引論:我們為您整理了13篇師德師風教育活動總結范文,供您借鑒以豐富您的創作。它們是您寫作時的寶貴資源,期望它們能夠激發您的創作靈感,讓您的文章更具深度。
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二、努力鉆研業務知識,提高服務育人技能技巧
針對圖書館和檔案館的服務育人基本性質,為了提高服務質量,在師德師風專題教育活動中,加強各種專業業務知識的培訓和學習,提高服務育人技能技巧。
三、拓寬服務育人領域和范圍,增加服務內容和項目
為了體現分工會所屬各部門的窗口服務功能,貼近廣大讀者和來訪者,我們采取以下措施,增加服務內容和項目,最大限度地方便了讀者和來訪者,強化員工的服務意識和兩館的服務功能。
1、信息咨詢部在圖書館大廳設立現場信息咨詢崗,現場為讀者解難答疑;
2、針對圖書館原紙質借書證易壞成本高,功能單一的弊病,圖書館技術部在新學期的借書證辦證工作中對卡證材料進行更新換代,采用硬質塑板代替紙質材料,且采用激光數碼現場照相技術,現場一次噴繪成像,加強了讀者身份識別和信息保護功能。
3、圖書館閱覽部針對學生人數增加,館舍不足,自習場所缺乏的現狀,科學整合現有閱覽桌椅,合理規劃閱覽區域,利用館舍走廊安置閑置閱覽桌椅,為讀者提供自習場地(座位)120多個。
4、針對圖書館原有寄包柜采用密碼開啟,讀者密碼條容易遺失,導致讀者存取物品不便,圖書館報經學校同意后,劃撥經費,對原有寄包柜施行存取方式改造工程,用讀者借書證刷卡存取代替了密碼條存取,改善了服務育人功能,提高了服務質量。
四、規范行為語言,樹立合格教師形象
為了大力倡導“學為人師,行為世范”的師德要求,要求教職員工,特別是一線窗口部門員工以身作則,率先垂范,嚴格規范自己行為語言,做到文明語言,文明服務。
1、全體員工上崗時要做到衣作整潔衛生,舉止謙和,彬彬有禮,杜絕不文明語言,不在閱覽場所抽煙。
2、一線窗口部門員工在與自愿者服務人員同臺進行讀者服務和文獻管理時,以身作則,率先垂范。在教給他們為讀者服務和文獻管理的基本知識和技能技巧時,以文明語言和規范的行為準則感染和教育自愿者服務人員。
五、增強服務意識,提高服務質量
全體員工在這次活動中以活動促建設,以師德強師能,學習先進,加強交流,樹立榜樣,鞭策后進,以優良師風帶動教風,促進學風。把以服務育人為主要特征的圖書館和檔案館的師德師風專題教育活動落到了實處。
1、建立了窗口服務首問制。
2、窗口部門實行了掛牌上崗,凡被讀者和來訪者連續3次投訴,在編正式員工提出批評教育,外聘人員建議學校依照有關合同條款予以辭退。
六、組織機構
1、此次活動由圖書、檔案館工會委員全員組織進行,黨政領導負責協調指導。
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2、教師個人總結。要求全體教職工結合學習、自查階段發現的問題,進行深入剖析,從思想上、觀念上正確認識此次整治活動的重大意義,并針對自身存在問題制定整改措施。
二、根據總結報告,公示先進典型
1、表彰先進。由各年級、本部門結合整改實際,總結評比出本年級、本部門的先進典型,上報領導小組進行公示。對整治過程中發現的問題,責任到人,查找原因,制定措施,限期整改。,
2、總結經驗。通過此次專項整治活動,及時總結整改經驗,形成報告,上交領導小組。
三、召開總結會議,提出更高要求
由學校專項整治活動領導小組牽頭,組織召開總結階段工作會議,對本階段的相關工作進行全面總結。主要包括:
1、對評選出的師德師風先進典型進行表彰。
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根據叢臺區教體局的安排部署,結合我教育集團的實際情況,開展了為期一周的師德宣傳教育活動。我校對本次活動高度重視,組織全體教職工認真學習教體局精神。使廣大教師充分認識到本次師德周教育活動的重要意義,激發了廣大教師愛崗敬業、無私奉獻,甘為人梯的師德風范;激發了廣大教師昂揚向上和積極健康的進取精神。通過具體生動的例子,進一步了激勵廣大教師積極投身于教學改革中,對提高業務水平和師德水平具有一定的指導和示范作用。
二、活動形式多樣、開展扎實有效
我教育集團在開學前夕確立了具體的學習時間,充分保證了學習時間,嚴格按主題教育規定的內容深入開展學習,保證了集中學習時間。在學習的形式上,學校采取了集中學習和個人自學、分組討論相結合的方式。要求教師認真寫學習筆記,學校先進教師、師德標兵圍繞本次活動寫了師德方面的論文,全體教師寫不少于1000字的心得體會。并評選出了黃粱夢教育集團優秀師德論文和優秀心得體會。并開展了師德演講比賽。
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努力鉆研,學為人師
三、活動時間
五月——八月
四、活動目標
1、通過開展活動,在全校教師中掀起讀書地熱潮,鼓勵教師利用業余時間多讀書,讀好書。樹立正確地人生觀、價值觀、幸福觀。
2、通過活動,認真自查,反思提高,推出師德典型,嚴肅查處違反師德師風地行為。
五、學習內容
1、深入學習貫徹落實《中小學教師職業道德規范》,進一步提高教師的職業道德素質,樹立正確的教育價值觀、質量觀和人生觀。
2、深入學習十七大精神、十七屆四中全會精神和“三個代表”重要思想的科學內涵,貫徹落實科學發展觀,明確目標,增強教師的責任感和使命感。
3、深入學習有關教育法律法規和《教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見》,增強教書育人,以身立教的社會使命感和尊重學生、愛護學生、保護學生的責任意識,引導教師爭做學生和家長歡迎的德藝雙馨的合格教師。
4、學習《Xx區教師職業道德行為十條禁令》,規范教師教學行為,提高教師的思想素質。
5、認真學習全區優秀教師事跡《紅燭頌》,結合實際宣傳學習本校師德典型,提高學習的生動性和實效性。
六、活動安排
第一階段:五月份
1、開好“師德教育”活動動員會。
2、制定學校師德師風活動方案。
3、學習《Xx區教師職業道德行為十條禁令》、《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《義務教育法》等,并做好學習筆記(不少于3000字),寫好體會(2篇)。
4、辦一期師德師風教育活動專欄。
第二階段:六月——七月
1、圍繞“六學六查”,進行自查自糾。并寫好自查報告。
2、開展社會評教活動。
第三階段:八月
1、制定切實可行的整改方案。
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第二階段:自查整改(4—5月)。各學校要針對學習內容把握自點,在教職工中全面開展自查,邊查邊改,集中整治,統一規范。
1、明確自點:
(1)是否有亂收費行為;
(2)是否有不規范的師德言行,如:濃抹艷妝、染濃黃、紅發、修八字胡和留長須怪發、染指甲、穿奇裝異服,上課接打手機、參與賭博、曠課曠工,不尊重學生人格、體罰和歧視學生,家庭不和睦、鄰里關系僵化,不守社會公德等;
(3)是否有工作不敬業表現。如,備課不精心、輔導不耐心、教學方法陳舊、教育質量低下,不創業績而追逐名利、或職稱到頂而不思進取等。
2、嚴把自查、整改關。各地要根據學校師德存在的突出問題,集中時間,統一安排,加強領導,認真組織,切實抓好個人和學校自查、個人和單位整改工作。要通過自查環節,深刻反省自己的師德言行,對照職業道德要求修正規范自己的言行,寫好自查文秘站網反思筆記。在整改中,要針對本校存在的突出問題,制定整改方案,集中力量抓整改。對個別師德師風問題突出而又不予以整改的教職工,要采取領導結對幫教、停教停薪、辦班整改等強力措施,督促整改到位。
第三階段:總結評估(6至9月)。
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二、主要內容和工作部署
全區中小學?!皫煹聨燂L建設年”活動共分六個階段進行。
㈠宣傳發動階段(2012年2月)
⒈研究制定“師德師風建設年”活動相關內容。
⒉全面啟動學校2012年“師德師風建設年”活動。
⒊各校成立師德師風建設領導小組和辦公室,制定本校2012年“師德師風建設年”活動的實施細則,于2月28日前報送教育局教師管理科,并結集下發至各學校。
⒋學校擬定“師德師風承諾書”(其內容應包括管理區師德建設“十條禁令”),并與全體教職工簽訂“師德師風承諾書”。
㈡組織學習階段(2012年3-5月)
⒈各學校要落實間周一次的師德師風建設活動的學習制度,并繼續組織教職工認真學習教育部《關于進一步加強和改進師德建設的意見》和新頒布的《中小學教師職業道德規范》;學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》,學習《公民道德建設實施綱要》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》;學習《管理區師德建設“十條禁令”》等。
⒉寫兩篇師德教育學習心得(每篇字數不少于1000字);舉行學習心得交流活動;開展“樹立新時期人民教師光榮形象”專題大討論。
⒊結合期中考試家長會,進行家長滿意教師評選活動。
㈢民主評議階段(2012年6-7月)
