術(shù)因素及對策[J].礦業(yè)裝備,2022(1):106-107.

[2]唐輝.采礦中的不安全技術(shù)因素探析[J].世界有色金屬,2022(3):34-36.

[3]崔曉霞.采礦工程中的采礦新技術(shù)與施工安全研究[J].中國金屬通報,2020(12):205-206.

[4]李強.煤礦井巷工程施工中的不安全技術(shù)因素及對策[J].礦業(yè)裝備,2021(2):108-109.

作者:韓國龍 單位:陽煤集團壽陽開元礦業(yè)有限責(zé)任公司