沒有安全知識,員工就會稀里糊涂受傷害;沒有安全知識,事故就會不請自來。安全知識重要,安全意識更重要。有了安全意識,人們就會主動學習安全知識,安全就會有保障。
知道"安全為了誰",才能從"要我安全"變成"我要安全";知道"安全為了誰",才能警鐘長鳴,緊繃安全弦;知道"安全為了誰",才能讓安全成為一種習慣;明白"安全為了誰",才能找到安全意識之母、安全工作之魂。
安全為了誰?為了所有工友,為自己,為家人,為企業,為社會。
安全知識勝于安全設施。安全意識強于安全知識。安全意愿優于安全意識。安全要從意愿入手,用意愿強化意識,用意識保障安全。
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祁有紅,中國安全管理專家,財經作家。多次應企業、院校及香港特區政府部門邀請,廣泛傳播安全理念。 現任北京博士德管理顧問有限公司高級管理顧問、首席安全精細化管理專家,國家安全生產監督管理總局"安全發展"高層論壇特邀專家。 主要著作有《及時管理——企
前言 安全意識是一項硬指標
上篇 安全為了誰
及時章 有多少生命可以重來——為自己
及時節 誰是安全的較大受益者?——首要問題
第二節 丟臉和丟命,誰的損失大?——王成太現象
第三節 你的平安,是對家人好的愛——葛麥斯安全法則
第四節 學會安全,活著就好——生命體驗
第五節 企業安全好,我的收入高——共同體
第六節 管理選讀:誰是安全的主體?
第二章 大家共坐一條船,齊心才能抗風險——為伙伴
及時節不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害——中國特色
第二節 一人違章,大家遭殃——團隊安全
第三節 把安全責任落實到每個員工——政府號召
第四節 安全連著你我他,防范事故靠大家——互聯互保
第五節 操作之時顧左右,相互提醒夠朋友——提醒安全
第六節 管理選讀:假如你是事故受害者
中篇 做該做的事
第三章 風險危害時時想,勝過領導天天講——危害辨識
及時節 我們身處風險包圍的世界——全員風險管理
第二節 意識不到危險,才是較大危險——泰坦尼克號啟示錄
第三節 麻痹大意,事故親戚——危害萬年的事故何以發生?
第四節 只要上崗,集中思想;工作再忙,安全勿忘——態度好才是真的好
第五節 崗位危害我識別,我的安全我負責——發現隱患是成績更是能力
第六節 管理選讀:工作安全分析
第四章 魔鬼就茂在細節里——防患治理
及時節 可以向上報告,但不能坐等上級解決——放過隱患,必有后患
第二節 只要有可能,就讓它變成不可能——扔掉不一定,消除不確定
第三節 千里之堤,潰于蟻穴——細節不容放過
第四節 安全基礎不牢,企業地動山搖——作風散漫,就是隱患
第五節 八小時內外,不留隱患——安全需要全天候
第六節 管理選讀:隱患治理措施分類表
第五章 違章究竟害了誰?——遵章守紀
及時節 黃泉路上無老少,違反規章先報到——對付"三違"須"三嚴"
第二節 規章制度血寫成,不要用血來驗證——感謝制度和規程
第三節 規程就在一招一式里——工業社會離不開守規矩
第四節 習慣性違章,不能習慣性不管——寧聽罵聲,不聽哭聲
第五節 服從管理,寫進法律——懂得服從才有資格工作
第六節 管理選讀:標準化安全作業管理
下篇 人人做得到
第六章 造就本質安全人——修煉
及時節 意識養成——我要安全
第二節 技能培訓——我會安全
第三節 配置資源——我能安全
第四節 制度規范——我須安全
第五節 流程約束——我才安全
第六節 管理選讀:用環境培養員工安全素質
附錄 祁有紅安全言論摘錄
后記 安全,不能不講道理
1前言
安全意識是一項硬指標
及時節 誰是安全的較大受益者?...
第二節 丟臉和丟命,誰的損失大...
第三節 你的平安,是對家人好...
第四節 學會安全,活著就好——...
第五節 企業安全好,我的收入高—...
第六節 管理選讀:誰是安全的主...
及時節 不傷害自己,不傷害他人...
第二節 一人違章,大家遭殃——...
第三節 把安全責任落實到每個員...
第四節 安全連著你我他,防范事...
第五節 操作之時顧左右,相互提...
第六節 管理選讀:假如你是事故...
及時節 我們身處風險包圍的世界...
第二節 意識不到危險,才是較大...
第三節 麻痹大意,事故親戚——...
第四節 只要上崗,集中思想;工...
第五節 崗位危害我識別,我的安...1前言近幾年來,我走過近百家企業,為他們提供培訓、咨詢服務,曾經和很多企業領導、安全管理同行一起討論安全問題。企業各崗位從業人員的安全意識,是普遍關注的話題。然而,在我翻看各類安全工作計劃、工作總結時,卻發現企業界對執行安全制度強調的很多,而對如何提升安全意識