在個人自評基礎上,每位教職工進行同事互評、學生評價、家長評價和學校綜合評價。
⒈公開評議。根據個人師德師風方面的綜合表現,組織全體教職工進行互相評議,通過評議得出教職工的測評成績。
⒉采取個別訪談方式,召開學生、家長等各種代表征求意見座談會。還可以通過發放師德調查問卷和征求意見表,設立征求意見箱,多渠道、多層次地開展師德師風評議工作,廣泛征求意見。借助學校家長學校平臺,開展面對面的評議。并將征求到的意見如實向教職工進行反饋。教師也要主動征求和聽取各方面意見。
⒊校級領導還應廣泛聽取本校教師意見建議,接受社會群眾評議。
㈣思想剖析階段(2012年8-9月)
⒈對照新頒布的《中小學教師職業道德規范》、《管理區師德建設“十條禁令”》及評議意見建議進行自查自糾,自我評價。
⒉在自查自糾的基礎上,教職工找出個人在師德師風方面存在的問題、不足與差距,對存在問題的具體表現、危害和產生的原因進行剖析,明確整改措施,寫出不少于2000字的“個人師德素質剖析材料”。
⒊對每一位教職工的師德表現給予綜合評議,在學校范圍內公布。民主測評結果記入業務檔案,作為評優評先、晉職晉級、崗位聘任、績效考核等的重要依據。
⒋以“創先爭優”活動為契機,在黨員教師中開展“承諾”活動和“牽手行動”。做到關愛貧困生,為貧困生送溫暖;關愛學困生,為學困生送信心;關愛特殊生,為特殊生送方便;關愛單無親學生,為單無親學生送家庭之愛。命名首批“黨員教師先鋒崗”
㈤整改提高階段(2012年10月至11月)
⒈制定整改方案。學校和教職工應針對客觀存在的問題制定出切實可行的整改措施,明確整改重點,確定整改時限,落實整改責任。
⒉集中整改。對師德表現較好的,要及時鞏固,加強教育,防止滑坡;對師德表現一般的,采取個人談話和組織關心等方式,定期整改,幫助提高;對師德表現不合格的,要批評教育,教職工個人寫出反思和限期整改措施,由學校班子成員一對一幫助整改。
⒊建章立制。進一步建立和完善師德師風建設長效管理機制。一是健全和完善領導機制。明確校長是師德師風建設的第一責任人。二是健全和完善教師督導考核機制。嚴格聘任制度,同時和績效工資掛鉤,凡師德考核不合格者,視情節輕重分別作出不同的處置。把學校師德師風建設工作納入教育督導范疇。三是健全和完善獎懲機制。每年教師節表彰10名“師德標兵”和先進集體;并在教育局紀委設立師德問題舉報箱(舉報電話:0724-7417982);在評優評先、職務評聘、工資晉升等實行師德一票否決制。
⒋各學校要開展優秀主題班會觀摩活動、班主任工作研討會、任課教師懇談會、全員育人交流會等系列教育活動,就如何與家長、學生和工作伙伴加強溝通、如何有效地幫助和促進學生成長和進步等問題進行深入的交流和研討。
⒌各學校于11月25日前將自查整改報告(不少于2000字)上報教育局教師管理科。
㈥總結表彰階段(2012年12月)
⒈12月15日前將2012年師德師風建設年活動總結(不少于3000字)上報教育局教師管理科,屆時將結集,并下發至各學校。
⒉檢查評比。教育局在年終學校工作檢查時將組織專門人員對學校“師德師風建設年”活動的開展情況進行全面檢查,并將檢查情況在《教育信息》上予以通報。
三、工作措施
㈠加強組織領導,注重輿論宣傳。
“師德師風建設年”活動是涉及教育系統一項長期的綜合性工作,是一項系統工程,要把師德師風建設作為事關學校在社會上的聲譽和教師個人成長的大事來抓。
教育局成立管理區“師德師風建設年”活動領導小組。
組長:
副組長:
陸光玉教研室主任
成員:
領導小組下設辦公室,由同志兼任辦公室主任。
學校應成立專門的領導小組和工作機構,制訂實施方案。學校是師德師風建設的最基層組織,應積極承擔師德師風建設的各項任務,校長要負總責,要強化組織,精心安排,保證每個教職工都參與到活動中來。“師德師風建設年”活動期間要求每位教職工的學習培訓筆記不少于5000字。
㈡強化工作措施,加強監督檢查。
各學校要按“辦好每一所學校、教好每一個學生、發展好每一位教師”的要求,建立并完善中小學教師職業道德規范五項制度,即:師德建設責任制度,師德教育制度,師德承諾制度,師德考核與獎懲制度,師德建設監督制度。各學校還要建立督查制度,制定督查辦法。
學校也可以采取從社會上聘請師德師風監督員、設立師德師風監督電話(信箱)和校長接待日等形式,廣泛接受社會的監督。
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1、成立師德教育月活動領導小組。
領導小組思想到位、分工負責,責任明確,協同合作,將同全體教師一道,共同完成師德建設任務。領導班子全體成員通過師德月在道德和情感方面達成四點共識。道德方面的四點共識是;一、嚴于律己,廉潔奉公;二、為人大度,心胸廣闊;三、作風民主,平等待人;四、謙虛謹慎,務實肯干。情感方面的四點是:一、熱情關心人,以情動人;二、誠懇待人,以誠感人;三、充分信任人,以信服人;四、善于激勵人,以情催人。
2、加強理論學習。圍繞以“切實轉變教育觀念,做學生滿意、家長滿意、社會滿意的人民教師”為主題,利用一切學習時間自學《中小學教師職業道德規范》,大力加強宣傳,努力營造良好的師德師風建設氛圍。
3、在師德交流會上全體教師介紹育人、愛生的經驗,通過一個個感人的故事案例,說出了教師們愛事業的真誠和愛學生的真情,從而增強師德意識堅定了做好人民教師的遠大理想。
(二)以讀書活動為依托、培養教師的整體水平。
組織我校教師開展讀書活動,以教學活動為依托、促進青年教師師德整體水平的提高。原則:全員參與,選優推優,專家引領,逐步提高。以課堂教學大賽為載體,開展課堂教學改革成果交流展示活動,將課程改革理念轉化為教學實際,落實到課堂教學中,切實做到從講堂,從學生看教師師德;開辟學校校園網為新的課改交流平臺,將優秀課例、教案、課件放在學校的服務器上,供老師們學習、交流。
(1)3月、4月我校組織教師開展了撰寫教學設計評比活動,并請專家進行點評。
經過評比:韓秀清、張曉梅、郭娟、付燕輝、郭贊蓮、陳碧輝、夏英蓮、王云主、吳秀君、李建立、朱紅、張潔、崔瑩瑩、朱亞男、張娟、吳倩、李敬云、林林、崔榮芝、李亞南、李婕等老師的教案獲一等獎,以上老師并在全校范圍內作了公開研究課
(2)4月由學校評審組對課及反思進行評選,注重從教師環節設計及教學用語是否以學生為主體,是否充分考慮學生的實際等方面進行評比。并將優秀教學設計、教學反思整理印刷成冊。評比結果:數語雙科一等獎六人,數學一等獎二人,科任學科一等獎10人,語文一等獎一人,數語雙科二等獎1人:數學二等獎5人,科任學科二等獎5人,對獲獎教師給與獎勵。
通過教案、反思、課堂的評比,提高了教師的專業素質和教學基本功,與此同時促進了教師對于師德的認識與提高。
(三)強化教師職業特點,提升教師的職業水平
1、以我校師德方面做得好的教師典型,抓住典型,廣泛地宣傳他們的先進事跡,讓教師們學有榜樣,趕有目標。為促進師德建設示范群體的形成營造氛圍。我校教師孫超的案例《約定》刊登在朝陽區的優秀案例集上,利用教師會上讓孫超老師閱讀這篇案例,廣大教師聽了感觸很深,從中體會到了孫超老師對孩子的一片真情,并體會到她抓住了教育的好契機。給全校教師創造了交流研討的機會,全校教師聯系自身實際談體會,并寫出了心得。
2、要求學生做到的老師首先做到。教師乃學生之典范,教師的衣著打扮,乃至一言一行都將成為學生學習效仿的楷模,“身教勝于言教”,在一些活動中,教師要率先垂范。如:在迎奧運倒計時500天宣傳活動為契機,以“奧運有我,現在行動”為主題,開展豐富多彩的宣傳教育活動,我校同學走出校園、走進社區,到十八里店鄉大洋路兩旁進行美化清潔行動。廣大師生用自己的雙手踐行“奧運有我,現在行動”,清理白色垃圾和違法小廣告。創建“做文明少年,播文明新風,小手拉大手,共建文明街”為主題的紅領巾文明一條街活動。營造“迎奧運講文明樹新風”的和諧氛圍。提高教師、學生、家長、及各界人士的文明素養,掀起迎奧運,為2010年北京奧運創造良好的人文奧運氛圍。例如,三月份我校開展了以“情系奧運,美化校園我爭先”為主題的實踐體驗活動。我校全體教師和學生一起撿拾白色垃圾、除草、回收舊報紙,以實際行動激發隊員們的環保意識。為朝陽添一片綠,為奧運獻一份力。
3、以建立新型民主師生關系為目標,重點開展教師與學生、教師與家長之間的懇談交流活動。結合實際今年我校師德月開展了學生寄語、家長寄語的征集活動,讓學生家長及學生把平時沒有機會而又最想對老師說的話寫下來,從而使學校和老師了解學生家長和學生的心聲,也使廣大家長更加理解老師,尊重老師。同時老師、學校也更好的做好工作。
五、2班的姚瑩同學是這樣寫的:首先,我對您們說聲謝謝!自我入學以來,我收到您們無微不至的關懷,使我倍感親切,讓我感受到了學校大家庭的溫暖,通過您們“照亮別人,燃燒自己”的園丁精神,讓我在學習中快樂成長,不斷地吸收新鮮知識,教會我做人的道理,感謝您們辛勤的工作,我會在以后的學習中,好好學習,聽從老師的教導,做一個遵紀守法的好孩子,也請老師在我今后的學習中多給于幫助,讓我更好的學習再次對老師說“您們辛苦了!共2頁,當前第1頁1
五、1班李凱家長是這樣寫的:您任勞任怨,起早貪黑,盡職盡責地擔負著自己的重任,您要處理許多瑣碎的事情,您要日復一日的進行許多重復性的勞動,還要耐心地對待每一個學生,寧要管教頑皮的學生,說服挑剔的家長,我感到教師職業的艱辛和偉大,謝謝您啦!知您身體健康,全家幸福!
