大類學(xué)科:社會(huì)學(xué) 中科院分區(qū) 4區(qū)
JCR學(xué)科:SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY、WOMENS STUDIES JCR分區(qū) Q3
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Travail Genre Et Societes是社會(huì)學(xué)領(lǐng)域的一本優(yōu)秀期刊。由Editions La Decouverte出版社出版。該期刊主要發(fā)表社會(huì)學(xué)領(lǐng)域的原創(chuàng)性研究成果。創(chuàng)刊于1995年,該期刊主要刊載Multiple及其基礎(chǔ)研究的前瞻性、原始性、首創(chuàng)性研究成果、科技成就和進(jìn)展。該期刊不僅收錄了該領(lǐng)域的科技成就和進(jìn)展,更以其深厚的學(xué)術(shù)積淀和卓越的審稿標(biāo)準(zhǔn),確保每篇文章都具備高度的學(xué)術(shù)價(jià)值。此外,該刊同時(shí)被SCIE,SSCI數(shù)據(jù)庫收錄,并被劃分為中科院SCI4區(qū)期刊,它始終堅(jiān)持創(chuàng)新,不斷專注于發(fā)布高度有價(jià)值的研究成果,不斷推動(dòng)社會(huì)學(xué)領(lǐng)域的進(jìn)步。
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大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
社會(huì)學(xué) | 4區(qū) | SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY 社會(huì)科學(xué):跨領(lǐng)域 WOMENS STUDIES 女性研究 | 4區(qū) 4區(qū) | 否 | 否 |
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法學(xué) | 4區(qū) | SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY 社會(huì)科學(xué):跨領(lǐng)域 WOMENS STUDIES 女性研究 | 4區(qū) 4區(qū) | 否 | 否 |
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
法學(xué) | 4區(qū) | SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY 社會(huì)科學(xué):跨領(lǐng)域 WOMENS STUDIES 女性研究 | 4區(qū) 4區(qū) | 否 | 否 |
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
法學(xué) | 4區(qū) | SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY 社會(huì)科學(xué):跨領(lǐng)域 WOMENS STUDIES 女性研究 | 4區(qū) 4區(qū) | 否 | 否 |
大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
法學(xué) | 4區(qū) | SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY 社會(huì)科學(xué):跨領(lǐng)域 WOMENS STUDIES 女性研究 | 4區(qū) 4區(qū) | 否 | 否 |
按JIF指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
學(xué)科:SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY | SSCI | Q3 | 183 / 263 |
30.6% |
學(xué)科:WOMENS STUDIES | SSCI | Q4 | 54 / 66 |
18.9% |
按JCI指標(biāo)學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
學(xué)科:SOCIAL SCIENCES, INTERDISCIPLINARY | SSCI | Q4 | 226 / 263 |
14.26% |
學(xué)科:WOMENS STUDIES | SSCI | Q4 | 63 / 66 |
5.3% |
學(xué)科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
大類:Social Sciences 小類:Gender Studies | Q4 | 181 / 213 |
15% |
大類:Social Sciences 小類:Sociology and Political Science | Q4 | 1269 / 1466 |
13% |
大類:Social Sciences 小類:Economics and Econometrics | Q4 | 690 / 716 |
3% |
大類:Social Sciences 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management | Q4 | 225 / 230 |
2% |
年份 | 2014 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 |
年發(fā)文量 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 20 | 18 | 19 | 7 |
國家/地區(qū) | 數(shù)量 |
France | 50 |
Switzerland | 4 |
Canada | 1 |
GERMANY (FED REP GER) | 1 |
Italy | 1 |
機(jī)構(gòu) | 數(shù)量 |
CENTRE NATIONAL DE LA RECHERCHE SCIENTIFIQUE (CNRS) | 8 |
UNIV PARIS NANTERRE | 6 |
PSL RESEARCH UNIVERSITY PARIS (COMUE) | 4 |
UNIVERSITE DE PARIS | 2 |
UNIVERSITE PARIS-EST-CRETEIL-VAL-DE-MARNE (UPEC) | 2 |
UNIVERSITY OF LAUSANNE | 2 |
ANDRH | 1 |
AVFT | 1 |
CERAPS | 1 |
CERMES3 | 1 |
文章名稱 | 引用次數(shù) |
MALE AUTONOMY, FEMALE PRECARITY. THE REPRESENTATIVES. E. S TRADE FACING SALARY IN THE COMMISSION | 1 |
MIND THE GAP! FROM VARIABLE SEX TO THE KIND OF ELECTORAL BEHAVIORS | 1 |
ECOFEMINIST PRACTICES: BODY, KNOWLEDGE AND MOBILIZATIONS | 1 |
WOMEN IN POPULAR CLASSES, BETWEEN PERMANENCE AND BREAK | 1 |
THIS IS MY TIME TIME FOR SELF OF WORKERS AND EMPLOYEES | 0 |
WITH WHOM DO THE WORKERS AND EMPLOYEES LIVE AS A COUPLE? | 0 |
MOTHER I DO EVERYTHING, POPULAR EDUCATIONAL PRACTICES IN TENSION | 0 |
DOMESTIC WORK: CONSERVATORY POPULAR CLASSES? | 0 |
FEMALE EMPLOYMENT POLICIES DURING THE OCCUPATION | 0 |
WOMEN'S ACCESS TO GOVERNANCE POSITIONS IN TUNISIA AN ANALYSIS IN TERMS OF CAPABILITIES | 0 |
SCIE SSCI
影響因子 1.2
CiteScore 3
SCIE SSCI
影響因子 3
CiteScore 2.2
SCIE
CiteScore 2.9
SCIE SSCI
影響因子 3.2
CiteScore 5.5
SCIE SSCI
影響因子 1.6
CiteScore 3.5
SCIE SSCI
影響因子 3.6
CiteScore 4.1
SCIE SSCI
影響因子 4
CiteScore 6.3
SCIE SSCI
影響因子 2.5
CiteScore 5.7
SCIE SSCI
影響因子 1.3
CiteScore 3.4
SCIE SSCI
影響因子 2.4
CiteScore 5.5
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