幾乎每一個企業都非常強調責任的力量。"責任"是最基本的職業精神和商業精神，它可以讓一個人在所有的員工中脫穎而出。一個人的成功，與一個企業和公司的成功一樣，都來自地他們追求的精神和不斷超越自身的努力。責任勝于能力，沒有做不好的工作，只有不負責任的人。責任承載著能力，一個充滿責任感的人才有機會充分展現自己的能力。
不容錯過的一本書：現代成功企業中的員工培養職業精神和企業文化理念的培訓讀本和參考用書；一本使每一個員工認清職業態度，把握人生成功先機的必讀之書。
現在的社會并不缺少有能力的人，但每個企業真正需要的則是既有能力又富有責任感的人才。如何激發員工勇于負責的精神，協助把握人生成功的先機？本書中全球500強企業奉為圭臬的理念和價值觀，是為你造就員工的思想準則和行為指南。
一本造就企業和員工的職場箴言，一本體現職業態度的培訓經典。
所有成功者的標志都是他們對自己所說的和所做的一切全部負責。
——阿伯拉罕·哈伯徳
象獵豹一樣找準時機，主動承擔富有挑戰性的工作，你就可以使自己的能力得以充分的發揮和展示，你的能力也一定可以得到上司的認可。
——安得魯·卡內基
沒有責任，就沒有速度，就沒有效益，就沒有、統籌、健康的發展。
——新華人壽保險股份有限公司
責任心將你的身體與心智的能量鍥而不舍的運用在同一個問題上而不厭倦。大多數人都在做事，從早忙到晚，也很努力。但是假如你們將你們的責任感運用在一個確定的方向、一個目標上，你們一定能夠成功。
——托馬斯·愛迪生
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及時章 責任：對使命的忠誠和信守
責任是一種使命
工作意味著責任
點燃熱情，全力以赴心中的夢
讓自己具有強烈的責任感
堅守責任的力量
第二章 責任勝于能力
責任勝于能力
責任本身就是一種能力
履行職責才能讓能力展現較大價值
一盎司的責任感勝過一磅的智慧
第三章 承擔責任，充分釋放人生潛力
神奇的奧芝法則
不要自我設限，積極面對現狀
每天多做一點
清楚責任，才能更好地承擔責任
第四章 盡職盡責，讓責任成為習慣
像羅文一樣自動自發
責任體現忠誠
腳踏實地，勤奮苦干
現在就干，馬上行動
敬業：責任的延續
第五章 細節體現責任，責任決定成功
疏忽一點責任都要付出代價
責任體現在細節中
工作無小事
用心才能見微知著
負責任就是從細節做起
第六章 拒絕借口，勇于負責
職場容不得半點不負責任
沒有任何借口
責任止于我
對結果負責
沒有做不好的工作，只有不負責任的人
第七章 責任創造
責任是的原動力
責任保障績效
讓自己成為不可替代的員工
盡職盡責才能締造工作
第八章 責任：人生成就的基石
你在為自己工作
負責任的精神讓你出類拔萃
責任即榮譽
與公司同命運
值得企業所有員工去看，建議收藏到企業圖書館里，絕對的有價值
比較適合中層及以上的管理人員閱讀。寫的真不錯。
責任重于泰山，做人做事最終都落在責任這個點上！
每個人的責任大于利益，有時候成功不是為了自己的小成功！
現在社會并不缺少有能力的人，但是每個企業真正需要的則是有能力又富有責任感的人才。
現在的社會并不缺少有能力的人，但每個企業真正需要的則是既有能力又富有責任感的人才
能力再好，沒有責任感也是白搭，一家企業最欣賞的一定是與企業榮辱與共的人
這是一本還不錯的勵志的書，特別強調了責任在社會上立足的重要性。俗話說的好：有德無才的人可以用，無才無德的人不能用，有才無德的人不能用！所以責任勝于能力！
還沒看，內心還是挺喜悅的，買的目的是讓自己成長，其余都是次要
不管你的能力有多高，沒有責任心，就很難成功。有能力，又有責任心，你就有95%的機會成功。
責任勝于能力是一本好書，勇于擔當是職場制勝之道。
責任勝于能力:全球500強企業奉為圭臬的理念和價值觀(造就優秀員工第一思想準則和行為指南)
責任勝于能力:全球500強企業奉為圭臬的理念和價值觀(造就優秀員工第一思想準則和行為指南),幫同事買的。
確實是責任勝于能力，做事有時并不需要您很高的能力，只要你負起責任就可以了
責任代表內心的一種恒心，如果你有了責任心，你的工作能力遠遠會比你的工作技巧來得更重要！ 人的能力可以差一點，書少讀一點也沒關系，但人的責任感一定要有。
是一本勵志的好書，它深刻分析了工作和責任之間的關系，可以大大激發工作熱情。人不但要承擔工作責任還要承擔生活責任，所以它的原則也可以應用到生活中。
好書一本，讓我真正理解為什么責任比能力重要，每個人能力的大小不一樣，但是如果沒有責任心，就是有在強的工作能力也不會成為對企業有用的員工。
責任勝于能力:全球500強企業奉為圭臬的理念和價值觀
企業員工先要培養責任，再培養能力，沒有責任，能力再強也無用。
我是看了王健林給員工推薦的11本書里看到的這本書，所以就買了，看了一點，簡單易懂，講的全是積極進取，向上的一面，沒看完，但是給你一種很想看的感覺！（僅代表個人感受）買的時候建議試讀一下。。。
現在的社會并不缺少有能力的人，但每個企業真正需要的則是既有能力又富有責任感的人才。如何激發員工勇于負責的精神，協助把握人生成功的先機
責任，一個經久不衰的話題。通過閱讀這本書，不僅讓自己懂得了在企業主怎樣發揮自己的價值，更讓自己的價值觀、人生觀得到升華，學習他人的示例，不僅得打了寶貴的經驗教訓，還開闊自己的眼界，更加懂得了自己人生下一步該朝哪走、怎樣走!
我可以投訴嗎？客服找不到只好在這里反映了。周一的時候快遞員發信息給我說快遞放門衛了，后來去找了兩遍都找不到，結果是包裹送錯地方了。后來我又電話給快遞員，人家也只是敷衍我。現在周五了，還沒有任何消息，無語了。