通過這次征集活動,使學生與教師、教師與家長之間的理解更深了,情感更濃了,關心更融洽了。
5、堅持教育與治理并重的原則,不斷規范教師行為,努力提高學生對教師的滿意率。學校設立師德投訴信箱和舉報電話。學校投訴電話為:校長經常收到家長打來的電話感謝老師辛勤的工作。在一次校長與鄉領導聯系給校園的樹噴藥滅蟲的事情,六、1班張敬怡的家長正在鄉領導的辦公室,得知鄉里沒時間給樹噴藥時,悄悄與園林局聯系,免費給校園的樹噴藥時,學校才知道事情的緣由。學校領導表示感謝,這位家長說到,老師、學校這樣耐心的教育學生,我家孩子到中學報名時,學校得知我家孩子是十八里店小學的學生免試錄取,我高興萬分。我無以回報,就表示我們家長的一片心意吧!
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一、重視創建工作,描繪宏偉藍圖
他們根據學校的發展和學生實際,有針對性地制定文明單位創建規劃,制定文明單位創建標語和圖板,印發《黑龍江省文明單位建設條例》,采取集中學習與分組學習相結合,使全校師生積極投身于文明單位創建的活動中。
2011年~2012年新老校區綠化美化工作同時開展,在環境建設上取得了巨大成功,成為校園綠化美化工作模范單位,吸引很多學校來校參觀學習。2013年~2015年在不斷完善外部環境的基礎上,學校加大校園文化內涵建設,為教學樓安裝了名校簡介、傳統文化、歷史名人、消防圖片,并利用電子屏播放創建標語,社會主義核心價值觀等內容,積極營造創建氛圍。
二、弘揚師德師風,精鍛教師隊伍
近年來他們堅持開展“頌師魂、述師德、質師疑、評師風”活動,全校領導和教師向學校匯報了自己的師德情況自查反省違背師德行為的問題,表達向十佳最美鄉村教師學習的決心,并樹立先進典型,號召全校教工向其學習。
在黨的群眾路線教育實踐中,黨政班子聚焦,真抓真改,立查立改,虛心征求學生、家長、教師、社會批評意見,審查自身存在的問題,挖掘思想根源,互評幫助,制定切實可行的整改措施,達到團結―批評―團結的目的。同時改進教師工作作風,明確教工工作制度,規范教師考勤制度,制定婚喪嫁娶的規定,將其與績效工資,年終評優掛鉤,使教工師德修養和文明素質得到很大的提高,
教工為紅十字會、地震災區、救火英雄、患病學生、貧困教師捐款捐物,體現全體師生的社會責任感。全校教師積極參與到志愿者服務隊伍中來,經教工申請、統籌安排、發揮特長,成立了7支志愿者服務隊。他們立足本職,服務社會,發揮自身專長,發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿服務精神。在清掃積雪,打掃環境衛生,開展消防宣傳,為敬老院老人送溫暖,為貧困職工排憂解難,為學生心里困惑排解不良情緒,引導全民健身活動,為紅色藝術節專場表演、藝術展覽等活動中,盡心盡力。
三、開展學生活動,提升文明素質
學校把學生的思想道德教育,文明素質教育寓于教育教學、日常行為、特色活動中,開展一系列教育活動,使學生的思想和心靈的成長與祖國的進步、家鄉的發展緊緊連在一起。
每年開展校園文化藝術節、體育節系列活動,促進學生的健康成長和全面發展。
在全面展開精神文明單位建設活動中,涌現出一批見義勇為、拾金不昧的師生,學校通過全校大會、電子屏通報表揚,宣布表彰決定,頒發榮譽證書等形式,大力宣傳師生見義勇為、拾金不昧的優秀事跡,引領全校師生更好地踐行社會主義核心價值觀。
學校與哈肇社區結成“兩幫兩創”對子,學校領導三次深入社區送去電腦一臺、電視機一臺,資助2400元為社區制作白鋼宣傳欄,學校把哈肇社區定確定為學生社會實踐活動基地,使“兩幫兩創”活動不斷開展,產生良好的社會影響。
四、開展文明宣傳,評比優秀先進
學校堅持開展開展文明宣傳,評比優秀先進的活動。五年來共表彰文明辦公室100個次,表彰文明教工504人次、文明班級93個班次、文明宿舍118舍次、文明學生4509人次,使師生文明素質在總結表彰中逐步提高,有力促進了教工師德師風的提高和學生文明行為的養成。
在文明單位創建工作中,學校工作扎實有效,2011年在全市青少年“學黨史、頌黨恩、跟黨走”主題讀書教育活動總結表彰會上,湯原縣高級中學榮獲紀念建黨90周年唱紅歌優秀集體組織獎,在表彰2012年精神文明單位創建活動先進集體和先進個人的決定中,學校與湯原縣武警中隊榮獲共建共育先進集體。
五、規范創建材料,形成文明檔案
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一、社區工會主席葉玨麗向參會人員講述了五一勞動節的由來及節日的起源、意義等,聽完了講解,大家報以熱烈的掌聲,紛紛表示我們大家不能忘記歷史,珍惜今天的幸福生活,要更加認真努力的工作,在當前開展學習雷鋒的活動中,為傳承雷鋒的精神在群眾中起好帶頭作用,多做好人好事,盡自己的力量幫助那些需要幫助的人,平時在生活中維護好居住小區的院落衛生,敢于制止不文明的行為。
二、故事會結束后庚既開展了文藝表演活動。表演的節目有:大合唱《學習雷鋒好榜樣》、《咱們工人有力量》;四人健身操;男女聲二重唱、女聲獨唱、詩歌朗誦《天府新區的號角已在雙流大地響起》等。
三、“慶五一”歡樂中原廣場文化活動。4月30日,群藝館組織館辦青少年舞蹈團、青少年管弦樂團在衛河公園內舉辦了一場迎五一“歡樂中原”廣場文化活動。整場活動歷時一個半小時,共演出了十幾個節目,吸引了三百多位群眾的觀看,用優秀的文藝節目獻給廣大勞動者,慶祝國際勞動節。
此次慶“五一”節開展的以上活動,滿足了廣大會員的精神文化需求,促進了職工的身心健康,既豐富了廣大職工的業余生活,更調動了廣大職工的參與的積極性,增強了團結、促進了友誼,增強了凝聚力,使廣大的會員以旺盛的精力和嶄新的精神面貌投入到今后的工作中去。把文化活動送到群眾身邊的目標,豐富了我市市民的群眾文化生活,極大地活躍了我市市民的精神文化生活,弘揚了中華民族傳統文藝活動,促進了我市文化活動的普及和提高,加強了文化活動之間的藝術交流,讓廣大群眾切實享受到文化發展的成果。此次活動的開展也為x市民營造出了濃厚的文化氛圍和歡樂祥和的和諧社會氛圍,為創建和諧x創造了積極的作用。
2021勞動節活動總結參考范文二五月,是勞動者的節日。在“五一”國際勞動節來臨之際,紅領巾愛勞動中隊按照活動方案,對全體隊員進行了“勞動最光榮”的特別教育活動。
在放假前布置了體驗教育活動之勞動最光榮勞動與訪談。即引導、組織學生在五一節期間與爸爸媽媽一起對自己的家進行一次徹底的大掃除;清理自己的“小天地”(鋪床、疊被子、整理書桌、打掃自己的房間等);幫爸爸媽媽做一件力所能及的家務事,洗菜、淘米、洗碗、掃地、拖地等;(將勞動的場景拍成照片,每班上交兩份。)“我和媽媽換一天崗”,做一天媽媽每天要做的家務活,體驗勞動的甘苦等勞動體驗,并進行對勞動者采訪,采訪的對象可以是家人、老師,也可以是不認識的,工作崗位比較特殊的勞動者,并組織學生做好訪談記錄。
在采訪中,孩子們不僅積淀了課外知識,而且增強了與人溝通、交往的能力。了解我國不同時代職業的勞模風采,將“勞動最光榮”這個主題思想轉化到我們每位少先隊員的實際行動中,并寫出了深刻地勞動體驗感受,通過在學校、家庭兩個層面參與不同類型的勞動,培養少先隊員積極勞動的熱情,養成愛勞動的好習慣。
通過此次活動,學生體會了勞動者的辛苦,懂得要珍惜別人的勞動果實,明白勞動光榮、不勞動可恥的道理。從而都能學會尊重每一個勞動者,同時真正做一個愛勞動的人。進一步增強了學生的勞動觀念,培養了勞動技能和勞動習慣,充分發揮了學生創新精神與實踐能力,促進學生全面發展,為學生搭建了體驗生活的舞臺,讓學生體會了勞動者的艱辛,過了一個有意義的五一節。
2021勞動節活動總結參考范文三根據礦區教育辦公室通知精神和我校慶祝“五一”國際勞動節活動安排,4月15日下午,陶陽礦學校工會以“歡慶‘五一’,構建和諧”為主題的慶?;顒臃謩e在籃球場和教職工活動中心拉開帷幕,廣大教職工積極參與,分別進行了教職工(男女混合)籃球運球投籃接力賽和教職工乒乓球(男女單打)賽兩項競賽。場面熱鬧,氣氛緊張,情緒熱烈,到處洋溢著歡聲笑語。
一、教工乒乓球單打賽
4月15日—4月30日期間,通過比賽分別決出男子組和女子組前八名,其中我校副校長張魯秀獲得男子組第一名。此次活動共有70多名教職工參賽,比賽競爭激烈,比賽氛圍友好。通過這種小巧靈活的比賽活動形式,豐富和活躍了教師的業余生活,在友好的比賽氣氛中,增加了教師之間的思想交流,凝聚人心;達到了以活動鍛煉身體,愉悅心情,緩解工作壓力的目的。
