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窮人的商機(jī)(5周年更新版)圖書
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窮人的商機(jī)(5周年更新版)

本書分為四部分。在新寫的引言中勾勒了自本書自2004年初版以來(lái),金字塔底層事務(wù)的進(jìn)展。它也是5年以后的一個(gè)更新,明確了本書提出的概念的發(fā)展和可持續(xù)性。及時(shí)部分是原書的內(nèi)容,我們建立一個(gè)私營(yíng)部門積極介人BO...

內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書分為四部分。在新寫的引言中勾勒了自本書自2004年初版以來(lái),金字塔底層事務(wù)的進(jìn)展。它也是5年以后的一個(gè)更新,明確了本書提出的概念的發(fā)展和可持續(xù)性。及時(shí)部分是原書的內(nèi)容,我們建立一個(gè)私營(yíng)部門積極介人BOP的框架,它為可獲利的雙贏安排奠定了基礎(chǔ)。這一部分的重點(diǎn)是:為了使工作能夠開(kāi)展,所有參與方——大公司、NGO、政府部門和窮人自己——必須接受的變革的性質(zhì)。本書第二部分收錄了支持本書方法的大公司高管的來(lái)信。第三部分收錄了涉及多種經(jīng)營(yíng)的案例,在這些案例中,BOP正成為一個(gè)活躍的市場(chǎng),并為消費(fèi)者帶來(lái)了遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出產(chǎn)品本身的利益。這些案例代表了廣泛的行業(yè)——從零售、健康和財(cái)務(wù)服務(wù)到農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)和政府部門,分別位于秘魯、巴西、尼加拉瓜、墨西哥和印度,同時(shí)也顯示出多種機(jī)構(gòu)在一起工作——跨國(guó)公司的子公司、大型國(guó)內(nèi)公司、創(chuàng)業(yè)公司和NGO。它們受同一種關(guān)懷的激勵(lì):大家都希望整合高科技解決方案、私營(yíng)企業(yè)、基于市場(chǎng)的解決方案和多方組織的參與,從而改變貧困的面貌。他們正在解決實(shí)實(shí)在在的問(wèn)題。的案例是齋普爾地毯公司,它打開(kāi)了建立全球供應(yīng)鏈、造福金字塔底層生產(chǎn)者的新視角。

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影響力的企業(yè)戰(zhàn)略思想家、核心競(jìng)爭(zhēng)力理論創(chuàng)始人之一 C.K.普拉哈拉德常銷經(jīng)典

新增微軟、聯(lián)合利華、飛利浦電子、湯姆森路透社、荷蘭國(guó)際集團(tuán)等10位全球知名CEO精彩評(píng)述

把握40億窮人市場(chǎng)商機(jī),發(fā)掘金字塔底層的財(cái)富

微軟公司董事長(zhǎng)比爾 蓋茨/美國(guó)前國(guó)務(wù)卿 馬德琳 奧爾布賴特/聯(lián)合國(guó)開(kāi)發(fā)署署長(zhǎng) 馬克 馬洛赫 布朗/管理大師 肯 布蘭佳

方正科技總裁藍(lán)燁專文作序傾力推薦

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作者簡(jiǎn)介

C.K.普拉哈拉德

被《商業(yè)周刊》評(píng)為“當(dāng)今最有影響的企業(yè)戰(zhàn)略思想家”

被《泰晤士報(bào)》評(píng)為“世界上首屈一指、影響力的企業(yè)管理教授”

國(guó)際公認(rèn)的公司戰(zhàn)略和跨國(guó)公司高層管理增值專家,世界公司的咨詢專家,擔(dān)任密歇根大學(xué)商學(xué)院公司戰(zhàn)略與國(guó)際企業(yè)經(jīng)營(yíng)教授

NCR公司、印度利華有限公司和世界資源研究所的董事會(huì)成員

十幾年來(lái),一直被各種主要調(diào)查列為世界前十位的管理思想家

目錄

引言 私營(yíng)部門與貧困:從2004到2009

及時(shí)部分 金字塔底層的財(cái)富

第1章 金字塔底層的市場(chǎng)

第2章 帶給窮人的服務(wù)和產(chǎn)品

第3章 一個(gè)全球性的機(jī)會(huì)

第4章 財(cái)富創(chuàng)造的生態(tài)系統(tǒng)

第5章 交易透明,減少腐敗

第6章 轉(zhuǎn)變社會(huì),取得發(fā)展

第二部分 CEO對(duì)本書理念的回應(yīng)

第7章 微軟:贏在“無(wú)限潛能”

第8章 巴帝 埃特爾:變革在印度電信業(yè)

