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本書是在作者原已出版的《管理心理學》(立信會計出版社2001年版)基礎上修改完成的，原書已重印十余次，作為教材在復旦大學、上海交大、上海中醫大學、華東理工大學使用過。

本書吸收了心理資本等新理論，主要包括人性、動機、需要、個性理論、心理契約、心理資本、領導、決策心理，溝通、談判、群體心理、壓力、心理健康，心理養生等，系統地闡述了管理心理學的基本原理及實務。

本書內容，結構嚴謹，條例清晰，具有較高的科學性，系統性，理論性及知識性，可供作為教材使用。