二、“校園之聲”師生詩朗誦
4月30日下午2:20,在我校多媒體教師的大力協助下,首次采用了多媒體投影技術即舞臺音像數據化管理技術,在燈光控制,音源美化,圖像處理等方面,給廣大師生展示了一個絢麗多姿的光影舞臺,為廣大師生搭建了一個計算機動畫終端技術的介紹平臺,同時也反映出我校多媒體教師在計算機實用技術的應用領域中運用自如的高超技術。本次活動精彩紛呈,十余名師生選手朗誦風格各異,有娓娓道來、深情演繹的,有慷慨激昂、一路高歌的。通過這次活動,加深了師生之間的感情,促進了校園和諧。
三、組織迎“五一”教職工籃球運球投籃接力賽
4月26日—4月30日期間,籃球運球投籃接力賽,是以團隊形式參賽,競爭激烈。通過這種輕強度、趣味性和合作型運動有機結合在一起的活動形式,有利于帶動中青年教師、男女教師參加比賽的積極性和興趣性,有利于加強學校領導與教師之間、教師與教師之間的思想交流和情感溝通,有利于建設和諧的組織管理文化和校園忠誠文化,體現合作型社會對新時代教師的素質要求,豐富和活躍了教師的業余生活。
這些活動的開展既豐富了教師業余文化生活,又活躍了教師的身心發展,更調動了廣大教師職工參與的積極性,加強了團結,增進友誼,增強了學校的凝聚力,體現了和諧校園的理念。使廣大教師能以旺盛的精力和嶄新的精神面貌投入到工作中去。
2021勞動節活動總結參考范文四一、活動的生成:
為迎接“五一勞動節”的到來,讓幼兒對“五一勞動節”有了深刻的認識,引導幼兒認識周圍的勞動人民,萌發幼兒熱愛勞動人民的情感,懂得珍惜勞動人民的成果。我們大二班在節日前夕開展了“勞動人民最光榮”的主題活動。希望通過此活動,教育孩子們從身邊做起,從小事做起,好好學習,練好本領,長大了用自己的勞動去創造更多的神奇,用自己的力量為祖國為社會服務。
二、活動內容:
1、介紹“五一”國際勞動節。
了解五一勞動節的由來,初步理解五一勞動節的含義。
2、繪畫“各行各業勞動人民”美術作品。
介紹各行各業的勞動人民,初步了解不同勞動者對社會的不同奉獻。
3、談話:說說“我的爸爸媽媽”
相互介紹自己的爸爸媽媽的工作,知道他們工作的辛苦。
4、組織幼兒義務勞動,如:擦桌子,椅子、洗抹布等。
5、手工:制作“美麗的花”。
組織幼兒將自制花朵送給幼兒園各行業的勞動者,并說一聲祝福的話。
6、學唱歌曲《勞動最光榮》。
能用身體動作表現歌曲內容,愿意在大家面前演唱歌曲,表達自己對勞動人民的熱愛。
2021勞動節活動總結參考范文五在“五一”國際勞動節即將來到之際,按照區教育工會的指示精神,我校以“頌改革、促振興、建和諧”為主題,共建和諧、歡樂祥和的節日氛圍,唱響“勞動光榮,教師偉大”的主旋律,開展慶“五一”系列活動,以展示教師風采,激發廣大教職工建設和諧校園的積極性、創造性,讓教職工過好自己的節日,現把此次系列活動總結如下:
一、組織開展踏青活動,舒緩教師緊張的工作壓力
在“五一”國際勞動節來臨之際,我校教育工會組織全體教師來到大連濱海路。漫步在濱海路上,體會著濱海路的浪漫與多情,忙碌的老師們也由此感到消遣放松,很是愜意。同時也將調整好身心準備做好下一階段的工作。
二、組織開展學習“__x事跡”活動,加強教師師德培養
為全面加強和提高教師職業道德和職業精神,建立健全師德建設的長效機制,不斷提升教師道德修養和文化修養,增強教書育人、敬業樂教的堅定性和自覺性,在平凡的崗位上實現不平凡的人生價值,弘揚愛崗敬業、無私奉獻的教師職業精神,全面激發教師的工作熱情,做一個富有激情的好教師。我校開展了一系列的學習“__x事跡”活動。教師們觀看了“__x事跡”的錄像片,聆聽校長及專家的講座,教師們撰寫了學習筆記、教育隨筆,進行了演講比賽。通過此活動,教師們都決心在__x精神的感召下,努力樹立人民教師良好形象。
三、組織開展教學節活動,提高教師教學素養
篇12
一、主要工作
在校長室和黨支部領導下,各部門密切合作,以營造五大校園為目標,依照《中學德育大綱》,進一步落實《中學生日常行為規范》,以養成教育為基礎,以責任教育為核心,以活動為載體,以穩定為主旋律,創設和諧的教育環境,切實提高德育工作的實效,形成良好的班風、學風、校風,為教學質量的提高提供保障。
二、工作安排
時間
主要安排
8月份:開學準備
1.學校德育領導小組學期初工作會議,制定學校德育工作計劃;
2.召開首期班主任培訓例會,總結暑期活動;
3.組織新一批班主任工作培訓,做好報到日的一切準備,確保有序、無差錯。
9月份:弘揚和培育民族精神月
1.開學典禮;
2.學校組織收看“開學第一課”,開展觀后征文等活動;
3.各班制定班級工作計劃,以初二、初三為重點開展“餐飲之禮”養成活動;初一開展“新生入學安全教育”系列活動,年級組召開班情工作交流會;
4.制定班主任工作計劃并上交德育處;
5.做好慶祝教師節、迎中秋慶國慶系列活動;
6.開展“行為規范月”活動;
7.組織開展初一“習慣養成”講座;
8.做好班級文化建設評比活動;
9.組織學習校本德育課程《成長印記》,籌劃新初一家長學校教育講座;
11.繼續完善“海棠社團”全校性活動,繼續培育“精品社團”;
12.規劃好新上崗班主任的培訓工作,推薦選拔“于潔工作室”新成員;
13.做好第一期黑板報評比、微信推送工作;
10月份:愛國主義教育月
1.組織參加第63屆“陽光運動體育節”活動和廣播體操比賽;
2.組織好2018年江蘇省秉龍慈善基金(二中)推薦評優工作;
3.開展“文明禮儀”教育活動,組織校園“規范之星”(初一)評選活動;
4.召開班主任會議;
5.初二年級組籌備社會實踐活動;
6.抓好校園“實踐之星”(初二)評選等社會實踐總結性工作;
7.開展初三心理講座;
8.做好第二期黑板報評比工作;
11月份:法制教育月
1.學校德育領導小組期中工作會議,舉辦本學期家長委員會暨家長學校工作年會,選舉新一屆學校家長委員會;
2.籌劃組織“法制宣傳主題月”活動,積極開展法制宣傳教育;
3.開展期中考試考風考紀教育活動
4.擇優選拔參加__市第七屆班主任論壇,以及中學德育干部培訓;
5.開展校園“法治之星”評選活動,推優參評市級評優活動;
6.開展初一心理健康講座;
7.做好第三期黑板報評比工作;
12月份:感恩教育月
1.召開班主任會議;
2.舉辦第十二屆校園“藝術節”系列活動;
3.組織校園“感恩(勤奮)之星”(初三)評選活動;
4.開設團校,開展團委干部培訓和優秀學生干部(預備團員)的推選、培訓工作;
5.開展初二心理講座;
6.準備“慶元旦,迎新年”系列活動
7.安全、法制教育;
8.做好第四期黑板報評比工作;
20_年1月
1.召開班主任會議;
2.做好各項期末總結工作安排,做好__市優秀班主任績效考核工作;
3.部署、開展“繽紛的冬日”假期系列活動;
有關德育工作計劃安排二
本學期,我校的德育工作將以科學發展觀為指導,堅持以愛國主義教育為主線,以強化行為規范養成教育為重點,結合社會主義核心價值觀,針對我校實際情況,繼續開展豐富多彩的德育活動。
工作目標:
1、發揮學校德育的主體作用,加強德育工作隊伍的建設。
2、狠抓學生的日常行為規范教育,努力促進學生養成良好的行為習慣。
3、把社會主義價值觀融入教育活動全過程,扎實開展未成年人思想道德建設工作,深化少先隊活動,從活動中培養和提高學生的綜合素質。
4、建立心理健康輔導室,有計劃地對班主任或全體老師進行心理健康教育培訓,定期開展心理健康咨詢。
主要工作措施:
一、加強德育隊伍建設
1、繼續做好班主任的培訓工作,召開班主任工作研討會,交流工作經驗,研討班級管理方法,進一步提高班主任的事業心和責任感,提高班主任的管理水平。
2、加強班主任的日常管理工作,從以下四個方面著手: 一是抓主題班隊會,加強學生的思想道德教育,教育內容要豐富多彩,形式要多樣;二是加大力度進行日常班級管理;三是加強對“問題生”的轉化和優秀生的培養;四是家校聯合,共同努力。
3、繼續辦好家長學校,加強學校與家庭、社區的聯系,利用各種途徑加強對學生的教育管理。各班主任要充分利用家長及社會資源做好班級教育,做好“留守兒童、單親家庭、離異家庭、貧困家庭”等特殊家庭孩子的教育指導工作。
二、進一步加強團隊建設
(1)加強學校共青團、少先隊陣地建設,健全管理制度,各輔導員分工合作。同時進一步規范學校團隊活動室的布置,選拔新一輪的鼓號隊員,進行訓練,為鼓號隊比賽做準備。