第9章 路透社:手機(jī)點(diǎn)亮“市場(chǎng)之光”

第10章 皇家帝斯曼:提高印度農(nóng)民的生活品質(zhì)

第11章 荷蘭國(guó)際集團(tuán):多元化分銷的能量

第12章 葛蘭素史克:做的更多,感覺(jué)更好,活得更久

第13章 聯(lián)合利華:做好事,做得好

第14章 飛利浦電子:可持續(xù)性不是附件

第15章 馬斯特里赫特大學(xué):窮人教育

第16章 紐約商機(jī)基金:讓窮人參與進(jìn)來(lái)

第三部分 案例研究與CEO的評(píng)論

第17章 齋普爾地毯:印度農(nóng)村的國(guó)際化

第18章 卡薩斯 巴西亞公司:為窮人而零售

第19章 CEMEX:為窮人建房

第20章 印度利華公司:健康在你手

第21章 印度利華公司:加碘鹽

第22章 齋普爾足:為窮人修復(fù)

第23章 阿拉文眼科保健:最珍貴的禮物

第24章 CC0銀行:為窮人理財(cái)

第25章 盯C電子會(huì)所:為窮人服務(wù)的科技

第26章 沃西瓦:給所有人提供健康警示

第27章 E CO:人人用能源

譯后記

在線預(yù)覽

1《窮人的商機(jī)》:及時(shí)部分

本書賣點(diǎn)

本書賣點(diǎn)

目錄

前言(1)

前言(2)

前言(3)

引言(1)

引言(2)

引言(3)

引言(4)

引言(5)

引言(6)

引言(7)

第1章 金字塔底層的市場(chǎng)(1)

第1章 金字塔底層的市場(chǎng)(2)

第1章 金字塔底層的市場(chǎng)(3)

第1章 金字塔底層的市場(chǎng)(4)

第1章 金字塔底層的市場(chǎng)(5) 1《窮人的商機(jī)》:及時(shí)部分 盡管NGO不知疲倦地工作,以促進(jìn)當(dāng)?shù)亟鉀Q方案和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)家精神,但是,將大規(guī)模的企業(yè)家精神作為可能的解決方案的觀念,始終沒(méi)有立足之處。看起來(lái),政治家、官員和大型國(guó)內(nèi)外企業(yè)的經(jīng)理人都同意這一點(diǎn):窮人是國(guó)家的保護(hù)對(duì)象。這種隱含的一致性是令人困擾的。在處理80%的人

媒體評(píng)論

普拉哈拉德認(rèn)為,如果‘經(jīng)濟(jì)方程式’的兩邊都要達(dá)到繁榮,企業(yè)在發(fā)展中國(guó)家的經(jīng)營(yíng)方式就必須厲行變革。他新的力作來(lái)源于大量的案例研究,展示了用利潤(rùn)消滅貧困的誘人藍(lán)圖。

——微軟公司董事長(zhǎng)兼首席軟件架構(gòu)師 比爾 蓋茨

對(duì)于那些涉足發(fā)展中國(guó)家可持續(xù)增長(zhǎng)這一艱難目標(biāo)的商人、學(xué)者和專家來(lái)說(shuō),《窮人的商機(jī)》是讀本。普拉哈拉德以非凡的洞察力描述了貧困社會(huì)消費(fèi)者的要求,以及私人部門服務(wù)于重要的公眾目標(biāo),并提升自身贏利能力的機(jī)會(huì)。

——美國(guó)前國(guó)務(wù)卿 梅德萊茵 奧爾布賴特

這項(xiàng)重要的、有遠(yuǎn)見(jiàn)的工作,令人信服地表明,私營(yíng)部門如何成為發(fā)展的中心,不是一種花哨的裝飾,而是帶動(dòng)窮人就業(yè)和為窮人服務(wù)的實(shí)實(shí)在在的引擎。”

——聯(lián)合國(guó)開(kāi)發(fā)署署長(zhǎng) 馬克 馬洛克 布朗

《窮人的商機(jī)》為我們提供了惠及所有人的“用利潤(rùn)消滅貧困”的希望和戰(zhàn)略。

——管理大師 肯 布蘭加

“普拉哈拉德讓讀者重新評(píng)估原先持有的、關(guān)于開(kāi)發(fā)世界上相對(duì)貧窮國(guó)家的商業(yè)機(jī)會(huì)的想法。《窮人的商機(jī)》揭示了商業(yè)成功和社會(huì)改良的途徑。”

——維薩國(guó)際首席執(zhí)行官 克里斯托弗 羅德里格斯

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