(2)充分發揮團隊組織的先鋒模范作用,積極開展“學雷鋒”“紅領巾示范崗”“假日雛鷹小隊”等活動,進入社區、敬老院、民族博物館、革命烈士紀念碑等活動陣地開展道德實踐活動。
三、加強學生思想道德建設
1、深入開展小學生日常行為規范教育。根據《小學生守則》、《日常行為規范》要求,充分利用國旗下講話、紅領巾廣播站、文明班級評比、少先隊活動和班隊會等活動加強班級管理,規范學生的日常行為規范。加強學生“愛國、誠信、守法、文明、感恩、勵志”等養成教育,強化學生的.行為習慣、語言文明、規范學生儀表,使學生做到“文明守紀、尊敬師長、愛校如家”。廣泛開展紀律、學習、兩操、安全、衛生教育活動,讓良好的行為習慣內化為學生的自覺行動。
2、嚴格規范升旗儀式,繼續做好國旗下的教育活動,做好國旗班的訓練,做好國旗下的講話內容的審核及講話人、主持人的訓練。
3、推進心理健康教育,建立心理健康咨詢室。繼續開展有關學生心理健康課題研究活動,組織有關教師外出參加學習,再進行二次全員培訓。結合品德與生活、班隊會等學科的教學活動,結合學生的日常學習和生活,多渠道地了解和掌握學生的心理問題,幫助學生形成健全的人格,擁有良好的心理狀態。尤其要重視對家庭離異、特困生家庭學生的教育,建立幫教檔案。
4、扎實開展以社會主義核心價值體系為內容的愛國主義教育,結合“春節”、“文明禮貌月”、“清明節”、“勞動節”等節日進行理想信念教育、養成教育、感恩教育、誠信教育、安全教育等主題教育,使學生的思想、行為習慣在日積月累的教育熏陶中不斷提高。繼續開展“文明班級”“十佳班級”“文明宿舍”評比活動和留守兒童關愛活動。開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育和節糧、節水、節電“三節”主題教育。
(1)積極開展“學雷鋒,從小事做起”、“優秀傳統文化在我身邊”主題教育。
(2)開展“清明·網上祭英烈”網絡活動。
(3)大力開展愛國主義讀書教育系列活動,加強社會主義榮辱觀教育,弘揚中華民族傳統美德,繼續開展“我的中國夢”系列活動,開展“奮發向上·崇德向善”讀書活動。
(4)開展“美麗童年,童謠相伴——讀童謠,寫童謠,講故事,爭當美德小達人”系列活動。
(5)繼續開展“我們的節日”系列活動。
四、加強校園文化建設
做好校園美化凈化工作,充分利用宣傳欄、黑板報、校園廣播等宣傳陣地對學生進行思想熏陶,繼續開展“特色教室”“文化走廊”“美的宿舍”評比活動,使我校形成文明健康的文化環境及融洽和諧的校園文化氛圍,充分發揮環境育人的功效。
德育工作安排:
三月份
1、開學典禮暨法制安全教育活動。
2、制定學校德育工作計劃、大隊部工作計劃、班主任工作計劃。
3、少先隊大隊輔導員會議。
4、做好“文明班級”評比細則的完善,做好“文明班級”評比人員的選拔與培訓,從第二周起進行“文明班級”評比,第三周開始進行學生的儀容儀表、個人衛生檢查。
5、選拔新一輪的鼓號隊員,第二周開始訓練。
6、召開班主任工作會議。
7、開展“三愛三節”主題教育中隊會。
8、開展“學雷鋒,從身邊的小事做起”主題中隊會。
9、結合春節開展“優秀傳統文化在我身邊”主題中隊會。
10、開展“文明禮貌月”系列教育活動。
11、開展“安全教育月”活動。
12、開展“創建美麗校園,爭當環保小衛士”活動。
四月份
1、“特色教室”檢查。
2、祭掃烈士墓活動。
3、“文明禮貌月”活動總結。
4、開展開展“奮發向上·崇德向善”讀書活動。
5、開展“美麗童年,童謠相伴——讀童謠,寫童謠,講故事,爭當美德小達人”系列活動。
6、畢業班學生動員會。
7、“防溺水”專題教育活動。
8、女生安全教育活動。
9、“美的宿舍”評比。
五月份
1、期中檢測。
2、一至五年級學生家長會。
3、第六屆春季運動會。
4、畢業班學生家長會。
六月份
1、開展“六一”慶?;顒印?/p>
2、儀仗隊檢閱。
3、做好學生復習教育工作。
4、做好“手拉手”幫扶工作。 七月份
1、散學典禮暨安全教育活動。
2、十佳班級評比。
3、材料歸檔。
4、寒假實踐活動安排。
有關德育工作計劃安排三
一、指導思想
以黨的__大和__屆五中全會精神為指導,以教師職業道德規范為準繩,以更新師德觀念、規范師德行為、提升師德水平為重點,以創優爭先為統領,進一步深化師德建設,提高師德素質,努力建設一支師德高尚、業務精湛、與現代化教育相適應的高素質教師隊伍。
二、師德建設目標
大力加強師德師風建設,堅持把教師師德教育擺在教師隊伍建設的突出位置,弘揚愛崗敬業、為人師表、無私奉獻精神。以活動為主線,多渠道、多層次開展形式多樣的師德教育,使良好的師德規范轉化為廣大教師的自覺行為,轉化為廣大教師的人格品質。
三、具體措施
(一)加強領導,強化師德建設觀念。
1、學校把師德建設工作擺上重要議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。
2、做到師德教育經?;⒅贫然?。集中學習與平時學習相結合,集體學習與個人學習相結合,每學期保證安排集中學習不少于三次即六學時。
3、注重師德建設工作的分層管理,抓兩頭帶中間,確保學校師德建設工作健康穩步發展。對于工作熱情高,愛崗敬業、愛校勝家、愛生如子的教師要適時給予表揚鼓勵;對于性情急躁、工作尚缺乏經驗的教師,經常過問、指導、提醒,使他們迅速成長起來。
4、注重師德建設工作的過程性管理。
(二)加強學習,提高職業道德素養。
1、認真組織廣大黨員、干部、教職工深入學習貫徹黨的路線方針政策。深刻領會科學發展的重要思想,全面領會科學發展觀的重大意義、科學內涵、精神實質和根本要求,牢固樹立科學發展的理念,著力形成科學發展的共識,共謀學校的發展。
2、認真組織學習20__年新修訂的《中小學教師職業道德規范》,全面準確理解《規范》的基本內容。學習《教育法》、《教師法》等法律法規和文件;深入學習全國教育工作會議精神;結合學習內容,每學期每位教師要撰寫學習筆記和心得體會。
3、引導全體教師強化終身學習意識,活到老學到老,不斷適應社會發展變化的需要。教師除掌握好專業知識外,還要積極參加進修深造,從而在理論上和實踐活動中進一步提高能力,以適應素質教育發展的需要。
(三)服務全體學生,樹立全新教師形象
認真開展“三愛活動”(愛崗、愛生、愛自己)。通過開展“愛崗位”活動,重建教師的敬業精神;通過開展“愛學生”活動,重建教師的博愛心靈;通過開展“愛自己”活動提升教師的人格魅力,樹立教師職業幸福感。為確保“三愛活動”扎實推進,取得實效,積極開展以下師德建設活動。
1、開展師德建設大討論活動。在學校發展的關鍵時期,組織教師開展以“校榮我榮、校衰我恥”、“我為長茂中學添光彩”等為主題的討論活動,激發教師的敬業奉獻精神。
2、開展“關愛教師”活動。關注教師的情緒、關心教師的生活、關懷教師的成長,積極幫助解決存在的實際困難,讓她們感受到學校的溫暖,提高職業幸福感,穩定教師隊伍。繼續關注教師的心理健康,充分利用教師會、個別談心、心理健康教育輔導等形式對教師的急躁情緒進行有效疏導,保證教師以良好的心態投入學校工作。
3、開展結對子幫扶活動。要求每位教師幫扶一至二名貧困學生、學困生或特殊學生,要從生活習慣、學習情況、思想狀況、情緒變化等方面關懷幫扶對象,使他們在關愛中健康成長。
4、以“創先爭優”活動為契機,在黨員教師中開展“承諾”活動和“牽手行動”。做到關愛貧困生,為貧困生送溫暖;關愛學困生,為學困生送信心;關愛特殊生,為特殊生送方便;關愛單無親學生,為單無親學生送家庭之愛。
5、進一步規范家校聯系行為,建全和完善家長學校聯系制度。通過家長會、家長學校、家訪、電話聯系家校通等多種形式,促進教師、學生和家長的相互溝通,爭取家庭、社會對學校教育事業的理解和支持。繼續以學生問卷、征求家長意見、師德調查、評價教師、教師評聘為載體,自覺主動接受學生、家長、社會的監督,增強工作透明度、增強學校與家長、教師與學生的有效互動,創辦好人民群眾滿意的學校。
(四)樹立師德建設典型,充分發揮示范作用
1、開展評選表彰“師德標兵”活動,挖掘典型,樹立榜樣,加大宣傳力度,促進師德建設工作健康發展。
2、加大師德工作的宣傳力度。充分利用校內外的宣傳資源,大力宣傳師德建設成績和師德高尚的教師的先進經驗和先進事跡,樹立良好的教師職業形象。
(五)完善教師職業道德考核評價制度,確保師德建設健康發展。
1、學校將教師職業道德確立為年度考核首要條件,進一步完善教師師德考核評價制度,推動師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象。
2、對全體教師進行師德師風考核,把師德師風考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專業技術職務聘任以及年度考核掛鉤,實行一票否決制。發現有悖職業道德的言行,及時對當事教師提出批評教育。情節嚴重的教師,依據有關規定給予紀律處分,并在教師評聘時要扣除相應的分數,當年不能評優晉級。
四、實施步驟
七------八月份:
1、開展“師愛進萬家”師德實踐活動。
2、開展 “修師德、強師能、鑄師魂、爭名師”為主題的師德教育和實踐活動。
九------十月份:
1、教職工撰寫師德自我剖析及師德總結。
2、以“為人師表、提升內涵、淡泊名利”為主題,發掘身邊的師德典范,構建和諧師生關系、建設和諧校園營造良好氛圍為目的,進行平凡的感動——烈面鎮小學十佳師德標兵大評比活動
3、開展師德評議活動,召開師德建設研討交流會,對師德教育活動進行階段總結。
十一-------十二月份:
1、組織教師學習、中小學教師職業道德規范等活動;
2、以慶祝第__個教師節為契機,組織開展“慶教師節、樹師表形象”活動。
3、以教研組為單位,組織開展以校榮我榮、校衰我恥,我為學校添光彩為主題的大討論。
一------二月份:
1、開展每個教師和學生交一個朋友,做一件實事活動。
2、落實、反饋學生對教師教育、教學的建議。促進教師善于對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和總結,開展批評與自我批評。
3、開展“關愛教師”活動,通過多種形式切實關心教師的身體和心理健康。
4、結合家長會,進行家長滿意教師評選活動。
有關德育工作計劃安排四
2_年是我縣中小學校園文化建設提升年。今年,學校將認真貫徹縣中小學校園文化建設總體目標,把社會主義核心價值觀全面融入學校教育全過程,樹立文化興校、文化育人的理念,開展學校校園文化活動,校園文化環境呈現“閱讀”和“體育”兩個底色,呈現“重要節慶有主題、常規活動有品牌、人文景觀有品位、校園文化有特色”的新局面。具體內容如下:
(一)培育校園精神文化
1、社會主義核心價值觀主題教育實踐活動。各校要將社會主義核心價值觀融入校園文化建設之中,要圍繞社會主義核心價值觀內容,精心設計和組織開展“傳統文化進校園”活動。要搭建國學經典誦讀平臺,激勵學生開展多種形式的誦讀活動,全面認識中華文化的博大精深,培養學生愛國主義情感;要結合傳統節日開展傳統文化教育活動,如感恩教育、禮儀教育、誠信教育等,培養學生形成積極人生態度和正確價值觀;要重視傳統文化陣地建設,營造“傳統文化進校園”的濃郁校園德育氛圍,進一步提升校園文化品位和學生的審美情趣。要將社會主義核心價值觀融入到主題班會、主題團隊活動、國旗下講話中,引導中小學生講道德、遵道德、守道德,使社會主義核心價值觀融入學生學習生活和精神世界。
2、谷文昌精神進校園主題教育。開展“弘揚谷文昌精神,爭當谷文昌式好干部”主題教育,組織黨員干部到谷文昌紀念園和谷文昌精神現場體驗教育專線開展緬懷、紀念活動,進一步強化宗旨意識,昂揚拼搏奮斗的精氣神。開展“弘揚谷文昌精神,爭當人民滿意的教師”主題教育。組織教師開展“學習谷文昌精神,堅守職業道德”集體宣誓,“學谷公、見行動”感言征集,“谷文昌精神進課堂優質主題班會課案例”征集等活動,進一步樹立愛教愛生、無私奉獻、公平公正的高尚師德。開展“弘揚谷文昌精神,爭當新時代美德少年”學生主題教育,組織學生到谷文昌紀念園開展緬懷活動,開展學唱、傳唱學習谷文昌精神的歌曲童謠活動,編輯印發《谷文昌的故事》,進一步樹立愛國愛鄉、熱愛集體、關心他人的思想觀念。
3、創建以“閱讀”為底色的文化校園。開展“每天一小時閱讀活動”,做好晨誦、午讀、夜讀、雙休日閱讀等閱讀時間的指導與管理;做好閱讀書目推薦,大力倡導學生每年讀5至10本名著,讀1至2部名人傳記;建設學生書吧、互
動式閱覽室,在教室走廊、樓梯轉角、餐廳等場所設置開放式閱讀書架;深入開展教師讀書活動,在教師辦公廳普遍建設閱讀區域,大力倡導家長、教師與學生同讀一本書,積極推動“家庭書房”建設,全方位地推動校園閱讀的開展。
4、創建以“體育”為底色的文化校園。進一步強化“兩操一活動”管理,開展“每天1小時體育活動”,落實“每天1小時體育活動”細安排,積極開發特色體育活動項目,設計各自特色的學校傳統體育游戲和校本操,舉辦傳統體育游戲展示和校本操比賽活動,全面推動跑操、校本操和傳統體育游戲的開展;重視校本體育課程開發,努力做到體育教育“一校一特色”。
5、提升學校精神。以“立德樹人”為核心,進一步提煉培育各具特色的學校精神,包括校訓、校歌、校徽、校刊、校風、教風、學風等,使之成為校園文化之魂。加強校史室建設,傳承和發揚學校優良的教育教學傳統,使之成為學生德育教育的基地。重視校慶活動的舉辦,利用籌辦校慶的機會,進一步端正辦學方向,明確辦學目標,理清辦學思路,使之成為學校新的發展機遇。
(二)加強校園環境建設
6、凈化校園環境。凈化衛生環境,加強對學校廁所、教師辦公廳、食堂、宿舍、垃圾堆的管理,確保學校衛生不留死角,營造潔凈的校園環境;凈化語言環境,加強對學生文明禮貌用語、文明行為舉止的培訓,培養學生學會問好、學會謙讓的好習慣,營造文明的校園環境;凈化網絡環境,教育學生不瀏覽、不傳播不良信息,營造健康上網的校園環境。
7、綠化校園環境。學校要主動融入建設“美麗的生態旅游海島”的大戰略,持續深化創建“綠色校園”和“花園式學?!被顒?,全面開展校園種樹栽花種草,盡最大限度提高校園植樹綠化覆蓋率,做到應植必植,不留空白;做到見縫插綠,栽花種草;在學生教室、教師辦公廳等學習生活場所,因地制宜增添有益人體的綠色小植物。精心組織開展與環境有關的節日或紀念日活動,如“植樹節”、“愛鳥周”、“世界地球日”、“環境日”、“氣象日”等,開展豐富多采的環??破战逃c綜合實踐活動。
8、美化校園環境。提升校園德育環境品位,做好學校道路、建筑物命名,做到路有路名,房有房名,而名有內涵;提升班級文化環境,做到教室門口有體現班級特色的班級名稱、班級格言、班級口號、班級奮斗目標等內容的班牌,教室內有精心設計的圖書角,有展示學生作品和教育成果的園地或專欄,有規范張貼的課程表、作息時間表、班規班紀等,起到怡情勵志的作用;要將校園環境文化課程化,發揮其育人作用。
(三)引導校園行為文化
9、加強教師為人師表形象教育。扎實開展師德師風教育,大力開展“三尊重三遠離”活動,尊重學生,學生問好教師要還禮問好,不帶手機進教室,不在公共場所吸煙;尊重家長,教師要通過家訪、電話、微信等方式及時反饋學生每天在校的學習生活;尊重同事,教師之間要合作教研,互相促進,構建和諧群體。遠離庸俗,堅持學習,做熱愛讀書的老師;遠離浮躁,不在公共場所發牢騷,做熱愛自己職業的老師;遠離職業倦怠,教師多參加學校組織的集體活動,如唱歌、打球、爬山、教職工運動會等,做樂觀向上的老師。
10、加強學生行為習慣養成教育。加強對學生行為習慣的教育引導,開展“中小學生日常行為規范專項教育”活動。進一步規范課間定點督導,做好定點督導崗環境布置,落實好值班人員掛牌上崗,提前到崗,定點巡視,定期反饋等工作;深入開展教育學生遠離沉迷手機、遠離打架斗毆、遠離吸煙惡習的專項教育活動,大力提倡中小學生不帶手機進入校園,校園里設立公共電話,班級設立手機存放處,禁止學生在學校規定的時間、場合使用手機,嚴厲整治學生帶手機進入考場等行為,嚴厲整治學生校內外結伙抱團、尋釁滋事、打架斗毆等嚴重違紀行為,嚴禁學生吸煙,打造無煙校園。
(四)開展校園活動文化
11、辦好網絡德育陣地。辦好微言德育等微信平臺,堅持以服務學校為宗旨,每周宣傳一至兩所學校的校園文化建設亮點。學校要建立公眾微信平臺,做到“一校一微信”, 將微信辦成溝通學校與教師、家長、社會“四位一體”教育網絡平臺,弘揚正能量,推動學?!傲⒌聵淙恕惫ぷ魅〉眯鲁尚?。
12、搭建文化活動載體。學校要開齊、開足藝體課程,要開展好“一次二隊多社團”活動,即:每個學校每年要舉辦一次校園藝術節、或校園體育節、或校園讀書節;要排練好一支學生民樂隊或器樂隊和一支學生合唱隊;要成立科技環保類、文化藝術類、體育技能類、志愿服務類等社團,開展形式多樣、富有特色的藝體活動,組織優秀童謠征集傳唱、校園歌手賽、器樂演奏比賽、美術書法比賽、攝影賽、手工制作比賽、跳繩比賽等學生喜聞樂見、參與面廣的藝體活動??h教育局今年將舉辦全縣中小學生社團風采展示活動、全縣中小學生籃球賽等活動。
(五)建設特色校園文化
13、全面推行“小組化班級管理新模式”。組織學習《小組化班級管理模式實用手冊》,組建《小組化班級管理新模式》骨干班主任研習班,成立“小組化班級管理新模式”課題組,印發《小組化班級管理工作手冊》。學校要為學生開展小組化合作學習創造良好條件,提供展板,設置展示臺、評價欄、風采欄。課內,要讓學生學會互幫互學,不斷強化學生合作意識,提升學生合作熱情。課外,要拓寬展示的途徑,可以同讀書、文體活動結合起來,利用課間操時間,讓學生以小組為單位上臺朗誦、表演等。
14、重視鄉土文化建設。在學校課程文化建設中,要結合《東山方言音韻字典》一書開設《東山方言》鄉土課程,幫助學生深入了解東山方言的演變進程;在學校環境文化建設中,要把鄉土文化圖文并茂地展現在學生面前,在宅山中心小學“朱子文化”、湖塘小學“孝道文化”、實驗小學“漁歌文化”、康美中心小學“安全文化”、實驗幼兒園“海島風情”等學校的特色校園文化建設基礎上,培育更多學校能將東山的歷史沿革、地理環境、古今名人、人文古跡、教育衛生、靈山秀水、宗教信仰、民俗文化、工業商貿、農業特產等內容引入校園文化建設,促進青少年學生對自己家鄉的深刻認識和了解,從而陶冶情操,激發熱愛家鄉的真摯情感。
有關德育工作計劃安排五
初一年級的學生,從思想還是行為上都已經開始走向成熟且有所叛逆的階段,抓好這個年齡的德育工作,就必須要有很好的耐心和很正確的班主任工作計劃。新的學期,我還將擔任初一(5)班班主任,全班41人。我的班主任工作力求從小事入手,從細小處要成績,從細微處教做人,我的初一班主任德育工作計劃有以下幾項:
一、在班級管理中,充分發揮班級干部的作用,用制度說話,為窗創造良好的學習環境而努力。
1、實行獎罰制度,加強紀律約束。
對遲到、上課紀律不好的學生,因其不能保證正常的上課秩序,實行義務打掃教室衛生,同時對月全勤,學期全勤同學予以獎勵。
2、保證提供一個安靜舒適的學習環境。
由班長到值周班干到普通學生,及時反饋班級紀律情況,保證自習課的正常進行。
3、保證提供一個清潔整齊的生活環境。
由值周班干,帶領本組值日生,責任到人進行每天的值日工作,對不負責的值日生,罰重新值日。
二、學習生活中,保持昂揚向上的心態。
1、密切關注學生思想動向
人有智力低潮時,情緒也同樣,所以要密切關注學生思想,對出現消極悲觀的思想學生及時做工作,始終保持樂觀進取的心態,對班級整體出現思想波動現象,要及時進行心理疏導,做好心理調整工作。
2、確立目標
了解學生的階段學習情況,同時讓學生確立下次的目標,通過實現目標,完成目標情況與未完成情況比較,找差距、找原因,以取得進步。
三、注重養成教育,盡力幫助解決學生實際困難。
1、做到生活有節奏,有規律。
督促學生做好計劃,合理安排學習時間,處理好閑暇時間,并且形成生活規律,跟上節奏,不要過快,也不要過慢,在一張一弛中調整狀態,以最佳的身心投入學習生活。
篇13
1、我園對宣傳活動高度重視,精心組織,成立了“快樂生活,健康成長”學前教育宣傳月活動領導小組。
2、依托專業資源,加強協調合作。
充分利用鯉中實驗幼兒園人力、設備資源,利用各種活動,廣泛宣傳,贏得家長的支持與理解。
3、宣傳活動豐富多彩,形式靈活多樣。
宣傳內容科學規范,確保宣傳實效。
我園圍繞活動主題,積極參加縣組織的的大型戶外宣傳活動,開展多種形式的科學育兒宣傳指導,形成上下聯動、全社會參與的良好氛圍。
(1)以多種形式宣傳學前教育發展政策,增強社會共識。
通過LED顯示屏、發放宣傳單等形勢,大力宣傳學前教育的方針政策、發展形勢以及縣教育局對學前教育的管理、規劃等;大力宣傳加快發展學前教育的重大意義;力爭形成全社會共同關心、支持學前教育的良好氛圍。
(2)宣傳學前教育管理規定,促進規范辦園。
學前教育宣傳月活動總結范文2根據吉林省教育廳《關于下發2015年吉林省學前教育宣傳月活動方案的通知》(吉教基二字[2015]6號)文件要求,深入貫徹落實《 3-6歲兒童學習與發展指南》(簡稱《指南》),針對當前幼兒家庭教育中普遍存在的過度保護、過高期待、過分控制、過于放任以及忽視幼兒自身的發展需求等方面的現象和問題,教育部辦公廳確定今年全國學前教育宣傳月的主題為:“給孩子適宜的愛”。為做好學前教育宣傳月活動,進一步幫助家長樹立適合兒童身心發展規律和學習特點對兒童合理期望,給孩子適宜的愛。全縣各中心校幼兒園、縣直幼兒園、各個民辦幼兒園50余所積極參加。進一步提高廣大教師、家長及社會的法律意識和責任意識,營造全社會高度關心、支持、重視和理解學前教育的濃厚氛圍,全面提升我縣學前教育整體水平。根據省教育廳統一要求和安排,結合實際,在全縣幼兒園開展2015年學前教育宣傳月活動。為開展好本次活動,教師進修學校幼教部制訂了活動方案,各幼兒園按照方案要求制定本園的宣傳月活動方案組織開展活動?,F對宣傳月活動具體的工作開展情況匯報如下:
一、領導重視、組織嚴密
教育局領導對此次宣傳月活動高度重視,下發了《關于開展2015年吉林省學前教育宣傳月活動方案》,成立了以普教科科長為組長,科內其他工作人員及各幼兒園園長為成員的領導小組。由負責學前教育工作的柳河縣教師進修學校幼教部的兩位教研員具體抓落實?;顒悠陂g,幼教部根據教育局下發的《關于開展2015年吉林省學前教育宣傳月活動方案》,制定了符合我縣實際情況的實施方案,在5月22日召集全縣幼兒園園長及教師300余人做了宣傳月活動啟動儀式。成立相應專門領導小組,積極參與、嚴密組織,保障了各項活動的有序開展。
二、突出主題、明確宣傳內容
我縣學前教育宣傳月活動緊緊圍繞《指南》——“給孩子適宜的愛”為主題,針對當前幼兒家庭教育中普遍存在的過度保護、過高期待、過分控制、過于放任以及忽視幼兒自身的發展需求等方面的現象和問題,廣泛宣傳國務院以教育部《幼兒園教育指導綱要(試行)》、教育部《幼兒園工作規程》、教育部《關于規范幼兒園保育教育工作防止和糾正“小學化”現象的通知》,開展實實在在的宣傳活動和教育服務,引導和幫助廣大家長反思自己的教育行為,理性把握愛的“溫度”和“尺度”,尊重幼兒的獨立人格,遵循幼兒的發展規律,傾聽幼兒的心聲,陪伴孩子共同成長。
三、加大力度,做好宣傳
為了更好進行學前教育宣傳月宣傳活動,幼教部利用現代化的信息手段進行宣傳,如:飛信、微信、QQ群等
四、形式多樣、強化宣傳效果
1、充分利用各種大眾傳媒開展社會宣傳:我縣各公辦、民辦幼兒園50余所根據實施方案要求,展開全社會宣傳。
各級各類幼兒園在醒目的位置懸掛宣傳標語、發放宣傳冊,借助六一兒童節開展全方位的運動會、親子活動現場解答家長問題,積極宣傳國家、省市區學前教育政策,同時通過《柳河縣教師進修學校網站》、中小學校園廣播等媒體進行宣傳、予以報道。
2、組織省級示范性幼兒園開展主題研討和宣傳活動:在宣傳月期間,為了更好的的貫徹《指南》的精神,宣傳科學育兒知識,糾正“小學化”傾向。
進修學校幼教部在5月22日,成功的組織全縣300余名幼兒教師參加了“全縣幼兒園健康活動設計與實施競賽”主題活動,經過初賽、復賽、決賽層層選拔脫穎而出,如:實驗幼兒園蘆林老師大班健康活動《我是小小消防員》、趙瑩瑩老師小班健康活動《找朋友》、實驗小學幼兒園高榮繁老師大班健康活動《有用的舌頭》、肖杰老師大班健康活動《吸煙危害健康》、勝利小學幼兒園馬海燕老師大班健康活動《我不生氣了》、孤山子幼兒園馬俊老師大班健康活動《牙齒牙齒我愛你》、公安幼兒園曹金蘭老師中班健康活動《保護皮膚》、朝鮮族實驗小學幼兒園樸鳳愛老師大班健康活動《怎么辦》。在這次的主題教學活動中,教師充分利用身邊現有的資源和材料創設富有趣味性和挑戰性的游戲關卡,重視材料的投放,強調幼兒的“做”和親身經歷;重視師幼直接的交流及幼兒之間的交流與合作;關注個體差異,因材施教;重視培養幼兒良好的生活習慣;在游戲情境中學習,寓教育于生活、游戲之中,讓這次的主題活動深入到孩子、家長、老師的心中。
3、組織幼兒園教師開展征文活動:在活動月期間組織全縣教師開展了《給孩子適宜的愛》、《我理想中的幼兒園教育》的征文活動。
共收到老師和家長的征文、案例、反思300余篇,《給孩子適宜的愛》,老師們從幼兒生活、學習習慣的培養,幼兒的情感教育,幼兒的安全意識和自我保護能力的培養,幼兒與人交往、自尊、自信的.培養,如何關注孩子、發現孩子的優點、鼓勵孩子的進步,幫助孩子克服不足,如何細心呵護和照料孩子,如何樹立正確的兒童觀、教育觀等方面分享了幼兒園的案例及自己的教育方法;家長們也列舉了孩子在家的一些生活案例以及自己正確的和錯誤的做法,并對自己的教育方法進行了反思。通過分享親身經歷的,或看到的、聽到的有關“適宜、不適宜的愛”的生動事例,感悟怎樣愛孩子才能讓他們理解和接納。營造了尊重兒童、熱愛兒童、支持兒童健康成長和全社會關心、重視學前教育的濃厚氛圍,突出先進的育兒理念?!段依硐胫械挠變簣@教育》——理想的幼兒園環境、理想的幼兒園管理、理想的幼兒園活動、理想的幼兒園設施等等,老師和家長分別從不同的角度分享了他們心目中理想的幼兒園教育。通過活動,使老師和家長更加關注幼兒園,關注孩子的教育。
4、面向家長宣傳,解決育兒困惑:組織家長和教師觀看宣傳月宣傳片,聆聽孩子的心聲,讓家長全方位地感受給孩子適宜的愛對孩子的健康成長是多么的重要,教育家長理性把握愛的“溫度”和“尺度”,尊重幼兒的獨立人格,遵循幼兒身心發展規律,傾聽幼兒的心聲,陪伴孩子共同成長。
避免拔苗助長,還給孩子一個健康快樂的童年。
5、開展了形式多樣的宣傳活動:利用幼兒園教師微信、qq和電話短信等平臺向家長宣傳科學育兒理念,各幼兒園還利用園內的電腦,循環播放“公益宣傳片”,園內的公告展示欄里張貼宣傳海報或宣傳內容;
以“給孩子適宜的愛”為主題召開家長會、專題培訓和研討、座談等活動;各鄉鎮中心園充分發揮帶動和輻射職能,(如:涼水中心園、圣水中心園、柳南中心園、向陽中心園、孤山子中心園、安口鎮中心園)分別組織本鄉鎮個體幼兒園園長、老師學習宣傳月相關內容,引領各民辦幼兒園組織開展宣傳月活動,面向老師、家長、社會大力宣傳“給孩子適宜的愛”,理性把握愛的尺度。縣內各公辦、民辦幼兒園也開展了轟轟烈烈的宣傳活動。實驗小學幼兒園、勝利小學幼兒園、添樂幼兒園、藍天幼兒園、童星幼兒園、功安幼兒園、體育館幼兒園利用家長會、家長開放日、“六、一”運動會等活動組織教師和家長學習、體驗如何“給孩子適宜的愛”,并在活動后寫下了自己的感想和反思。
本次宣傳月活動受到全縣各級各類幼兒園的高度重視,同時在幼兒園的帶動、呼吁下,家長們也積極參與到活動中來,通過向家長發放宣傳資料、致家長一封信、座談會、家長會、家長開放日、親子運動會等活動讓家長對《指南》有所了解,知道了教育孩子學習與發展的具體方向,樹立了科學育兒觀、教育觀念,為更好地教育孩子奠定了堅實的理論基礎。通過學習,教師和家長們都從不同方面取得了較大的收獲。教師們已初步掌握了在實施《指南》過程中,應注意的各種情況,并把所學的知識應用到教育教學活動中去。也讓家長了解了學前教育發展狀況、未來,讓家長和老師掌握科學保教知識,促進幼兒快樂生活、健康成長!讓科學育兒知識真正深入幼兒園,走進千家萬戶。
學前教育宣傳月活動總結范文3依據教委辦《關于開展20--年鎮學前教育宣傳月活動的通知》指導,為促進學前教育事業的科學發展,營造全社會高度關心、高度重視和支持學前教育的濃厚氛圍,形成有利于幼兒健康成長的良好社會環境,我園采取積極措施,大力宣傳宣傳《3-6歲兒童學習與發展指南》教育理念,明確學前教育的政策方針。宣傳普及學前教育的重要性和科學育兒的知識。切實讓廣大家長、幼教工作者走出誤區和困惑。具體總結如下:
一、成立領導小組
為進一步加強對學前教育宣傳月活動的組織領導,成立了以楊琳琳園長為組長,業務主任顏燕語為副組長的學前教育宣傳月領導小組。領導小組的主要任務是:認真抓好教職工的政治理論學習、政治思想、紀律和師德教育,同時督促配合全園學前教育宣傳月方案的順利實施。
二、廣泛宣傳動員
1、宣傳的內容:宣傳學前教育發展政策,增強社會共識。
宣傳學前教育管理制度,促進規范辦園。重點宣傳《3-6歲兒童學習與發展指南》以及關于規范辦園、科學保教的相關規定,堅持科學保教,規范辦園行為。宣傳科學育兒知識,糾正“小學化”傾向。廣泛宣傳先進的學前教育理念和科學育兒知識,集中組織全園教職工開展形式多樣的活動,引導廣大幼兒教師和家長學好《指南》、用好《指南》,學會把《指南》的教育理念轉化為尊重孩子、理解孩子的實際行為。
2、宣傳方式:通過宣傳條幅和醒目標語,致家長的一封信等形式進行宣傳。
宣傳活動豐富多彩,形式靈活多樣。宣傳內容科學規范,確保宣傳實效。
三、開展園區活動
1、全園教師集中認真學習《3—6歲兒童學習與發展指南》的內容,并對本園教職工通過競賽的'形式進行學習《指南》情況的考核,促進教師自覺貫徹《指南》精神,提升科學保教能力。
2、向家長發放了宣傳資料、致家長的一封信等,讓家長對《指南》有所了解,了解了3-6歲幼兒學習與發展的基本規律和特點,初步感知學《指南》有利于孩子健康成長。
3、通過家長座談會,向家長介紹規范辦園、科學保教和幼兒園科學辦園理念,讓家長對《指南》有更深的理解。
知道了教育孩子學習與發展的具體方向,樹立了科學育兒的教育觀念,為更好地教育孩子奠定了堅實的理論基礎。
4、幼兒園積極組織各類家長開放日活動,邀請家長走入幼兒園,從幼兒一日幼兒園生活中觀察幼兒在園實際情況,感受幼兒自主個性的成長。
5、分段開展為期三天的“悅動嘉博、演繹夢想”慶六一文藝會演暨端午節活動,讓孩子們過一個與眾不同的節日,既能愉快地過節,又能在節日中感受中國傳統節日的氣氛,并讓家長參與到活動中,充分尊重幼兒,并與幼兒一同感受在節日中的藝術氛圍。
幼兒園通過以上活動形式,面向老師和家長開展科學育兒宣傳活動,廣泛傳播先進的學前教育理念和科學育兒知識,宣傳幼兒教育“小學化”的危害及防止和糾正“小學化”現象的措施,幫助廣大家長轉變育兒觀念,提高科學育兒水平,自覺抵制各種違健康的行為。
學前教育宣傳月活動總結范文4為深入貫徹落實新《規程》和《指南》精神,向家長和全社會傳播正確科學育兒方法,形成全社會共同關心支持學前教育的良好局面。長泰三幼認真配合縣教育局部署并針對20--年學前教育宣傳月的主題“幼小協同科學銜接”,扎實開展宣傳活動和教育服務等,一系列活動在做穩、做實上顯成效。
為加強對學前教育宣傳月活動的組織領導,三幼成立以陳麗璇園長為組長,林哲瑩書記、楊明慧副園長為副組長的學前教育宣傳月領導小組。在認真抓好全園教職工政治理論學習和師德教育的同時,督促、認真實施全園學前教育宣傳月方案:教師專題學習;利用LED電子屏幕、班級QQ群、微信群、宣傳欄等多種渠道宣傳專題知識;與社區居委會配合搭建公益性課外教育活動;舉辦“暢享六一快樂游戲”大型親子游園活動;開展大班年段主題活動《快上小學啦》;專題講座《做好幼小銜接,讓孩子順利起飛》;家校協同讀書交流活動;開展親子閱讀日等等,以豐富多彩的活動給幼兒、家長營造良好的教育環境。
在全園教職工齊心協力下,通過扎實開展學前教育宣傳月活動,使家長和全社會對幼兒教育更加關注和重視。在突出重點、有特色,針對性強的系列活動中,有效防止和糾正幼兒教育“小學化”傾向。在幼兒園與小學課堂模式和諧銜接下,幫助幼兒健康、快樂、自信、自主地適應小學學習生活,達到了預期的宣傳效果。學前教育宣傳月活動已過去,但先進的教育理念和科學育兒方法還將貫穿于我們日后的每一項日常工作中,我們將繼續與家長攜手同行,共同努力,讓孩子健康、快樂每一天!
學前教育宣傳月活動總結范文5為了營造有利于幼兒健康成長的良好社會環境,結合學前教育宣傳月活動“我是幼兒園教師”的要求,我園開展了豐富的學前教育宣傳月活動。啟動儀式
5月21日,我園全體教職工在--園長的帶領下,重溫師德師風承諾,宣讀幼兒教師誓詞,正式開啟了我園2018年學前教育宣傳月——“我是幼兒教師”活動。在此次活動背景下,我園開展了以“教師職業幸福感”、“做優雅的女人”、“慎獨”等主題的師德師風專項學習活動,增強教師職業的榮譽感和責任感。
多渠道宣傳
在此次宣傳月活動中,我園通過微信、網絡、童話節活動、六一活動、柳街鎮詩歌節活動等,不僅給教職工搭建自我展示的平臺,還更好的幫助社會和家長了解幼兒園教師,理解幼兒園教師,營造重視關心幼兒園教師成長、支持推動學前教育發展的良好氛圍。特別是在童話節和慶六一文藝匯演活動中,讓家長走進幼兒園,了解幼兒園生活,增進親子感情,更好促進家園合作。